#1 Que grande tu mensaje.
Este no parece ser el caso, pero a lo mejor algún día habrá que estudiar que pasa en los coles, sobre todo en los patios.
No puede ser que existan casos de acoso y que los profesores pasen olímpicamente, cualquier adulto medianamente inteligente en media hora sabe adivinar las dinámicas de un grupo y se puede detectar si un niño es acosado y por quién, no es de recibo que existan casos de acoso durante años, que pueden o no terminar mal y que diferentes profesores durante años no detecten nada.
Que digo yo que ser maestro/profesor/educador debe ser algo más que impartir una materia, sobre todo a determinadas edades.
Recuerdo cuando hace algunos lustros (más bien décadas) iba al cole y los profes pasaban olímpicamente de jaleos, sobre todo en barrios conflictivos.
Sinceramente no sé como reaccionaría si mi niña viene herida.
#26 Imposible estar más de acuerdo, yo hubiera hecho lo mismo
Me he pegado más de 6 años en Ayesa, empresa a evitar dentro de lo posible, en gran parte gracias a CSC, siempre han usado las mismas tácticas, manipulación, lloriqueo continuo y poca competitividad, empresa llena de cargos intermedios, muchos de ellos políticos y que sigue viviendo en gran parte del sector público, la gran mayoría de los que teníamos algo de vistas volamos de allí hace tiempo.
Siempre he creído que cuando algo no te gusta tienes que ser tú quién lo cambie, es decir, si no te gusta la empresa en la que estás, es mucho más operativo cambiar de empresa que cambiar a la empresa, pero estos de CSC están muy bien allí, sin trabajar ni luchar en realidad por los trabajadores, además que saben que no durarían ni una semana en cualquier empresa.
Y ojo, que he sido presidente del comité de empresa en otro sitio, pero no puedo con estos.... en la práctica son personas que no trabajan, que ponen trabas a cualquier avance en pos de la confrontación y que viven de la conflictividad y el politiqueo.
No sé, yo lo veo fácil, hay muchas empresas que ofrecen teletrabajo, ¿por qué no vais a esas empresas? quizás es que os harían trabajar de verdad.....
Puesto: DBA Oracle
Años de experiencia: 12
Sueldo bruto: 39K+ guardias/horas(3/4K)
Ciudad: Sevilla
Yo estas cosas de verdad que no las entiendo y las veo muy simple:
- Te llaman del trabajo después de tu hora, lo coges y le dices educadamente que lo miras mañana, se tarda 1 minuto, si se requiere alguna información que tu tengas, la proporcionas y listo o simplemente no coger el teléfono.
- Te proponen hacer horas extras sin cobrarlas, amablemente indicas que no quieres trabajar gratis, si el precio de la hora extra no te interesa, tampoco tienes porque hacerlas.
Asuntos Sociales abrió un expediente.... bueno, ya lo pueden cerrar. No me explico cómo no hay ningún mecanismo para evitar estas cosas, si un bebe de 8 meses y un niño de tres años están en peligro, la actuación debería de ser rápida ya que están en riesgo y mañana puede ser tarde.
Conozco un caso cercano que igual, se abre expediente y ya lo mirarán, se te queda una impotencia....
solución: cocina algo más sencillo y caga en el curro
Joder, el artículo es que es lo más llorica que he visto nunca, me quejo de que tengo que ir al curro, me quejo de que tengo que coger el metro, me quejo de que tengo que hacerme de comer y fregar los platos, me quejo de que estoy cansado por haberme quedado hasta las tantas viendo series, me quejo de que pierdo tiempo en las redes sociales y al día siguiente lo mismo.
Trabajando 8 horas no veo tan difícil tener una vida después del curro, siempre hay aficiones que puedes desarrollar y tienes al menos 6 horas que puedes dedicar a lo que te llene, si decides pasar el tiempo cocinando, viendo series y redes sociales es tu opción, no culpes al sistema de tu depresión.
El caso huele raro, independientemente de cómo termine, para mi es difícil de creer que un niño de dos años y medio vaya andando solo por un terreno que no se conoce y potencialmente peligroso, estoy revisando videos de cuando mi hija tenía esa edad y ni de puta coña iba sola por sitios no conocidos y he sido un padre tirando a permisivo con mi niña, tened en cuenta que a esa edad es cuando un niño empieza a tener confianza andando, prácticamente hasta los dos años están todo el puto día cayéndose, luego está el tema de que quepa, no sé como sería el niño, pero a mi niña abrigada ni de coña la hubieran cabido los hombros por ahí, después otra cosa, si hubiera cabido, creo que lo lógico hubiera sido que hubiera metido un pié y se hubiera quedado atrancado, no los dos.
A mi me huele mal y espero que dentro del dolor, la familia esté siendo investigada.
A ver, yo puedo entender que durante un corto periodo de tiempo se trabaje algo más porque estés aprendiendo o acabes de llegar al mundo laboral, pero llegada una edad y con 2-3 años de experiencia, no veo la razón de hacerlo.
