#3 Con gente como el sinvida este que revisa el historial de los demás, ¿cómo aún hay gente que sigue viendo bien que implementen el pajaporte y/o identificación real vinculante a lo que el Gobierno de turno considere una de las RRSS con contenido adulto?
#64"Al ser libre no cuesta nada que las otras empresas lo usen y todas se adaptarían inmediatamente a las nuevas soluciones. No pasa lo mismo cuando se usa software privado, ello supondría un coste adicional al resto de implicados." Dirás no tiene costes de licencia pero el coste de esfuerzo y tiempo para la empresa es dinero también.
#62 Para trabajar en grupo Docs tiene menos problemas de sincronización, sí, para hacer un uso intensivo de hojas de cálculo Excel no tiene rival y con Copilot es más sencillo aun. El punto es que ambas opciones son estadounidenses, una empresa (no una Administración) depende de sus iteraciones con otras empresas y si las demás usan ciertas herramientas no va a convencerlas a las demás para ser compatible y eso va desde la ofimática, videoconferencias y gestión documental en lo cercano al usuario y en otras muchas más cosas como OS si tienes una plantilla que sólo está capacitada para ese uso o un servidor de correo que no acabe en spam por no usar un grande.
#50 Hay alternativas tanto a Teams como Sharepoint y no se usan, porque requieren efecto de red para ser úitiles. #51 Como lo fue el escándolo de las filtraciones del caso de Snowden y se siguió igual.
#48 Personalmente me parecen ridículos los vítores y entusiasmo de algo que ni es la primera ni enésima vez que se dice y van pasando los años y no sólo no hay un cambio significativo hacia lo que publicitian si no al sentido contrario. Guárdate si quieres este comentario y me citas en 10 años a ver cómo estamos.
#45 Mientras sea omnipresente la suite de Windows y Office lo demás es un brindis al Sol. La tendencia es que ni el año de Linux en el escritorio llega, ni Libre Office o similar tienen una cuenta significativa.
#84 La generación Z no es la única inactiva, tenemos la tasa de empleo mayores de 45 más baja de europa.
Se deja de tener hijos por múltiples causa, una importante es el acceso a vivienda, otra importante es que económicamente no tienen sentido tener un hijo si ya está papá Estado para garantizarte la vejez, por eso los países desarrollados que extienden la cobertura social a los ancianos y además permiten el ahorro privado (como en China) la natalidad cae.
#82 ¿Cómo vas a obligarlos? endureciendo los subsidios de desempleo, IMV (que son 1,9 millones de adultos que lo cobran) ante rechazo de ofertas d trabajo (para ello el SEPE debería empezar a funcionar de una vez como algo más que una agencia de registro para cobro de ayudas) y por el otro lado recoger por ley más complementos no absorvibles si hay condiciones que requieren condiciones específicas (tanto formativas como de esfuerzo) para no desincentivar a la gente a optar a puestos de igual sueldo (el SMI) que no tengan esos requerimientos.
Nadie quiere tener hijos, eso es relativo, se intentan tener tarde y el acceso a la vivienda lo retrasa aun más, problema que empeoran la llegada de extranjeros que demandan más vivienda. De todas formasl, lo normal es que un país que no está re-industrializándose y que ha pérdido el tren de la última RI (como el resto de Europa), es que decrezca de población (algo que han entendido mejor en Japón o China, que pese a su envejecimiento y decrecimiento poblacional son capaces de tener superavti por cuenta exterior por todas las inversiones que han hecho fuera y entran en el país), que los que quedan toquen a más (empezando por la vivienda) y no lo que se está haciendo ahora, meter más gente para que el crecimiento per cápita sea raquítico y la demanda de servicios públicos y vivienda se dispare y su oferta no llegue.
Los puestos de basureros se los rifan entre locales porque la mayoría de las veces los llevan empresas municipales bastante copadas por amiguismos y enchufes desde el Ayto y sindicatos.
#80 Vuelves con lo mismo, potencial para hacerlo lo hay, no neceistas gente de fuera, necesitas pagarles un sueldo acorde a sus demandas, el trabajador que debe importarse es el que puede hacer un trabajo que aquí no hay gente que PUEDA, no que quiera hacerlo.
Es un fenómeno de países desarrollados en los que los jóvenes (y no tan jóvenes precisamente) tienen alternativas de ingresos suficientes para rechazar trabajos, véase ingresos por alquileres, subsidios o rentas familiares. España tiene una tasa de inactividad mucho más alta que la media europea, por lo que hay margen para que acepten esos trabajos, con medidas simultáneas: endurecer el cobro de subsidios por desempleo ante el rechazo de ofertas y con un aumento real de los sueldos en esas profesiones (cosa que no pasará mientras haya un bolsa gigante de inmigrantes sueldoaceptantes).
No, no, los camioneros-basureros tienen que bajarse muchas veces del camión depende de cada municipio y calle. Si ahora se lo rifan es porque a) subió de sueldo una barbaridad y b) ya no se hace sólo por la noche.
#10
Ahora piensa que un organismo público tenga que implementar las pasarelas y/o dejar una API, de verdad funcional, para la verificación con miles de páginas web/apps, piensa las implicaciones técnicas requeridas y todo lo que puede salir mal.
