La crisis económica ha propiciado un repunte de los expedientes de regulación de empleo (ERE) y de los despidos, dos fórmulas a las que recurren las empresas para reducir plantilla, cuando no se ven abocadas a echar el cierre. Según confirman expertos en derecho laboral, esta situación se debe a que las firmas gallegas recurren en mayor medida a los ERE que a los despidos individuales para evitar la judicialización de estos redimensionamientos de plantilla y las indemnizaciones que conlleva la segunda opción.
Comentarios
Como ayer que se dio a conocer que GNK driveline (auxiliar de automoción) presenta un ERE de 45 días para 770 trabajadores, mientras el pasado puente -recordemos que aquí fue festivo también el lunes- los trabajadores tuvieron que meter horas extra.
Es un escándalo que mientras se presentan EREs pagados por todos, la empresa tiene que meter horas extra para poder sacar adelante la producción.
Más información en:
http://www.atlantico.net/noticia/93441/econom%C3%ADa/
o
http://www.farodevigo.es/economia/2009/12/10/multinacional-gkn-presenta-ere-45-dias-2010-766-trabajadores/393939.html
Cada una de ellas deberia ser mirada a fondo para ver si es necesaria u oculta la codicia del patron