ya con 17 ya está perdido, bueno eso y su camada aunque le llamen familia, esas cosas aunque parezca un poco añejo se cortarian mucho desde edad temprana a los padres con penas de escarnio publico, por ejemplo en los pasos de peatones con un "san benito", eso hace mucho mas que multas monetarias incluso carcel.
#32 A mi esta situación me da pena... No por el hlgp este, que ojalá arda en el infierno por 14 eternidades, sino por qué ni me gusta ni soporto el alcohol, ni el té, ni el café... Tendré que conformarme con un chocolate calentito, una limonada cero o un monster mango loco que me gustan a rabiar. Por lo demás, brindemos por qué sea verdad y sigan cayendo más de estos mierdasecas...
Soy incapaz de creer que hubiera corrupción en un gobierno tan eficiente y tan comprometido con el bienestar de los ciudadanos como ha demostrado ser el de Mazón
Joder, encima uno con múltiples antecedentes policiales por robos, hurtos y agresiones , dejando su rastro de mierda, con nombre y apellidos, por las redes sociales. Además de mierda, rematadamente imbécil.
Que en la descripción del otro individuo incluyan su lugar de trabajo, me parece un puntito cruel, pero justo. Estos comportamientos deben tener consecuencias, y su empleador debería saber al trozo de mierda que está empleando. Aunque, a decir verdad, no sabemos si esto le acarreará un despido o un ascenso. En otros tiempos, algo así penalizaría a la empresa, pero en los tiempos radicalizados que vivimos podría hasta beneficiarles. Espero que no sea el caso.
#2
Hace como 15 años, c6ando vivia en España tenia una pagina similar a a que tu enlazas.
Electronica japonesa, cumbia colombiana, emisoras brasileñas,jazz senegalés, emisoras europeas a cascoporro.
Era una gozada.
Lo olvide completamente al mudarme a Alemania.
video.twimg.com/ext_tw_video/2032105289151877120/pu/vid/avc1/648x360/L
www.instagram.com/p/DV1Dgsjja6B/
Que en la descripción del otro individuo incluyan su lugar de trabajo, me parece un puntito cruel, pero justo. Estos comportamientos deben tener consecuencias, y su empleador debería saber al trozo de mierda que está empleando. Aunque, a decir verdad, no sabemos si esto le acarreará un despido o un ascenso. En otros tiempos, algo así penalizaría a la empresa, pero en los tiempos radicalizados que vivimos podría hasta beneficiarles. Espero que no sea el caso.
Hace como 15 años, c6ando vivia en España tenia una pagina similar a a que tu enlazas.
Electronica japonesa, cumbia colombiana, emisoras brasileñas,jazz senegalés, emisoras europeas a cascoporro.
Era una gozada.
Lo olvide completamente al mudarme a Alemania.
Gracias.