Condiciones laborales chinas en Europa: una realidad cotidiana para cientos de trabajadores, empleados por subcontratistas/tratantes de esclavos, forzados a trabajar en pésimas condiciones de seguridad y despedidos sin previo aviso si se quejan por las relaciones laborales medievales a que están sometidos. Dimitris Batsoulis, despedido por reclamar la aplicación de la normativa de seguridad en el trabajo, ha ido ahora a los tribunales contra la empresa –Cosco, de capital chino– en que trabajaba. Esta es su historia.