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#20:
#8 Algunos tenéis el gatillo de terrorismo muy flojo. Una pelea de bar no es terrorismo igual que cortar la luz a un almacén no es terrorismo. Puede ser activismo, desobediencia, bandalismo... pero no terrorismo. Esa palabra no es útil para todo. Mete alguna herramienta mas en tu caja porque si solo llevas un martillo todo te parecerán clavos.
#2:
Francia en tema de protestas nos llevan siglos de ventaja.
#1:
Aquí se le come la polla a Amazon...
Vive la France libre!!!
Vive la France libre!!!
#29:
Escuchando liberales varios veo argumentaciones como que existen 42 regímenes especiales de jubilación donde especialmente el funcionariado publico tiene 'privilegios' obtenidos durante el tiempo no justos con el resto de la sociedad, por ejemplo la jubilación de conductores ferrocarriles a los 50 años (debido a razones históricas de lo duro de ese trabajo antes de su modernización, esperanza de vida,etc..)
Me recuerda las criticas a los estibadores, donde únicamente se entraba por enchufe del sindicato y los salarios era brutalmente altos.
Otro ejemplo que me viene a la mente es el de los pilotos y controladores aéreos de hace unos años.
Me hace gracia cuando estos últimos llamaban a la 'solidaridad obrera' (de clase) cuando no recibieron el apoyo social al ser atacados, el detalle está en que tampoco la practicaron y que usaron el poder de 'negociación' que su sector permitia para defender 'sus derechos' (y no otros ni participar ni simbólicamente en protestas generales).
Hace unos pocos años por contra, la CGT Francia apoyó paralizaciones en apoyo a protestas estudiantiles, no pedían nada para si mismos, ese es para mí la gran diferencia de cultura entre nuestros países.
Cuando aquí sale uno gritando sobre la lucha obrera es cuando algo le ha afectado su bolsillo pero mientras han robado a otro no ha movido un dedo, y precisamente los que han tenido fuerza y presión para negociar se han dedicado a explotarlo en su beneficio propio, legitimo pero luego no me vengan con lucha de clases y monsergas varias..se predica con el ejemplo.
Resumiendo: Hemos de aprender mucho de los franceses (o parte de ellos), con 'privilegios' o no excesivos según se mire, la cohesión y solidaridad es lo que marca la diferencia y no el individualismo corto de miras.
Me recuerda las criticas a los estibadores, donde únicamente se entraba por enchufe del sindicato y los salarios era brutalmente altos.
Otro ejemplo que me viene a la mente es el de los pilotos y controladores aéreos de hace unos años.
Me hace gracia cuando estos últimos llamaban a la 'solidaridad obrera' (de clase) cuando no recibieron el apoyo social al ser atacados, el detalle está en que tampoco la practicaron y que usaron el poder de 'negociación' que su sector permitia para defender 'sus derechos' (y no otros ni participar ni simbólicamente en protestas generales).
Hace unos pocos años por contra, la CGT Francia apoyó paralizaciones en apoyo a protestas estudiantiles, no pedían nada para si mismos, ese es para mí la gran diferencia de cultura entre nuestros países.
Cuando aquí sale uno gritando sobre la lucha obrera es cuando algo le ha afectado su bolsillo pero mientras han robado a otro no ha movido un dedo, y precisamente los que han tenido fuerza y presión para negociar se han dedicado a explotarlo en su beneficio propio, legitimo pero luego no me vengan con lucha de clases y monsergas varias..se predica con el ejemplo.
Resumiendo: Hemos de aprender mucho de los franceses (o parte de ellos), con 'privilegios' o no excesivos según se mire, la cohesión y solidaridad es lo que marca la diferencia y no el individualismo corto de miras.
#144:
#88 Ya cuando ves la diferencia de salarios se te olvida la diferencia de precios. Pero que la cosa es mucho más sencilla con un índice que no veo ahí, que es el de poder adquisitivo.
https://www.europapress.es/economia/macroeconomia-00338/noticia-poder-adquisitivo-espana-14324-euros-persona-32-euros-encima-media-42-paises-europeos-20190122134026.html
Y es que todavía estamos por debajo del de Francia.
