El jefe del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, se ha comprometido a que si gana las elecciones del 9 de marzo garantizará que las empresas con más de seis empleados que así lo soliciten podrán contar con un educador para niños de 0 a 3 años con el apoyo y la financiación del Ejecutivo.
#10 creo que es a partir de 6 empleados que lo soliciten. #7 No he leído en ningún lado que te obliguen, si te va bien lo solicitas, si no, pues no. Otra cosa es que también deberían hacerse mas guarderías.
Si te ponen la guarderia en la empresa te "obligan" o a ir a trabajar en coche o a meterte en metro/autobus con carrito en hora punta y a hacer que el bebe haga mas kilometros que Pedro de la Rosa de pruebas..
Si te ponen la guarderia al lado de casa, evitas eso, y puedes ir a trabajar en moto /bici si ya lo haces o en transporte publico sin carrito del niño.
Si el niño se pone malo estas al lado de casa y cerca de tu centro de salud..
Lo puede recoger de la guarderia cualquiera de los padres y no solo uno....
No le veo la ventaja, sobre todo en sitios como Madrid en los que puedes trabajar a una hora de tu casa...
y en una guarderia de verdad" tendran instalaciones adecuadas, en muchos sitios no veo donde se puede adecuar una guarderia. Ademas, si un dia el educador se pone enfermo, que haces?? En una guarderia habra mas educadores que lo reemplacen..
Lo veo algo exagerado, a partir de 6 empleados... son muy pocos. Si esto es así ocurrirán dos cosas en las PYMES:
- Durante la entrevista, te preguntan si tienes hijos. Si la respuesta es afirmativa y el hijo es menor de 3 años, adios muy buenas y ya le llamaremos.
- Trabajando, alguien tiene un bebé. Despedido.
Vaya, no estoy en contra de este tipo de medidas, pero hay que ver la realidad de las PYMES y no creo que puedan (ni quieran) pagar otro sueldo más para atender a un sólo empleado (porque con 6 empleados probablemente sólo habrá uno que aproveche el servicio). En empresas grandes pues sí, es un sueldo más pero realmente se le saca provecho, pero en PYMES...
#4 En Madrid te va a dar igual (y al igual que en Madrid, en muchos otros sitios), aunque hagan mil guarderias, si sumas los tiempos de desplazamiento son horas de vida personal que se pierden entre el trabajo y la guarderia, que a la vez es tiempo que la gente pierde con sus hijos.
Si pones la guarderia en la empresa, entonces, ademas de facilitar que la mujer no quede discriminada despues de un embarazo, estas ayudando mucho en la conciliacion entre tiempo libre y trabajo.
"con el apoyo y la financiación del Ejecutivo". ¿Que apoyo? ¿Qué financiación?.
Yo también puedo apoyar a esas empresas e incluso animarlas si quieren...
Prometo además, que apoyaré a las empresas para que tengan más beneficios
#4#6 Lo de las guarderías está estupendo para los que vivís en ciudades y en pueblos grandes, pero un tanto por ciento de nuestro país lo componen pueblos y en estas zonas esta medida sería muy bien recibida. Yo veo la propuesta genial. ^
Comentarios
#10 creo que es a partir de 6 empleados que lo soliciten.
#7 No he leído en ningún lado que te obliguen, si te va bien lo solicitas, si no, pues no. Otra cosa es que también deberían hacerse mas guarderías.
es a partir de 6 empleados que lo soliciten.
Si te ponen la guarderia en la empresa te "obligan" o a ir a trabajar en coche o a meterte en metro/autobus con carrito en hora punta y a hacer que el bebe haga mas kilometros que Pedro de la Rosa de pruebas..
Si te ponen la guarderia al lado de casa, evitas eso, y puedes ir a trabajar en moto /bici si ya lo haces o en transporte publico sin carrito del niño.
Si el niño se pone malo estas al lado de casa y cerca de tu centro de salud..
Lo puede recoger de la guarderia cualquiera de los padres y no solo uno....
No le veo la ventaja, sobre todo en sitios como Madrid en los que puedes trabajar a una hora de tu casa...
y en una guarderia de verdad" tendran instalaciones adecuadas, en muchos sitios no veo donde se puede adecuar una guarderia. Ademas, si un dia el educador se pone enfermo, que haces?? En una guarderia habra mas educadores que lo reemplacen..
Lo veo algo exagerado, a partir de 6 empleados... son muy pocos. Si esto es así ocurrirán dos cosas en las PYMES:
- Durante la entrevista, te preguntan si tienes hijos. Si la respuesta es afirmativa y el hijo es menor de 3 años, adios muy buenas y ya le llamaremos.
- Trabajando, alguien tiene un bebé. Despedido.
Vaya, no estoy en contra de este tipo de medidas, pero hay que ver la realidad de las PYMES y no creo que puedan (ni quieran) pagar otro sueldo más para atender a un sólo empleado (porque con 6 empleados probablemente sólo habrá uno que aproveche el servicio). En empresas grandes pues sí, es un sueldo más pero realmente se le saca provecho, pero en PYMES...
#4 En Madrid te va a dar igual (y al igual que en Madrid, en muchos otros sitios), aunque hagan mil guarderias, si sumas los tiempos de desplazamiento son horas de vida personal que se pierden entre el trabajo y la guarderia, que a la vez es tiempo que la gente pierde con sus hijos.
Si pones la guarderia en la empresa, entonces, ademas de facilitar que la mujer no quede discriminada despues de un embarazo, estas ayudando mucho en la conciliacion entre tiempo libre y trabajo.
#1 yo he oido que con "ayudas del gobierno", me parece qu eno va a sentar muy bien al empresario. Si lo prometen tendría que ser totalmente financiado
Como dice #2, no se puede poner una guardería en cada empresa. No es mejor tener una red de guarderías eficiente y bien distribuida?
Totalmente de acuerdo con #7. La de requisitos que piden para montar una guardería. No vale cualquier despacho de empresa.
Es una buena medida, la de zp, ojala la lleve a cabo, si gana. Es una manera de tener los padres a sus hijos cerca, y encima con ayuda del estado.
"con el apoyo y la financiación del Ejecutivo". ¿Que apoyo? ¿Qué financiación?.
Yo también puedo apoyar a esas empresas e incluso animarlas si quieren...
Prometo además, que apoyaré a las empresas para que tengan más beneficios
Si a la empresa y al empleado le cuesta 0 es una propuesta de verdad.
Y si simplemente hacen guarderías?
Más chantaje.
#4 #6 Lo de las guarderías está estupendo para los que vivís en ciudades y en pueblos grandes, pero un tanto por ciento de nuestro país lo componen pueblos y en estas zonas esta medida sería muy bien recibida. Yo veo la propuesta genial. ^
¿Y por qué no financiar las guarderías? sería una medida muy socialista, e incluso mejor, contruir guarderías.
Es decir... yo trabajo en la obra de embaldosador y en mi empresa somos 8. ¿Habrá un educador que cuide de los bebés al lado de la hormigonera?