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Los "minijobs" destruyen empleo regular en Alemania

Los llamados "minjobs" -miniempleos remunerados con un máximo de 450 euros mensuales libres de impuestos y de cotizaciones- están destruyendo puestos de trabajo regulares en Alemania, según un estudio del Instituto de Investigaciones sobre el Mercado Laboral (IAB).
etiquetas: minijobs, empleo, alemania
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Comentarios destacados:             
#2   ¿Alguien esperaba lo contrario? si a un empresario le das la oportunidad de cubrir puestos de trabajo no especializado con minijobs pagándoles una miseria, lo hará y se deshará de esos trabajadores que ya están para el "viejos" (superando los 30 que piden algo mas de sueldo para mantener su familia)
#1   No creo que haga falta un estudio. El empresario siempre preferirá a dos minijoberos por los que no cotiza que uno con contrato normal por el que deba cotizar, pagar más del doble y encima son dos manos menos.
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El_Mentecato El_Mentecato
#2   ¿Alguien esperaba lo contrario? si a un empresario le das la oportunidad de cubrir puestos de trabajo no especializado con minijobs pagándoles una miseria, lo hará y se deshará de esos trabajadores que ya están para el "viejos" (superando los 30 que piden algo mas de sueldo para mantener su familia)
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danic danic
#26   #2 que noooo, que el empresario es un "creador de empleo", hay que darle descuentos y subvenciones, que está deseando reinvertirlos en la sociedad
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David82
#29   #2 yo tengo uno a la vez que estudio...gano la miseria de 14 eurs la hora...

En fin, nos gusta mucho hablar sin saber.
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Stasi
#46   #29 Ok, a ti te ha salido bien pero... ¿puedes asegurar que ésa es la tónica general?

Es más, ¿con los datos que aportas puedes deducir correctamente que los demás hablan sin saber?
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wardent
#49   #29 Y tu experiencia es extendible a todo el mundo xD claro , por eso hay 5 millones de parados ¿no?
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danic danic
#53   #49 Vivo en Alemania. Sé de qué hablo. Y no solo mi experiencia, los salarios no suelen bajar de 7 euros la hora, si se ganan 450 es porque trabajas menos horas.

#52 450 euros por 15 horas? Eso es peor que emndigar? mejor es ganar 750-800 por 40 horas semanales como pasa muchas veces en España?

De verdad, flipo con las cosas que leo muchas veces por aquí. El mercado laboral español está obsoleto, hay que cambiar muchas cosas, entre otras la flexibilidad a la hora de contratar- despedir.

En fin
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Stasi
#50   #2 Como ya comenté en otra noticia:

www.meneame.net/story/les-pagas-300-euros-mes-trabajan-mas-8-horas-ya-
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SturmBright
#3   Ya se dijo. Ellos en su momento optaron entre minijobs o paro. Algo parecido, supongo, a los contratos basura en España, lo que pasa es que al ser Alemania, hasta parece que funciona.
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equisdx equisdx
#4   Era tan obvio que no creo sea necesario resaltarlo, no me parece una noticia.
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ziegs ziegs
#5   Se destruye el consumo, se destruye la recaudación del estado, en fin, que el liberalismo falla pero no pasa nada, bienvenidos al cyberpunk.
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--319457--
#6   #5 Creo que no captas la jugada de que el Estado no paga ni un duro de paro. Y tiene a dos tipos que no piden ayudas sociales ni pueden meterse de lleno en la economía sumergida, que también la hay en Alemania.

Los políticos alemanes son unos cabrones, pero no subestimes los cálculos de su Gobierno...
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Feindesland Feindesland
#7   #6 sabrás tu lo que capto o dejo de captar.
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--319457--
#8   #7 Es un recurso retórico, caray :-)
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Feindesland Feindesland
#9   #6 Si el empleado gana menos de 165 € al mes si puede cobrar el paro o el Hartz IV o la beca si tuviese derecho a ello.
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kilokilo
#18   #6 Hombre, los minijobbers no piden el paro, porque no tienen, más que nada, derecho a él. Pero en un gran número si cobran el subsidio de 450 euros paralelamente al cobro (con deducciones) de lo trabajado en el minijob

No obstante, la lectura de que los minijob destruye empleo en Alemania no deja de ser, en mi opinión, no del todo acertada. Qué duda cabe que si los minijob empiezan a superar en número de contrataciones a la media jornada, contrato hasta ahora mayoritario, tenemos un problema,…   » ver todo el comentario
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 *   Black_Bergman Black_Bergman
#19   #18 Cojonudísima explicación.