Como no ha habido miles de veces en las que certificados nacionales, autónomicos y municipales han dado problemas.
Como no se han tomado desde la jurisdicción española medidas ridículas contra la supuesta piratería a costa de bloquear el mayor CDN o el propio Telegram, etc.
Como no habido hackeos a entidades públicas nacionales: Ministerio de Ciencias en 2026, la CNMC en 2024, INIA-CSIC en 2024, DGT en 2024, CSIC en 2022, CGPJ en 2022, SEPE en 2021, etc. Ese es el nivel de las AAPP en este país. Y no solo una exposición de los datos sería preocupante, si no que un DDoS impediría el acceso a miles de sitios si esa verificación para acceder está centralizada.
La aplicación nunca sería ciega porque estaría vinculada al perfil con el que se accede, al sitio que se accede y la identificación real vinculada.
¿De verdad crees que no es un problema que se almacene esa información? ¿De verdad no entiendes el atentado contra la privacidad que supone?
Los menores son una mera excusa para instaurar un control similar al que se usa en China, en post de la salud e integridad de los menores, que en la práctica provoca el uso masivo de VPNs y la subasta de identidades para saltarse los controles (firewall de bloqueos, restricciones por edad, restricciones por cantidad de horas, etc.).
1) Párate a pensar ¿cómo demuestras qué alguien es mayor de edad? a) DNI o documento vinculado al DNI, b) Tarjeta de crédito o c) Reconocimieno facial.
2) Párate a pensar ¿quién y cómo se va a hacer esa verificación? a) un organismo nacional público, b) entidades privadas autorizadas, c) ambas
3) Párate a pensar ¿quién y cómo se van a almacenar esos credenciales? a) un organismo nacional público, b) entidades privadas autorizadas, c) ambas
4) Párate a pensar ¿qué supone tener un historial que vincula toda opinión y acción registrada en las RRSS vinculada a un DNI privado y qué eso caiga en manos de la entidad que lo gestiona según cuál sea del punto 3) o de quién acceda a esa base de datos (no sería la primera ni la enésima vez que hackean una base de datos).
5) Párate a pensar ¿qué son las RRSS? a) cualquier web/app con posibilidad de envío y recepción de mensajes desde un perfil, b) cualquier web/app con posibilidad de subir contenido por parte de los usuarios. La definición de lo qué es y no son las RRSS es suficientemente laxa para poder meter agregadores de noticias, foros, apliaciones de mensajería instantánea, etc.
#2 Y les está saliendo bienla jugada viendo la ingente cantidada de palurdos con nulo conocimiento técnico ni de leyes, con lo que supone el cómo pretenden capar el acceso libre a internet sin identificación previa.
#78 Obviamente para hacer trabajos no especialistas no necesitas a gente de fuera, porque cualquiera de aquí puede hacerlo, por eso no se demandan fuera y especialista no son solo ingenieros tienes camioneros, carpinteros y soldadores con ofertas en los consulados. Para que haya 10 millones de trabajadores más (cifra absurdamente hinchada) lo que hace falta es aumentar la tasa de empleo en España que es ridículamente baja y no sólo porque sea un país envejecido.
Lo de que es completamente falso que se aceptarían más trabajos si se pagasen más, es tu opinión, la realidad es que cuando hay un trabajo bien pagado se dan de ostias por él, por ejemplo, basureros una profesión durante años estigmatizada ahora se rifan los puestos. Mientras tanto no tienen porque entrar millones de irregulares para cubrir esos puestos si no condicionar aún más a la búsqueda activa de trabajos los exageradamente lasxos y extensos subsidos actuales y prejubilaciones encubiertas que existen, margen hay y mucho, la hostelería no es un bien necesario, así que si varios restaurantes o explotaciones agrícolas tienen que cerrar porque pagar con cuencos de arroz ya no sirve, bien cerradas están, es lo lógico para que un país siga avanzando soltar lastre de sectores no productivos.
Por suerte no, por desgracia el sistema español de pensiones no es por contribución ahorrada, si no por derecho de cobro generado y en extremo generoso con aquellos que ni siquiera han llegado al mínimo, es una anomalía respecto al resto de Europa y fuente del mayor problema presupuestario español, mientras siguen con la patada "palante" sin querer tocarle y mientras se sostiene el desequilibrio por los curritos de siempre, los que pagamos MEI y ctaSolidaria, mientras la franja de edad de jóvenes no para de perder poder adquistivo (lógico con sueldos reales estancados alentados por inmigración masiva de bajo poder adquisitivo) en términos reales y porcentuales y los mayores de 65 lo contrario.
Respecto hacerlo, lo hacen, porque la ley es bonita, pero la vigiliancia por su cumplimiento inexistente, por eso apenas hay deportaciones. Mientras están trabajando en B, están también consumiendo aquí y no están generando derechos de cobro, ni pueden optar a muchas de las ayudas que exigen empadronamiento y permiso de residencia, así que no, el cambio no beneficia. La regulación debería hacerse exclusivamente para los que tienen contrato u oferta de contrato en la mesa y/o solvencia demostrada, como la que hizo ZP, la propuesta actual es un completo disparate que sólo va a empeorar la situación del país y provocar un efecto llamada.
#4 crycom 