Resumiendo: pese a que los precios sean más altos, gracias a que los salarios lo son también, un francés puede comprar más cosas que un español.
https://www.europapress.es/economia/macroeconomia-00338/noticia-poder-adquisitivo-espana-14324-euros-persona-32-euros-encima-media-42-paises-europeos-20190122134026.html
Y es que todavía estamos por debajo del de Francia.
Resumiendo: pese a que los precios sean más altos, gracias a que los salarios lo son también, un francés puede comprar más cosas que un español.
#33:
#19 Una huelga no está sujeta a que le guste o no a la gente. Su objetivo es presionar a la empresa, no conseguir likes en facebook.
¿Que Fulanito está de acuerdo y quiere apoyarla? pues estupendo y muchas gracias. Que no está de acuerdo, pues que lo exprese como le plazca si quiere y a otra cosa, que el que se juega su futuro no es Fulanito sino el que está haciendo huelga.
Y por último, a Fulanito le convendría bien recordar que los derechos que tiene ahora los tiene por los miles de trabajadores que lucharon para lograrlos, no por las genuflexiones que le haga a sus jefes.
¿Que Fulanito está de acuerdo y quiere apoyarla? pues estupendo y muchas gracias. Que no está de acuerdo, pues que lo exprese como le plazca si quiere y a otra cosa, que el que se juega su futuro no es Fulanito sino el que está haciendo huelga.
Y por último, a Fulanito le convendría bien recordar que los derechos que tiene ahora los tiene por los miles de trabajadores que lucharon para lograrlos, no por las genuflexiones que le haga a sus jefes.
#118:
#83 Creo que lo dice irónicamente para criticar al estado francés por haber metido ya en prisión a 800 personas por esta huelga.
#3 Y por ese tipo de cosas es por lo que todas las luchas obreras y sociales en general, solían ir acompañadas de reivindicaciones de mejoras en la calidad de vida de los presos y un ablandamiento de las condenas, cuando no directamente de proclamas anticarcelarias y de exigencias de excarcelaciones masivas. Aquí en España, una de las demandas de la huelga de La Canadiense fue la liberación de todos los sindicalistas y huelguistas encarcelados por el Estado a causa de la huelga, que se sabía que los iba a haber y cada vez más conforme se prolongase la huelga.
Esto se ha perdido, y a día de hoy la gente piensa que cualquier reivindicación de mejora en la situación de las prisiones, en la calidad de vida de quienes las habitan y en la reducción de las condenas, es "defender a los criminales en vez de a sus víctimas". Pero el origen de dichas reivindicaciones es justamente ése: la comprensión de que en la cárcel no van quienes no pueden vivir en sociedad y deben ser apartados de ésta, sino aquellos que quebrantan las leyes vigentes, cosa que es muy diferente. En el segundo grupo puede haber mucha gente que no merece prisión.
Confío en que esas 800 condenas a prisión sirvan para recordar esto a los franceses.
#3 Y por ese tipo de cosas es por lo que todas las luchas obreras y sociales en general, solían ir acompañadas de reivindicaciones de mejoras en la calidad de vida de los presos y un ablandamiento de las condenas, cuando no directamente de proclamas anticarcelarias y de exigencias de excarcelaciones masivas. Aquí en España, una de las demandas de la huelga de La Canadiense fue la liberación de todos los sindicalistas y huelguistas encarcelados por el Estado a causa de la huelga, que se sabía que los iba a haber y cada vez más conforme se prolongase la huelga.
Esto se ha perdido, y a día de hoy la gente piensa que cualquier reivindicación de mejora en la situación de las prisiones, en la calidad de vida de quienes las habitan y en la reducción de las condenas, es "defender a los criminales en vez de a sus víctimas". Pero el origen de dichas reivindicaciones es justamente ése: la comprensión de que en la cárcel no van quienes no pueden vivir en sociedad y deben ser apartados de ésta, sino aquellos que quebrantan las leyes vigentes, cosa que es muy diferente. En el segundo grupo puede haber mucha gente que no merece prisión.
