Portada
mis comunidades
otras secciones
#14:
#2 Sí, sobre todos los tenderos de barrio y pequeñas empresas. Van a tener que reducir sus bonos una barbaridad.
#10 Bueno, a lo mejor no tiene por qué cerrar, pero sí despedir a trabajadores porque no les resulta rentable, y donde antes tenía 3 ahora tengo dos y ya veremos.
#11 Yo el problema que veo es si va a ser posible que una economía empresarial como la nuestra resista este tipo de subidas. Ojalá lo haga, pero tengo mis dudas.
#10 Bueno, a lo mejor no tiene por qué cerrar, pero sí despedir a trabajadores porque no les resulta rentable, y donde antes tenía 3 ahora tengo dos y ya veremos.
#11 Yo el problema que veo es si va a ser posible que una economía empresarial como la nuestra resista este tipo de subidas. Ojalá lo haga, pero tengo mis dudas.
#83:
#1 Cuando venga la crisis el paro subirá, y no va a ser elmundotoday, y ahí se quedará. Tenemos 3 millones de parados en pleno apogeo económico ¿cuántos creéis que habrá si viene una crisis?
A ver que me diga alguno ¿cuánto debe cobrar un empleado en una tienda de alimentación en un pueblo de Extremadura, donde la productividad del empleado es menor a su coste (osea, y ajustado a 14 pagas, unos 2,200€/mes de coste)? Respuesta sencilla: la empresa tarde o temprano quiebra y un trabajador más al paro donde su salario será cero y generará cero euros. O trabajará en negro en el mejor de los casos. Pero claro la culpa será de Juan el tendero explotador.
Otra posibilidad es que suban los precios de las cosas para poder pagar esos sueldos, y por tanto hay inflación y ese salario de 1,200€ netos ya no sirve para lo mismo que hoy. El problema del socialismo es cuando se te acaba el dinero de los demás.
A ver que me diga alguno ¿cuánto debe cobrar un empleado en una tienda de alimentación en un pueblo de Extremadura, donde la productividad del empleado es menor a su coste (osea, y ajustado a 14 pagas, unos 2,200€/mes de coste)? Respuesta sencilla: la empresa tarde o temprano quiebra y un trabajador más al paro donde su salario será cero y generará cero euros. O trabajará en negro en el mejor de los casos. Pero claro la culpa será de Juan el tendero explotador.
Otra posibilidad es que suban los precios de las cosas para poder pagar esos sueldos, y por tanto hay inflación y ese salario de 1,200€ netos ya no sirve para lo mismo que hoy. El problema del socialismo es cuando se te acaba el dinero de los demás.
#2:
Vaya, algunos directivos van a tener que reducir sus bonus sacados del recorte de los sueldos de sus empleados
#345:
#34 La riqueza la crean el conocimiento, las ideas, las invenciones. Estás rodeado de una inmensa riqueza. Todo lo que veas tecnológico a tu alrededor es riqueza. El smartphone, el coche, el semáforo, la resonancia magnética, etc, y cada uno de esos inventos está formado por miles de ideas que hacen que funcionen.
Vivimos en un mundo donde somos inmensamente ricos porque tenemos todo ese conocimiento y tecnología. Hoy no te mueres por una infección por un arañazo en el dedo. Antes los reyes morían por una tontería como esa.
¿La riqueza que produce el trabajador? Eso es mínimo, y cada vez vale menos y menos importante. Los robots los sustituirán. La riqueza está en la producción de conocimiento, ideas e inventos, cuando éstos se llevan a cabo.
Pobre Marx. Creía que la riqueza la producía el trabajador con su plusvalía. Que equivocado estaba.
Vivimos en un mundo donde somos inmensamente ricos porque tenemos todo ese conocimiento y tecnología. Hoy no te mueres por una infección por un arañazo en el dedo. Antes los reyes morían por una tontería como esa.
¿La riqueza que produce el trabajador? Eso es mínimo, y cada vez vale menos y menos importante. Los robots los sustituirán. La riqueza está en la producción de conocimiento, ideas e inventos, cuando éstos se llevan a cabo.
Pobre Marx. Creía que la riqueza la producía el trabajador con su plusvalía. Que equivocado estaba.
#16:
#14 Ya, pero los esclavos preferían ser libres a ser explotados aunque perdieran su mendrugo de pan al día.
Los tenderos o pequeños empresarios a lo mejor tienen que contratar mas personal al incrementarse la demanda de sus productos porque la gente dispone de mas dinero para gastar por esa subida del SMI.
Los tenderos o pequeños empresarios a lo mejor tienen que contratar mas personal al incrementarse la demanda de sus productos porque la gente dispone de mas dinero para gastar por esa subida del SMI.