Muchas gracias.
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Feindesland Feindesland
#21   #6 Prefiero cabrones alemanes que hijos de puta españoles... Yo lo que quiero es un minijob, no sé por qué narices la gente se tiene que empeñar en que no existan. El que no quiera, que no los coja...

#18 Muy buen comentario.
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 *   --151124--
#23   #21 Que te conste que suscribo todo lo que has dicho.
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Feindesland Feindesland
#32   #18 Por supuesto que tienes derecho a paro, a seguro médico, a jubilación, etc. con un minijob. Hata los 400 € (o sea, con sólo uno, o no pasando de unas horas) opcional, a partir de los 400 como cualquier otro trabajo. Lo que pasa es que la mayoría de los que estan empleados con este tipo de contratos no quieren, por desiformación o por desinterés. Así tenemos dada de alta a la Sra que nos ayuda en casa. Nos llevó años que aceptase, hasta que la tuvieron que operar e hizo cuentas.

A mi no me…   » ver todo el comentario
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 *   kilokilo
#43   #32 no, no tienes derecho a paro porque el paro, como en España, es una prestación, es decir que has estado cotizando para conseguirla, y con el minijob no cotizas, otra cosa es que tengas derecho al subsidio, que es un dinero de una cuantía siempre menor al paro que no supera lo que es el sueldo de un minijob, es decir 450 euros, a lo cual hay que sumar cursos que te pagan y que en el caso del idioma serían unos 100 euros al mes en la escuela más barata, la pública, y la Kranken Kasse que anda…   » ver todo el comentario
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 *   Black_Bergman Black_Bergman
#36   ¿tanto le cuesta indicar que informe están comentando o de donde viene la fuente a quien hace la noticia COPY + PASTE?

doku.iab.de/kurzber/2012/kb2412.pdf (ojo en aleman)

#18 Por una lado, la situación actual está beneficiando Alemania como bien dices, el tema es que el actual planteamiento sería bueno para el caso en que las empresas siguieran creciendo y más referido a las medianas/pequeñas empresas, ya que las grandes pueden jugar más con una internacionalización de su producción…   » ver todo el comentario
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celyo
#45   #36 Gracias por el informe. Como puedo ver, mi visión a pie de calle sobre el tema no está demasiado desenfocada; el minijob no es el problema en sí, el problema es la mala gestión que está convirtiendo a este trabajo que debería estar destinado para una minoría en la tónica del empleo últimamente.

Lo que la gente no sabe, es que este y otros informes contribuyen a cambiar esta gestión, ya que son tomados en cuenta. Este año se verán cambios, vienen las elecciones :-)
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 *   Black_Bergman Black_Bergman
#11   #6 En Alemania el trabajo es muy precario y esa es la única razón por la que tienen menos paro. Ver que en Alemania empresas de 1000 empleados no tienen comité de empresa lo dice todo o como abusan de los contratos temporales de por vida que Schroeder implantó hace años.
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Alberto_meneame
#13   #11 Nunca entenderé la fobia a los contratos temporales. Hace un mes me querían vender en mi empresa que me hacían un gran favor porque me iban a hacer fijo. Si de verdad me quieren hacer un favor, que me paguen más y me renueven mi contrato cada seis meses o un año, así los dos tendremos una oportunidad cada cierto tiempo de evaluar si vale la pena que mantengamos una relación laboral.