Confío en que esas 800 condenas a prisión sirvan para recordar esto a los franceses.
#96:
#88 Muy genericos en la comparativa de precios, yo vivo en Francia y hay una gran mayoría de precios que no corresponden con la realidad. Por ejemplo es facil encontar una tarifa movil por 5-10€ por 20g y llamadas ilimitadas, 22 por fibra, 35€ por agua en un piso con 4 personas, luz 50.
Alimentacion no se corresponde casi nada, es muy general esas cifras depende de la epoca del año, etc.
Me gustaria saber lafuente de esa página 😁
Alimentacion no se corresponde casi nada, es muy general esas cifras depende de la epoca del año, etc.
Me gustaria saber lafuente de esa página 😁
#3:
Francia en tema de protestas nos llevan siglos de ventaja https://www.lavanguardia.com/internacional/20190331/461358021563/chalecos-amarillos-francia-paris-burdeos-avinon.html
#89:
Afiliado a la CGT, he tenido un problema y han respondido, que ya es mucho más de lo que hizo UGT, si la CGT fuera mayoritaria en España, los empresarios iban a flipar
Comentarios
Aquí se le come la polla a Amazon...
Vive la France libre!!!
Francia en tema de protestas nos llevan siglos de ventaja.
Francia en tema de protestas nos llevan siglos de ventaja https://www.lavanguardia.com/internacional/20190331/461358021563/chalecos-amarillos-francia-paris-burdeos-avinon.html
Toma ya! Eso sí que es sindicalismo.
#2 y por consiguiente nos llevan siglos de ventaja en sueldos, derechos laborales, servicios sociales...
#3 #2 sois gemelos?
Aquí con protestar por qué no me dejan pasar para ir a comprar los Cheetos en el carrefour ....
No tenemos ni la capacidad ni la conciencia de los Franceses
#4 Eso es terrorismo. Y los terroristas deben estar en la cárcel.
#2 Terrorismo sindicalista, no protestas.
#3 Terrorismo sindicalista, no protestas.
#2 dirás desventaja, estamos hablando de violencia, sabotajes, coacciones, agresiones ...
#1 ¡Viva el terrorismo! ¡Viva ETA! ¡Viva Venezuela y las 3 comidas diarias!
#2 A mí me dan vergüenza
Aquí los de las eléctricas tienen una nómina tan bestia que no se consideran trabajadores...
#12
#10 ¿Cómo protestarías tú? ¿Cómo lo harías?
Me preocupa al tiempo que otros celebran estas cosas..... curioso.
#9 Lo mismo es que antes ellos han recibido terrorismo laboral. Se nos va de las manos el término terrorismo.
#16 lo normal es una huelga, donde la gente pueda protestar libremente decidiendo si seguirla o no. Si la población realmente está a favor, pues el seguimiento será masivo y será un éxito.
También se puede protestar con manifestaciones pacíficas y movimientos para conseguir que se voten a alternativas políticas.
#8 Algunos tenéis el gatillo de terrorismo muy flojo. Una pelea de bar no es terrorismo igual que cortar la luz a un almacén no es terrorismo. Puede ser activismo, desobediencia, bandalismo... pero no terrorismo. Esa palabra no es útil para todo. Mete alguna herramienta mas en tu caja porque si solo llevas un martillo todo te parecerán clavos.
#6 yo soy el gemelo letrado, por eso documento mis aportes.
#1 Aquí se come la polla a acciones de sabotaje, no te equivoques.
#5 de poco vale tener sus sueldos con los precios que pagan por todo.
#8 Vaya sandez has soltado. Tu eres de los que llama terrorismo a poner lazos amarillos?
#12 Tóma tu plátano 🍌
#1 La CGT francesa no tiene la dimensión de la española aquí los pocos sindicados o que votan suelen hacerlo a ccoo o ugt y luego están los que ni votan a esos
#10 ¿terrorismo? ¿Por el terror que da quedarse a obscuras?
Que coñazo dais con los fantasmas de siempre, que si terrorismo que si ETA, que si Venezuela...