#399:
#21 Con la actual subida a 900 €, han salido los portavoces del gobierno que tomó esa medida a reconocer públicamente que ha perjudicado seriamente a los colectivos laborales más vulnerables.
Y en lo que llevamos de año, el crecimiento del empleo ha pegado un frenado de impresión.
Pero sí, tienes razón, el mundo no se ha acabado.
Y en lo que llevamos de año, el crecimiento del empleo ha pegado un frenado de impresión.
Pero sí, tienes razón, el mundo no se ha acabado.
#21:
#14 Con la actual subida a 900 euros (ojo, de 700 y pico) se iba aacabar el mundo y mira..
Parece que en España hay muchísimos mas empresarios que trabajadores.. y así nos va.
Perdón, os va.
Yo hace 4 años emigré a otro país donde el salario mínimo es bastante superior a la propuesta final de 1200.
Parece que en España hay muchísimos mas empresarios que trabajadores.. y así nos va.
Perdón, os va.
Yo hace 4 años emigré a otro país donde el salario mínimo es bastante superior a la propuesta final de 1200.
#183:
#83 Pues Juan tiene un negocio que no es viable y por lo tanto tiene que cerrar. Pero nunca, bajo ningún concepto un negocio se puede sustentar en que los trabajadores no cobren lo que se merecen.
Porque si damos por sentado que lo importante es el negocio y no el trabajador ¿porqué tener un SMI de 900? ¿porque no 600? así las empresas serán más viables. O espera, mejor, porque no gratis. Empresas saneadas y pleno empleo ¿que maravilla no?.
La solución, mi querido neoliberal es que los empresarios no tengan sueldos de 20.000 al mes y que sus empleados cobren un salario justo. El problema de la socialdemocracia es que hay que devolver a los trabajadores el dinero que les han robado los ricos, pero dinero hay de sobras, ya verás.
Lo mejor de todo es que tu imaginario Juan no existe, porque esa pequeña tienda de alimentación del pequeño pueblo de Extremadura tiene 15 clientes al día y no necesita un empleado extra. Juan lleva su propio negocio y cuando se jubile se lo dejará a su hija.
Al que le da la cagalera es a Amancio, que de repente va a tener que pagar salarios justos a las empleadas de sus 500 tiendas.
Pero le da cagalera porque como todos los neoliberales es un hijodeputa ávaro y codicioso.
Porque pongamos que tiene de media 3 empleados por tienda, 1500
A los que tendrá que pagar 400€ más a cada una entre salario y cotizaciones.
600.000 € menos de beneficios para Zara
¡Que facturo 2.000.000.000 € en 2018!
Es que hay que ser muy hijo de puta para racanear las pagas a los empleados con esos beneficios.
Pero es lo que tenéis los fachas, empatía cero y toda la codicia del mundo.
Porque si damos por sentado que lo importante es el negocio y no el trabajador ¿porqué tener un SMI de 900? ¿porque no 600? así las empresas serán más viables. O espera, mejor, porque no gratis. Empresas saneadas y pleno empleo ¿que maravilla no?.
La solución, mi querido neoliberal es que los empresarios no tengan sueldos de 20.000 al mes y que sus empleados cobren un salario justo. El problema de la socialdemocracia es que hay que devolver a los trabajadores el dinero que les han robado los ricos, pero dinero hay de sobras, ya verás.
Lo mejor de todo es que tu imaginario Juan no existe, porque esa pequeña tienda de alimentación del pequeño pueblo de Extremadura tiene 15 clientes al día y no necesita un empleado extra. Juan lleva su propio negocio y cuando se jubile se lo dejará a su hija.
Al que le da la cagalera es a Amancio, que de repente va a tener que pagar salarios justos a las empleadas de sus 500 tiendas.
Pero le da cagalera porque como todos los neoliberales es un hijodeputa ávaro y codicioso.
Porque pongamos que tiene de media 3 empleados por tienda, 1500
A los que tendrá que pagar 400€ más a cada una entre salario y cotizaciones.
600.000 € menos de beneficios para Zara
¡Que facturo 2.000.000.000 € en 2018!
Es que hay que ser muy hijo de puta para racanear las pagas a los empleados con esos beneficios.
Pero es lo que tenéis los fachas, empatía cero y toda la codicia del mundo.
#46:
#11 yo lo que alucino es que no le veas ningún problema
No sé si es que eres muy cínico o muy ignorante
De verdad crees que se puede ordenar a los empresarios que suban el salario un 30% sin que tenga una consecuencia directa de perdida de empleo???
Que todavía hay 3 millones de parados, y 2 millones se han tenido que largar!
No sé si es que eres muy cínico o muy ignorante
De verdad crees que se puede ordenar a los empresarios que suban el salario un 30% sin que tenga una consecuencia directa de perdida de empleo???
Que todavía hay 3 millones de parados, y 2 millones se han tenido que largar!
