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#4:
Jode a mucho ofendidito tener una ministra del PC que se preocupa por el empleo.
#104:
#73 Eso que describes se llama ejército industrial de reserva, concepto que si no me equivoco acuñó Engels. Y está totalmente relacionado con el comentario al que respondes.
Tu jefe no importa lo que crea o lo que diga, lo que importa es el comportamiento agregado de todos los jefes. Tu jefe puede ser todo lo malvado que quiera, pero si su empresa está en un entorno donde hay que competir por los trabajadores, si los quiere, tendrá que hacerlo. O si quizá no hay tanta competencia por la mano de obra, pero su competencia ofrece mucho mejor ambiente y tiene una rotación enorme que merma la competitividad de su empresa, tendrá que espabilar.
Es decir, la obviedad, el entorno determina cuán malo o bueno puede ser tu jefe, si quieres verlo así. Tú dices que no tiene que ver con el entorno, y a cotinuación relatas las condiciones que le permiten a esa empresa operar así.
Tu jefe no importa lo que crea o lo que diga, lo que importa es el comportamiento agregado de todos los jefes. Tu jefe puede ser todo lo malvado que quiera, pero si su empresa está en un entorno donde hay que competir por los trabajadores, si los quiere, tendrá que hacerlo. O si quizá no hay tanta competencia por la mano de obra, pero su competencia ofrece mucho mejor ambiente y tiene una rotación enorme que merma la competitividad de su empresa, tendrá que espabilar.
Es decir, la obviedad, el entorno determina cuán malo o bueno puede ser tu jefe, si quieres verlo así. Tú dices que no tiene que ver con el entorno, y a cotinuación relatas las condiciones que le permiten a esa empresa operar así.
#31:
#9 "En materia de empleo joven (entre 16 y 29 años) el Gobierno planea gastar 765 millones de euros (355 millones en 2021, 255 en 2022, 155 en 2023). La iniciativa busca combatir el 35% de desempleo juvenil y se concreta en tres programas: el programa Empleo Joven-Tándem para la formación de jóvenes en trabajos relacionados con la transición ecológica, la digitalización de servicios y el desarrollo rural; el programa de primeras experiencias profesionales en administraciones públicas, y el programa Investigo para jóvenes investigadores. "
Por lo que respecta a empleo juvenil, me parecen una mierda de medidas, que no van a revolucionar ni mejorar nada.
Por lo que respecta a empleo juvenil, me parecen una mierda de medidas, que no van a revolucionar ni mejorar nada.
#48:
#_4 Sí, creo que es la primera ministra de trabajo que ha dicho que su revolucionario plan va a crear mucho trabajo y va a reducir la temporalidad, que es lo único que dice la noticia, ni una sola medida para lograr esto
Vaya tragaderas que gastan algunos
La única explicación es que estos sean de los que maman del partido, que suelen ser los únicos que consiguen trabajo los planes de trabajo de la izquierda
#8 No hombre no, que los comunistas han inventado el trabajo. Basta ya de cuestionar a la sucesora del LIDL
Vaya tragaderas que gastan algunos
La única explicación es que estos sean de los que maman del partido, que suelen ser los únicos que consiguen trabajo los planes de trabajo de la izquierda
#8 No hombre no, que los comunistas han inventado el trabajo. Basta ya de cuestionar a la sucesora del LIDL
#73:
#65 Pues se lo voy a decir a mi jefe.
Los empresarios saben que la gente está necesitada de empleo, así que ellos tienen la sartén por el mango, ley de oferta y demanda y como no, se aprovechan de ello, contratos precarios, sueldos de mierda, porque sino lo haces tú, ya viene otro.
En un país con una brecha social tan descomunal como este, decir que la única culpa es del entorno y no de la avaricia de los empresarios es no conocer como está el percal.