Escuchando liberales varios veo argumentaciones como que existen 42 regímenes especiales de jubilación donde especialmente el funcionariado publico tiene 'privilegios' obtenidos durante el tiempo no justos con el resto de la sociedad, por ejemplo la jubilación de conductores ferrocarriles a los 50 años (debido a razones históricas de lo duro de ese trabajo antes de su modernización, esperanza de vida,etc..)
Me recuerda las criticas a los estibadores, donde únicamente se entraba por enchufe del sindicato y los salarios era brutalmente altos.
Otro ejemplo que me viene a la mente es el de los pilotos y controladores aéreos de hace unos años.
Me hace gracia cuando estos últimos llamaban a la 'solidaridad obrera' (de clase) cuando no recibieron el apoyo social al ser atacados, el detalle está en que tampoco la practicaron y que usaron el poder de 'negociación' que su sector permitia para defender 'sus derechos' (y no otros ni participar ni simbólicamente en protestas generales).
Hace unos pocos años por contra, la CGT Francia apoyó paralizaciones en apoyo a protestas estudiantiles, no pedían nada para si mismos, ese es para mí la gran diferencia de cultura entre nuestros países.
Cuando aquí sale uno gritando sobre la lucha obrera es cuando algo le ha afectado su bolsillo pero mientras han robado a otro no ha movido un dedo, y precisamente los que han tenido fuerza y presión para negociar se han dedicado a explotarlo en su beneficio propio, legitimo pero luego no me vengan con lucha de clases y monsergas varias..se predica con el ejemplo.
Resumiendo: Hemos de aprender mucho de los franceses (o parte de ellos), con 'privilegios' o no excesivos según se mire, la cohesión y solidaridad es lo que marca la diferencia y no el individualismo corto de miras.
#15 creo que tienes el medidor de ironia/sarcasmo roto, vuelve a echarle un vistazo al comentario de #1 ...
p.d. los dos que te han votado postivo parece que tambien lo necesitan
#19 la gente no puede seguir las huelgas. No puedes escoger libremente ir a una huelga por el poder que tienen los dueños de las empresas. La acción directa de los piquetes intenta equilibrar la balanza.
#22 ¿ y tú a amazon y sus condiciones laborales?
Es increíble que se defienda que la precariedad laboral, aunque ahora sea legal, igual ni siquiera es legal, pero como el delito lo perpetran grandes empresas...
#19 Una huelga no está sujeta a que le guste o no a la gente. Su objetivo es presionar a la empresa, no conseguir likes en facebook.
¿Que Fulanito está de acuerdo y quiere apoyarla? pues estupendo y muchas gracias. Que no está de acuerdo, pues que lo exprese como le plazca si quiere y a otra cosa, que el que se juega su futuro no es Fulanito sino el que está haciendo huelga.
Y por último, a Fulanito le convendría bien recordar que los derechos que tiene ahora los tiene por los miles de trabajadores que lucharon para lograrlos, no por las genuflexiones que le haga a sus jefes.
#31 poesía para justificar sabotajes. A mí me han coartado derechos piquetes, así que no me vengas con monsergas.
Lo celebró, desde que se encargaron de matar las huelgas solidarias empezaron a matar al obrero y sus defensas
Cuando se avanzo en derechos cuando algo pasaba en una región grave, se paralizaba toda la region
Y por cierto fue el PSOE en españa el que se encargo de matar ese tipo de huelgas
Gracias a cosas en conjuntos se consiguio mejorar las jornadas, por sectores dudo que hubiera sido posible, y no hay nada que funcione menos que huelgas generales sostenidas e indefinidas..
Pero la gente a ha vuelto demasiado individualista y ellos mismos tragaran su mierda, que además ya están tragando, no es CoSA ya del mañana
Así deberían de cortar la energía a las bases yankees en Europa. O si... no son lo suficiente valientes para hacerles eso.
#8 terrorismo es trabajar y no llegar a fin de mes. Eso sí que genera pánico.