#229:
#16 Claro y en Africa ponemos un salario minimo de 2.000€ mensuales y todos los empresarios a contratar empleados a granel por incrementarse la demanda de productos y ademas todos ricos...
De verdad que peligrosos son comentarios como el tuyo de barra de bar y que lee la gente sin conocimientos economicos y se piensa que el mercado realmente funciona así. No se va a incrementar la demanda de nada por que aunque subas el SMI sigue existiendo la misma masa monetaria en circulación. Y si ocurriese lo que tu dices, que no es el caso... a misma masa monetaria y aumento de demanda de bienes y servicios lo que produciras es una defalción que aunque suene bonito es aún mas peligroso que las inflaciones.
De verdad que peligrosos son comentarios como el tuyo de barra de bar y que lee la gente sin conocimientos economicos y se piensa que el mercado realmente funciona así. No se va a incrementar la demanda de nada por que aunque subas el SMI sigue existiendo la misma masa monetaria en circulación. Y si ocurriese lo que tu dices, que no es el caso... a misma masa monetaria y aumento de demanda de bienes y servicios lo que produciras es una defalción que aunque suene bonito es aún mas peligroso que las inflaciones.
#210:
#14 No podéis estar sacando continuamente el mantra del pobre tendero de barrio que tiene que cerrar su negocio cada vez que se habla de subir el SMI, un SMI que en España es de puta risa. Bueno, si que podeís sacar ese mantra porque además parece que funciona con parte de la comunidad.
En España se deben tener unos salarios minínimos que permitan a los ciudadanos y sus familias tener una vida decorosa. Y eso hoy en día no sucede.
El SMI te da para sobrevivir a duras penas. Un país de ciudadanos que no llegan a fin de mes jamás puede ser un país ni próspero ni que prospere. La prosperidad exclusiva de las élites no proporciona prosperidad para el país. Lo que las élites retornan es mínimo.
En España se deben tener unos salarios minínimos que permitan a los ciudadanos y sus familias tener una vida decorosa. Y eso hoy en día no sucede.
El SMI te da para sobrevivir a duras penas. Un país de ciudadanos que no llegan a fin de mes jamás puede ser un país ni próspero ni que prospere. La prosperidad exclusiva de las élites no proporciona prosperidad para el país. Lo que las élites retornan es mínimo.
#27:
#16 ¿seguro? Poco pan ha faltado en tu mesa me parece a mí (y me parece perfecto, ojo, no tergiverses mi comentario)
#21 Sí, pero son dos subidas elevadas seguidas. Me parece mucha tensión para el sistema económico y no sé yo si lo agunatará. Ojalá que sí y que esta sea la tónica, que no estoy en contra de la subida si no todo lo contrario, sólo expreso mi temor a que dos veces seguidas no funcione la cosa.
#21 Sí, pero son dos subidas elevadas seguidas. Me parece mucha tensión para el sistema económico y no sé yo si lo agunatará. Ojalá que sí y que esta sea la tónica, que no estoy en contra de la subida si no todo lo contrario, sólo expreso mi temor a que dos veces seguidas no funcione la cosa.
#11:
Estoy flipando, se anuncia una subida del salario mínimo y la peña no hace mas que verle problemas..
En que puto pais vivimos? entendeis que se está subiendo el mínimo salario por el que una persona puede trabajar 8 horas?
No creéis que es una mejora en general para toda la clase trabajadora?
En que puto pais vivimos? entendeis que se está subiendo el mínimo salario por el que una persona puede trabajar 8 horas?
No creéis que es una mejora en general para toda la clase trabajadora?
#26:
#11 Teniendo en cuenta que la mayor parte de los que dan empleo son pequeñas empresas, a lo mejor no es tan bonito todo...De hecho desde el gobierto ya reconocieron que la anterior subida fomenta la economía sumergida y que impacta en los más desfavorecidos.
No sirve de nada subir el salario mínimo "porque si" si no va acompañado de otras medidas.
No sirve de nada subir el salario mínimo "porque si" si no va acompañado de otras medidas.
#173:
#139 Ah espera ¿cómo funciona ésto? Osea yo monto una empresa, y me vas a decir tú a quien debo contratar. ¿ponemos cuotas no? Un publicista, un analista de género. ¿qué más?
Es que me hace un gracia. Resulta que según tú si no obligamos a las empresas a tener un comercial le van a despedir, y sólo por obligación coactiva estatal lo contratan. Como si no estuviese ahí contratado porque tanto el comercial quiere y porque el empresario lo necesita para vender. Qué visión tan distorsionada de la realidad.
Y no me hables de la plusvalía hombre, que el marxismo está tan desacreditado económicamente que da pereza volver a explicar sus errores básicos de economía.
