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El Tribunal Supremo obliga a Konecta-Vodafone a proporcionar agua gratuita a sus trabajadores

El Tribunal Supremo obliga a Konecta-Vodafone a proporcionar agua gratuita a sus trabajadores

El Tribunal Supremo ha vuelto a dar la razón a CGT y ha confirmado que la empresa Konecta-Vodafone está obligada a facilitar a sus trabajadores en torno a 15.000 litros mensuales de agua mineral embotellada a dos temperaturas de forma mensual.

| etiquetas: konecta-vodafone , tribunal supremo , agua
Comentarios destacados:                    
#2 Tiene cojones que esto se tenga que dictar por resolución judicial.
Ahora piden agua gratis, pero... ¿qué será lo siguiente que pidan gratis? ¿Comida, coches de empresa, un pisito en la playa? BASTA YA DE BUENISMO.


Atención, el comentario de arriba es irónico.
#1 patatas bravas
#1 Que va, lo siguiente será reducir el cupo de latigazos mensuales, con el daño que haría eso a la productividad.
Putos rojos de mierda, van a hundir la economía.
#1 Solo están siguiendo la doctrina libeggal: "al trabajador, ni agua". Pues eso.
Tiene cojones que esto se tenga que dictar por resolución judicial.
#2 es un palo para la empresa. Solo factura 460 000 000 de €
#5 Nunca he trabajado en Konecta pero tengo varios amigos que si lo han hecho y "Lo puto peor" es como todos me definían a la empresa.
#7 tus amigos no exageraban
#7 yo he trabajado en Konecta y si, es lo putísimo peor. Mi campaña y en mi turno era la que más demandas por acoso laboral tenía en España, no se lo deseo a nadie. Un nivel de mala educación, hijoputismo y vaguería en coordinadores y jefes increíble. He cambiado de curro hace poco y la diferencia entre un curro "normal" y Konecta es bestial.
#31 Y li haces comparando con un curro "normal" en España, imagina lo que sería comparado con un curro normal normal.
#7 debe de ser casualidad, porque dos amigos me ha dicho lo mismo de Konecta.

Amplio la información que tengo de tal foso: presión excesiva con tiempos y resultados; mandos intermedios que como personas son unos mediocres de cuidado y a los que les gusta humillar y acosar; RRHH que más que RRHH son SS; suciedad; comité dirigido por la propia empresa; sindicatos chupapollas, etc.

Por eso facturan lo que facturan y dan el servicio que dan.
#12 ¿La empresa? Te voy a decir lo que pasó allí; llega un tío ofreciendo colocar unas máquinas expendedoras a las que les va a sacar una pasta; les hace una oferta a los responsables para poder ponerlas, ofreciendo una mordida interesante por supuesto; y los que se llevan la mordida aparentemente en función del beneficio que produzcan las máquinas (los mediocres de los que habla #34), quitan el agua gratis para "aumentar la producción".
#7 Con lo fácil que es que un empleado se sienta feliz de trabajar en tu empresa y lo mucho que se traduce esto en mejorar los resultados de esta. Por este motivo siempre me he preguntado ¿y por qué no lo hacen?. Si no lo hacen, los que "mandan" o son tan estúpidos que no saben esto o, en su ascenso a la "cima", se han vuelto tan hijos de puta que sienten satisfacción al ver tu desdicha.