En mi empresa un 30% de los currantes son becarios, gente que está 2 meses o 3, y fuera, y no se les paga absolutamente nada, ni transporte ni comida, nada de nada, después están los curritos, contratos puntuales de 3 ó 4 meses, 6 ya se considera veterano en la empresa, los largan y se contratan a otros, por qué, porque sí hay problemas y tiene que despedir gente, no tiene que indemnizar a nadie, además no hay que subir sueldos, ni nada parecido.
Él podría perfectamente tener a gran parte de la empresa fija, sin problema, porque lleva casi 15 años haciendo eso, y la empresa siempre ha tenido trabajo, es más, como productora sabe cuanto tiempo dura un proyecto y cuanta gente va a necesitar a 2 años como poco, pero no le sale de ahí hacer contratos de más de 6 meses.
No tiene nada que ver las condiciones de su entorno.
Los empresarios saben que la gente está necesitada de empleo, así que ellos tienen la sartén por el mango, ley de oferta y demanda y como no, se aprovechan de ello, contratos precarios, sueldos de mierda, porque sino lo haces tú, ya viene otro.
En un país con una brecha social tan descomunal como este, decir que la única culpa es del entorno y no de la avaricia de los empresarios es no conocer como está el percal.
En mi empresa un 30% de los currantes son becarios, gente que está 2 meses o 3, y fuera, y no se les paga absolutamente nada, ni transporte ni comida, nada de nada, después están los curritos, contratos puntuales de 3 ó 4 meses, 6 ya se considera veterano en la empresa, los largan y se contratan a otros, por qué, porque sí hay problemas y tiene que despedir gente, no tiene que indemnizar a nadie, además no hay que subir sueldos, ni nada parecido.
Él podría perfectamente tener a gran parte de la empresa fija, sin problema, porque lleva casi 15 años haciendo eso, y la empresa siempre ha tenido trabajo, es más, como productora sabe cuanto tiempo dura un proyecto y cuanta gente va a necesitar a 2 años como poco, pero no le sale de ahí hacer contratos de más de 6 meses.
No tiene nada que ver las condiciones de su entorno.
Comentarios
Jode a mucho ofendidito tener una ministra del PC que se preocupa por el empleo.
#4 No creo que nadie dude de que los comunistas quieran empleo. Todo el mundo lo quiere. Los desacuerdos son en cómo conseguirlo y cómo equilibrar los intereses de las partes.
#4
765 millones en 3 años son 255 millones al año enfocadas al paro joven, que son aproximadamente 900.000, con lo que van a fomentar el empleo con, más o menos, 300 euros por parado.
Veremos las reformas que van a cambiar para siempre la faz del mercado laboral.
#1 Se van a gastar miles de millones y no va a servir para nada. Excepto para enriquecer a los amigotes y sindicatos.
#23 si ser abogada y tener despacho propio desde 1998 hasta el 2012 no es trabajar
¿Dime tú qué es trabajar?
#9 Todos los parados menores de 35, cursillo de: "Como enfrentarse a una entrevista de trabajo" 24 horas de cursillo 300€/cabeza
#43 solo saben subvencionar, se acaba la subvención y se acaba el empleo.
#3 No, la de rezar a la virgen para crear empleo era otra ministra de trabajo.
¿ Se refiere al rejón fiscal o esq tienen otro plan?
Y si no, se puede manifestar con los sindicatos.
#8 hasta ahora ningún ministro de empleo ha intentado crear empleo.
Buff no nos chupemos las pollas todavía, que de momento pinta más a Plan E 2.0
#_49 Pero no eran los empresarios los que creaban el empleo?
Digo yo que serán entonces los culpables del desempleo?
O la xogadinha es que el estado es culpable de todo lo malo y los empresarios los responsables de todo lo bueno?
me cuelgo de #43 que #_49 me tiene mute sin conocerle yo de na.
