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#CCOOhacehistoria cobrando del patrón tras 290 despidos: el caso Alstom

CNT denuncia que CCOO cobró 84.700 euros por el ERE que cerró la fábica de Alstom. El sindicato emitió una factura a la empresa por el "asesoramiento en la negociación" que paró la actividad de varias plantas en España
etiquetas: ccoo, cobrando del patrón, 290 despidos, caso alstom
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Comentarios destacados:                     
#1   CCOO daba conferencias en convenciones de RR.HH. sobre cómo despedir mejor así que no me extraña que cobre por ello.
#1   CCOO daba conferencias en convenciones de RR.HH. sobre cómo despedir mejor así que no me extraña que cobre por ello.
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#9   #1 Hombre las casetas más grandes de las ferias no se pagan solas, y la dieta del sindicalista es alta en marisco de calidad.
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#37   #9 Perdona por el negativo. Puto móvil. Te lo compenso ahora mismo
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#29   #1 fuente?
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#33   #29 eso, fuente? #1
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 *   Dimitrix Dimitrix
#34   #33 nada, supongo que #1 es de la patronal y hace lo típico de desprestigiar a los sindicatos
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#36   #34 Sí, yo prefiero 1000 veces CNT pero las cosas con fuentes...
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#47   #34 los sindicatos, al menos los masivos como UGT y CCOO no tienen prestigio alguno que perder ya.

Que haya quienes todavía los defiendan define muy bien una España donde la inmensa mayoría sigue votando a PSOE y PP cuando nos han robado, mangoneado, mentido, toreado, y esquilmado durante décadas a manos llenas, a nivel nacional, regional y local.

Y así nos va...
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#50   #47 Es cierto. Siempre es mejor la actitud del "pues me enfado y no respiro" de la CNT...
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#52   #50 madre mía, cuanto más apesebrados más asco-pena dáis... :palm:
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#54   #52 ¿Tu has tenido trato con sindicatos? Porque yo si, y los de la CNT y la CGT son exactamente iguales a los otros, o peores. Van de duros y de solidarios, pero lo unico que quieren es desprestigiar a los otros para sustituirles y comerse ellos la mariscada. Nunca he oido a uno de UGT o CCOO meterse con otros sindicatos, pero a los de CNT y CGT continuamente. Eso, ¿mejora o empeora la posicion de los trabajadores? La patronal no necesita dividir para vencer porque ya se encargan la CNT y CGT…   » ver todo el comentario
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#55   #54 "consultor informático"... xD

Ahora solo me falta imaginar cual de los dos, UGT o CCOO te da de comer... :troll:
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#57   #55 Pues la verdad es que nunca he estado en un comite de empresa ni nada por el estilo, pero yo podria decir de ti que eres un vago de la CNT que quiere ganar elecciones sindicales para comer marisco en vez de los de UGT o CCOO y que seguro que estas en un comite de empresa para que no te puedan despedir a pesar de tocarte los huevos a dos manos. O decir que eres un funcionario que se pasa el dia viendo youtube mientras el ajeno hace tu trabajo.

Que a decir gilipolleces para hacer ataques ad hominem podemos jugar todos...
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#58   #57 yo de tí puedo decir que eres "consultor informático", que ya es para dar vergüenza en este país, y fijo que afiliado y con cargo en alguno de los pesebres ugeteros o comisioneros, o bien de los que van detrás de ellos porque algo te han prometido; pero fijo, vamos.

