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#7:
Por cierto si se analiza este trozo : "Además, todo trabajador pondrá a disposición de la empresa un "banco de horas" personal y gratis del que ésta dispondrá a su gusto y necesidad, siempre y cuando no emplee más de 50 horas a la semana o 150 al año."
Es decir que una semana , te pueden tener dos días enteritos currando por la patilla, (dos dias enteros , o lo que se traduce en durante una temporada hacer 6 días laborales más sin pausa, adiós sábados y domingos ).
Es decir que una semana , te pueden tener dos días enteritos currando por la patilla, (dos dias enteros , o lo que se traduce en durante una temporada hacer 6 días laborales más sin pausa, adiós sábados y domingos ).
#8:
el documento especifica que tendrán tres días menos de vacaciones y que las empresas podrán decidir sobre los puentes. Además, todo trabajador pondrá a disposición de la empresa un "banco de horas" personal y gratis del que ésta dispondrá a su gusto y necesidad, siempre y cuando no emplee más de 50 horas a la semana o 150 al año.
Las horas extra valdrán menos y el despido se facilitará y abaratará. Un ejemplo: bastarán, para echar a un empleado, "las averías continuadas en los medios afectos en el puesto de trabajo o que acarreen riesgos en la seguridad del propio trabajador o de terceros". El secretario general de UGT João Proença reconoció que el acuerdo firmado "es perjudicial para los trabajadores" pero lo justificó por el mal menor de haber conseguido "que se elimine la media hora de trabajo
Esto es un acto violento. Un ataque violento.
¿Cuál es la respuesta proporcional?
Las horas extra valdrán menos y el despido se facilitará y abaratará. Un ejemplo: bastarán, para echar a un empleado, "las averías continuadas en los medios afectos en el puesto de trabajo o que acarreen riesgos en la seguridad del propio trabajador o de terceros". El secretario general de UGT João Proença reconoció que el acuerdo firmado "es perjudicial para los trabajadores" pero lo justificó por el mal menor de haber conseguido "que se elimine la media hora de trabajo
Esto es un acto violento. Un ataque violento.
¿Cuál es la respuesta proporcional?
#28:
Aparte de que esto es un atraco para los trabajadores portugueses, el artículo es una mierda es erróneo.
Las 150 horas son horas extraordinarias que, en lugar de cobrarse, se compensan con horas libres durante la jornada laboral normal. Es decir, que las horas no son gratis, sino que se pagan como horas normales. En este artículo se explica mejor: http://www.abc.es/20120118/economia/abci-portugal-recorta-vacaciones-indemnizaciones-201201180945.html
Las 150 horas son horas extraordinarias que, en lugar de cobrarse, se compensan con horas libres durante la jornada laboral normal. Es decir, que las horas no son gratis, sino que se pagan como horas normales. En este artículo se explica mejor: http://www.abc.es/20120118/economia/abci-portugal-recorta-vacaciones-indemnizaciones-201201180945.html
#30:
No se en otros países, pero en España cuando abaratas el despido lo unico que consigues son MÁS DESPIDOS
Comentarios
no deberia sorprender esta noticia , aqui tambien se esta haciendo
El problema no es recortar las vacaciones o sea trabajar más sino trabajar mejor. Yo tengo compañeros (jefes en su mayoría, encima jóvenes y con hijos) que se quedan dos horas más en el trabajo...dos. Se dice pronto. Pero claro: vienen a las nueve y media pasadas, comen a las tres y vuelven a las cinco y pico a veces....¿Cómo no se van a ir como pronto a las ocho de la noche?...
Dónde está el límite? Hasta dónde van a apretarnos?
Neofeudalismo ,aparte de lo que cita el titular también crean un banco de horas de hasta 150 horas gratuitas ,trabajaran un mes al año gratis
Veo que no somos los unicos que piensan que por estar mas tiempo metido en el trabajo, se trabaja mas. Cuando cambiara esa manera de pensar en la peninsula?
#3 Hasta donde les dejemos . Esto es cíclico , el pueblo acaba fulminando a los opresores , aunque en esta ocasión , estamos tardando en exceso.
Por cierto si se analiza este trozo : "Además, todo trabajador pondrá a disposición de la empresa un "banco de horas" personal y gratis del que ésta dispondrá a su gusto y necesidad, siempre y cuando no emplee más de 50 horas a la semana o 150 al año."
Es decir que una semana , te pueden tener dos días enteritos currando por la patilla, (dos dias enteros , o lo que se traduce en durante una temporada hacer 6 días laborales más sin pausa, adiós sábados y domingos ).
el documento especifica que tendrán tres días menos de vacaciones y que las empresas podrán decidir sobre los puentes. Además, todo trabajador pondrá a disposición de la empresa un "banco de horas" personal y gratis del que ésta dispondrá a su gusto y necesidad, siempre y cuando no emplee más de 50 horas a la semana o 150 al año.
Las horas extra valdrán menos y el despido se facilitará y abaratará. Un ejemplo: bastarán, para echar a un empleado, "las averías continuadas en los medios afectos en el puesto de trabajo o que acarreen riesgos en la seguridad del propio trabajador o de terceros". El secretario general de UGT João Proença reconoció que el acuerdo firmado "es perjudicial para los trabajadores" pero lo justificó por el mal menor de haber conseguido "que se elimine la media hora de trabajo
Esto es un acto violento. Un ataque violento.
¿Cuál es la respuesta proporcional?
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expansion.comY ESO VA A REDUCIR EL PARO???
#8 como no salga la gente de Portugal a la calle... va a ser para flipar.