Yo no creo que sean estúpidos.
#36 Porque encarecería el servicio y como la empresa cliente va a por el precio más barato tienen que reducir costes a toda costa para ser competitivos.
#64 Estás muy equivocado. Hacer feliz a un empleado cuesta muy poco, no hablo de pagarle más, hablo de tener detalles con él, darle una palmadita en la espalda de vez en cuando, crear un ambiente de trabajo atractivo, darle vacaciones el día de su cumpleaños, ofrecerle un horario flexible, etc. Tras esto, le ofreces retos profesionales, le motivas para conseguir mejores resultados, etc. Y al final ese empleado te genera más beneficios que el incremento de coste que has tenido para hacerle feliz.
#66 En un Call Center se trabaja a destajo, no puedes ni hablar con el compañero de al lado ya que continuamente te entran llamadas, los puestos de trabajo están dimensionados para que recibas el máximo de llamadas para no tener que contratar más personal, esos detalles de los que hablas restan tiempo que es dinero, tienes que estar el 100% de tu tiempo de trabajo recibiendo llamadas con una cola de llamadas en espera, el tiempo que consumes al ir al baño, beber agua o comer un tapper es dinero que pierden. Mantienen la presión sobre ti continuamente para que no bajes el ritmo de trabajo.
#67 He trabajado en 3 multinacionales de telecomunicaciones. Al principio se llevaron los call center a sudamérica, se dieron la hostia del siglo y se los trajeron de vuelta. Ahora están dándose cuenta de que llamarte a casa 10 veces al día no gana un cliente, gana un enemigo. Llegará el día en el que el agente sea el profesional que los consumidores queremos y la empresa que los tenga en plantilla ganará cuota de mercado.
#68 Yo también he trabajado en un call center para una empresa de comunicaciones y cada año se negociaba el precio de hora por agente y siempre era a la baja, cada año la empresa cliente pagaba menos hasta llegar al punto de cerrar la subcontrata por no ser rentable el precio que pedían, ellos contrataron a otra que tragaba con todo sin importarles la calidad de atención al cliente y para aceptar ese precio hay que bajar mucho las condiciones laborales de los agentes que se traduce en menos personal con sueldo mas bajo y más carga de trabajo para los que queden.
#68 Yo he trabajado como teleoperador en portabilidad de Vodafone con otra empresa. La consigna era que teníamos que "ser guays" y tutear a la gente porque eso era más guay. No sé qué se les ocurrirá el año que viene, pero lo de este año es eso.
#71 no hay cosa que más me joda que el vendedor que me habla como si me conociera.
#2 Te da una idea de donde se ha llegado
#2 Así es, aunque lo de que haya agua embotellada a dos temperaturas diferentes me parece ya un lujo.
#9 Fresquita y del tiempo, creo que las máquinas esas que se le pone la botella grande lo hacen.
#9 #10 Lo de "agua mineral embotellada a dos temperaturas" se refiere a la fuente que hay en toda oficina que se precie.

Suelen ser de este tipo:

aguabal.es/image/cache/data/Fuentes de Oficina/Agua Mineral/36TD-500x5

O de este:

www.aguaempresas.com/index.html/images/WP-1800.jpg

Y hay que ser miserable para quitarlas, la verdad.
#21 En mi oficina no hay. Vas al baño y bebes.
#23 tu oficina no se precia
#30 Ni la mía, ni la mayoría. Es más, solo lo he visto en películas americanas.
#32 en la mía con tres empleados tenemos una de botellón (de agua)
#32 trabajo en una tintorería, somos 4 y tenemos una fuente de esas con agua a dos temperaturas. Te suelen cobrar solo el agua (y sale barata) el alquiler de la fuente suele ser gratis con un gasto mínimo.
#23 Pues es de lo más cutre. En MI oficina (y recalco MI porque soy el responsable, que no el propietario) puse una fuente de agua desde el primer día, así como café Nespresso gratis para todos. El gasto es ridículo y almenos das algo decente a la gente. La fuente de agua con el consumo que tenemos nos sale a 50€ el mes y el cafe 80€ cada para de meses, así que ya ves tu.
#48 Positifo por saber que hay diferencia entre recurso y persona. Así sí...
#48 El lujo no tiene por qué ser caro, a pesar de que pagar 50 euros por agua, no es barato.
#53 En una empresa nada es barato... desde el alquiler, la luz, la seguridad social, la mútua, etc... Lo que la gente agradece es que no se gaste en lujos innecesarios y se invierte un poco en la gente (por ejemplo, comprando el material de oficina adecuado, como alzadores para los portátiles, etc...) que si lo miras en perspectiva cuestan poco en relación al impacto que tiene diariamente, como el agua.
#48 Joder, da gusto ver que hay responsables que son seres humanos normales.
Si es que tienes toda la razón. Sin detalles que no cuestan casi nada, y mucho menos si comparas que.la mejora de ambiente te laboral que dan.
No entiendo que sea tan difícil para tanto jefezucho entender que cosas así no son un gasro, si no una pequeños imagen inversión que mejora el ambiente de la empresa, y eso siempre repercute para bien .
#23 Ni en la mía. Yo compro una botella en la máquina cada tanto y la relleno en el baño. Mucho culofino hay por ahí.
#23 Yo siempre he llevado mi propio botellín.
#9 Bueno, la noticia habla de fuentes de agua a dos temperaturas, cosa que ya tenían los trabajadores pero la empresa quitó para poner máquinas de vending.
#12 máquinas de vending? No hay algún término mas correcto? xD
Expendedoras?
Y si hay que usar un término en inglés, existe la palabra vending?
Me recuerda a lo de hacer footing o ver el presing catch :-D
#39 No eres cool.
#39 Estas anticuado ya no se hace footing, ahora es running y presing catch es WWE.
#9 ¿Te parece un lujo disponer de agua a temperatura ambiente en invierno y fría en verano?
#19 Sí, independientemente de la estación del año (como se desprende de la noticia).
Yo siempre la bebo del grifo tal y como salga.