Lo dicho, en este país no aprendemos aunque vengan a atracarnos a casa. Luego votamos al atracador para alcalde.
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#59   #58 ¿Ves? Ad hominem...
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#60   #59 sí, sí, y con toda la intención vamos. Solo definiéndote se puede entender los disparates que dices y cómo defiendes lo que defiendes. La otra opción era la deficiencia intelectual, que casa con lo de consultor informático, pero creo que lo que dije antes se aproxima más a la realidad. :troll:
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#64   #60 ¿y como hay que llamar en pocas palabras a un subcontratado que informatiza un banco, una teleco o un avion para que no le parezca tonto al señor BitByte?
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#65   #64 lo que sea menos Xizor xD
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#66   #65 Lo peor de todo es que me he puesto a discutir con un niño de la ESO...
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#67   #66 si es que no das para más, consultor de UGT... :-D
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#72   #57 Y dale, ¿no te cansas de mostrar públicamente tu ignorancia? La CNT no se presenta a elecciones sindicales, "informao".
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#84   #72 Esta conversacion que se ha llevado a cabo 7 horas antes de que aparecieras...
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#78   #57 La CNT no se presenta a elecciones sindicales, deberías informarte un poco antes d soltar tantas chorradas seguidas.
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#71   #54 Llevo más de seis años afiliado a la CNT. Jamás, en todo ese tiempo, he visto en el sindicato de mi ciudad ni una sola persona que quiera "sustituirle y comerse él la mariscada". La gente que tiene esa aspiración no se mete en la CNT, se mete en CCOO/UGT y tiene el camino más fácil. Meterse en la CNT sólo sirve para ganarse problemas en el trabajo, que es lo que se va a encontrar cualquiera que quiera llevar a cabo una acción sindical real (porque si no te encuentras esos…   » ver todo el comentario
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#81   #71 ¿Y entonces que sentido tiene que echen pestes de parte de los trabajadores, los que no estan en plantilla? Ahora son ajenos, externos, subcontratados, y en otro tiempo eran eventuales, pero, si no es porque esos no votan, ¿que sentido tiene que culpen a esos trabajadores de todos los males?

Ya que sabes tanto, ¿me lo podrias explicar?
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#83   #81 PD: Y no se que no se presentan porque, siendo un puto subcontratado, no tengo derecho a votar en las empresas en las que trabajo (la carne no vota), y en mi empresa, tenemos un comite independiente con alguno de CGT, CCOO y UGT (que se nota que estan asesorados por abogados), y si, se dedican a tirarse pullas entre ellos en vez de tirarselas todas a la empresa.
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 *   xizor
#91   #81 ¿Qué pestes echa la CNT de parte de los trabajadores? A lo mejor hay otros motivos que a ti no te interesa contar. Contextualicemos un poco, que igual hay sorpresas. Venga, muestra dónde echa la CNT pestes de esos trabajadores. Esperando quedo.

Y respecto a #83, no sabes que se presentan pero das por sentado que sí y te pones a echar pestes de ellos por ese motivo, lo cual demuestra que hablas de lo que no tienes ni puta idea y encima lo haces criticando y tratando de destruir lo que ni siquiera conoces.
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#77   #54 ¿Pensar en elecciones un sindicato que no se presenta a las mismas ni tiene un partido político como vía de expresión orgánica? Te veo un poco acarajado. Mira a ver si los compas de HP o tantas otras que incurren en cesión ilegal de trabajadores prefieren a los CoCos... Espero las fuentes de cómo empeoran las condiciones de trabajo en consultoría la gente de CGT criticando a los currantes
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#82   #77 pues como fuente tendras que creer que te cuente lo que oi cuando en un cliente (una teleco muy gorda) le oi decir a los de CGT que la empresa usaba a los externos para despedir a los propios. Naturalmente esas cosas no las publican, solo las dicen cuando creen que no hay externos delante (ahi ibamos en camiseta y en cuanto llevabas unos meses te tomaban por propio, asi que de vez en cuando se soltaban y decian lo que no tenian que decir delante de los subcontratados). Y perdias la fe en…   » ver todo el comentario
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#85   #82 Mira, trabajo en una teleco muy gorda y soy externa. Ahora mismo estoy haciendo el trabajo se la gente de la casa porque esa teleco esta regando prejubilaciones a todo aquel con más de 52, es decir, que manda a casa a los trabajadores con el 60% del salario para que se jubilen con el 100% de lo que les corresponde.

