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Recursos Humanos

burroRecursos humanos es el eufemismo más maloliente que hay en cualquier empresa (de software o no). En realidad no es un eufemismo, sino un contra-eufemismo, ya que sirve para maquillar el término “peón-de-mierda”, pero sin eliminar el tufillo autoritario que tienen estos departamentos y quienes los dirigen. Sugiero a las empresas que quieran resaltar la jerarquía y la posición dominante de todo departamento de RRHH, que utilicen el término “mano de obra” y para aquellas empresas que quieran camuflarse en un halo de bondad y buen rollismo...

| etiquetas: empresa , recursos humanos , trabajo
Muchos departamentos de RRHH tiene poco de humanos y pocos recursos, la verdad.
De los peores sobre la faz de este país estan:

- Capgemini
- INDRA
- ATOS
- T-Systems
- ....

Auténtica basurilla, llena de inútiles cubrecuotas y falsarios.
¿En qué se parecen un empleado de recursos humanos y un sacerdote?
En que ambos te dan consejos sobre cosas que nunca han probado :-)

El trabajo y el matrimonio.
¿Lo de burro antes de la entradilla es algún tipo de rollo subliminal?
En la noticia no aparece.
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