#14 dudo mucho que el 80% de los trabajadores de las electricas, que son currantes de subcontratas mileuristas, consideren sus nominas "bestias".
Si hablas de los trabajadores directos que son una parte minuscula de sus empleos, puede que si.
#34 esquirol, vete a la mierda.
Si esto es terrorismo... Soy terrorista.
Cuando leo que están desconectando a empresas para darle luz y gas a los pobres para que pasen las fiestas dignamente, cuando leo que sostienen que la energía es un derecho y no una mercancía, cuando veo la solidaridad entre trabajadores, ciudadanos y sindicatos me quito el sombrero.
Acá nos dejaron con contratos basuras de 15' si quieren y todo el mundo da las gracias por tener trabajo y dice "si no lo hago yo lo hace otro"
Ese es el problema, la falta de unión y solidaridad con el desfavorecido
#33 si no tienes apoyo de los trabajadores y no siguen tu huelga, pues la presión que ejerzas en la empresa será una mierda. Haber tenido un discurso o unas propuestas más convincentes.
Es posible que fulanito tenga unas condiciones laborales favorables por haber llegado a acuerdos con la dirección.
No sé en qué siglo vives tú, pero yo he disfrutrado de menos horas laborales, teletrabajo y bastantes ventajas fuera de mi contrato de calentar silla en oficina por tener buenas relaciones y ofrecer un trabajo satisfactorio a mis superiores.
ESTE ES EL CAMINO.... 🔥 🔥 🔥
#39 gracias por la invitación, pero estas fiestas son para pasarlas con la familia, ya si quieres me lo ofreces en otra ocasión y nos conocemos mejor.
#26 En las provincias vascas CCOO y UGT no son mayoría sindical.
#19 Ya, pero eso es Francia, donde los trabajadores hacen las huelgas con la intención de conseguir sus objetivos, no para justificar las mariscadas de cuatro sindicatos verticales que acaban vendiendo el futuro de los trabajadores a la patronal por dinero, poder y favores.
Ahora, si lo que quieres es hacer postureo y perder el tiempo sí, puedes hacer el chorra como indicas y depender además de los likes que te pongan en facebook, que parece que es lo único que últimamente le preocupa a la gente.
#45 ¿te has colado con la multicuenta? Ya me habías respondido a ese comentario.
#StopSPAM
#2 desde la Revolución Francesa. Es su idiosincrasia.
#16 Sin molestar a nadie, por supuesto. Idealmente, entre las 00:00 y las 6:00 y sin hacer mucho ruido, no vaya a ser que alguien se incomode.
#12 tu retraso mental no tiene límites
#26 ¡CNT EXISTE!
(Créeme)
#33 cortar la luz a una empresa no es huelga, es sabotaje.
#41 Creo que esas ventajas las consiguieron tus antepasados haciendo huelgas y pidiendo una serie de mejoras que hoy disfrutamos todos. Al menos, la mayoría de esas ventajas en comparación con cómo era la vida laboral en el pasado. Creo.
#52 ¿el teletrabajo lo consiguieron mis antepasados?
Y yo que creía que era gracias a la VPN que habían puesto los de los Firewall corporativos.
#53 Sabes lo que quiero decir pero esquivas el asunto.
#54 a mí me gustaría pensar que tú también sabes lo que quiero decir yo, pero nunca se sabe.
He acabado muy desengañado con la era de la desinformación.
#23 Por todo??
Yo lo único que me he encontrado más caro es el alcohol y el diesel.
A ver cuanto cuestan agua, luz e internete
Es divertido leer tantos comentarios respaldando el corte eléctrico a Amazon... precisamente en Menéame, cuyos servidores los lleva Amazon (al menos hace unos años: https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&url=https://www.meneame.net/story/migracion-servidores-meneame-amazon-ec2&ved=2ahukewj5-zu_k9tmahxt8oakhyxsdeuqfjadegqibbab&usg=aovvaw0lfw0o-cxnrpwqxrhslf5u
)
Qué cosas, oye
#55 "Mujeres y niños constituían una buena parte de la mano de obra de la época de la Revolución Industrial. En el año 1839, la mitad de la clase obrera británica estaba constituida por mujeres. En el inicio de la década de los años cincuenta, se sabe que trabajaba el 28% de la población comprendida entre los 10 y 15 años."