Casi todos aceptan. Todos los que tienen algún cargo pierden mucho dinero con el nuevo convenio y quedarse club el 60% del salario no es una nerma. Otros pierden muchos…   » ver todo el comentario
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#86   #85 Tu estas en Telefonica, que lo se yo... A ver, no estas haciendo el trabajo de gente que se jubila, estas haciendo el trabajo de gente que no lo hacia antes porque en Telefonica lo que trabajan son los externos, los propios se reunen entre ellos y toman la decision que el externo les dice que tienen que tomar despues de seis horas de reuniones en las que el externo les explica cinco veces lo que ocurre porque no van todos desde el principio. Supongo que en RRHH, compras, negocio o en otros…   » ver todo el comentario
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 *   Aurelito Aurelito
#92   #86 La imagen que vende CGT es una y los hechos son otros. Todavía recuerdo en la huelga general de 2012 cuando los piquetes de CCOO querían entrar a las cocheras de Sants para intentar paralizar los autobuses y los de CGT estaban alineados en coraza junto a los mossos para no dejarles pasar.
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#90   #85 "Tu estas en Telefonica, que lo se yo..."
No es un secreto, ya lo dije en otro meneo.

#85 "A ver, no estas haciendo el trabajo de gente que se jubila, Estas haciendo el trabajo de gente que no lo hacia antes "
Tú no sabes que estoy hanciendo yo ni que lo que no estoy haciendo, a no ser que seas mi compañero de al lado. Estoy haciendo el trabajo que hacen personas que se van a prejubilar. Les tengo al lado, les pregunto como hacen las cosas y aprendo de…   » ver todo el comentario
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#70   #29 #33 #34 #46 No he encontrado la referencia, pero estoy seguro de que lo lei ya hace años, como de hace años es esta noticia de que ya cobraba por despedir mejor aunque en este caso a los propios trabajadores. Lo de las conferencias no lo he encontrado así que como es de hace mucho y no guardo el recorte de prensa os doy la razón. :-)

www.expansion.com/2010/09/16/economia/1284591099.html
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#73   #70 Karmita por el esfuerzo y responder ^^
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#74   #70 lo de cobrar por despedir mejor es falso, antes cobraban (ahora en mi empresa no cobraron nada) en los ERE, pero cobraban más por aumentar la indemnización por despido, si te refieres con eso a despedir mejor entonces si. Pero en todo caso no es que cobraran en sí, cobraban por los abogados que como todos sabemos no son gratis. A los afiliados no les cobraban.
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#76   #74 Parece que la noticia que enlazo dice que un % sobre lo que consiguieran por encima de 20 días.
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#79   #76 si. Es por los abogados, si vas a un abogado por tu cuenta te cobra más. Por ello no lo veo mal, el que quiera que sea gratis, que se afilie. Nos quejamos de sindicatos que no hacen nada, no nos afiliados y luego cuando luchan porque nos den más dinero nos quejamos porque no es gratis
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#80   #79 No, no. A los afiliados. además de los 400 leuros anuales de afiliación, les cobraban el ℅ de comisión.
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#87   #80 no inventes. Son 130€ anuales. Y no, no te cobran
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#35   #29 fuente la de marisco que se ponen en el centro de cada mesa en Feria, por ejemplo.
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#45   #35 los sindicalistas no pueden tomar marisco? Tu no tomas marisco? Serás de los que críticas a Pablo Iglesias por a un restaurante a comer y gastarse 100€...
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#63   #45 claro que pueden corazoncito, además el marisco es una fuente de proteínas y vitaminas inigualable. Pero que no lo hagan con mi dinero a cambio de ponerle el culito a la patronal, please.

PD: de momento soy votante de Podemos, solo mira mis comentarios anteriores. Besis.
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#68   #63 como sabes que lo hacen con tu dinero?
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#46   #1 Sorry, no fuente, no party.
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#2   y por eso en 8 años los trabajadores han pasado a cobrar sueldos de miseria y los sindicatos... calladitos

por eso que nadie confía ni en el gobierno.
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#10   #2 a las mariscadas...
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#15   #10 ilustro :-D  media
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#32   #2 los sindicatos en general no, el bisindicaliamo de ccoo y ugt.
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#51   #2 En realidad, no han estado calladitos, pero a lo que iba; de esos trabajadores con sueldos de miseria, ¿cuantos estan sindicados?