#4 para los suyos pues en cuatro observatorios se lo funden.
cuando lo aplique ya vemos como va, mientras humo
#9 "En materia de empleo joven (entre 16 y 29 años) el Gobierno planea gastar 765 millones de euros (355 millones en 2021, 255 en 2022, 155 en 2023). La iniciativa busca combatir el 35% de desempleo juvenil y se concreta en tres programas: el programa Empleo Joven-Tándem para la formación de jóvenes en trabajos relacionados con la transición ecológica, la digitalización de servicios y el desarrollo rural; el programa de primeras experiencias profesionales en administraciones públicas, y el programa Investigo para jóvenes investigadores. "
Por lo que respecta a empleo juvenil, me parecen una mierda de medidas, que no van a revolucionar ni mejorar nada.
#58 Las empresas no crean o destruyen empleo en función de su bondad o maldad, sino de condiciones de su entorno. El estado juega un papel crucial en esas condiciones, y lo ideal es que duren a largo plazo.
#17 Equilibrar le llamo a que cuando en cualquier proceso hay varios agentes implicados hay que llegar a compromisos. El empleador, el inversor, el cliente, el estado...
Viendo las tremendas subidas de impuestos que nos están adelantando estas últimas semanas me parece a mí que toda esa pasta que dicen que va a llover de Europa la vamos a pagar con creces. Y mirando al pasado, lo que más temo es que dilapiden la mayor parte de ese dinero en gilipolleces como se hizo ya varias veces con otros fondos llovidos del cielo. Al final nos van a endeudar y a crujir a impuestos (a los de siempre, no a los ricos) para nada.
#23 ¿no era abogada? Pensaba que sí había trabajado como abogada, y de hecho ademas siendo emprendedora abriendo su propio despacho. El que no ha trabajado nunca es Abascal "el paguitas". Ni Ayuso, si excluimos su puesto de community manager de un perro.
Cuando se vean los resultados hablamos. Ahora no es más que humo.
#13 ¿Entonces no sirvieron de nada, las medallas de Fátima Báñez para la Virgen del Rocio?
#_4 Sí, creo que es la primera ministra de trabajo que ha dicho que su revolucionario plan va a crear mucho trabajo y va a reducir la temporalidad, que es lo único que dice la noticia, ni una sola medida para lograr esto
Vaya tragaderas que gastan algunos
La única explicación es que estos sean de los que maman del partido, que suelen ser los únicos que consiguen trabajo los planes de trabajo de la izquierda
#8 No hombre no, que los comunistas han inventado el trabajo. Basta ya de cuestionar a la sucesora del LIDL
#10 claro que lo vamos a pagar. ¿ De dónde crees que sale ese dinero? De tu bolsillo.
Va de los bolsillos de los trabajadores a las empresas. Es otra vez como hace 10 años.
#4 mira, un fanboy de Yolanda
#73 Eso que describes se llama ejército industrial de reserva, concepto que si no me equivoco acuñó Engels. Y está totalmente relacionado con el comentario al que respondes.
Tu jefe no importa lo que crea o lo que diga, lo que importa es el comportamiento agregado de todos los jefes. Tu jefe puede ser todo lo malvado que quiera, pero si su empresa está en un entorno donde hay que competir por los trabajadores, si los quiere, tendrá que hacerlo. O si quizá no hay tanta competencia por la mano de obra, pero su competencia ofrece mucho mejor ambiente y tiene una rotación enorme que merma la competitividad de su empresa, tendrá que espabilar.
Es decir, la obviedad, el entorno determina cuán malo o bueno puede ser tu jefe, si quieres verlo así. Tú dices que no tiene que ver con el entorno, y a cotinuación relatas las condiciones que le permiten a esa empresa operar así.
Dios la oiga.
#4 Del PCE, que se parece al que se fundó hace cien años lo que un huevo a una castaña
#49 por un lado se subvenciona, por otro se suben impuestos: !=
y como las subvenciones caen donde caen.. te quedas con que "las mejores" "empresas" viven de subvenciones
y el resto ahogados
#65 Pues se lo voy a decir a mi jefe.