Y te diré más, es mejor beberla con la temperatura ambiente que fría.
#20 Eso no hace que sea un lujo, solo es una estupidez, en mi curro hay de esas fuentes y al final como no uses una botella para recoger el agua y esperar a que se caliente un poco puedes acabar con la garganta echa mierda. El agua sale como si fuese nitrógeno líquido.
#38 Es lujo porque la inmensa mayor parte de las empresas no lo tienen. Y entonces se convierte en lujo por lo extraordinario de su uso.

Estupidez es creerse sabedor de la verdad sin serlo.

echa es con hache, salvo que de tu garganta broten heces.
#40 Entonces tu eres un gran estupido :palm:

Ahora me entero yo que por que otra empresas no tienen algo ese algo se convierte en un lujo :shit:
En mi empresa dan caramelos, son un lujo verdad? Por cierto limpiate la boca que te sale algo marron por ella.
#49 No tienes que insultar.
#2 #4 #9 en mi oficina tenemos una fuente que da agua a dos temperaturas, fría para beber directamente y casi hirviendo para hacerse te o infusiones.

yo la uso a veces para hacerme ramen para comer si voy apurado de tiempo.

y sí, las subcontratas de Vodafone son una jodienda, he estado dando cursos de formación en Valladolid y a la gente se le notaba quemadilla
Muy bien. Ni un paso atrás. Si vas tragando con pequeñeces acabas tragando cualquier cosa.
El detalle de las dos temperaturas mola.
#4 nada les impide ahora poner una fuente a 90 grados y la otra a 1 grado.
Empresa troll.
#22 Pues la mezclas, problem? :troll:
Ahora a por el aire gratis.
Qué poca seriedad, ¿qué es esto? Lo siguiente será proporcionarles vino y cerveza, o incluso tener que darles de comer.

Terrible :-|

(Y surrealista que no les diese ya agua y tengan que ir al TS).
#11 ¿que es esto?.. Españistan no Bangladesh..La dignidad una palabra convertida en una meta necesaria..un país que se aleja de lo que pudo ser..Y una sociedad narcotizada en su indolencia que se precipita a un complicado abismo de futuro..Es esto, España 2.0 un país donde algo tan básico como ofrecer agua en sus oficinas a sus trabajadores requiere una sentencia y no coherencia moral, sentido común o simple humanidad..
También a destacar que la sede de konecta está en Valladolid, donde el agua del grifo sabe a rayos y se está en proceso de remunicipalización.

Ya si fuera del Canal de Isabel II...
#13 ¿como puede saber a rayos el agua de Valladolid? Estando donde esta
#15 Es algo que siempre me he preguntado, pero es la realidad... Hacer beber agua del grifo a alguien en Valladolid es inhumano. Yo creo que tiene que ver con la antigüedad de las cañerías, pero en serio, infinita cal y terrible sabor :-(
#17 Eso suele pasar cuando en ese pueblo en concreto tiran de un acuifero que viene muy saturado de cal. En plena bahia de Santander, con una fuente que rellena botellas de agua mineral a 5Km, hay mas de un pueblo que tiran de bombear agua de un acuifero en una zona plagada de soplaos. Trae tanta cal que como te dejes un grifo goteando, el mes que viene tienes estalactitas... pero o lo sacas de ahí, o no hay litros para todos, sencillamente.
#13 yo he vivido 6 años allí y la bebía del grifo... Al principio cuesta pero luego te acostumbras {0x1f602}
#24 yo soy autóctona y no me acostumbro... :foreveralone:
#13 Konecta tiene call center por toda España. En Barcelona, que yo conozca, hay mínimo 4. Si consideras mala el agua de Valladolid, no vengas nunca a Barcelona porque en vez de agua bebes piedras.
#50 Sí, pero la web (últimocero) suele referirse a noticias de Valladolid y su entorno, y la denuncia viene de allí. En Barcelona he estado, y créeme, que no sabe tan mal el agua, lo de aquí es escandaloso. Aun así, me parece fatal quitar la fuente de agua, sea la empresa que sea.
Ahora solo les falta que les pongan una barra con mínimo 10 pintxos diferentes para acompañar el agua.
#14 El agua no se niega a nadie.
Lo que hay que oír. :-P
Lo que tiene mas guasa, por no decir coj..., es que la empresa haya recurrido hasta el Supremo, me gustaría saber cuanto dinero y su equivalencia en botellas de agua se habrán gastado. Lo peor de todo es que ya les sacarán a los trabajadores de alguna manera este dinero, en esto son especialistas
#18 a la puta calle y ahora a beber agua de las fuentes.
#18 es que no tiene nada que ver con el agua. Por un lado no es que la empresa este quitandole agua a los trabajadores, que yo no considero que sea inhumano estar en una oficina en la que no hay agua embotellada gratuita. De hecho, nunca he estado en ninguna que la tuviera. Hay grifos, fuentes, maquinas... Y en cualquier caso, poner unas cochinas garrafas de agua es mucho menos de lo que han gastado en abogados, tiempo, publicidad...

