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Te sorprenderá saber cual es el sueldo de los máximos directivos de la banca española

Te sorprenderá saber cual es el sueldo de los máximos directivos de la banca española

Aunque finalmente el 65% de los suizos votaron en contra de la propuesta 1:12 para limitar los altos salarios de los ejecutivos dentro de una misma compañía para que nadie cobre en un mes más que el asalariado más bajo en un año, parece que en algunos sectores y en algunos países esto del libre mercado se ha desbocado un poco.

| etiquetas: sueldo , máximo directivo , banca española
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#5 Entonces, ante este tipo de noticias, ahora tocaría reflexionar haciéndonos las siguientes preguntas:

¿De verdad uno solo de estos ejecutivos tiene por sí mismo tanta capacidad de trabajo como 371 seres humanos? ¿De verdad un ser humano equivale a 371 humanos?

¿De verdad cada uno de estos ejecutivos ha realizado una contribución tan grande a la economía del país, que le permite ganar tanto como 371 humanos, perpetuamente, durante todos los años de su vida?

¿De verdad si existiera un auténtico liberalismo económico en españa, y si todos los millones de españoles tuviesen la libertad de trabajar en estos puestos de ejecutivos de banca, los españoles encontrarían que el trabajo de estos ejecutivos de banca es tan difícil, tan colosal, tan sobrehumano, que ni siquiera les compensaría tener un sueldo 371 veces más alto, y sólo habría en la actualidad los pocos ejecutivos de banca que de hecho hay?

Os anticipo yo la respuesta: NO.

Estos ejecutivos de banca ganan tanto porque son ellos quienes reparten el dinero de los ingresos, son ellos quienes ilícitamente se quedan con la mayor parte (es decir, la roban) sin corresponderles por su trabajo, y las leyes estatales, cuya aprobación ellos mismos han comprado, les protegen en ese robo.
Entonces, ante este tipo de noticias, ahora tocaría reflexionar haciéndonos las siguientes preguntas:

¿De verdad uno solo de estos ejecutivos tiene por sí mismo tanta capacidad de trabajo como 371 seres humanos? ¿De verdad un ser humano equivale a 371 humanos?

¿De verdad cada uno de estos ejecutivos ha realizado una contribución tan grande a la economía del país, que le permite ganar tanto como 371 humanos, perpetuamente, durante todos los años de su vida?

¿De verdad si existiera un…   » ver todo el comentario
#5 Creo que confundes el significado del término "liberalismo"
#5 Este "ser humano" mueve más dinero del que te puedes imaginar, y ya puestos a imaginar por que no hacemos las comparaciones con lo que ganan algunos que dan patadas a un balón?
#15 Los que pagan al de las patadas mueven más.
#15 ¿y? Luego no son responsables de nada.

Al menos a los futbolistas si no rinden se les larga.
#5 pues a mi que un directivo de una empresa 100% privada cobre lo que le de la gana (sin límites) me parece bien. En cambio si entramos en zona pública ya no. Vas ahora a decirle lo que tiene que cobrar un presidente de una empresa...

Otra cosa es que roben, malversen, defrauden y demás.
#18 Pues a mí no me da lo mismo, no es justo, ni lógico,ni ético, ni moral, que cualquier directivo cobre inmensamente más que un trabajador. Porque el trabajador también contribuye con su esfuerzo/conocimiento al beneficio de la empresa. Y como se está viendo, ni mucho menos los directivos son inmensamente más listos, al contrario lo que se está viendo (Blesa, PP, Rumasa,...) es que son "inmensamente más listillos".

¿Cuántos CEOs y ejecutivos de R.R.H.H. se estarán llevando sueldos millonarios por haber gestionado los EREs de sus empresas/corporaciones?

Lo que verdaderamente no es de recibo es que los trabajadores voten al PPSOE una y otra vez.
#18 En realidad no se pide limitar el salario máximo, sino el mínimo. Limitando el ratio un directivo podrá cobrar lo que quiera, pero no a costa de explotar a sus trabajadores.
#5 Yo creo que el único que vale eso es Goku.
#5
Impulsado por las juventudes socialistas recientemente en Suiza se intento limitarlo a 12. No ganó el referendum.
Los Nacional Socialistas alemanes de los años 30 impusieron una limitación a 5. No hizo falta referendum -X
#20 los nazis lo limitaron a 3, no a 5
Uuuuuuuy sí, sorpresón... ¿y de qué sirve limitarlo? ¿acaso las regalías que no cobre el director revertirán en sus empleados o en la sociedad? Más bién en sus "sociedades"... lo que deberían votar los suizos es la abolición del secreto bancario.