Los empresarios saben que la gente está necesitada de empleo, así que ellos tienen la sartén por el mango, ley de oferta y demanda y como no, se aprovechan de ello, contratos precarios, sueldos de mierda, porque sino lo haces tú, ya viene otro.
En un país con una brecha social tan descomunal como este, decir que la única culpa es del entorno y no de la avaricia de los empresarios es no conocer como está el percal.
En mi empresa un 30% de los currantes son becarios, gente que está 2 meses o 3, y fuera, y no se les paga absolutamente nada, ni transporte ni comida, nada de nada, después están los curritos, contratos puntuales de 3 ó 4 meses, 6 ya se considera veterano en la empresa, los largan y se contratan a otros, por qué, porque sí hay problemas y tiene que despedir gente, no tiene que indemnizar a nadie, además no hay que subir sueldos, ni nada parecido.
Él podría perfectamente tener a gran parte de la empresa fija, sin problema, porque lleva casi 15 años haciendo eso, y la empresa siempre ha tenido trabajo, es más, como productora sabe cuanto tiempo dura un proyecto y cuanta gente va a necesitar a 2 años como poco, pero no le sale de ahí hacer contratos de más de 6 meses.
No tiene nada que ver las condiciones de su entorno.
¿Pero esto no lo hacen ya desde hace miles de años? ¿Dinero para cursillos y tal?
Que ojo, está muy bien. Hay que coger a esos jóvenes, que estudien algo de formación profesional y técnica, y a trabajar.
Pero al mismo tiempo deben cuidad el tejido industrial, que es el que después debe contratar,
Y no me refiero a subvencionar contratos, que eso es un pozo fin fondo
#4 Lo que sorprende es que una ministra de empleo del PC aplauda una reforma impulsada bajo ideas de economía de mercado.
Me alegra que Podemos este de acuerdo, las reformas no tendrán oposiciones por parte de ningún partido político.
#40 Mayor fomento de la FP (muchos jóvenes se quedan fuera por falta de plazas), reducción de seguridad social para las empresas en esas franjas de edad de forma temporal, simplificar los procedimientos para montar una empresa(es evidente que si hay más empresas se contratarán más jóvenes y montar una empresa en España es una labor tediosa y cara), introducir la figura del aprendiz (sueldo subvencionado por el estado 50%-50% para personas jóvenes en tareas que requieran una formación-Hace poco hablaba con un empresario y me decía que no le salía rentable contratar a un joven sin experiencia, ya que por lo que le pagaría puede ya contratar en el mercado a oficiales de primera), etc...
Cualquier cosa que no sea lo que ya se hace: contratar jóvenes para barrer en los ayuntamientos, cursos del SEPE inútiles, etc...
Si le das una caña pescará, si le das pescados durante unos meses comera y no dará por saco; pero cuando termine el tiempo volverá con hambre porque no tendrá ni caña ni pez.
#15 y lo imparte alguien que estaba parado antes de que empezara el curso.
Giro de 360º
#38 alguna vez he estado en en tribunales para seleccionar a gente que imparte esos cursos.
El nivel de paradoja es aún mayor: 3 personas que han conseguido su trabajo opositando seleccionan a un parado para que explique a otros como encontrar empleo.
#23 Ay el Señorito! Que manifiesta su animadversión a los cuatro vientos y en todos los sitios que puede, para afear a la que posiblemente es la mejor ministra de trabajo que ha tenido este país en toda su historia.
Tus comentarios son válidos para los cazurros de un forocoches o un okDiario. A pastar por ahí.
#58 ¿Y cómo van a crear empleo los empresarios si los altos impuestos impiden que tengan beneficios?
#38 Ya estamos con exigencias
#73 si lo piensas, todo lo que has dicho tiene que ver conel entorno. Relee.