"Hacia 1870, los obreros ingleses trabajaban como media unas doce horas diarias y con pocos días de descanso. En la década de los años ochenta, la jornada se fue rebajando hasta las diez o nueve horas. Una de las grandes reivindicaciones de las organizaciones obreras durante todo el siglo XIX y los primeros años del siglo XX fue la jornada de ocho horas de trabajo, seis días a la semana. En algunos países de Europa se tardaron décadas en conseguirlo."
Podría seguir... pero vamos... ya imagino que todo esto lo sabes.
#8 cuando se consiguieron mejoras laborales o sociales fue a base de huelgas no lo olvides
#12 te ha faltado Rusia e Irán
Si, Francia en tema de protestas nos lleva ventaja.
Pero Francia, está bastante mal.
Los precios de todo comienzan a dispararse, el gobierno no para de sangrar al ciudadano con todo lo que se inventa.
Esto es un reflejo de lo que viene, primero lo sufrirán los más grandes.
#58 sigue con lo que te de la gana. No quitará el hecho de que en el sXXI yo, y mis compañeros, hemos conseguido más arrimando el hombro con jefes y empresa, y negociando con cabeza, que con huelgas. Que también he seguido y apoyado huelgas.
Igual que también aquí se ha subido más el SMI votando, que en Francia con huelgas masivas y destrozos constantes.
#43 di que sí, ni una familia sin el cuñado esquirol.
#41 si no tienes apoyo de los trabajadores
En tu comentario #19 no mencionas en ningún momento "apoyo de los trabajadores". Dices expresamente "Si la población realmente está a favor. Por favor no cambiemos los argumentos o el contexto a conveniencia.
Obviamente tienes el apoyo de los trabajadores porque está haciendo una huelga. De lo contrario no habría huelga.
Es posible que fulanito tenga unas condiciones laborales favorables por haber llegado a acuerdos con la dirección.
Falso. Tiene condiciones favorables porque tiene fuerza para negociar. Si fuese irelevante la dirección se habría reído en su cara y lo habría despedido.
Tú has "disfrutado" de las dádivas que la empresa te ha hecho creer que te da porque te aprecia, cuando lo cierto es que te las dio porque le resultaba más rentable. Si no le fueses rentable a tu empresa te mandaría a la mierda por la vía rápida, salvo que tus derechos, reflejados en la legislación laboral -no las dádivas que te de la empresa- te permitan tener fuerza con la que presionar.
Y por supuesto, si la empresa te quiere dar cosas bonitas, pues cógelas, pero que te quede bien claro, que no les debes nada. Lo tuyo te lo ganas trabajando.
#51 Si el que está de huelga es el que tiene que arreglar infraestructura eléctrica, sería huelga legítima.
Lo que han hecho éstos, tiene pinta de ser ilegal en España.
#64 la población de una empresa es el conjunto de trabajadores que la forma.
Mi fuerza para negociar consiste en ser un buen empleado, y ser convincente haciendo buenas propuestas, no con amenazas.
No conoces a los jefes que he tenido, claramente. Te imaginas a CEOs gordos tomando puros y dando migajas a empleados, no podrías estar más alejado de la realidad.
#41 Si el trabajo es sólo tuyo y no te han ayudado otros, pues olé tú.
Yo he conocido a algunos con un trabajo más que satisfactorio a sus superiores, a base de joder a sus compañeros y poniéndose medallas ajenas.
Cuando dicen fuerza de la empresa y desventaja de los trabajadores es porque el atrón tiene muy fácil ejercer represalias (bajadas de salario, traslado a otros roles o centros de trabajo, etc).
En una huelga, el trabajador ingresa cero.
#57 ¡qué tragedia quedarse un día sin menéame!
#62 Bueno, creo que obviar el pasado y sus logros laborales para que hoy día tus compañeros y tú hayáis conseguido esas condiciones pues borra de un plumazo mental su esfuerzo. Me alegro de tus logros laborales.