El que paga manda, y a los sindicatos o los pagamos los trabajadores o los paga otro.
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#3   Cuando el que se supone tiene que defenderte esta "patrocinado" por el patrón... Malo.
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#4   NO solo de marisco vive el hombre.
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#5   Otros que se han pasado del lado de la Casta
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#8   #5 siempre han sido casta .. pero los medios publicos no informan , están para lanzar tertulianos .
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 *   passion
#6   marca españa
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#7   ¡A las mariscadas!
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#11   Sindicatos de mierda mamporreros,menos mal que nos queda la cnt jdr
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#12   Primer país que hace falta afiliarte a un sindicato cuando vayas a afiliarte al sindicato en el curro.... Maemia
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#13   Urdaci ha dicho Ce Ce O O, qué tiomierda.
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#14   Si los de CCOO se presentan a las terceras elecciones, ¡¡arrasan!!
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#16   ¿CCOO vendiendo a los trabajadores? Imposible.
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#17   Me preguntaba yo esta mañana al leer esto: www.meneame.net/story/pais-primero-implanto-jornada-laboral-ocho-horas que si éramos los trabajadores españoles los que nos habíamos 'amariconado' o si eran los sindicatos los que habían cambiado.

Entiendo que es un poco de lo uno y mucho de lo otro.
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#30   #17 La represión brutal de la Guerra Civil y de la dictadura dió sus frutos.
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#53   #30 :calzador:

¿Pero no estamos perdiendo derechos que se ganaron con esfuerzo? ¿Cuando se ganaron? ¿No habia represion cuando se ganaron? ¿Es que no pensamos al escribir?
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#56   #53 Lo que quiero decir que el movimiento sindical y el espíritu de lucha de los años previos a la Guerra Civil fueron cortados de raíz y ese espíritu se perdió en gran parte por miedo.
Eso caló hondo en la sociedad española.
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#38   #17 los sindicatos son los trabajadores. Si esos no os valen, quitadlos y pones en otros. Pero apuesto que no hay ni uno aquí que esté afiliado.
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#18   Avisado anteriormente:

www.meneame.net/go?id=2341024
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 *   fperez fperez
#19   1.Los sindicatos son MUY necesarios hoy en España.
2.Quién se fia HOY de Comisiones Obreras??
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 *   BLUESS
#24   #19 ¡¡3.Yo desde LUEGO no
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#20   Es mas barato comprar al sindicato que negociar con el obrero.
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#21   Así viven de bien los CCOO en la Plaza de Alemania sin hacer nada por los trabajadores
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#22   Si Marcelino Camacho se levantara de su tumba... seguro que también se pedía un Albariño para acompañar la mariscada, qué hostias.

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#23   Considerar a CCOO o a UGT como sindicatos es como decir que el PSOE es un partido de izquierdas... pero hay gente que prefiere seguir creyéndoselo...
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#25   Asesorar a la otra parte? estamos locos? es como si un abogado de divorcios "asesora" a tu pareja de como llegar a un acuerdo contigo! Es que nadie, en ningún sitio, ha visto el conflicto de intereses?