#20 #23 Lógico, no querían otros polos de poder y necesitaban dinero para sus jueguecitos. Seguro que lo anunciaron como un gran avance en igualdad y justicia, eso sí...
#5 No entiendo que carajo le pasa la gente que está contra la medida 1:12, tachando a los promotores de liberticidas. Pues si eso es liberticidio, yo soy un liberticida! a la gente les explota el sistema actual en la cara y ni aún así se dan cuenta que no funciona.

No hay cosa mas triste que un currito mileurista defendiendo el liberalismo, se creerán que algún día van a montar su propia empresa y ganar lo mismo que el presidente de Telefónica... :palm:
#29 Desde dentro de Telefónica sólo decirte que la has clavado... Hay idiotas que se creen que llegarán a gerencias o a altos directivos (hay 1200 personas en la empresa que cobran 98.000€ anuales mínimo). Pero aquí no se valora el trabajo, aquí sólo valen los enchufes y elegir bien el bando en sus luchas de poder.
#5 Todas tus preguntas son irrelevantes. En todo caso la pregunta relevante sería, ¿se debe permitir a una empresa tanta diferencia en la distribución de salarios?
Yo tengo dos empresas y votaría inmediatamente si a un límite similar al propuesto para los salarios. Que el empresario o directivo se saque el resto, si quiere, vía beneficios e incentivos tributando a un tipo alto. Verás tú qué rápido llenábamos las arcas, disminuimos la desigualdad social e incentivamos la inversión en I+D en este país de locos
¿Sorprenderme? Más lo haría el enterarme de que alguno había dimitido
Por desgracia tenemos el esfínter anal tan dilatado que ya no nos sorprende nada.
La banca siempre gana, y dentro de ella sus altos cargos

de todas formas no os quejéis, mirar que bien invierte Botin su dinero en clases de ingles:

www.youtube.com/watch?v=jaLDoWqIq2M

Toda una maravilla oiga.
¿Para cuándo está convocada la consulta para la propuesta 1:12 aquí en España?
#4 Si, ya esta bien de justificar amoralidades.
#4 consulta en españa???? Eso es anticonstitucional xD
- Son empresas privadas?
- Han recibido ayudas del estado?
#12 Sí a las 2 preguntas (excepto Bankia, que es no a la primera)
#43, ni BBVA ni Santander han recibido ayudas públicas, que yo sepa.
Este mundo está completamente podrido y tiene que reventar por algún lado, es una especie de forúnculo que ha de largar toda la pus y lo hará de golpe.
Me sorprendería si fuese 5 o 10 veces más. 370 no sorprende a nadie.

En este país de la-drones lo que no sorprende es que los atracadores estén en la cúpula directiva en lugar de delante del mostrador con una pistola.

Y si encima son los que les abren las puertas a los colegas de castuza, el negocio es redondo, todo queda en casa.

Los esclavos que se limiten a producir para ellos.  media
Errónea. No me ha sorprendido.
Creo en el capitalismo, pero hay sectores de la sociedad que deberían quedar excluídos del libre mercado, siendo prestados directamente por el Estado. A la vez el Estado debería ser gestionado por una democracia popular.
Algunos de estos sectores excluídos del sector privado serían el financiero, el educativo o el sanitario.
Para que nos hagamos mala sangre, ¿no?
Que paguen lo que les de la gana si se lo permiten sus accionistas y tienen clientes a los que no le importe. Cosa a parte serían los directivos de entidades que recibieron ayuda pública para sobrevivir.
Espero que cuente el sueldo de esa chica de la limpieza que lleva 10 años limpiando oficinas subcontratada. lo digo porque alguno puede decir que ella no trabaja en el banco y señores, puede que lleve mas que los de las oficinas.
"Dos años después, cuando saltó el escándalo de las cuentas secretas del antiguo Banco Bilbao Vizcaya en el paraíso fiscal de Jersey, González aprovechó el momento para desbancar a los antiguos banqueros vascos que controlaban BBV y auparse como monarca absoluto del banco."
Yo leí esta historia de otro modo: Argentaria era el banco pequeño de la fusión, que estaba controlada por los vascos del BBV. Cuando saltó el escándalo, desde presidencia del gobierno se envió un mensaje claro:…   » ver todo el comentario
Si la respuesta es "el salario básico" o "unos 1000€" si me sorprenderé.
simplemente obsceno.
Lo peor es que aun hay gente que te viene con la mentira del libre mercado.
Cobrar 360 veces que el que menos cobra de una empresa es pornográfico, injusto, probablemente insostenible y dudosamente meritocrático.
se ha desbocado? logico: es legal. hasta que no haya unos ingresos maximos asociados a minimos esto seguira creciendo...
#0 "cuál"
Más que sorprender, poner de mala ost*a.
Cre que el enunciado debería decir "Te sorprenderá saber cual es el sueldo de los máximos usureros de la banca española".
me jode un poco ver a la gente llamando ladrones, usureros y demás...y luego tienen los ahorros y consumen a los mismos que critican...yo no se de verdad si muchos se han planteado el papel que tienen en el planeta tierra

