La generación que sufre las condiciones laborales más precarias en décadas (sobrecarga, horas extra sin pagar, trabajar sin contrato o directamente sin cobrar) es, al mismo tiempo, la que menos herramientas colectivas tiene para defenderse. Según el Estudio sobre los jóvenes españoles y el mercado laboral de la Unión Sindical Obrera (USO) de 2023 aseguraba que un 54,55% de los jóvenes entre 16 y 30 años no sabía exactamente qué es un sindicato. No es un matiz: de entrada, no saben qué son, ni qué hacen, ni para qué sirven.
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etiquetas: sindicato , jovenes , desconocimiento , afiliacion 
pd: y no. No tengo en consideración a CCOO o a UGT como auténticos defensores de los trabajadores
pd: y no. No tengo en consideración a CCOO o a UGT como auténticos defensores de los trabajadores
Como era ya un poco pasada la hora pregunté ¿ y fulano donde está?
Fulano no va a venir, esta de horas sindicales fue la respuesta q me dieron
- Primero, porque tienes a tu alcance decenas de sindicatos que tienen, por estatutos, prohibido recibir subvenciones.
-Segundo, porque el 99,9% de los sindicalistas no pueden pasar la factura de su comida, a su sindicato; ni siquiera pueden pasar un bonobús y no tienen ningún sueldo añadido por hacer esas funciones sindicales.
Lo más gracioso es que te lo crees.
no tienen ningún sueldo añadido por hacer esas funciones sindicales
Como si fuera poco ser liberado
Hoy hay unos 3 000 000 de afiliados pagando sus cuotas. De ellos 282.000 son representantes electos (y hay muchos más con capacidad sindical de representación). De ellos el 0,02% (unos 4000) están liberados.
El 99,98 % de los representantes sindicales electos se pagan todo de su bolsillo, incluyendo su cuota de afiliado.
La manipulación de la ultraderecha para calificar cualquier acto de izquierda, o simple empatía, de comunismo, es increíble. Y encima muchos la siguen.
Oficialmente lo son, claro, pero en la práctica no hacen lo que se supone que debe hacer un sindicato. Se supone que un sindicato debe ser un contrapoder al establishment y a la patronal/empresariado en favor del trabajador, pero luego tragan con todo lo que perjudica al empleado con tal de no perder poder y subvenciones.
Ningun. Repito; NINGUN sindicato debería tener más ayuda que la de sus socios. Porque si vives de pagas del estado lo que eres es funcionario, y vas a defender al estado, no a los trabajadores.
Y ya me abstengo de comentar mis experiencias personales con CCOO, UGT, que son literalmente puro cancer para el sindicalismo.
Mis experiencias con compañeros sindicalistas de CCOO y de UGT, y de otros, no tienen nada que ver con lo que han hecho sus dirigentes en las mesas de negociación colectiva, pero siempre apoyaré el sindicalismo, cualquier sindicalismo, aunque sea a CCOO o UGT, antes que hacer el imbécil potenciando los mensajes antisindicales auspiciados por la patronal. Conste.
En resumen, dije los problemas que habían con las horas extras, el no pagar la… » ver todo el comentario
El trabajador no te "necesita" para crear riqueza; te necesita porque tú posees la pasta para adquirir las… » ver todo el comentario
Ahi es donde triunfan los medios, dan lo de siempre pintandolo de colores.
Y ahora, la cita de Asimov que deberia estar escrita a fuego en nuestros cerebros:
Es difícil discrepar con esa vieja sentencia que justifica la libertad de prensa: «la… » ver todo el comentario
aparte de la riqueza del propio empresario...
Pero no creo que seas un parásito. Si eres un autónomo probablemente trabajes solo (con las opiniones que sueltas a ver quién te aguanta) y que tiene la cabeza metida en la mentira liberal.
¿ Ahora va a resultar que " truquillos" como usar a la gente como falsos autónomos también es " arriesgarse para crear riqueza"?
¿ A tí como autónomo verías bien que te hicieran eso?
Yo no digo que cualquier tiempo pasado fuese mejor, pero esto pasaba en un programa juvenil de 1988
www.youtube.com/watch?v=A_sAnziPdt0
El ex secretario general de Comisiones Obreras es entrevistado por Lolo Rico y el patito para el programa infantil "la Bola de Cristal" emitido el 7 de marzo de 1988.
Yo si, en algunos aspectos sin duda, en otros quizá no
Interesante documento, muchas gracias
Se les cambia la cara a los putos cerdos.