#23 negativo por mentir, a cascarla
Wooow!!! 2.363M, de los cuales 765M al empleo joven... Qué pastizal, no?
SAREB: 35.000M de pérdidas
ABERTIS: 4.000M por indemnización al acabar la concesión de una autopista.
...
#4 Dios mio... en 2021 todavía apoyando el comunismo ... Lo que hay que leer
#18 Totalmente, espero que Díaz no nos falle cómo nos tienen acostumbrados; pero soy cauto en mis esperanzas.
Tenemos un mercado laboral que es la envidia de Europa.
#43 me recuerda al plan E de zapatero, gastar millonada en abrir y cerrar aceras para que parezca que se hace algo.
#4 Por lo pronto tiene una tasa de paro bastante más alta que la que se encontró, a peor ya es difícil que vaya, con que la deje como se la encontró nos daremos con un canto en los dientes.
#60 los comunistas necesitan pobres para obtener votos.
Los capitalistas, clientes con dinero.
#15 Con su correspondiente módulo de feminismo de asistencia obligatoria.
#65 juegas con las cartas marcadas.
Claro que el entorno influye en la empresa pero curiosamente solo llamas entorno al estado (y su influencia) y no al mercado (y la suya).
Quizás y solo quizas el problema no es la regulación de este o aquel estado sino la supeditación del empleo al mercado.
Las empresas crean o destruyen empleo en la medida en la que pueden generar beneficios(si!) pero tb en la medida en la que segun los mantras del libre mercado se les asigna ese papel. Acaso las empresas públicas no podrían(pueden!) crear empleo? No hay ningun motivo economico q justifique que sea necesaria la apropiación privada del beneficio para que se pueda crear empleo, ninguno.
Por ende si algo refleja el desempleo es la incapacidad de esos agentes privados para innovar, generar beneficio y desarrollar las fuerzas productivas.
Como no, un buen liberal siempre gritara “el estado”! Ante cualquier carencia del sistema productivo que defiende.
Pd: totalmente de acuerdo con que la bondad o maldad poco tienen que ver. El explotador lo es en la medida en la q puede permitirse serlo. Pero yo no hable de bondad. Lo q no consideras en tu analisis es la pura incompetencia e incapacidad. Ingentes cantidades de dinero acumuladas en manos de unos pocos que son INCAPACES de darles un uso productivo. Entre otras cosas porque son tan ingentes y les preocupa tan poco el q sean productivas que simplemente existen en el cuento de hadas llamado mercado financiero. Nunca ayudaran a construir una escuela o un hospital. No daran trabajo a un peón , carpintero o albañil. No se usará para automatizar procesos, robotica, drones...
#43 como siempre. Cuando el estado tiene planes, tiembla
#8 No, los capitalistas necesitan desempleo para tener esclavos
Nos van a dar por culo y nos dejan elegir, el color de la vaselina, morado, rojo, azul, naranja y verde. Pero la porculada nos la vamos a llevar igual
#13 obvio. La mayor busqueda de los empresarios es la creacion de escasez artificial, aumentando el valor percibido del empleo. Eso provoca que haya empeoro de condiciones, ademas de paro debido a ese empeoramiento de condiciones (trabajos que habria que hacer entre varios lo hace uno solo). Y esto sigue creando aun mas y mas poder para aquellos que tienen el bien "escaso"
Si quereis ver que pasa cuando se resetea la vision de la gente sobre los empleos, mirad ña crisis en USA donde hay falta de demanda de empleo, y restaurantes, servicios y otras cosas estan quedandose sin gente que trabaje para ellos por la miseria que les pagan. Ya estan saliendo los medios a llorar que es que "falta talento". ¿No os recuerda a ño que aqui hablamos de las consultoras? Cierto: es exactamente el mismo efecto, que en IT tenemos de base debido a la mayor necesidad, necesidad de perfiles de alta graduacion y muchisima competencia para rifarselos
Si vuelve el empleo, se caen los chiringuitos. Por eso NINGUNA PERSONA PRO EMPRESAS busca la mejora del paro, JA-MAS como se ha visto con los sucesicos gobiernos de PP y PSOE
#65 Que tengas que decir algo tan obvio dice mucho del sectarismo y la plutofobia bien vista que se respira por aquí.