Es que me hace un gracia. Resulta que según tú si no obligamos a las empresas a tener un comercial le van a despedir, y sólo por obligación coactiva estatal lo contratan. Como si no estuviese ahí contratado porque tanto el comercial quiere y porque el empresario lo necesita para vender. Qué visión tan distorsionada de la realidad.
Y no me hables de la plusvalía hombre, que el marxismo está tan desacreditado económicamente que da pereza volver a explicar sus errores básicos de economía.
Comentarios
Que cachondos estos de elmundotoday...
Vaya, algunos directivos van a tener que reducir sus bonus sacados del recorte de los sueldos de sus empleados
#2 ¿De verdad crees eso?
Pueden sacar ese dinero de muchas maneras diferentes, y lo último sería sacarlo de sus bolsillos. Pueden despedir gente, aumentar los costos de los productos, etc.
#3 también
Subiendo 200€ los alquileres en 3, 2, 1...
Esto se traduce en que cada vez más gente cobrará el salario mínimo, no que vayan a subir 300€ a todos.
Aumento de los autónomos en 3,2,1
Para que estas medidas sean efectivas tienen que ir acompañadas de inspecciones mucho más frecuentes. Porque seguro que cambiarán los contratos para que sean menos horas pero luego trabajar igual que ahora. Y también está lo que se haga en negro. Para que esto funcione hay que vigilar mucho.
"A nivel europeo", como se decía en los 70.
#6 Evidentemente los que cobran por encima de esos 1200 euros no les afecta.
De todas maneras si una empresa no está en situación de pagar un sueldo decente a sus empleados es que no es viable y mejor que cierre.
Estoy flipando, se anuncia una subida del salario mínimo y la peña no hace mas que verle problemas..
En que puto pais vivimos? entendeis que se está subiendo el mínimo salario por el que una persona puede trabajar 8 horas?
No creéis que es una mejora en general para toda la clase trabajadora?
Esto está muy bien pero sube el SMI y arrastra el IPC, los que con esfuerzo han conseguido separarse algo del SMI ahora están bajo mínimos y la subida del IPC hace que todo el esfuerzo haya sido para nada...
No digo que congelen el SMI, pero si un trabajador de 700€ en 2017 ahora cobra 1200€, lo mínimo es que uno de 1200€ en 2017 note también esa subida...
#11 El problema es quién lo propone. Dependiendo de quien lo proponga está bien la medida o no para unos u otros. Hay gente que aunque les venga bien esa medida la criticarán por el mero hecho de proponerla el partido político "enemigo".
#2 Sí, sobre todos los tenderos de barrio y pequeñas empresas. Van a tener que reducir sus bonos una barbaridad.
#10 Bueno, a lo mejor no tiene por qué cerrar, pero sí despedir a trabajadores porque no les resulta rentable, y donde antes tenía 3 ahora tengo dos y ya veremos.
#11 Yo el problema que veo es si va a ser posible que una economía empresarial como la nuestra resista este tipo de subidas. Ojalá lo haga, pero tengo mis dudas.
#10 Cómo que no les afecta. Les bajan el sueldo vía inflación.
#14 Ya, pero los esclavos preferían ser libres a ser explotados aunque perdieran su mendrugo de pan al día.
Los tenderos o pequeños empresarios a lo mejor tienen que contratar mas personal al incrementarse la demanda de sus productos porque la gente dispone de mas dinero para gastar por esa subida del SMI.
#2 las grandes empresas con directivos ya pagan buenos sueldos. El problema lo tendran las microempresas, que son legión en el tejido empresarial español
ES EL FIN DEL MUNDO!!!!!
lo que les faltaba a los mileuristas .... quedarse sin trabajo porque a su jefe ya no le compensa
#10 Es que tiene que ser una putada para tu poder adquisitivo que hace 4 años cobrases el equivalente a 2 SMI y ahora cobres poco más de 1 SMI.
#14 Con la actual subida a 900 euros (ojo, de 700 y pico) se iba aacabar el mundo y mira..
Parece que en España hay muchísimos mas empresarios que trabajadores.. y así nos va.
Perdón, os va.
Yo hace 4 años emigré a otro país donde el salario mínimo es bastante superior a la propuesta final de 1200.
#11 Siempre hay que ver los dos lados de la balanza.
Subes salario mínimo. ¿Eso no afecta en nada el resto de las cosas?, ¿es mágico? Y si es así, ¿por qué no subirlo a 2.000 o 3.000 euros?
#13 A mi no me parece buena medida desde el punto de vista económico, y no me caracterizo por ser un troll de Vox o del PP. Si acaso por intentar ser crítico con todos los partidos (lo consiga o no).
Luego vendrán los jubilados a exigir equiparar la pensión mínima con el salario mínimo ... como si estuviesen trabajando.
#14 Qué va. Se les meten 12 horas diarias con el mismo salario y a funcionar.