Los ingresos que han ido a parar a Comisiones Obreras proceden, siempre según los carteles pegados por CNT que citan por fuente el diario Noticias de Navarra, de "la división de la multinacional francesa Alstom Wind por el asesoramiento sindical en el proceso de negociación del expediente de regulación de empleo de 2013, según se justificó en la factura que emitió la Federación de Industria estatal del sindicato a la empresa el 16 de septiembre" del mismo año.
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CHN
#27   #25 Es que no llega con las cuotas que le levanta a su afiliados o lo que cobra a no afiliados que van pedir ayuda de una manera o otra levantan muchas pasta y por lo que se ve no responde ante nadie.
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#26   CCOO gana más cuantos más despidos hay.
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#28   Arriba los recortes, la reforma laboral...Méndez y Toxo, comiendo con la patronal...{0x1f3b6}
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#31   CCOO , tu Sindicato Vertical.
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 *   PeterDry PeterDry
#39   Ya se sabia.
En Telemadrid hay un programa de investigación a lo Salvados que justamente trató este tema, llegó a hablarlo directamente con los presidentes sindicales, uno de ellos -creo que el de UGT- supo esquivarla diciendo "te referiras a el dinero que va para los abogados y profesionales que han estado trabajando". No es cita exacta
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#40   #39 El video es exactamente este youtu.be/63uLxIj5Wqc y el programa Ciudadano Cake
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#41   Los sindicatos y políticos, primos hermanos.
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#42   Que desCCOOjono me parto el UGT...
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#43   Me parece que esta noticia es tendenciosa... Los sindicatos no cobran por asesorar a la empresa. Cobran a la empresa por asesorar a los trabajadores.
Muchos ponen verdes a los sindicatos. Luego, cuando son despedidos, van a sus asesorías porque tienen los mejores abogados laboralistas. Algunos incluso se afilian xD
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 *   pompero
#44   Así defiende CCOO a los trabajadores.
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#48   PP haciendo de Margaret Thatcher y la plebe, que no aprende, tragando sin rechistar :roll:
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#49   Estos son los que siempre se bajan los pantalones por las rodillas delante de la patronal con tal de mantener su poltrona.

Además siempre están más preocupados de que la gente se apunte a sus cursos para cobrar subvención que otra cosa.
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jrz jrz
#61   Pues claro que se le pasa la factura a la empresa, que os creies que el asesoramiento es gratis? vosotros trabajáis gratis? (más de uno seguro que si) En un ERE se realiza un trabajo de asesoramiento a las dos partes y siempre repito SIEMPRE se mira por el interés del currante pero el trabajo se realiza hacia las dos partes. Cuando la empresa no entra en razón es cuando se denuncia y se moviliza pero si los datos de la empresa(que no se suelen ver hasta que se plantea el ERE y nos echamos las…   » ver todo el comentario
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#62   #61 Y pongo un ejemplo cercano de los ERE buenos. Una empresa con representación de CCOO plantea un ERE, tras un periodo de negociación y consulta el ERE queda en que se despide a los trabajadores de más de 54 años con un sueldo de dosmil y pico euros hasta los 63 años y la empresa se hace cargo de la SS hasta esa edad en la que se jubilaran. Evidentemente hubo tortas para meterse en el ERE, al final se metió todo aquel que cumplía los requisitos de edad y cotización.

Me hubiera encantado ver a un listo de la CNT o la CGT gritando en la asamblea "¡¡¡NOSOTROS NO FIRMAMOS ERES!!!" porque los propios trabajadores le habrían saltado los dientes de un puñetazo.
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 *   Baalverith Baalverith
#69   #62 para que va a firmar un listo de la Cgt un ere, si ya estáis vosotros para ello? Lamentablemente gran parte de la clase obrera, es como ccoo, entregada al patrón.
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 *   tk7000
#75   #62 Esos EREs "beneficiosos para los trabajadores", ¿no suelen ser una forma de extirpar tejido industrial con anestesia? Hombre, para la trabajadores afectados mejor que les arranquen con anestesia y les ofrezcan estar calladitos en el jardin de infancia de la prejubilación;pero para el interés a largo plazo de los trabajadores no creo que sea buena la destrucción de tejido industrial. Creo que para solucionar una "mala gestión" hay que tener un planteamiento a largo plazo. No digo que la CNT lo tenga, pero me parece lamentable que CCOO, con todos sus medios y habiendo invertido en numerosas fundaciones y centros de estudios,sólo tenga "EREs buenos" que aportan -suponiendo que lo sean.
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#89   Lo pone la noticia pero gracias por la información. :-)
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