#58 Te equivocas, los culpables del desempleo son todos los que NO son empresarios y por tanto NO crean empleo
Pero qué me está contando ahora esta señora
#48 Muchos votasteis a Mariano cuando decía que iba a recortar en todo menos en sanidad y educación, y que se iba a ver la final de Copa porque ya había firmado el crédito en condiciones increíbles de 60000M para Bankia y Co...
Pero las tragaderas son las de la izquierda
Narnia.
RRRRRREVOLUSIOOON
Nada que no sea innovación generará empleo a medio plazo.
#37 Qué hizo. No me digas lo de llegar a acuerdos que eso de dar dinero para ertes, cualquier patronal lo firma, ya que lo pagamos todos.
Una revolución no necesariamente es buena, también sería una revolución pasar al 50% de paro.
Aún así, bajar la temporalidad ayudará pero si el tejido productivo sigue siendo apostar al turismo por buena que sean las medidas (le daré el beneficio de la duda) me temo que soy pesimista respecto a que el paro baje mucho
Como sigamos así revolución va a haber seguro, pero la de las guillotinas
Me gusta Yolanda Díaz, y los ciudadanos deben presionar para que se mejoren las condiciones laborales urgentemente, pero escuchar a un político español decir que va a hacer "una auténtica revolución en el mercado de trabajo español" me suena irremediablemente a paro y miseria.
#28 De los empresarios europeos, aquí pueden montar su empresa, que casi no pagarán impuestos, y además pueden pagar sueldos ridículos, y hacer contratos precarios.
#121 Okay, no me olvido, alguna cosa más?
#129 Estoy de acuerdo, pero el estado y la regulación sí juega un papel crucial. Vamos, no hay más que comparar mercados de similar tamaño.
Claro que los agentes económicos privados no son capaces de cubrir la demanda de empleo en España, es una obviedad, como también lo es que la inversión pública o la regulación en España no están ayudando en nada.
#155 Se supone por quienes, libertarios? Naturalmente que la economía requiere de inversión pública y legislación acorde a las condiciones materiales y del entorno. Vamos a debatir ahora sobre esto? Creo que vienes con muchos prejuicios sobre lo que pienso o dejo de pensar.
#6 Por algun sitio hay que empezar. A mí sí que me parece muy positivo disminuir la temporalidad, pero habrá que esperar y ver cómo van saliendo las cosas.
#34 Dios bendiga a América!
#64 pues a mi tus medidas me parecen buenas para los empresarios más que para los jóvenes...
¿Sueldo subvencionado por el estado por contratar jóvenes? Reducción de la SS? Alguna medida discriminatoria más que se te ocurra?
A,, y «fomentar» no es una medida.
Es difícil eh? Lo es. Es un problema complejo, difícilmente resoluble en un comentario de barra de bar.
#64
Inversión en educación: fuera del ámbito
del ministerio de trabajo, pero me parece interesante. Mientras entiendas que ahí Yolanda no puede meter mano estupendo
Reducción de la seguridad social (subvención directa al empresario)
Pagar el 50% del sueldo del empleado (subvención directa al empresario):
Osea cogemos el dinero PÚBLICO y se lo damos a empresas PRIVADAS para que "por favor, por favor, contraten jóvenes" ¿De donde sacas el dinero para pagar el inmenso boquete que dejas en el proceso? Dinero que por cierto es esencialmente lo de dar peces, pero al empresario. Una suerte de contrato que fomenta la temporalidad aún más. Porque la empresa va a rotar a esos novatos, que los paga el estado
Simplificar trámites ¿Qué trámites, cuales quieres simplificar, o es un eufemismo de "reducir costes"? ...