#11 Teniendo en cuenta que la mayor parte de los que dan empleo son pequeñas empresas, a lo mejor no es tan bonito todo...De hecho desde el gobierto ya reconocieron que la anterior subida fomenta la economía sumergida y que impacta en los más desfavorecidos.
No sirve de nada subir el salario mínimo "porque si" si no va acompañado de otras medidas.
#16 ¿seguro? Poco pan ha faltado en tu mesa me parece a mí (y me parece perfecto, ojo, no tergiverses mi comentario)
#21 Sí, pero son dos subidas elevadas seguidas. Me parece mucha tensión para el sistema económico y no sé yo si lo agunatará. Ojalá que sí y que esta sea la tónica, que no estoy en contra de la subida si no todo lo contrario, sólo expreso mi temor a que dos veces seguidas no funcione la cosa.
Empresaurios enojados por que ya no pueden pagar con cacahuetes a sus empleados en 3, 2, 1 ...
Pan para hoy y hambre para mañana. En fin.
#10 o es que no está en Madrid, todo el mundo sabe que no debería haber empleo fuera de Madrid.
Prueba a montar algo en Extremadura con ese SMI. En muchos lugares de España ese SMI es un exageración y solo va suponer paro y trabajo en negro, pero claro, lo importante es adecuar el SMI a Madrid y Barcelona, total vivir fuera de ahí es de paletos.
#23 Pues cuando se subió a 900 euros no pasó nada y la gente que se benefició vive un poco mejor.
Lo bueno de esto para la gente que cobra por encima de ese futuro smi es que, con tiempo, debería empujar los sueldos hacia arriba.
#15 Inflación?? Qué inflación?
Go to #21
#12 Tu comentario demuestra que hemos abandonado la negociación colectiva y la lucha por nuestros derechos y estamos esperando a que venga el estado a actualizarnos el sueldo.
#3 Hay más riqueza que nunca creada por los trabajadores, pero está mal repartida.
Conozco mucha gente que cobra eso con estudios, me da que van a preferir irse al McDonald's a currar si total van a cobrar lo mismo.
No sé hasta qué punto subir tan de golpe el SMI va a causar algunos efectos negativos, aunque también muchos positivos claro. Por mí bien!
#17 bueno, no todas, y en efecto, habrá de todo, pero si queremos reactivar la economía a pie de calle hay que dar un paso para parecernos más a esa Europa que algunos envidian, y los sueldos de este país son una mierda y un lastre para el desarrollo del país en todos los niveles (no solo en el bolsillo de algunos)
Si es tan bueno subir el salario mínimo, ¿por qué no lo suben a 5000€?
Con esa medida, los investigadores predoctorales de este país (con becas del estado) pasan oficialmente a cobrar el SMI.
#14 ¿los tenderos de barrio son directivos?
#11 Igual es porque es un "anuncio" y no la realidad...
#32 Goto https://es.wikipedia.org/wiki/Inflaci%C3%B3n
#19 Pues si una empresa no es rentable pagando salarios dignos que cierre, otra que si lo haga la sustituirá.
#29 en esos lugares de españa ya hay paro y sueldo en negro.
¿o te crees que en el campo se contrata a mas del 20% de recolectores?
#39 Qué tontería de respuesta ...
Pero... ¿y la investidura para cuando?
#11 yo lo que alucino es que no le veas ningún problema
No sé si es que eres muy cínico o muy ignorante
De verdad crees que se puede ordenar a los empresarios que suban el salario un 30% sin que tenga una consecuencia directa de perdida de empleo???
Que todavía hay 3 millones de parados, y 2 millones se han tenido que largar!
#3 si les interesara eso ya lo habrían hecho. Cuando todos los sectores de golpe se ven obligados a subir salarios no afecta a la competencia.
Si pudieran despedir y seguir sacando productos o servicios ya lo habrían hecho. Lo que tendrán es que reducir bonos rentabilidad.
#11 NO. Subir artificialmente los salarios por decreto no es beneficioso y desde luego no lo es para los trabajos cuya productividad esté por debajo de dicho salario mínimo
#44 no lo creas, tu me has respondido con otra anteriormente, cuando yo hablo de "algunos directivos"
...al final de la legislatura.
#27 En mi mesa ha faltado mas pan de lo que tu supones.
Lo que no es de recibo es que un trabajador por 8 horas de trabajo cobrase hace unos meses menos de 700 euros y que según está ahora la carestía de la vida se esté cobrando por debajo de esos 1200 euros que proponen.
#17 Seur, Prosegur, los curres actuales en banca.... sueldazos
Y por eso ERC tiene razón (en parte) pidiendo un Salario Mínimo diferenciado en Cataluña (debería ser aplicable a otras regiones).