Los contratos fijos estarán muy bien para quien quiera destrozarse la vida con pareja, hijos o hipoteca, pero no a todos nos van igual de bien.
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Nitros Nitros
#15   #13 Te doy parte de la razón, en el fondo los contratos fijos hoy día son casi como los temporales, pero ya sabes que un banco no te da una hipoteca sino es con trabajo fijo. Si no te va bien, animo! que todo se soluciona!
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Alberto_meneame
#17   #13 un trabajo indefinido no te impide buscar otro trabajo o irte de tu empresa... :palm:
#15 no hace falta ni siquiera irse a hipotecas, también puedes tener dificultades para alquilar.
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pueblo pueblo
#20   #17 perdón por el negativo se me ha ido el dedo y el ratón :-(
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 *   Black_Bergman Black_Bergman
#16   #13 Un contrato temporal va bien si eres joven y efectivo en tu trabajo porque entonces eres tú el que escoge con que empresa trabajar. El problema es que a las personas nos da por envejecer y, al hacerlo, nos volvemos más ineficientes en todo, incluido el trabajo. El contrato indefinido y la antigüedad es lo que impide que se sustituya a un trabajador de 55 años por uno de 25. Es una protección para el trabajador.

Con 55 años, ¿qué empleo vas a encontrar?
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RobertNeville
#58   #16 Con los años pierdes eficiencia, pero aprendes de tus errores. Los viejos empleados de banca deberían alucinar cuando veían como esos nuevos colegas eran tan eficientes vendiendo hipotecas a clientes que los mas veteranos nunca hubieran permitido por el riesgo de impago.
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andin
#10   Los minijobs solo sirven para que la economía sumergida no engrose las listas del paro.
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mopenso mopenso
#12   Creo que falta un enlace al estudio, el nombre de los autores, el título del documento, bajo qué organización se hace el esutdio, etc.

No sé, un mínimo de información, algo, lo que sea.
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Ovejas_Electricas Ovejas_Electricas
#14   Bueno, pues ya está claro lo que no se puede hacer.
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iNauta iNauta
#22   Igual yo soy muy corto, pero los empresarios y el gobierno o se empiezan a dar cuenta de que o contratan con cierta estabilidad o en este país no comprara ni consumirá ni dios.

Para comprarte un coche hacen falta créditos, para comprarte casa, hipotecas, y para poner un negocio lo mismo. Asi como para el 90 % de las compras de bienes.

¿Quien en sus cabales solicita un crédito o hipoteca, con trabajos de 2/4 horas a 6 meses vista?
¿Asi piensan que van a repuntar el consumo?
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 *   Tumaco Tumaco
#24   #22 No funciona así.
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--151124--
#30   #24 Y como funciona entonces?
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mentha_spicata
#54   #24 No hay nada como un buen argumento.
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ieti ieti
#55   #54 No es un argumento.
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--151124--
#56   #55 Gracias por la aclaracion, me quedo mas tranquilo
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ieti ieti
#39   #22 ¿quizá vives demasiado a crédito? Excepto la hipoteca, todo lo demás pagaría pagarse al contado, o no comprarse.
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ccguy
#57   #39 No he pedido en toda mi vida un crédito, precisamente por esos motivos.Y claro todo debería pagarse al contado...

¿Tu sabes lo que puede ahorrar una persona con un minijoob al mes? Yo estimaría unos 50/100 € y con suerte si vive en algún piso compartido o con su familia.

¿Y lo que cuesta un coche de segunda mano, ya no nuevo? Pongamos 1000 €. Tenemos que si una persona con un minijob, necesita urgentemente coche para trabajar debe esperar 10/20 meses según tu para hacerlo.