Los únicos profesionales que no pueden sindicarse son militares, jueces, magistrados y fiscales; pero estos no están vinculados por contratos laborales.
Es un derecho fundamental y, como tal, no sólo convierte en nulo el acto que lo vulnera (el contrato laboral, en este caso) sino que además te da derecho a una tutela judicial preferente.
En serio, que un contrato laboral incluya una cláusula que prohíba al empleado sindicarse es algo gravísimo.
Pero no me hagas caso a mí. Consúltalo con un abogado laboralista o, mejor aún, con tu sindicato
Si tu empresa tiene menos de seis trabajadores lo que no tendrá es un delegado de personal, pero eso no te impide en absoluto afiliarte a un sindicato.
La cuestión es que la sindicación, además de fundamental, es un derecho individual y universal del trabajador. Ningún contrato laboral tiene por qué mencionarlo en absoluto.
¿Te imaginas que un contrato laboral te prohibiese votar? Pues, legalmente, estamos hablando del mismo tipo de vulneración.
Supongo que es hacer sindicatos de la empresa o algo así.
Siento ser pesado, pero te he leído mucho por aquí y siempre me has caído bien, por eso insisto.
Para empezar es una cláusula expresamente prohibida por la Constitución Española y por el resto de las leyes: Prohibir la sindicación las contradice directamente, que reconoce el derecho "a sindicarse libremente" (Art. 28.1 de la Constitución), y la Ley Orgánica de Libertad… » ver todo el comentario
El nivel de manipulación de la chavalada es para flipar pepinos.
la jornada laboral de 40 horas semanales es una cualidad genética, que el descanso semanal es un derivado bíblico y el sueldo depende de la capacidad de negociar de cada uno.
P.S. ni se me pasa por la cabeza "aprender a pagar nóminas"
Un grupo de trabajadores que pillaron im chollo y han cobrado pasta del gobierno, han permitido dobes escalas salariales, cánceres como la subcontratación, sueldos más de 30 años cngelados, asegurar privilegios luchados y ganados en su día que no han revertido el las nuevas generaciones y de le olvidaba, grandes comedores de gambas.
Ahora saldrá la excepción, el sindicalista de vocación que ayuda a sus compañeros al terminar su jornada laboral. Gracias por vuestra ayuda y dedicación pero sabéis que el panorama general es el que he pintado.
Así han evolucionado los salarios, justo coincidiendo con la bajada de las tasas de afiliación y la demonización de los sindicatos... encefalograma plano. Y los que nos queda, porque esos muchachos vienen votando Vox. Les van a joder vivos.
Es como los impuestos, hay que pagarlos y luchar para que su uso sea el correcto, no decir que no hay que pagarlos porque se usan mal
Por desgracia no queda ningún sondicato hoy en día.
Y, como contaba un amigo mio sindicalista de toda la vida: los sindicatos se perdieron cuando empezaron a montar despachos propios para algunos líderes. Despachos que, con el tiempo, no han hecho más que crecer.
¿Por esfuerzo, por sacrificio, por experiencia, por destreza, por conocimientos, por riesgo, por méritos, por el dinero que se da a ganar a otros, por escala en la situación social y laboral, por el proceso que lleva a esa situación social y laboral...?
"La diferencia salarial entre un peón y un presidente de empresa en España es abismal y se ha incrementado en los últimos años, con
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Que tampoco todo es culpa de los sindicatos.
www.eu-gleichbehandlungsstelle.de/eugs-es/servicio/infoteca/sindicatos
Flipo con quien paga al banco para hacer una declaración que consiste en aceptar borrador.
La entradilla:
"Según el Estudio sobre los jóvenes españoles (...) aseguraba que un 54,55% de los jóvenes entre 16 y 30 años no sabía exactamente qué es un sindicato. No es un matiz: de entrada, no saben qué son, ni qué hacen, ni para qué sirven.
Menéame modo palillo en la boca:
"No es que no lo sepan es que X."
La derecha ha descubierto que a base de rrss puede manipular a la masa.
Los mensajes de la derecha son muy sencillos y es muy difícil contrarestarlos sin una mente entrenada en el pensamiento critico:
- los impuestos son muy altos. ¿Quien quiere pagar impuestos pudiendo no hacerlo?
- nacionales primero. ¿Quien puede aceptar que la abuela no tenga medico porque vienen los de fuera a usarlo?
- paguitas. Tu trabajas y mientras hay gente ganando lo mismo que tu sin trabajar por las paguitas.
Si tu capacidad de análisis es baja las ideas de arriba son muy tentadoras.
www.youtube.com/watch?v=Pp_ER7BZkws