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Frank Cuesta revela que los políticos que más le gustan son Rufián e Iglesias, y cataloga con un “chapó” a Junqueras [5]

  1. De 0 a 100 este meneo y lo que opine este señor me importa -3000.

Argentina abre un nuevo frente contra la violencia de género: una víctima ocupa el puesto de trabajo de su agresor [31]

  1. #23 Mh... lo sé, por eso he dicho "si nuestro país funcionase así de bien en temas de igualdad" tu comprensión lectora de vacaciones, no?

Una empresa de electrónica china plagia descaradamente el escudo del Deportivo [24]

  1. Y cual es el logotipo original para comparar? No sale en el artículo... me lo imagino o cómo xD

¿Conoces la macrofilia? Cuando te ponen las gigantas [17]

  1. Joder que ascazo tiene que dar el olor a pies de giganta, solo he podido pensar eso mientras leía el artículo.

¿La vacunación contra la Covid debería ser obligatoria? [57]

  1. Absolutamente no hasta que sepamos que no tiene ningún efecto adverso a largo plazo, como con el resto de vacunas. Más medidas para evitar propagación mientras se realizan tests, pero es más fácil obligar a la población a pincharse una BETA que hacer las cosas bien para el teletrabajo, transporte y condiciones de aforo.

Argentina abre un nuevo frente contra la violencia de género: una víctima ocupa el puesto de trabajo de su agresor [31]

  1. Ole! Más medidas como esta, para eso tenemos un ministerio de igualdad, espero que lo copien pronto. Esos 500.000.000€ seguro que estarán bien invertidos si nuestro país funcionase así de bien en temas de igualdad.

    No hay mayor igualdad que la de reemplazar el trabajo de tu ex, sea cual sea. Dos pájaros de un tiro, víctima de VIOGEN con trabajo y ruptura del techo de cristal.

La obligatoriedad de la vacuna: cuando la salud pública se impone al "que se vacune otro antes" [22]

  1. #19 y yo solo he dicho que inyectarse lo a los más débiles lo mismo es peor, pero ni tu ni yo trabajamos en piftzer no? Entonces creo que tengo derecho a opinar lo que me de la gana.
  1. #17 si y que efectos tiene a largo plazo? Ah... Que no se sabe porque no ha estado testeada ni un año. :roll: :palm: :palm: :palm:

Adios 30 años de trabajo [211]

  1. #147 ya he dicho que firmó donde sea para acabar con ese finiquito con 56 años xD más paro en el mundo IT.
  1. #136 me ha hecho gracia lo del tunelado porque tengo 3 compañeros más jóvenes que yo que le sonaría eso a chino xD xD

    Estoy totalmente de acuerdo con tu comentario, mi vida útil como pica teclas se acaba en 15 años, me sustituirán por un crío que utilice 348721 palabras en inglés para definir su puesto que es un 2% de lo que yo hacía a su edad por 1/10 parte de mi sueldo. Ahora mismo el trabajo lo sacamos entre un puñado de gente de mi edad a los 45 años mientras que a los chavales que te digo que tengo de compañeros les da ansiedad abrir un debugger.

    Mi comentario inicial era contestando a otros usuarios sobre lo de "Llevar años en la empresa y que te despidan con un burofax", a raíz de eso he ido contestando a los que han contestado a ese comentario, efectivamente el artículo no va de eso.
  1. #131 No lo desapruebo porque no desapruebo los despidos, no sé que respuesta esperas que te de aquí, francamente. Hay ocasiones en las que hay que despedir a gente ya sea por incompetencia o por temas económicos y da igual que lleves 1 que 40 años, si te toca, te toca y no hay más. Lo que no defiendo es echar a gente porque sí como INDRA que se nutre del estado y tiene los santos cojones de aplicar ERE, ERTE y lo que sea.

    Lo que sí he dicho es que si te despiden, no entiendo por qué la gente espera una despedida como si les importásemos una mierda a los jefes, como he dicho en otro comentario la mayoría siguen siendo dinosaurios que nos explotan, yo no espero nada de ellos y menos de INDRA.

    No he extrapolado nada!! Lo único que he hecho ha sido un cálculo matemático de un finiquito y aplicando la lógica de toda la gente que conozco de más de 50 años (el 99,99% tiene la casa ya pagada) y ya estáis saltando por las nubes con mil historias xD xD Lo de "habrá otros tantos que no lo sean" perfecto pero es que yo no he hablado de ningún caso más, he hablado de este caso en concreto, para este señor en concreto en base a lo que él ha escrito en su blog y su Twitter sobre su profesión... no he hablado de ninguna otra persona ni ninguna otra circunstancia :shit: el que está extrapolando eres tu ahora mismo.

    Claro que se necesitan políticas de protección a los trabajadores y no tantas a las empresas, que yo soy trabajador! xD y en ninguno de mis comentarios he defendido a las empresas, mucho menos a INDRA. Tu último párrafo estoy totalmente de acuerdo con el y en ningún comentario mío de esta noticia he dicho lo contrario...
  1. #130 El caso es que MMadrigal no es precisamente de los que tengan 0 ambición, no es que le conozca pero no es la primera vez que leo algo de él, sobre todo en Twitter.
    Por eso tengo bastante claro que tenía un muy buen sueldo, como ya he dicho antes sé a lo que se dedica.

