Juan Rosell (CEOE) va a La Sexta, #ObjetivoEmpresarios. Lo más destacado de la entrevista con Ana Pastor: - Hemos tenido 35 reformas laborales, y desgraciadamente los empleos que se crean siempre son a tiempo parcial. Hay que flexibilizar en función de la necesidad de las empresas. El mercado es lo que es. - Venimos de una legislación muy antigua. El mundo ha cambiado radicalmente. Hemos tenido la competencia del exterior, y claro, es muy difícil competir con con países que tienen 200/ 300€ de salario.
El mercado es lo que es, dice. Si esa rata desapareciera nadie lo notaría, sin embargo si desaparecen los trabajadores si.
Ya lo hemos visto en la huelga de basuras de Madrid ¿de quien se nota la ausencia, de las Koplovich, de Villar Mir, de Florentino Pérez, del cosenjero Agag? ¿o de los trabajadores que son los que realmente crean riqueza?
" ... es muy difícil competir con países que tienen 200/ 300€ de salario."
Es verdad que la producción de un país en el que la mano de obra está al nivel de la esclavitud supone una competencia muy jodida en cuanto a margen de beneficio, pero si es así se le ponen unos aranceles a dicho país hasta que sus trabajadores tengan unas condiciones dignas y por lo tanto de competencia leal.
Pero parece que ho hay huevos de ponerle el cascabel al gato, y es que China es un gato muy grande. O eso o lo que pasa es que interesa copiar los modos de producción de allí, llevándose por delante a la clase media.
El mercado es lo que porque ellos quieren que sea así. El libre mercado crea un reflejo de prosperidad que dura muy poco, los mercados deben ser intervenidos (por un gobierno que proteja a sus ciudadanos, no la basura que tenemos), vamos que ni URSS ni USA, algo intermedio, si no exportamos mal... muy mal, si fabricamos fuera para abaratar costes, mal también. Lo primero que se debería hacer, es poner un salario mínimo mundial, donde no compensase llevar fábricas fuera y ante lo imposible de esto, prohibir la fabricación en países con mano de obra barata (o explotada mejor dicho), o en caso de querer hacerlo, meter medidas arancelarias brutales a esos productos. Lo que no es normal es que por ejemplo, un calzado fabricado en España sea más caro que uno fabricado en China. Apostar por la investigación, establecer un salario mínimo digno... en fin, ríos de tinta se ha escrito sobre esto y no se hace nada, lamentablemente esto es la jungla y aquí sobrevivirán los más fuertes o los mejor enchufados (estoy en el paro, y veo mi futuro más negro que el mostacho que lucía Aznar )
Ojo Rossell, que cuando los de uniforme no obedecen a los del dinero, ¡los llantos pueden cambiar de bando!
Pequeño empresario recientemente expropiado en Venezuela en el marco de las polemicas por las manipulaciones de precios http://www.burbuja.info/inmobiliaria/burbuja-inmobiliaria/479112-venezuela-empresario-rompe-llanto-intervencion-militar-de-negocio.html#post10327469
(y ojo! que nadie esta de acuerdo en "hacer llorar" a los pequeños empresarios, es un tema complejo)
Pero para que se entiendan, las chorradas del "Libre Mercado" y como alli a la que te pones tonto, los que "van palante", parecen ser otros
Un hijoputa millonario que no sabe qué es una doce trece, dando lecciones de trabajo.
Mi opinión es que podemos usar a esta gente como comida para perros.
Entrevista a la ciudadanía. " El mercado es lo que es. ¿Queremos que nos sigan puteando 4 perdidos o queremos trabajar? Vamos a cortarles las pelotas a los inútiles de la CEOE y a poner las cosas en su sitio, se acabó tanto privilegio y tanta tontería"
Bueno, en parte tiene razón. El mercado de trabajo a cambiado, la tecnología, la incorporación de la mujer al trabajo y la competencia exterior hacen que, simplemente, no haya suficiente trabajo pagado para todos, y eso es algo que no se puede evitar con el sistema actual y que irá empeorando en los próximos años. Copio y pego un mensaje anterior mio con mis reflexiones sobre este asunto:
Estamos en un momento bastante crítico de nuestra sociedad. La tecnología aplicada a la economía a avanzado muchísimo, produciedo un efecto que ya era avisado por los los en el siglo XIX y XX. Ahora a llegado al punto en el que, simplemente, sale mas rentable despedir a los trabajadores que mantenerlos. Las fábricas funcionan con muchos menos personas, los servicios de atención al cliente pasan a estar en internet, las grandes superficies van comiendo el terreno a los pequeños negocios... simplemente no hay suficiente trabajo para todos. O, dicho de otra manera, si todos trabajaran, el precio de sus salarias harían que los productos se encarecieran en exceso. Si, todo esto se podría regular durante algún tiempo controlando los salarios de los directivos y mejorando los planes de productividad, pero al paso que vamos es innevitable que el trabajo pagado pase a un segundo plano. Ante esta disyuntiva hay dos opciones (o al menos, yo observo dos caminos posibles, aunque puede haber infinidad más).