hay mucho quejica hipócrita consigo mismo (yo el primero, estoy en proceso de cambio) y muy poca persona coherente

si nos parece obsceno el sueldo de una cúpula directiva, tratemos entre todos de que a esa cúpula directiva no le llegue el dinero en lugar de…   » ver todo el comentario
¡Vaya, pues no me ha sorprendido! Si hubieran sido mil euros al mes probablemente sí me habría sorprendido, pero esto ya lo intuía.
#25 Estoy igual. He visto el titular y he pensado "que tengan sueldos muy elevados no me va a sorprender". Al final he decidido entrar por si la sorpresa era que los sueldos de altos directivos de banca española son bajos comparados con los de otros países... pero no. No estoy impresionado.
Esto es lo primero que se tendría que regular. ¿porqué hay un sueldo mínimo y no un sueldo máximo?
Es de cajón vamos.
#40 En realidad nadie ha dicho que tengan que cobrar todos lo mismo, incluso se ha hablado de propuestas de otros lugares del ratio 1:12, en el caso de la empresa familiar, seguro que los dueños del negocio ganan más, pero no ganarán veinte veces lo que un empleado, el problema da que hay muchos que independientemente de que lo hagan mejor o peor ( y eso es algo un poco subjetivo, mira a Rato como dices), ganan trescientas veces lo que un empleado.

Yo no digo que no haya diferencias, porque incluso pueden servir para que nos esforcemos más, pero una cosa son diferencias y otra desigualdades.

Pero vamos, tienes razón, hay casos y casos, por eso decía que es difícil valorar cuanto vale el trabajo ajeno.
Creo que no es representativo aunque sí muy sugerente. En mi opinión, deberían comparar el sueldo del 5-10% mejor pagado con el del 5-10% peor pagado. Es decir: si J.I. Goirigolzarri es capaz de levantar Bankia, es normal que cobre un sueldo acorde a su labor colosal, no por ello toda la cúpula de Bankia debería cobrar lo mismo. Es como si Messi no pudiera cobrar más de 10 veces que un canterano de los alevines de La Masia.
#36 Yo por la mitad del sueldo de Goirigolzarri y sin saber de economía levanto Bankia o monto un banco nuevo después de la millonada recibida por parte de los españoles que tendrán que pagarlo con sus impuestos en deuda seguro.
#36 Es que en muchos casos valorar el trabajo de cada cual es algo muy subjetivo, la labor de Goirigolzarri levantando Bankia puede parecerme titánica o no tanto cuando veo las ayudas que le dan a Bankia y todo el dinero inyectado, del mismo modo que desde mi punto de vista el trabajo de Messi no vale absolutamente nada, ni más ni menos que el del canterano, me puede parecer que el último campeón de ajedrez es mucho más valioso y en cambio no cobra ni de lejos lo de Messi.

La cuestión en…   » ver todo el comentario
#38 Estoy de acuerdo en todo. Y no soy de fútbol, pero el ejemplo era para llegar a más gente. Creo que es desmesurado. Solo digo que si tú tuvieras un negocio familiar/casero y te funcionara, seguramente ganarías mucho más que un empleado medio. Pero sin embargo a nadie debería parecerle mal que ganaras lo que ganas. Verdad? En todo caso, no creo que la culpa única sea del banco. Por qué Botín ha ganado lo que ha ganado? Porque su banco ha sido capaz de atraer muchos clientes con su producto…   » ver todo el comentario
¿Y cuál es el problema de que entidades privadas que no han precisado de ni un centimo de € público para rescate se pongan sueldos tan altos?

Son empresas privadas, que ellos se organizen como quieran.
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menéame