Accenture, el gigante de la consultoría, ha decidido dejar de pedir por favor que usen la IA y ha pasado a las amenazas. Según reporta el Financial Times, la empresa está monitorizando el uso semanal de herramientas de IA de sus empleados senior. ¿El objetivo? Vincular ese uso directamente a las promociones de liderazgo. Si no usas la IA, no asciendes. ¿Os queda claro no? Resulta que el problema de adopción no son los juniors, sino los viejos rockeros de la consultoría que se resisten al cambio. Los empleados se quejan de que las herramientas
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