Por una parte, podríamos caer dentro de lo que se llamaría un neo-feudalismo: Como dije antes, el problema está en el trabajo pagado. Rebajando el nivel de ingresos que recibe el trabajador, o incluso haciendolo desaparecer y sustituyendo por su simple mantenimiento (comida, ropa y alojamiento) se puede solventar esta crisis, hacer que el paro desaparezca y que el factor trabajo no se reduzca con el número de trabajadores. Evidentemente la sociedad quedaría dividida entre productores y consumidores, y probablemente mas pronto que tarde aparecerían nuevos problemas, pero el sistema podría ser establo durante algunos siglos mas.
El otro camino es implementar una renta de supervivencia básica por el simple hecho de vivir, y pese a que no se trabaje. Si, es un cambio radical de percepción, pero lo cierto es que, ha dia de hoy, pensar que todo el mundo podrá ganar su propio sustento sin ayuda del estado es una estupidez. Simplemente no hay tanto trabajo. Y sin embargo, el dinero que se mueve en el mundo es bastante superior al que se movía hace algunas décadas. Se puede reformar los impuestos, dar una renta básica a todos aquellos que no tienen trabajo, que el sistema sea estable (económicamente hablando) y que aquellos que trabajen y las clases altas puedan vivir con un nivel de vida superior a aquellos que no trabajan. Como en todos los sistemas, este tambien tendría sus problemas (sobre todo, una más que probable ralentización científica y tecnológica, aunque también se produciría un florecimiento de la cultura) pero yo lo veo bastante mejor que la alternativa.
Perdonad por el tocho, pero tenía ganas de dejar por escrito mis pensamientos sobre este tema en particular en algún sitio.
#3 La idea no es en sí misma mala, pero sería solventable por una muy sencilla: repartir el trabajo disponible y que la gente cobre lo mismo trabajando 4 horas, que lo que cobran ahora trabajando 8. Es decir, la actual jornada de 40 horas deberían ser 20. Esto permitiría mantener el nivel de producción y a su vez el nivel de vida (por ejemplo, los trabajadores del turno de mañana podrían ir a comprar por la tarde...).
El problema de eso es que subiría el precio de producción, y por tanto terminaría por repercutir en el precio final del producto, perdiendo competitividad y produciendo una importantísima inflación en el pais. Es mejor solución que la de todos trabajando por 300 euros al mes, pero la economía seguiría teniendo problemas severos y el sistema colapsaría en poco tiempo.
Comentarios
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Ya lo hemos visto en la huelga de basuras de Madrid ¿de quien se nota la ausencia, de las Koplovich, de Villar Mir, de Florentino Pérez, del cosenjero Agag? ¿o de los trabajadores que son los que realmente crean riqueza?
Y hoy, en la falacia de elecciones que no tienen nada que ver...
¿Quéremos minijobs o no trabajar?
¿Queremos una silla o un gazpacho andaluz?
" ... es muy difícil competir con países que tienen 200/ 300€ de salario."
Es verdad que la producción de un país en el que la mano de obra está al nivel de la esclavitud supone una competencia muy jodida en cuanto a margen de beneficio, pero si es así se le ponen unos aranceles a dicho país hasta que sus trabajadores tengan unas condiciones dignas y por lo tanto de competencia leal.
Pero parece que ho hay huevos de ponerle el cascabel al gato, y es que China es un gato muy grande. O eso o lo que pasa es que interesa copiar los modos de producción de allí, llevándose por delante a la clase media.
El mercado es lo que porque ellos quieren que sea así. El libre mercado crea un reflejo de prosperidad que dura muy poco, los mercados deben ser intervenidos (por un gobierno que proteja a sus ciudadanos, no la basura que tenemos), vamos que ni URSS ni USA, algo intermedio, si no exportamos mal... muy mal, si fabricamos fuera para abaratar costes, mal también. Lo primero que se debería hacer, es poner un salario mínimo mundial, donde no compensase llevar fábricas fuera y ante lo imposible de esto, prohibir la fabricación en países con mano de obra barata (o explotada mejor dicho), o en caso de querer hacerlo, meter medidas arancelarias brutales a esos productos. Lo que no es normal es que por ejemplo, un calzado fabricado en España sea más caro que uno fabricado en China. Apostar por la investigación, establecer un salario mínimo digno... en fin, ríos de tinta se ha escrito sobre esto y no se hace nada, lamentablemente esto es la jungla y aquí sobrevivirán los más fuertes o los mejor enchufados (estoy en el paro, y veo mi futuro más negro que el mostacho que lucía Aznar )
¿Queremos el esclavismo o no trabajar?
¿A que huelen las nubes?
Queremos todos el trabajo de Juan Rosell, hablar, no pegar ni golpe, y cobrar mucha pasta de los impuestos que pagan los pobres.
Minijobs pero los alquileres por las nubes e hipotecas que no te dan ...
Acabo de ver una esta otra:
http://www.20minutos.es/noticia/1979650/0/juan-rosell-ceoe/ana-pastor/objetivo-sexta/
Ojo Rossell, que cuando los de uniforme no obedecen a los del dinero, ¡los llantos pueden cambiar de bando!