1.200 €/mes en Asturias es un sueldo decente que te permite vivir bien, 1.200€/mes en Madrid/Barcelona ... supongo que es un sueldo con el que a penas sobrevives.
#43 Te retratas un poco cuando critico que se piense solo en Madrid y Barcelona y como alternativa me pones "el campo y la recolección" En resumen, que existe Madrid y Barcelona y lo demás es campo y recolección.
#16 lo comido por lo servido, se contrataran menos, se despedirán más y habrá perdida de competitividad: empresas que eran competitivas por bajos salarios dejarán de serlo y de exportar
Y mayor masa monetaria se compensará con subida de inflación, allá donde la haya.
Con 3 millones largos de parados, no parece lo más indicado, desde luego
A ver, la medida es buena. Yo no tengo ninguna duda, si se supone que España es un país de primer nivel de la UE debe tener sueldos acordes a ello.
Por supuesto que habrá problemas sobre todo para las pequeñas empresas. Mi pareja mismamente peluquera tiene una sola empleada y le cuesta horrores sacar dinero para pagar el sueldo de la compañera pero no por que sea un sueldo muy alto... si no por que le sangran a impuestos, cuotas y demás. El problema NO es el sueldo en realidad, es que la pequeña empresa y los autónomos están muy castigados.
Si los sueldos más bajos suben, eso empuja un poquito más la economía y el gasto
#14 Eso será suponiendo que 2 trabajadores puedan hacer el mismo trabajo que 3, lo que me parece mucho suponer, como no sea echando horas extras gratis.
Pueden aumentar los precios, pero lo mismo venden menos y les sale el tiro por la culata.
La opción con menos inconvenientes es reducir el margen de beneficio. ¿Pero y si no les queda margen de beneficio que reducir?
Ahí sí tendríamos un problema. ¿cual es la proporción de PYMEs que con trabajadores cobrando menos de 1200€/mes (y sin grandes sueldazos para el/los directivos) tienen pocos beneficios? ¿Alguien lo sabe? Porque esas puede ser que sí tengan que cerrar.
Por otro lado. ¿Que cierre el panadero de la esquina es malo? Porque el pan que se vende es el que es, si cierra una panadería otra venderá el pan que vendía la anterior y probablemente tendrá que contratar más gente para satisfacer el aumento de clientes. El resultado puede ser que las empresas menos rentables cierren, pero el empleo apenas se vea afectado. Lo que, en el fondo, sería positivo: selección natural, las empresas más débiles desaparecen y las más fuertes, y que paga más, se quedan; en un oligopolio también puede ser un problema, pero un oligopolio no va a quebrar por esto.
Dificultará que jovenes e inmigrantes consigan trabajo. Tanto ha subido la productidad para una subida a 900€ y luego otra a 1200€. Ojala funcione
Ya con la subida a 900€ el blogsalmon hizo el siguiente análisis negativo: https://www.elblogsalmon.com/mundo-laboral/subida-smi-ha-terminado-destrozando-mercado-laboral
#12 1200 € de salario mínimo es lo que corresponde al salario mínimo en relación al samario medio de España, según los standard Internacionales.
Se trata de conseguir unos índices de Gini decentes. Es la manera de hacer disminuir la desigualdad.
#42 exacto, cerrará y dejará a sus empleados en paro, pregúntale a ellos que prefieren
y lo de que otra lo hará.... si un trabajo no cualificado no genera la suficiente riqueza cómo lo va a hacer la otra empresa?
#21 Yo hace 4 años emigré a otro país donde el salario mínimo es bastante superior a la propuesta final de 1200.
A lo mejor has tenido que emigrar porque las políticas económicas y de empleo de tu país son de risa, como esta
No te has parado a pensarlo???
Lo que es demencial es que el SMI sea el mismo si trabajas en Madrid centro o un pueblo de Extremadura.
El SMI deberia tener factores de corrección asociados al coste medio (o mediano pero ya es mucho pedir) de alquiler (o incluso cuota media de hipoteca) del municipio donde esté el centro de trabajo.
A día de hoy la mayor parte de los impuestos viene de los salarios así que es la mejor manera de recaudar.
#10 Eso es fácil de decir si tu sustento no depende de esa empresa. Algunos os olvidáis de que estamos aún en un 15% de desempleo y tiene pinta de volver a subir.
Estas medidas son muy delicadas y hay que dar con el momento. Muchas empresas en capitales de provincia aguantarán, pero muchas otras...
Por otro lado, sin resolver el problema de vivienda esto es básicamente suplicar por un aumento del IPC.
Mucho ojo con estas cosas porque los efectos no se notan inmediatamente.
En un país que ya tiene problemas para competir, creo que es mejor idea aumentar la renta disponible vía reducción de coste de vida, y esto pasa por la vivienda sí o sí.
#10 exacto.