Y ésto señores es lo que nos espera después de las elecciones andaluzas... además nos lo dicen a la cara los del PP, que están esperando a las elecciones para jodernos.
no entiendo cómo ésta noticia no está en portada ¿es más importante el Madrid-Barça?
#10 Pues no; pero ya ha dicho González Pons de qué va ésto: "En el euro nos pueden admitir con cinco millones de parados pero no con deudas".
http://menea.me/w7ol
Post scriptum: Sí, se refería al caso de España, pero como Portugal también está siguiendo las recetas que le dicta Europa...
Yo me voy a vivir con los hippies
Esto, para desgracia de los portugueses que les toca sufrirlo, será el laboratorio de pruebas de todas las medidas que están intentando colocar en nuestro país.
Medidas que veo inútiles para disminuir el paro, como dice #13, que solo sirven para tener contentos a los mercados y a Europa.
Antes te esclavizaban con cadenas. Ahora los grilletes no se ven, son económicos.
Cuando veas las barbas de tu vecino...
Me imagino la cara de satisfacción de los empresarios portugeses al salir de la reunión del acuerdo...
Qué asco....
#1 Rectificación: Aquí se va a hacer.
De momento todavía no han recortado las vacaciones, y las reformas sobre los despidos tampoco han tenido mucho éxito (recuerdo algo de la reforma de Zapatero, pero se ha oido hablar muy poco de ese nuevo tipo de contratos).
Respecto a la noticia, facilitar los despidos lo que hace es que haya más trabajo precario, en realidad no ayuda a la economía del país.
Van a tener que cambiarle el nombre por PortuMal.
¿Y qué harán cuando no quede a quién despedir?
Ese titular es igual a menos productividad.
Descanso inadecuado, la persona menos produce , empleo poco estable la persona con riesgo de más bajas.
Señoras y señores: observad como la alta política, la banca corrupta y los empresarios corruptos se cargan el país y como eres tú el que, oh casualidad, tiene que poner el ojete. Y luego no os olvidéis de llamarlo democracia.
Actualizo mi teoría, península ibérica=neochina
pues... sera + - lo que pase aqui, resultado todo el que tenga un trabajo mas o menos a la calle y a contratar un nuevo personal de usar y tirar
Estas medidas no reducen el paro y además aumenta la esclavitud que es lo que quieren.
Con estas medidas seguro que Portugal se pone a tirar de la economía de Europa en un titá...
Aparte de que esto es un atraco para los trabajadores portugueses, el artículo
es una mierdaes erróneo.Las 150 horas son horas extraordinarias que, en lugar de cobrarse, se compensan con horas libres durante la jornada laboral normal. Es decir, que las horas no son gratis, sino que se pagan como horas normales. En este artículo se explica mejor: http://www.abc.es/20120118/economia/abci-portugal-recorta-vacaciones-indemnizaciones-201201180945.html
Qué ganas de echarse a la calle...
No se en otros países, pero en España cuando abaratas el despido lo unico que consigues son MÁS DESPIDOS
"...y con uno de los dos principales sindicatos del país (el otro se ha negado)"
Si facilitan los despidos lo único que van a tener son más despidos, osea, más paro.
Y la primera noche con las recien casadas no te jode....
Políticos, cuellos, cortar.
A este paso no se quién coño va a consumir. Ah si, los chinos...
Esclavismo v2.0 que le llaman... pa mi que voy a ir al día, voy a hacer acopio de arroz y latas de conservas y me voy a meter en un bunker y que a Europa y a Merkozy & cía les den por culo.
Lo que no se entiende es que los Portugueses no estén YA tomando tomando el congreso de los diputados
Si esto sigue así, y como reacción natural contra estos atropellos propios de la sociedad fabril de la Revolución Industrial, un fantasma volverá a recorrer el mundo: el fantasma del comunismo (cifr. El manifiesto comunista).
pon las barbas a remojar
#17 #39 ... la guillotina has de sacar.
Pero no pasa nada. Ya sabéis que pidiendo las cosas y quejándose mucho todo se arregla.
La generación sangre de horchata tendrían que llamarnos.
Voy a la tienda de abajo, a ver a cuánto está la posta lobera a granel, no sea que cuando tomen estas medidas en España no esté yo preparado para agradecerlo como corresponde, que ya lo decía mi madre: "es de bien nacidos ser agradecidos"
#8 ¡JOder! La UGT de allí es como la de aquí.
¡Viva!, ¡qué contentos estamos todos!. ¿Y por qué no regalan un látigo a los empresarios? Luego se quejan de que hay revoluciones y de que a los hijos de puta les guillotinan.
Espero que a la hora de cortalerles el cuello a esos malnacidos los que lo hagan pongan el mismo empeño que ellos ponen en arruinar la vida del pueblo.
Que mania tienen los "empresarios" en sodomizar a los trabajadores, como si de esta forma pudieran arreglar lo que no saben arreglar. Su ideal es tener ESCLAVOS, como los que tienen los Jeques arabes, podrian probar a imitar a los suecos... que si tienen beneficios sin tener petroleo.
"Es una reforma muy favorable a las empresas. Veremos si los empresarios se hacen merecedores de ella mejorando la productividad". Pues sinceramente ya lo dudo. Ojalá me equivoque pero aprovecharán para tener más margen de beneficio.
osea que trabajar mas gratis o mas barato va a reducir el paro.... ya.....
Pues en el mundo de la consultoria informatica esto ya lo hacemos, como no nos vengamos con un saco de dormir a la oficina..
(El gobierno de) Portugal persevera en hundirse en la recesión e incrementar el paro.
y esto, caballeros, es lo que se llama esclavitud.
Rajoy firmando en 3...2...1....
los chicagoboysfans se estarán frotando las manos...