Pequeño empresario recientemente expropiado en Venezuela en el marco de las polemicas por las manipulaciones de precios
http://www.burbuja.info/inmobiliaria/burbuja-inmobiliaria/479112-venezuela-empresario-rompe-llanto-intervencion-militar-de-negocio.html#post10327469
(y ojo! que nadie esta de acuerdo en "hacer llorar" a los pequeños empresarios, es un tema complejo)
Pero para que se entiendan, las chorradas del "Libre Mercado" y como alli a la que te pones tonto, los que "van palante", parecen ser otros
#6 expropiando para que puedan saquear televisiones de plasma...
Un hijoputa millonario que no sabe qué es una doce trece, dando lecciones de trabajo.
Mi opinión es que podemos usar a esta gente como comida para perros.
¿Queremos convertirnos en uno de los países con 200/300 € de salario?
Pues adiós país, sobre todo, adiós democracia y adiós ciudadanos.
Entrevista a la ciudadanía. " El mercado es lo que es. ¿Queremos que nos sigan puteando 4 perdidos o queremos trabajar? Vamos a cortarles las pelotas a los inútiles de la CEOE y a poner las cosas en su sitio, se acabó tanto privilegio y tanta tontería"
Bueno, en parte tiene razón. El mercado de trabajo a cambiado, la tecnología, la incorporación de la mujer al trabajo y la competencia exterior hacen que, simplemente, no haya suficiente trabajo pagado para todos, y eso es algo que no se puede evitar con el sistema actual y que irá empeorando en los próximos años. Copio y pego un mensaje anterior mio con mis reflexiones sobre este asunto:
Estamos en un momento bastante crítico de nuestra sociedad. La tecnología aplicada a la economía a avanzado muchísimo, produciedo un efecto que ya era avisado por los los en el siglo XIX y XX. Ahora a llegado al punto en el que, simplemente, sale mas rentable despedir a los trabajadores que mantenerlos. Las fábricas funcionan con muchos menos personas, los servicios de atención al cliente pasan a estar en internet, las grandes superficies van comiendo el terreno a los pequeños negocios... simplemente no hay suficiente trabajo para todos. O, dicho de otra manera, si todos trabajaran, el precio de sus salarias harían que los productos se encarecieran en exceso. Si, todo esto se podría regular durante algún tiempo controlando los salarios de los directivos y mejorando los planes de productividad, pero al paso que vamos es innevitable que el trabajo pagado pase a un segundo plano. Ante esta disyuntiva hay dos opciones (o al menos, yo observo dos caminos posibles, aunque puede haber infinidad más).
Por una parte, podríamos caer dentro de lo que se llamaría un neo-feudalismo: Como dije antes, el problema está en el trabajo pagado. Rebajando el nivel de ingresos que recibe el trabajador, o incluso haciendolo desaparecer y sustituyendo por su simple mantenimiento (comida, ropa y alojamiento) se puede solventar esta crisis, hacer que el paro desaparezca y que el factor trabajo no se reduzca con el número de trabajadores. Evidentemente la sociedad quedaría dividida entre productores y consumidores, y probablemente mas pronto que tarde aparecerían nuevos problemas, pero el sistema podría ser establo durante algunos siglos mas.
El otro camino es implementar una renta de supervivencia básica por el simple hecho de vivir, y pese a que no se trabaje. Si, es un cambio radical de percepción, pero lo cierto es que, ha dia de hoy, pensar que todo el mundo podrá ganar su propio sustento sin ayuda del estado es una estupidez. Simplemente no hay tanto trabajo. Y sin embargo, el dinero que se mueve en el mundo es bastante superior al que se movía hace algunas décadas. Se puede reformar los impuestos, dar una renta básica a todos aquellos que no tienen trabajo, que el sistema sea estable (económicamente hablando) y que aquellos que trabajen y las clases altas puedan vivir con un nivel de vida superior a aquellos que no trabajan. Como en todos los sistemas, este tambien tendría sus problemas (sobre todo, una más que probable ralentización científica y tecnológica, aunque también se produciría un florecimiento de la cultura) pero yo lo veo bastante mejor que la alternativa.
Perdonad por el tocho, pero tenía ganas de dejar por escrito mis pensamientos sobre este tema en particular en algún sitio.
#3 La idea no es en sí misma mala, pero sería solventable por una muy sencilla: repartir el trabajo disponible y que la gente cobre lo mismo trabajando 4 horas, que lo que cobran ahora trabajando 8. Es decir, la actual jornada de 40 horas deberían ser 20. Esto permitiría mantener el nivel de producción y a su vez el nivel de vida (por ejemplo, los trabajadores del turno de mañana podrían ir a comprar por la tarde...).
#5
El problema de eso es que subiría el precio de producción, y por tanto terminaría por repercutir en el precio final del producto, perdiendo competitividad y produciendo una importantísima inflación en el pais. Es mejor solución que la de todos trabajando por 300 euros al mes, pero la economía seguiría teniendo problemas severos y el sistema colapsaría en poco tiempo.