Siempre he dicho que si tu negocio sólo es viable si el trabajo lo hacen esclavos a látigo, igual no eres tan buen empresario como piensas.
#2 Claro, y los autónomos electricistas, fontaneros y demás que tengan a alguien contratado también deberán renunciar a sus bonus...
#49 Claro, porque vamos a limitar el impacto de la noticia a 4 directivos en lugar de al conjunto de la sociedad.
#51 Totalmetne de acuerdo. A ver, que a mí me parece perfecto se suba, lo único que comento es que me preocupa que el sistema empresarial español, mayoritariamente pymes, no lo resista, máxime cuando, según dices, se acerca otra crisis.
#57 El quiz está, me temo, en tu primera frases: dos harán lo que hacían tres haciendo extras...probablemente sin cobrarlas
#15 con la última subida del salario minimo, la inflación acumulada en 2019 está en un 0.9%. Tremenda la inflaccion. De hecho ahora mismo la economía necesita un poco dec inflaccion para crecer
#8 Antes que eso, lo que hay que hacer es denunciar. Queremos que vengan de fuera a solucionarnos los problemas cuando no tenemos arrestos para hacer valer nuestros derechos.
Éstos comunistas, sólo quieren miseria para el pueblo
#14 Igual con salarios más decentes de tus clientes potenciales tu tienda empieza a aumentar clientela.
Y si no consigues vender más con más dinero en los bolsillos de la gente puede que tu negocio haya tocado techo.
#24 los jubilados llevan muchos tiempo reclamando pensiones minimas de 1000 euros
#60 Eso es mentira, no va a cerrar. Tener salarios precarios para que el jefe tenga coches de lujo, yate,...
La mayoría de las empresas respetan las condiciones laborales.
#67 La noticia la limitarás como tú quieras, que yo ya comento lo que comento. Y ya que insistes en la totalidad del alcance, yo lo veo como una medida adecuada, hay que reactivar la economía de los ciudadanos, el consumo, que tenemos muchos problemas derivados de la mierda de sueldos que tenemos; y en el proceso caerán algunos negocios que no son rentables si no es explotando a sus trabajadores, por descontado, pero ¿quién quiere mantener esa mierda?
#17 El problema de las microempresas no es de salarios. Es de demanda de productos. Si nadie tiene excedente de su salario, no se gasta.
Y el dinero en manos de los pobres ca casi todo a consumo. No queda otra. Alguno cerrará, pero muchos más verán mejorar sus números.
#68 A lo mejor no es lo mismo 900 que 1200 para la economía del país (que no son sólo las capitales) pero según tu nulo argumento de podría subir a cualquier nivel, pongamos 3000€, sin afectar negativamente a nadie. Si me dices que es ridículo hablar de 3000, yo te digo que para mí lo es hablar de 1200.
#61 Si precisamente por eso...
No me jodas, me he ido porque tenía encima de la mesa un contrato laboral que en España sólo habia en las generaciones anteriores.. las que peleaban por convenios colectivos, jornada de 35 horas y derechos laborales.
Hoy como todos se preocupan por la economía y la viabilidad de la empresa los contratos son una puta mierda.
Haced un pensamiento sobre ello..
#51 el problema es que muchos trabajos que dependen de pluses (nocturnidad, fines de semana,etc) van a tener un sueldo base muy inferior a esos 1200 si no se obliga a que los 1200 pavos sean sueldo base y luego que se cobren todos los pluses que sea.
#61 A lo mejor las políticas económicas que vosotros proponéis aún son más de risa y rallan la esclavitud.
#73 no todos los jefes tienen coches de lujo y yates
eso es un topicazo estúpido, la mayoría de las empresas son pymes
#14 Si la viabilidad de un negocio pasa por mantener unas condiciones precarias para con sus trabajadores es que ese negocio no es viable.
#3, despedir gente, si de verdad fuera así es que tendrían contratada a gente que no les genera beneficios. ¿Tú crees que es así?
#1 Cuando venga la crisis el paro subirá, y no va a ser elmundotoday, y ahí se quedará. Tenemos 3 millones de parados en pleno apogeo económico ¿cuántos creéis que habrá si viene una crisis?
A ver que me diga alguno ¿cuánto debe cobrar un empleado en una tienda de alimentación en un pueblo de Extremadura, donde la productividad del empleado es menor a su coste (osea, y ajustado a 14 pagas, unos 2,200€/mes de coste)? Respuesta sencilla: la empresa tarde o temprano quiebra y un trabajador más al paro donde su salario será cero y generará cero euros. O trabajará en negro en el mejor de los casos. Pero claro la culpa será de Juan el tendero explotador.
Otra posibilidad es que suban los precios de las cosas para poder pagar esos sueldos, y por tanto hay inflación y ese salario de 1,200€ netos ya no sirve para lo mismo que hoy. El problema del socialismo es cuando se te acaba el dinero de los demás.
