#2 jornada parcial de 30 horas. Que, además, suelen configurar en cuadrantes maquiavélicos para que sea imposible compaginar con cualquier otra actividad laboral o educativa. Aunque es generalizado en el sector, no una exclusividad de Zara.
#5 No puede ser, porque el salario mínimo en Inditex según convenio es de 18.000€ al año, 20.000€ para antiguedades de más de 18 meses. Tan solo cuadra esa cantidad si es media jornada. Claro que hablan de "medias", lo cual lleva a error. Nadie cobra 800€ por 30 horas a la semana en Inditex.
#6 tu hablas de salario bruto según convenio, y las de la noticia me imagino que hablarán de neto.
En neto, treinta horas en 14 pagas unos 900 euros. Veinte horas en 12 pagas estaría claramente por debajo de 800 euros.
En todo caso, para una empresa como Inditex, me parece una vergüenza pagar esos salarios...
#23Explica que, de media, los contratos son de 30 horas semanales y que los salarios de Inditex rondan los 800 euros netos
El neto de 18.000 anuales a 30 horas y 14 pagas son 875 euros.
#24 Eso es. La media. Es decir, que hay contratos de 20 horas (media jornada) y de jornada completa. Y con los sueldos, lo mismo. 800€ es poco más del bruto a media jornada (y es la cifra con año y medio de antiguedad). Los sueldos se cuentan en bruto, porque el neto varía con cada cual. Eso es lo que el envío no explica, pero las cifras cuadran con media jornada.
#29 a media jornada, un bruto anual de 18.000 a jornada completa se queda en un bruto mensual de menos de 650€, alrededor de 540 netos. Para que veas que estás enredando.
#30 Quién se está liando eres tú, que no entiende que están hablando de medias. Los 800€ son la media entre todos los trabajadores, tengan jornada completa o media jornada. Lee la noticia.
Por cierto, en Inditex esos 18.000€ se reparten en 15 pagas, así que a media jornada son unos 600€ brutos. Los 800€ de media entre todos los trabajadores tan solo se entienden con contratos a media jornada. Es matemática básica.
#31Los 800€ de media entre todos los trabajadores tan solo se entienden con contratos a media jornada.
Se entiende con contratos de diversas jornadas parciales que, de media son de 30 horas, que no te enteras. Matemática básica es que dos contratos de 30 horas tienen la misma media que uno de 40 y otro de 20. Solo que aquí te están diciendo que los de 40 son casi inexistentes. Así que no, no sólo se explican con la mitad de contratos de media jornada, sino que también se explica con una casi unanimidad de contratos de mierda. No son contratos de media jornada a 800 pavos, es una media de 30 horas a una media de 800 pavos.
#32 Ya lo vas pillando. Y si los puestos a jornada completa "están cogidos con pinzas" , es decir, que son pocos según dice el envío, adivina cuál es el contrato más habitual para que la media sea de 30 horas. Que ya me estoy cansando de discutir algo tan obvio.
Que es lo habitual en el retail textil, a poco que lo conozcas. La media jornada abunda para soportar picos de demanda. La misma noticia reconoce que tienen mejores condiciones que otras empresas, pero que en Canarias todo es más caro.
#33 Yo lo he pillado desde el principio, el que no lo ha pillado todavía eres tú que lo primero que te vino a la cabeza con el titular y la entradilla es "contrato a media jornada". Y en #6 demuestras que ni puta idea directamente con lo de, y cito literal, nadie cobra 800€ por 30 horas a la semana en Inditex. lo cual ya te he demostrado varias veces que no es cierto, pero erre que erre. Haz (18000 / 15) / (30 / 40). Venga, es facilito. Después descuenta cotizaciones e IRPF, ya casi lo tienes...
#5 En todas las grandes superficies y hiper hay gente trabajando a media jornada, ademas para joderlos una semana de mañana y otra de tarde y de vez en cuando cambian ese ciclo.
A ver qué el hijo de la gran puta ha regalao una maquina de escáner electromagnético a un hospital, qué más quieren? No molesten al adláter español, al adalid del trabajo, no es un explotador de mierda más.
En neto, treinta horas en 14 pagas unos 900 euros. Veinte horas en 12 pagas estaría claramente por debajo de 800 euros.
En todo caso, para una empresa como Inditex, me parece una vergüenza pagar esos salarios...
El neto de 18.000 anuales a 30 horas y 14 pagas son 875 euros.
En otro párrafo:
Si tienes un contrato a media jornada y encima tienes que recortarlo más, ya me dirás cómo llegas a final de mes
Por cierto, en Inditex esos 18.000€ se reparten en 15 pagas, así que a media jornada son unos 600€ brutos. Los 800€ de media entre todos los trabajadores tan solo se entienden con contratos a media jornada. Es matemática básica.
Se entiende con contratos de diversas jornadas parciales que, de media son de 30 horas, que no te enteras. Matemática básica es que dos contratos de 30 horas tienen la misma media que uno de 40 y otro de 20. Solo que aquí te están diciendo que los de 40 son casi inexistentes. Así que no, no sólo se explican con la mitad de contratos de media jornada, sino que también se explica con una casi unanimidad de contratos de mierda. No son contratos de media jornada a 800 pavos, es una media de 30 horas a una media de 800 pavos.
Que es lo habitual en el retail textil, a poco que lo conozcas. La media jornada abunda para soportar picos de demanda. La misma noticia reconoce que tienen mejores condiciones que otras empresas, pero que en Canarias todo es más caro.