De lo que se trata es de derechos adquiridos. Si una empresa…   » ver todo el comentario
#35 Probablemente ya no quede ninguno de los primeros trabajadores cedidos.
#18 nosotros, en una empresa pequeña, quitamos la máquina porque entre alquiler, mantenimiento y botellas, el litro salía casi a 1 euro y nos pareció excesivo.
Tampoco buscamos otro proveedor más barato y como el agua del grifo es buena y tenemos cocina no ha sido ningún trauma.
Es un derecho perdido.

No es TAN normal tener agua en la empresa. Por desgracia.
Como los sindicatos sigas exigiendo así, al final , a las empresas les será rentable volver al esclavismo... xD
Alguien ha hecho números por aquí?. Mi mujer me ha dicho que en su empresa, 300trabajadores, las fuentes de agua suponían 7500e al año, es decir unos 2e al mes por trabajador.
Aquí salen unos 12l por trabajador y mes, pero no se el precio de la garrafa.
Lo que quiero decir es que el ahorro de la empresa es tan miserable, tan ridículo que da vergüenza pensar en la reunión donde lo decidieron. Dan asco
Ahora les dirán que les han subido el "sueldo emocional" otra gilipollez que se ha puesto de moda
Lo que no entiendo es por qué se necesita agua mineral. Vale que si está en el convenio (o las negociaciones que sea), hay que cumplirlo. Pero me parece innecesario y antiecológico tener que cargar con agua mineral cuando el agua del grifo es perfectamente válida.
#42 Básicamente, por trazabilidad. Porque las empresas de agua mineral tienen un control de la calidad del agua que el agua del grifo no tiene en muchos sitios. No trae restos de fosfatos, no sabe a estalactita pasada por la licuadora, y si pasado mañana tienes a medio equipo con gastroenteritis por beber el agua es mucho mejor poder comprobar si hay restos de algo en la garrafa que echarle las culpas al agua del grifo y aquí no ha pasado.
Sin leer la sentencia, que según el artículo se basa en derechos adquiridos y cambio sustancial en las condiciones de trabajo, preventivamente hablando, la ingesta frecuente de agua en el puesto de teleoperador es una medida preventiva básica, por lo que el empresario debe de proporcionar el agua a su cargo ( lo de las máquinas de vending es de traca por no decir ilegal). Si luego esta medida preventiva se venía proporcionando con fuentes de agua mineral y a dos temperaturas, ya entra en el derecho adquirido y los cambios sustanciales.
Las empresas sanguijuelas son así.
Yo soy bombero privado, y no nos ponen agua para beber en los incendios, tenemos que llevarla nosotros, y si te olvidas te jodes
#63 penoso. ¿y no tenéis nada donde agarrarse para cambiar eso?
#72 Bombero privado. def. Dícese de un trabajador contratado por una empresa, la cual tiene una concesión para la prestación del servicio de extinción de incendios y salvamento.
Por lo tanto, nos pueden echar y tenemos que trabajar hasta los 67 con un sueldo muy modesto.
El servicio se presta ahorrando lo máximo posible, ante la pasividad de la administración (que ya lo sabe). El súmum ha sido circular con una rueda en los hierros... así se las gastan estas empresas amigas de políticos
Cada día me alegro más de haber dejado ese gremio...
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menéame