Los empleados habían interpuesto una demanda. El asador repartía las propinas entre trabajadores que no eran empleados. El asador Sparks, uno de los más conocidos de Nueva York, abonará más de tres millones de dólares (unos dos millones de euros) para liquidar una demanda interpuesta por unos 200 de sus actuales y antiguos empleados.
Tienen razón la (gratuity) debe ser repartida entre los empleados y camareros, no entre un empleado que ven cada dia por ser proveedor (por ej.) pero no trabaja en el restaurante.
yo trabaje un tiempo de moza en Argentina, y los extranjeros no dejaban propina, pensano que estaba incluida en la cuenta... si realmente en eeuu dejan el 10% de cada consumicion, bueno, me encantaria ir alla de moza...jaja
Comentarios
Pues sí que dejan propinas los americanos...
Tienen razón la (gratuity) debe ser repartida entre los empleados y camareros, no entre un empleado que ven cada dia por ser proveedor (por ej.) pero no trabaja en el restaurante.
yo trabaje un tiempo de moza en Argentina, y los extranjeros no dejaban propina, pensano que estaba incluida en la cuenta... si realmente en eeuu dejan el 10% de cada consumicion, bueno, me encantaria ir alla de moza...jaja