    Solo con los trienios (no se si seguirán teniendo, honestamente, antes si) ya son 1000€ al mes por 30 años. (Yo solo tuve un trienio de INDRA en el 2011 y fueron unos 120€) aun así estoy de acuerdo en que la norma es que la gente que está 30 años en una empresa (como ya he dicho antes) suele ser que son muertos en vida con 0 ambición por nada.
  1. #126 Pero cuando he justificado yo que le despidan alma de cántaro... por favor, cítame donde lo he justificado para poder pedir perdón por mi retraso.

    En #106 he explicado la cuantía y el cómo calcularlo.

    EDIT porque no lo vas a encontrar (donde lo justifico) yo únicamente he comentado que un despido con una indemnización tan buena y 2 años de paro de 1100€ a esa edad en el mundo de IT no está tan mal, al menos es mi opinión y yo firmaba porque me "prejubilen" de esa manera.

    EDIT2: EN #106 me bailó el año, no es 12-02-2020 es 12-02-2012
  1. #102 Ya no te interesa tanto el tema eh? xD no vaya a ser que tengas que pedir perdón por el retraso
    #106

Madrid levanta las restricciones a 10 zonas básicas que han reducido la incidencia de la Covid más de un 50% [104]

  1. #19 xD xD xD para enmarcar

Acosado por 25 mapaches [ENG] [71]

  1. #11 Por eso digo xD no soy yo el que se iba a poner en medio 30 bichos de esos con un montón de comida, bastante bien se están portando xD xD

Adios 30 años de trabajo [211]

  1. #121 No las he incluido como salario al igual que no he incluido mis 4000€ de bonus anual por objetivos, ni la sodexo ni el bonus de transporte (que obviamente ya no nos pagan xD). Además que las horas extras las he hecho en algún momento puntual cuando empezamos a crear el proyecto, no soy muy fan de hacer más horas de las que por contrato firmé, por mucho que se paguen, valoro mi tiempo más que el dinero.
  1. #116 Yo no he utilizado las palabras "director manager general" ni en conjunto ni por separado en ningún momento, lo último que yo querría hacer es ser director de nada, me encanta mi trabajo y lo único que quiero es seguir haciéndolo, lo peor que me podría pasar es dejar de picar código para empezar a hacer informes excel. La gente de la que te he hablado era mi misma categoría pero con décadas en el puesto y un sueldazo.
  1. #114 Psss... si y no... creo que se ha hecho un mundo de ello pero entiendo que joda bastante.

    Tuve un compañero que se fue de la empresa, echaba horas (sin que nadie lo pidiera) hablaba de tu a tu con los jefes etc y cuando se fue no le dijeron nada y también se cabreó un montón xD pero es que yo llevo más años que él y sé que por muy "somos una familia" que diga el jefe, él único que tiene una casa de 3 millones de euros es él y nunca le he visto decir "Buen trabajo chicos" xD xD eso sí, mi jefe directo es todo lo contrario.
  1. #110 Pero chico, que este señor empezó a trabajar ahí en 1990!!! MIL NOVECIENTOS NOVENTA!! Yo tenía 4 años ahí!! Que no entró en el 2005 ni nada por el estilo :palm: :palm: que conozco mucha gente en INDRA que lleva desde los 90 y tiene sueldos de 70 y 80k en el mundo IT
  1. #108 A ver, es que aquí creo que entre todos estamos confundiendo dos cosas... Una cosa es lo que sería lo ideal, que es efectivamente lo que tu dices y estoy 100% de acuerdo y otra cosa es la realidad y la realidad por desgracia es que la mayoría de los jefes siguen siendo unos hijos de puta explotadores, da igual donde vayas que vas a ser un número más y está claro que no debería ser así, una empresa no es NADA sin sus trabajadores.

    Por suerte las "nuevas generaciones" ya estamos teniendo unas edades en las que empezamos a ser jefes y demás y obviamente tratamos a la gente como se merecen y eso incluye echar al cuñado de fulanito porque por muy cuñado que sea es un puto vago.
  1. #105 Quién, él o yo? A mi ya me da por culo mi novio, no necesito a nadie más. Y sí, los años pasan a todos y sí, firmo ya mismo por acabar con 56 años, semejante finiquito, 2 años de paro con 1100€ y una casa ya pagada. No sé donde ves el problema.
  1. #102 Y tu deberías de saber que todos los contratos anteriores al 12 de febrero de 2012 que fue cuando hicieron el cambio, en el cual te pagan 33 días por año con máximo de 24 mensualidades, el cálculo se hace por los tramos hasta un máximo de 40 meses (o algo así) a 45 días y otro tramo contando desde el 12 de febrero de 2012.

    Así que he hecho un cálculo así más o menos a ojo, 40 meses a 45 días por año son casi dos años de salario a 50.000€ (y tirando por lo bajo) más su sueldo desde el 12-2-2020 a 33 días por año con un máximo de 24 echa números, si es que sabes multiplicar más de la tabla del 4.

    Vas a venir a intentar dejar mal a tu madre.

    #18
  1. #101 Claro... pero joder, que estamos hablando de INDRA... Si me echan de mi actual empresa donde no somos ni 100 personas (y yo llevo aquí desde los inicios) sin al menos estrecharme la mano y decir "Un placer" o "Que te vaya bien" pues claro que me jodería xD y aún así entiendo que yo soy efímero y la empresa es otra cosa pero joer... que es INDRA, parece mentira. xD
  1. #99 Hombre, no me importaría xD xD
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