#18 Terrorista verbal.
#61 Le están dando la estocada de muerte al estado del bienestar. Ya no hace falta, no hay alternativa contra la que luchar.
#69 los honro intentando aprovechar lo conseguido con ellos. Como educando, informando, usando el cerebro, no la fuerza bruta.
Porque si algo demuestra la historia, es que a los garrulos es fácil metérsela doblada tarde o temprano. Y aquí seguimos, a por más crisis.
#38 por curiosidad, ese porcentaje del 80% de donde lo sacas?
Así sí. Cuando entran las banderitas, no.
#20 vandalismo ortográfico
#9 para ti la presión sindical buena es como hacen UGT y CCOO, que ponen el culo a cambio de paguitas, no? Menudo...
#41 Aka, siendo un trepa.
Por que yo ofreciendo trabajo satisfactorio a mis superiores solo me han pedido mas sin darme nada a cambio... solo por decir que se respete mi contrato
Me acabaron echando a base de hacer mobing descarado por que sabian que no tenian ninguna razon para echarme (ni querian, por que de mi dependia bastante servicios).
Pero oye, que me alegro gente que le vaya bien en las carnicas, pensando que "lo han hecho genial". Esquirol
#53 Que comentario mas patético.
#77 no, la lameculos es mi hermana. Nunca se me ha dado bien ser un trepa, yo soy el parguela que ayuda a todo el mundo.
En la universidad creo que ayude a una veintena una vez con una práctica final. Me ayudo para sacar un 10 luego en la mía eso sí.
Ídolos.
Si en España no estuvieran los sindicatos controlados por estómagos agradecidos, seguro que se podría ser igual de creativo.
#56 se nota que no eres fumador
#9 tu eres de los de "terrorismo everywhere" ...
#3 anarion te leo y no te reconozco....
#10 terrorismo meneantil es lo tuyo
#10 te repites mas que el ajo... argumentacion ad nauseum de manual
#73 Mucho me temo que podriamos decir que me lo he inventado extrapolando informacion leida. No encontraras ninguna cifra real de subcontratacion, es un dato tabu, mas aun en las electricas con expresidentes en cargos de consejeros delegados.
¿cuando fue la ultima vez que trataste/hablaste con un trabajador contratado directamente por una electrica? Yo no lo he hecho nunca.
¿Comerciales? subcontratados. ¿electricistas e instaladores de campo? subcontratados ¿atencion al cliente? subsubsubcontratada ¿limpiadoras? subcontratadas ¿mensajeria y transporte? subcontratada ¿mantenimiento de servidores y redes? parcialmente subcontratado ¿web corporativa? subcontratada ¿Relaciones publicas? subcontratado... etc etc.
A poco que busques adecuadamente, salen contratas y subcontratas por todas partes. Solo aparecen trabajos de contratacion directa para especialistas de alto nivel o gerencia.
Si empiezas a escarbar datos, veras cosas que rascan mucho y apuntan a la subcontratacion sistematizada-sistemica. Por ejemplo;
https://www.elconfidencial.com/empresas/2018-10-02/iberdrola-naturgy-endesa-electricas-energia-luz-factura-salarios_1623889/
"Ni una sola limpiadora en plantilla; Las externalizaciones también son parte de la ecuación y entran de lleno en el discurso de los sindicatos. Uno de los directivos consultados dice que ha ido viendo cómo, en los últimos años, muchos trabajos han acabado en manos de subcontratas. “Mantenimiento, atención al cliente… Eso eleva la media salarial porque, por ejemplo, no hay ninguna limpiadora contratada. En muchos sitios tenemos un jefe de estación, dos operarios y el resto lo subcontratas.
Crespo, de CCOO, calcula que cerca de la mitad de los puestos de trabajo del sector que representa se han externalizado en los últimos tiempos. “Ordenanzas, telefonistas, mantenimiento, seguridad… Si antes eran 30.000 trabajadores en cada una de las empresas grandes, ahora estamos con unos 10.000. Eso no sale en algunas estadísticas y hay que tenerlo en cuenta, como el tema de los becarios”.