#4 La veo preocupadísima. Pobre mujer.
La revolución va a ser la pasta que van a trincar las consultoras.
En cuanto se gaste todos a la calle.
#61 Dime la verdad, ¿crees que los empleos que tiene planeado crear Yolanda Díaz son profesores y médicos? ¿De verdad? Pista: mira su gestión en Andalucía, comunidad con paro históricamente por las nubes.
#4 los comunistas y la izquierda han demostrado sobradamente su capacidad de generar empleo, sí.
Espera que te lo miro.... No
alucino con la cantidad de sin sentidos que has puesto juntos.
#99 Bueno, su primer medida como gobernante fué la amnistía fiscal.
Si eso no es bajar impuestos...
#145, el marxismo no surge como una propuesta económica para simplemente mejorar la vida de los trabajadores, sino como una herramienta teórica para el análisis y la transformación de las contradicciones inherentes en el seno de la sociedad capitalista. El objetivo último de los marxistas es el de construir una sociedad que supere todas estas contradicciones, la mejora en la vida de los trabajadores y alcanzar mayores quotas de igualdad son consecuencias subyacentes.
Los empleos no se crean. Lo que se puede hacer es crear un clima para favorecer y atraer la creación de empresas en un territorio. Y esta ministra pretende dar dinero a noseque organizaciones para hagan algo relativo a la creación de empleo, es decir ese dinero va a gastarse para nada y no para crear empleo porque no se puede.
#77 por no hablar de que dijo que bajaría los impuestos e hizo la mayor subida de la historia de la democracia y que tenía la solución a la crisis (una crisis global) pero que no la iba a decir si no le votaban. Ese es el nivel de #48 y el resto de su calaña, no me extrañaría que hasta se haya comprado algún crecepelo o alarga penes por correo o que haya intentado ayudar a algún príncipe Nigeriano a recuperar su fortuna.
#137 inditex no hace publicidad, nunca me ha dicho que tenga que cambiar la ropa con determinada frecuencia y su éxito implica una gran calidad (satisface las necesidades de sus clientes).
Sus empleados generalmente están contentos tanto aquí como en otros lugares y siempre tienen la opción de no trabajar para ellos. Amancio quiere clientes que tengan dinero para comprar más en sus tiendas.
Bonita película de ciencia ficción que te has montado que, incluso siendo cierta, que no lo es, sería un ejemplo puntual.
#21 Échale un ojo a esta joyita:
#8 Hmmm dudo un poco de eso, si tuviésemos pleno empleo el empresario no tendría la sartén por el mango, no podría pagar sueldos ridículos ni hacer contratos precarios, porque el currante diría, paso de currar contigo, me voy con este que me paga más y me hace fijo, No tendrías a la gente acojonada por perder el trabajo, y no serían sumisos, es más, se pedirían cada vez más derechos..
No creo que todos todos quieran pleno empleo, quieren empleo, sí, pero para que podamos seguir consumiendo pero sin perder el miedo a quedarnos sin curre.
#64 La gente q dice q montar una empresa en España es tedioso y caro, nunca ha intentado montar una empresa. O se quiere ahorrar 200€ en un gestor y no se entera de los tramites para hacerlo por su cuenta.
La mayoria son bastante faciles de montar, y el desembolso es minimo ... otra cosa es que para alguna actividad especifica los ayuntamientos se pongan gilipollas con los permisos (los escape room adolecen de esto al no estar prevista hasta hace poco actividades similares).
Pero por lo general, las normas son bastante claras (accesibilidad, baño de minusvalidos, ...) y faciles de acometer. Y eso, si necesitas local, si tu empresa no lo necesita (pintores, fontaneros, comerciales, IT, venta a domicilio, I+D, ...) los pasos son aun mas faciles.
#31 y tú qué propondrías? O mejor dicho ¿Que no te parecería una mierda de medidas?
