#38 Joder qué comparación más torticera. En el caso al que te refieres se acusa de una filtración a la prensa, y es la prensa la que dice que no fue él, que lo tenían antes.
En este caso un periodista tiene poco que decir.

Que haya que explicar esto... Lo próximo ya será usar marionetas...

#38 y #35: Muchas veces lo diagnostican a gente que no lo tiene (hombres), y otras veces lo pasan por alto (mujeres), por eso no está tan claro que sea genético, pero se sabe que las moléculas que trabajan con la dopamina son diferentes.
en.wikipedia.org/wiki/Dopamine_receptor_D4#DRD4–7R

Por ejemplo, a mí me hicieron un electroencefalograma, y las oscilaciones que mencionan en ese artículo no aparecían (o sea, salían normales), si no me lo hubieran hecho lo mismo me lo hubieran clavado:
en.wikipedia.org/wiki/Gamma_wave

Habría que ver a cuántas personas que se lo han clavado en realidad no lo tenían y simplemente tenían menos capacidad de concentración o bien eran muy movidas. Yo tuve suerte y me miraron bien y me libré, pero hay gente que no la miran a fondo, ven que el niño se mueve mucho o se concentra poco y le diagnostican mal.

#37 #38 No te rias del niño ... que se pone a llorar y te llama #natontado

#38 ¿ He dicho yo lo contrario ? Flipo últimamente con la comprensión lectora. He dicho que lo que no es necesario es comprar comida o ropa en festivos... que así dejarían de serlo.
Supongo que te parecerá mal que no haya colegio en domingos, no sea que se reunan padres con hijos y amigos...

#38: Habrá que pasar el vídeo cuadro a cuadro. Me parece mucha velocidad.

#38 Yo repito, aunque sé que va a caer en saco roto, y aquí termino: Libre en este contexto se emplea en contraposición a causal. Y todo el hilo y discusión se resume a que estás usando una acepción que no corresponde con el tema.

Los despidos causales son los despidos objetivos (20d/año) y disciplinarios, sin indemnización, Estos despidos requieren ciertas condiciones o causas para ser efectivos, causas económicas de la empresa, indisciplina del trabajador etc... Por otro lado está el despido improcedente que no requiere de causa o condición alguna salvo la voluntad del empleador, y el único efecto que tiene es que se aumenta a 33d/año en la indemnización, ni más ni menos. Es ridículo creer que un aumento de 13 días/año es suficiente como para hablar de algo realmente prohibitivo, sin…   » ver todo el comentario

#38 Vuelves a confundir libertad con libertinaje.
Libertad no es hacer lo que te salga de los webs.

#44 #38 es una victoria muy importante la alcaldía de esa ciudad que ha sido durante décadas la capital del mundo occidental, pero tampoco empecemos a chuparnos las pollas, hay gente muy poderosa que va a hacer porque fracase y por impedir que se extienda.

#38 En unos meses tenemos a gran parte de los que le defienden renegando de el. Ha pasado con todas la figuras emergentes sobre las que la máquina del fango ha puesto el ojo. Es triste, pero ocurrirá.

#38 El problema son los intolerantes, 1/3 de los judios de NY votaron por Mamdani

#38 Mi convenio indica que tengo media hora para desayunar, y no soy funcionario.

Si en tu empresa no te vas media hora a desayunar cuando lo marca el convenio, ¿cómo lo denominarías?, ¿padefo? Si estás sólo porque tus compañeros están de baja, o porque no tienes compañeros, ¿vas a dejar de ejercer tu derecho?

#38 No te enteras o no quieres enterarte, Noruega es uno de los principales exportadores de petróleo, las reservas de petróleo de Noruega son las que permitieron la excepcionalidad de Noruega y su fondo soberano (bien gestionado y no caer en el error de Países Bajos), nada tiene que ver con Repsol cuyo principal negocio es el downstream por eso suben sus acciones cuando el petróleo baja, porque lo compra.

#38 si la culpa es mía por intentar tener una conversación adulta con quien sólo regaña comentarios bochornosos.
Ale, el paseíto por la sombra.

#38 Ahora sí que lo has bordado.

#38 Se cree el ladrón que todos son de su condición.

#38 USA no es rusia, puede hacer y preparar todo para un sistema totalitario pero le iban a salir disidentes por todos lados. es que allí que si CIA, NSA, FBI tendrán 50 agencias y por no hablar de los militares. en ese aspecto le veo sentido a lo de armar una agencia nueva de la nada y ponerla por encima de todas las demás [ICE]. y en cualquier caso, vano/sin recorrido todo ello. hasta trump sabe que se le acaba el tiempo, y que todo lo que haga no será para él.
pd.- y si lo hace para seguir de presi... como cuando franco estaba moribundo....

#38 Si Buenafuente y sus colaboradores fuesen de derechas, no hubiesen salido de movistar+

Buenafuente siempre ha hecho programas con audiencia y eso es lo que le asegura un trabajo.

#38 Buenafuente lleva muchos años en televisión. Ha estado en distintas cadenas e incluso estuvo varios años en Movistar+. No sé cuando comenzó a realizar televisión pero seguro que ya trabajaba cuando gobernaba Rajoy (puede que hasta Aznar). No veo que trabaje más ahora pero no sé si antes hablaba de política en sus programas. Puede que antes no sintiera que podía hablar de política con libertad sin que pudiera afectarle al trabajo y ahora como ya tiene muchos años aunque le despidan no va a afectarle económicamente. A Fran Perea en trabajo y dinero sí que pudo afectarle mucho al ser más joven.

#38 No. Al nuevo CEO lo han contratado. Será en todo caso por culpa de quienes contrataron un sionista.

#38 Curioso que no digáis eso de los inmigrantes magrebíes.

#38 mejor mándame por navidades un jamón

#38 me dices que un cachorro franquista elegido con el único propósito de mamar de la teta pública todo lo posible y que sigan ostentando el poder los otros franquistas no tiene valores?
Me pinchas y no sangro
Con lo campechano que parecía...
Que será lo próximo, descubrir que en este casino se fuma?

#38 Al final se te ve el plumero...

#38 Yo creo que si que es coherente, en supeditar todo a su propio beneficio.

#38 Fomentar en absoluto, hay realidades distintas a las propias y tienes gente que puede hacerle una peineta al jefe porque puede aguantar meses hasta encontrar otra cosa pero también tienes gente que vive poco más que al día o que tiene críos y ahí es normal que la gente se lo piense dos veces antes de decir que no. Habrá mucho padefo pero otros igual no lo tienen tan sencillo y qué quieres que te diga, yo procuro no juzgar a todos con mis posibles y preferiría que los demás tampoco lo hicieran. Empatía y esas cosas.

Precisamente la realidad supera a la ficción en muchos casos porque es de ciencia ficción que haya que lidiar con jefes que no les entra en el tarro que tu seguridad va primero y que es normal apostar por ella.