#66 la población de una empresa es el conjunto de trabajadores que la forma.
también podías haber dicho "mamíferos", total qué más da. En fin, la perra gorda pa ti.
Mi fuerza para negociar consiste en ser un buen empleado, y ser convincente haciendo buenas propuestas, no con amenazas.
JAJAJAJAJAJAAJAJAJAJAJAJAJA
Tú no negocias, aceptas lo que te digan poniendo el culo y la vaselina, eso sí, te hacen creer que lo que te dicen lo propusiste tú. Cándido.
No conoces a los jefes que he tenido, claramente. Te imaginas a CEOs gordos tomando puros y dando migajas a empleados, no podrías estar más alejado de la realidad.
Esto no es acerca de si tu jefe es buena o mala persona. Tus jefes pueden ser santos y aún así, si tienen que elegir entre la empresa y tú eligirán a la empresa, porque es su trabajo.
Por cierto, los "CEOS gordos que fuman puros" no son los peores. De esos sabes lo que puedes esperar y por dónde van a salir. Los peores son los que van de buen rollo haciéndote creer que se puede confiar en ellos y al final te meten la puñalada trapera por la espalda en el peor momento.
Desconfía siempre, especialmente en un país como España.
#23 Una comparativa actualizada para que hagáis comparaciones
https://preciosmundi.com/comparacion/espana_vs_francia/EUR
cc #56 #81
Afiliado a la CGT, he tenido un problema y han respondido, que ya es mucho más de lo que hizo UGT, si la CGT fuera mayoritaria en España, los empresarios iban a flipar
#11 ...en vez de pedir las cosas por favor.
#79 Otro que viene de la universidad y toma sus logros alli como que sirve para algo
Ya me has confirmado todo.
Y te lo han explicado bastante bien los demas.
#91 mi mayor logro fue acabar la carrera con lo vago que soy.
Las anecdotas como esa son más por el buen colegueo que tenía.
Con dos pares! A los gabachos cuando no les mola algo no se cortan un pelo en demostrarlo
#92 Si has acabado la carrera no es por vago, es por que pasas por el aro.
Las carreras son filtros para encontrar padefos.
Enhorabuena.
Y para todos lo demas, el resto te lo han explicado ya bastante bien. Lo veas o no, no vas a dejar de ser un esquirol. Y la gente como tu (y los politicos que tenemos, pero mas el pueblo por no levantarse) es todo el problema de España.
bueno chico, esa es tu opinión. Yo no estoy descontento con mi sueldo de ingeniero y no lo cambiaba por los que abandonaron el insti para poner ladrillos.
Iba para el demócrata de #_94 , lo cuelgo en #92
#88 Muy genericos en la comparativa de precios, yo vivo en Francia y hay una gran mayoría de precios que no corresponden con la realidad. Por ejemplo es facil encontar una tarifa movil por 5-10€ por 20g y llamadas ilimitadas, 22 por fibra, 35€ por agua en un piso con 4 personas, luz 50.
Alimentacion no se corresponde casi nada, es muy general esas cifras depende de la epoca del año, etc.
Me gustaria saber lafuente de esa página 😁
#56 Ostias macho, no se donde lo habrás visto tú, pero yo en parís, el pollo no lo he logrado ver más barato de 12-13€ el kilo.. No hablemos ya de ternera/cerdo/pescao..
Y con eso, todo igual. La cesta de la compra, por lo menos en paris, es tranquílamente el doble que en España.
#88 La primera y segunda línea son falsas, falsísimas, como pare fiarse del resto. Yo suelo cruzar la frontar la muga para comprar cerveza belga de la que aquí cuesta un riñon y allí está a precio de cerveza normal.
#75 Perdón, pensaba que venía de la palabra "banda" y parece que me he equivocado.
#50 No se presenta a las elecciones sindicales, se que existe estuve años afiliado pero necesito que alguien pueda pedir papeles a la empresa por ello ahora estoy en CGT
#44 es que el país Vasco por desgracia no representa a España en temas laborales