#48 el que más tragas eres tú con el Oliva.
#94 No funcionan porque algunos sindicatos han traicionado a la clase trabajadora, buscando sólo mantener sus propios negocios y los de sus amiguetes, al igual que muchos políticos. También porque a los sindicatos que realmente defienden a los trabajadores no se les escucha y los acuerdos alcanzados en las negociaciones en muchos casos no son vinculantes
#44 asi es, es una mamandurria a lo grande que terminara en subvenciones para consultoras etc
#43 no te olvides de la CEOE y demás asociaciones/lobbies empresariales que también se llevan lo suyo en subvenciones/cursos chorras
¡To the moon!
En fin, las noticias que salen en este país son para un cachondeo diario.
Yolanda Díaz es de lejos la mejor ministra de trabajo de la democracia española.
Desgraciadamente en España hay muchos interesados en que no cambie el modelo y poder perpetuar el trabajo Low Cost.
Y por supuesto, los obreros pobres de derechas ya se inventarán algún punto negativo de ello.
Por lo menos se ha preocupado de dialogar con todas las partes involucradas en asuntos del trabajo y ponerlos de acuerdo en temas como los ERTES, las subidas del salario mínimo etc.
Se ve que es una mujer trabajadora y que intenta cumplir las promesas que se hicieron en su programa electoral.
Para mi tiene suficiente crédito para atender a lo que dice con una cierta esperanza de que lo cumpla.
#64 Hace poco hablaba con un empresario y me decía que no le salía rentable contratar a un joven sin experiencia, ya que por lo que le pagaría puede ya contratar en el mercado a oficiales de primera), etc...
supongo que le escupirías en la cara por decir esto, Esto se puede leer de dos formas, como dice tu empresario, o como ve la gente normal, ese explotador está pagando sueldos de aprendiz sin experiencia a oficiales de primera.
El problema es que muchos han normalizado el trabajo precario y cuando nos dan una migaja los agradecemos..
#85 Las medidas del gobierno se enfoncan a jóvenes, mujeres y mayores de 45 ( la discriminación no existe para los hombres de entre 29 y 45).
No lo intento resolver, tú me has preguntado que haría yo y te lo he dicho; pero no sabemos que conseguiriamos con mis medidas. Lo que si sabemos es que con cursos del SEPE y contratos temporales en ayuntamientos no lo vas a resolver; hemos llegado al 35% de paro. No son nada nuevo.
#4 ya se puede preocupar lo que quiera que con esas medidas de mierda solo estamos quemando pólvora.
#76 el pleno empleo es una muestra de supremacía económica capitalista, en dónde las empresas de un país llegan a un punto tan alto de competitividad, productividad y superioridad exportadora frente a otros países que agotan los recursos humanos de su región. Si algo quiere precisamente un empresario es llegar a esta situación de agotamiento de trabajadores.
Si hay desempleados de sobra que nadie quiere contratar es precisamente porque las empresas no tienen necesidad de ello, es decir, su factor limitante de crecimiento son las ventas. Cuando el paro es bajo y las empresas luchan por los trabajadores es porque hay ventas de sobras hasta tal punto que las empresas compiten entre ellas subiendo el sueldo de los trabajadores, importando trabajadores extranjeros etc, es la situación ideal para cualquier empresario, tener tantas ventas y crecimiento que ni siquiera quedan trabajadores que contratar.
Un caso extremo de esta situación sería Silicon Valley. Países como Suiza, Singapur, Noruega, etc son también un ejemplo claro, el paro es tan bajo, los sueldos son tan altos y el coste de vida alto relativo a otros países por el éxito competitivo que tienen exportando.
#84 y por eso hay tanta empresa en España, sobra el trabajo oiga
#23 Soy profesor, tenemos mala fama, pero eso de "gasto improductivo" creo que es pasarse. Y decir eso de los sanitarios en la pandemia...