¿Entonces le…   » ver todo el comentario
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 *   Tumaco Tumaco
#25   Y aquí tenemos los contratos parciales de 25 horas :-(
La última jugada consiste en ofrecer un contrato parcial de 25 horas y tenerlos trabajando mas de 30(entramos media horita antes, salimos media horita mas tarde). Total, que por un contrato parcial los empresaurios tienen a un trabajador a tiempo completo. Y la gente sigue sin quejarse.
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ingenieril
#27   El liberalismo no funciona, pero los liberales citarán a una ciudad estado como hong kong como ejemplo de que el liberalismo funciona del mismo modo que yo y otros podríamos citar a la Marinaleda de Gordillo.
Socialdemocracia bien llevada es lo mejor.
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SHION SHION
#28   Si no recuerdo mal además de los 450 euros el gobierno les paga el alquiler y la factura de la electricidad.
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Ryo-99
#31   Minijob son para gente que tiene ayuda social si no, no les alcanzaría ni para el curry wurst.
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ton.79 ton.79
#33   Así no me extraña que creen tanto empleo. Por cada empleo regular que se destruye, se crean dos minijobs. Pero se hunde el consumo y la recaudación.
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lendermain lendermain
#34   Los mini jobs solo permiten mini sociedades .... Y mini consumo .... No le venderéis vuestros coches a nadie , estúpidos!!!
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Milkhouse Milkhouse
#35   y lo peor de todo que en España copiaremos lo peor de cada casa....
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--306490--
#37   ¿Qué vida pueda tener una persona con un minijob? Una minivida.
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dragonut dragonut
#41   #37 ¿Y qué vida puede tener una persona que se pasa el día trabajando y apenas tiene vacaciones?

Con poco dinero y mucho tiempo se puede tener una mucha mejor vida que trabajando continuamente y ganando mucho dinero.

A mí minivida me parece la de esos directivos alemanes que se han pasado toda la vida trabajando y de pronto se dan cuenta con 60 y pico años que tienen un montón de dinero que no saben qué hacer con él y han tenido una minivida.
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avalancha971 avalancha971
#42   #37 (sigo #41)
Compara la vida de los jóvenes españoles con trabajo fijo pero explotados, currando continuamente con la preocupación de poder pagar una casa y cotizar para poder jubilarse con a saber cuantos años (ya vamos por 67), con la de los jóvenes alemanes con minijobs que no se tienen que preocupar por la vivienda (pues está realmente garantizada por el estado), que cuando necesitan dinero para lo que quieran se meten unos meses (o días a un minijob), si quieren ahorran y luego se van de viaje el tiempo que quieran, y cuando vuelven a necesitar dinero tienen disponible cualquier otro minijob.
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avalancha971 avalancha971
#38   El milagro alemán cada vez huele más a podrido...
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eddard eddard
#40   #38 ¿Lo dudabas?
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Sr.F Sr.F
#44   Minijobs = miseria y esclavitud
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LiberaLaCultura LiberaLaCultura
#47   Los alemanes priorizan el trabajo por encima de la generalización de la seguridad laboral (en derechos, establidad y salarios). Los minijobs no son ninguna panacea, pero el paro tampoco. Está claro que vamos hacia una sociedad cada vez más dual y que los estados ceden cada vez más poder a las empresas y corporaciones. En un contexto así, tu carta de derechos como ciudadano de a pié es tu currículum, no tu DNI ni tu tarjeta de censo electoral (mucho menos tu NIE).
El argumento de la…   » ver todo el comentario
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berkut berkut
#48   Pues exactamente lo que pasó en españa con las empresas de trabajo temporal, que TODOS los problemas se originan en ese momento.

Cambiad todos los contratos por fijos y arreglareis el país... ya no puede ser peor, así que al menos los que consigan trabajo que sea para siempre.
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Paisos_Catalans Paisos_Catalans
#51   -Bajando el salario a nuestros empleados un 50% hemos conseguido reducir el precio del producto final un 10% y aumentar los beneficios un 40%, ¿por que estamos obteniendo estos resultados tan nefastos?

-Señor, parece que el resto de las empresas han utilizado la misma formula y el dinero medio con el que cuenta un posible consumidor se ha reducido un 50%.

-Bajemosle el salario a nuestros empleados un poco mas para reducir el precio final y aumentar los beneficios para hacer frente a este problema. Seguro que somos los unicos a los que se nos ocurre.

-Como usted ordene señor.
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Yirazk
#52   450 euros mensuales por un trabajo? Me parece más digno mendigar y puede que incluso se saque algo más de dinero. Que se los metan por el miniculo.
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Topota2007
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menéame