Los dueños franceses de Séché Environnement adquirieron una empresa chilena dirigida por un ciudadano español. Los nuevos propietarios decidieron despedir a su par europeo, alegando que la nacionalidad española representaba un problema cultural insalvable para los nuevos propietarios, luego de lo cual pasó a ser dirigida por ejecutivos franceses.Este caso marca un hito en la historia judicial chilena al ser el primero de racismo y discriminación; por un lado, entre extranjeros, y por otro, en contra del consejero delegado de una trasnacional
Comentarios
Por qué lo llaman racismo cuando quieren decir xenofobia?
De todos modos, hablamos de franceses, era de esperar
#2 puedes ser xenófobo en un paÃs que no es el tuyo?
#9 por supuesto. En varios grados:
- Quejándote diariamente de las costumbres del paÃs de acogida (que si maleducados, la comida, el tiempo, la pulcritud...)
- Relacionándote solo con gente de tu nacionalidad (los locales no son ‘como tú ‘ por un motivo u otro, esto puede ir desde simple compatibilidad cultural hasta directamente pensar que tú eres demasiado sofisticado para relacionarte con los locales)
En un españoles por el mundo salió un gañán diciendo que su vida social era muy limitada porque ellos estaban a otro nivel con respecto a la población local. Para mear y no echar gota.
#9 El imperio inglés impartÃa masters sobre la materia.
Allá donde estuviera un colono inglés él era el ciudadano, los demás eran "aborÃgenes".
El otro dÃa comentaba con un amigo francés:
Los españoles e italianos somos latinos; los alemanes, suecos y daneses nórdicos; los ingleses anglosajones; los portugueses peludos. ¿Que coño sois los franceses?.
#4 Afrancesados
#4 Técnicamente, latinos también, igual que los rumanos.
#4 Snobs.
#4 Los franceses son Bonapartistas. Todos. Sé lo que me digo en mi empresa sólo somos 2 españoles rodeados de franceses por todas partes menos por una (la puerta de la calle).
Los franceses son perfectamente capaces de, no hablando ni una sola palabra de español después de llevar años aquÃ, mirarte mal si cometes el más mÃnimo error de pronunciación en su idioma.
Están tan convencidos de su superioridad que ni siquiera se lo plantean, les sale natural.
#21 Bueno, hay muchos franceses asÃ, como ingleses y alemanes. Donde yo vivo hay muchos de los tres y solo mis amigos franceses intentan aprender el mallorquÃn y puedo hacer chistes de humor negro con franceses. A los que se portan como tu dices no les doy ni los buenos dÃas.
#4 Los españoles e italianos somos latinos
Seguro que puedes desarrollar una interesantÃsima teorÃa que explique por qué los españoles son más "latinos" que los franceses...
#4 #24 Estoy de coña. ¿O no se nota?.
Chile es un paÃs capitalista del carajo donde el despido es libre; sin embargo, tiene una cosa que el trabajador español no puede disfrutar ni en sus mejores sueños: una inspección de trabajo que funciona de manera eficaz y rápida y que en caso de duda falla sistemáticamente a favor del trabajador.
Encima, cuando un trabajador va a la inspección de trabajo la empresa se echa a temblar porque (según ellos) meten a la empresa en una especie de "lista negra" y los empiezan a fiscalizar.
Tienen un modelo socioeconómico de M y una sociedad deprimente, amargada y ahogada por las deudas médicas y con los supermercados (la comida cuesta tres veces lo que en España y los sueldos son la mitad), pero oye, los cuatro derechos que tiene el trabajador los defienden que da gusto.
Home pues asi a bote pronto suena mal aunque antes de quemar a nadie y ante lo raro del caso (¿A quien en su sano juicio se le ocure aludir como causa de despido es que eres español? Aunque asà lo fuese joder mientes y te inventas cualquierr pamplina..) no me parecerÃa fuera de lugar que la embajada española pidiese explicaciones a la francesa (dudo mucho que Francia consienta estas cosas en su codigo penal tampoco) Porque grave es un rato largo...
#6 No me queda claro leyendo la noticia si el despido (y la consiguiente demanda) se acoge a las leyes españolas, chilenas o francesas. A lo mejor han reconocido ese motivo de despido porque saben (o creen) que no les va a pasar nada.
Por otra parte, en España la mayorÃa de los despidos se aceptan sin demandar, asà que no te extrañe que aquà también haya despidos a montones con causas de lo más estrambóticas.
CC #5
#8 Era ejecutivo, en los casos de ejecutivos ni siquiera son despidos regulados por la legislación laboral.
Normalmente informas del despido, pagas lo estipulado por despido en el contrato del ejecutivo (que suele ser mucho) y ya está, no necesitas ni inventarte un motivo.
#5 no se como será la ley chilena, pero en Espana en general mientras pagues la indemnización la gente no se complica demasiado con el motivo del despido
Racismo, racismo; no creo que sea. Si acaso, franceses haciendo cosas de franceses
Como aquel jefe francés que llamaba sudaca (a la cara, eso sÃ) a un jefe intermedio latinoamericano...
Un poco tontos si que son, podrian haberse inventado algun otro motivo mas convincente
#6 Y más cuando en Chile el despido es libre, con decir: "te vas" es suficiente.
Qué necesidad tendrÃan de añadile a ese "te vas" un "por español".... En fin, que se la ma***.
Irrelevante
edit
Pues a cambio le podemos buscar toda la corrupción en la que está metido el tipo accionista principal.
https://fr.m.wikipedia.org/wiki/Joël_Séché
https://fr.m.wikipedia.org/wiki/Séché_Environnement
Las casualidades no existen.
" ... representaba un problema cultural insalvable ... "
Es cultural, no étnico. No veo racismo, ni xenofobia ni nada parecido. Veo un rechazo frontal a la cultura estandarizada de muchos profesionales de España, que he sufrido y que desde luego no es de las mejores.
Si lo hubiera rechazado por ser negro, indio o gitano, verÃa la discriminación. Lo han dejado fuera de la dirección por que hay mucha gente que no tolera a los españoles, lo que me consta que muchos españoles ignoran. Por lo que me cuentan es por la actitud prepotente que presentan en sociedad y en grupos. Esta actitud pudiera deberse a una educación bastante baja en comparativas. Nada nuevo bajo el sol.
Oh la la!!! Primero nos tiran los tomates y nos dicen que nos dediquemos a otras cosas. Entonces nos dedicamos a dirigir empresas, después nos despiden por diferencias culturales insalvables, qué cosas... (Ironic off)