#37 Si es tan bueno hacer ejercicio, ¿por qué no corres 300km de una sentada?
Y mira que estas medidas me parecen peligrosas, pero creo que lo podría rebatir sin falacias.
#57 "Que cierre el panadero de la esquina es malo? Porque el pan que se vende es el que es, si cierra una panadería otra venderá el pan que vendía la anterior y probablemente tendrá que contratar más gente para satisfacer el aumento de clientes"
Que te lo has creído tu, otro ejemplo nose . Yo he trabajado en un restaurante donde se compraba la barra de pan a 1€, ahora por 1€ compran 3 baguettes. 3 Mierda-pan que dan más rendimiento que una barra de pan de panadería.
Veo como las hacen, meten en un horno como 50 baguettes congeladas los que están en la carnicería de supermercado. Paran un momento y las meten. Y después cuando están las empaquetan.
Las panaderías se están yendo al peo y la alternativa es pan menos sano en los supermercados .
#83 si dejasen pagar con cacahuetes no habría paro..
#13 Y este comentario de #13, amigos, es el resumen perfecto de la política y sus votantes en nuestro país, lo digo en serio. Qué rabia y qué pena me dan estas cosas, de verdad.
Hace tiempo hice una prueba con algunos conocidos y familiares:
- les conté 3 medidas que proponía un partido político, diciéndoles que la proponía "su partido".
- Absolutamente todos me dijeron que eran muy buenas medidas.
- Después les revelé que lo cierto es que las medidas las proponía el partido "contrario". enseguida, de nuevo absolutamente todos, empezaron a sacar pegas e incluso a renegar de ellas por completo.
- Y lo mejor de todo es que cuando estaban de acuerdo al principio, ninguno se preguntó si esa medida estaba acorde con la ideología de su partido, lo que demuestra que no saben ni lo que votan.
#10 Me acaba de venir un flashback de las azafatas de competiciones deportivas siendo despedidas de sus puestos de trabajo "por su bien".
#79 pues ponlo a 2000 euros, ya verás como tira el empleo. Por poner...
Lo dicho, de risa
#83 Medidas pensadas para grandes empresas y funcionariado que hundirán al pequeño negocio u obligará a tirar de familia y a hacer más horas que un condenado ante la imposibilidad de contratar a un ayudante.
#78 Creo que por ahí deben ir los tiros. No se puede aplicar los 1200 euros al total sino a la base para que no se compense con antigüedad, turnicidad, peligrosidad, etc.
#3 Pueden y lo harán.
Me parece perfecto, pero esto para una empresa grande puede ser asumible, pero para empresas pequeñas puede ser un descalabro y recordemos que en España el gran tejido empresarial está formado por PYMES. Lo que tenían que hacer también es bajar las cotizaciones o como decía alguna vez Gay de Liébana. medidas como si contratas a dos personas la tercera no paga cotizaciones o historias así.
Y ahora es cuando desde la barra del bar o desde el sillón de asalariado viene el personal con "pues si no puede soportar eso que cierren!" e historias así.
#83 pues igual esa tienda no necesita ese empleado a tiempo completo.
#86 Nope, mayores sueldos no implican la desaparición del paro.
#61 A lo mejor ha tenido que emigrar porque las políticas económicas y de empleo de tu país como esta no se adoptaron antes y nuestros politicos y circulo de empresarios no quieren una sociedad con menos desigualdad salarial, con sueldos ridiculos en comparacion a paises de nuestro entorno donde cobrar menos de 1000 o 1200e/mes*j.completa es cosa solo de jovenes sin experiencia, becarios y demas; pero claro ellos prefieren seguir manteniendo su estatus de privilegiados.
No te has parado a pensarlo???
#77 las que peleaban por convenios colectivos, jornada de 35 horas y derechos laborales.
Esos derechos que fueron posibles porque durante más de 30 años vivimos de burbujas, de financiación exterior (dinero prestado, para que lo entiendas) para inflar burbujas inmobiliarias que daban una falsa sensación de riqueza
Lástima que oooooohhhhh en 2008 nos despertamos a la cruda realidad y vimos que en realidad no éramos tan ricos, sólo nos prestaban mucho dinero que aún debemos
Aunque algunos seguís dormidos. Y sin tener ni pajolera idea de economía, por cierto.
CC #96
#82 Puedes generar un beneficio de 300 si cobras 900 y un beneficio de 0 si cobras 1200 en cuyo caso si tendría sentido despedir en la segunda de las situaciones. No se si es el caso pero es una posibilidad.
#89 Lo de risa es querer quitarlo como vosotros proponéis.
#5 Los alquileres suben 200€ cada 6 meses subas el sueldo mínimo o lo bajes.