Con la subida del precio de la gasolina este articulo resulta muy interesante. Contiene una lista de todos los descuentos aplicables para repostar gasolina.
#3 los sueldos que suben por encima de la productividad lo único que generan es inflación, que a fin de cuentas, es el impuesto de los pobres. ¿Qué le vamos a hacer? el mundo es como es, no como nos gustaría que fuera. Ahora revisa la lista de países más ricos y la de los más produtivos y verás que prácticamente no hay diferencia.
#2 Osea que ahora la culpa es de los trabajadores... AMOSNOJODAS
"Aumentar la productividad del trabajador medio" para que el empresario, que no sufre la crisis (los sueldos no suben desde hace años) aumenten sus beneficios.
#3 Te recuerdo que no hay mayor incentivo que el tener el convencimiento de que estás bien remunerado. La productividad aumenta sin necesidad de otras medidas. El descontento con los sueldos, la precariedad laboral, y la discutible ética de muchos empresarios, son las que principalmente causan esta "poca productividad".
Respecto a lo que comentas de otros países... Estoy casi seguro que los trabajadores en esos países están satisfechos con sus sueldos... Principalmente.
#1 lo que hay que hacer es subir la productividad del trabajador medio. Difícil tarea, habida cuenta del incremento de funcionarios, el número ingente de trabajadores inmigrantes sin ninguna cualificación, el desastroso estado de nuestra educación, la sociedad que vivimos donde es más rentable hacerte puta o chulo que embarcarte en una tesis doctoral....
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#3 los sueldos que suben por encima de la productividad lo único que generan es inflación, que a fin de cuentas, es el impuesto de los pobres. ¿Qué le vamos a hacer? el mundo es como es, no como nos gustaría que fuera. Ahora revisa la lista de países más ricos y la de los más produtivos y verás que prácticamente no hay diferencia.
Lo que tienen que hacer es subir los sueldos y que se dejen de descuentos.
#2 Osea que ahora la culpa es de los trabajadores... AMOSNOJODAS
"Aumentar la productividad del trabajador medio" para que el empresario, que no sufre la crisis (los sueldos no suben desde hace años) aumenten sus beneficios.
#3 Te recuerdo que no hay mayor incentivo que el tener el convencimiento de que estás bien remunerado. La productividad aumenta sin necesidad de otras medidas. El descontento con los sueldos, la precariedad laboral, y la discutible ética de muchos empresarios, son las que principalmente causan esta "poca productividad".
Respecto a lo que comentas de otros países... Estoy casi seguro que los trabajadores en esos países están satisfechos con sus sueldos... Principalmente.
#1 lo que hay que hacer es subir la productividad del trabajador medio. Difícil tarea, habida cuenta del incremento de funcionarios, el número ingente de trabajadores inmigrantes sin ninguna cualificación, el desastroso estado de nuestra educación, la sociedad que vivimos donde es más rentable hacerte puta o chulo que embarcarte en una tesis doctoral....