He estado trabajando en varias consultoras y de hecho, sigo en una de las gordas, y es curioso, cómo la cultura del overtime muchas veces está implantada, pero realmente, no seguirla no tiene ninguna consecuencia, no te van a despedir por estar tus 8 horas "peladas", sería altamente ilegal.
También veo que hay poco conocimiento de derechos y los empresarios lo saben y lo aprovechan, ahora mismo no concibo echar 15 minutos de más sin que me lo compensen y mis compañeros igual, pero en otros sitios sigo escuchando frases como "es que aquí no se estila pagar horas extras" o "es que las echa todo el mundo", no y no, hay que hacer valer los derechos que tenemos, obviamente si nadie protesta la situación es perfecta para el empresario.
Veo muchos comentarios del tipo "vaya los dos el lío que se traen", "eso no es bueno para los pequeños", "entre los dos los están machacando" pero que yo sepa el padre hasta ahora no ha hecho nada, es más, veo loable la sangre fría que ha tenido hasta ahora.
Por cierto, el historial de ella no es que ayude mucho, pareciera que está simplemente huyendo hacia delante sin ningún análisis ni consecuencia, y aunque para mi es imposible sentir empatía por ella, creo que lo que habría que hacer es analizarla y ayudarla psicológicamente porque no parece estar bien y en caso de que se recupere, dejarla ver a sus hijos en su momento.
No sé por qué me da que me sé el final de esta película y no pinta nada bien, ¿creeis de verdad que va a entrar en prisión? yo no lo creo y creo que en caso de que la sentencia se haga firme, ella tomará por la vía fácil.
No parece maltrato, más que nada porque en ese caso no lo hubiera llevado al médico, lo hubiera intentado ocultar.
Y si, los niños se caen y se lesionan, este año durante el periodo en que mi peque estaba conmigo se calló patinando conmigo y como consecuencia le tuvieron que quitar una uña de un dedo de la mano.
Lo que a mi me parece claro es que si esto no es cierto y es otra estrategia de la madre, deberían de prohibirle cualquier contacto con ellos hasta que cumplan 18 años, más que nada para protegerlos. No me quiero ni imaginar lo poco que deben de disfrutar esos niños de su madre.
Hablo por experiencia y cuando estás inmerso en un proceso de divorcio te cuesta desconectar y simplemente disfrutar de tus peques porque la incertidumbre de no saber la situación en la que te encontrarás puede pesar mucho, ese niño prácticamente lleva toda su vida en esa situación, le están jodiendo la infancia.
No entiendo cómo esto no se regula para que no se dilate tanto en el tiempo.
#51 Perdona pero no, tengo ojitos azules también
#4 Yo soy rubio, y nada de mujeres rendidas a mis pies, ¿hay alguna asociación o algo a la qué reclamar?
#4 Carne?, y una rueda, una piedra e incluso carne de cerdo.
Si queréis saber lo que es el infierno, que os enseñen un grupo de whatsapp de cualquier guarde o cole de primaria.
Yo vivo con miedo a que salga en los informativos la canción navideña de los perritos y gatetes de TODOS los putos años. Pregunta seria, ¿a alguien le gusta o le hace gracia eso?
Yo tengo una hija de 4 años y hace poco que la quité del inglés como extraescolar, soy padre separado y me costó discusión y amenaza de denuncia de la madre, pero me parecía inhumano recoger a la peque a las 18:00 de la tarde totalmente zombie y luchar contra su sueño para poder tener una conversación mínima con ella.
Creo que en edades tempranas es mucho más beneficioso pasar más tiempo con los padres que tanta actividad extraescolar, me consta que en la mayoría de los casos se trata más de "postureo" marujil más que de verdadero interés en que los niños aprendan.
En cuanto al artículo, no veo tan crítico el número de horas, los niños básicamente en edades tempranas se dedican a jugar e interactuar, por lo que no comparto que sea tan pesado y creo que comer con iguales les beneficia mucho, los adultos tendemos a darles de comer y en el comedor comen ellos solos, incluso prueban más cosas.
A mi me llama poderosamente la atención que en un alto porcentaje de asesinatos conyugales existe una diferencia de edad muy grande entre ambos cónyugues.
Seguramente algún día a alguna mente pensante se le ocurra analizar estadísticas de este tipo para así focalizar las campañas de prevención y erradicar este tipo de crímenes de ráiz, pero claro, eso será en un futuro utópico, mientras tanto seguiremos jugando un tiempo al juego de la pilila mala.
#34 Siempre se dirá que si está desequilibrada es por el maltrato psicológico y el sometimiento al que está siendo sometida, nadie se plantea que esa madre no está para cuidar a dos niños, cómo siempre el interés de la madre lo primero, los niños ya tal
Cuando se trata de custodia, crianza y demás, siempre se sobreentiende que es la madre la que mira por el bien del menor y se trata con ventajismo cualquier opinión o decisión que tenga la madres porque "con quién va a estar mejor que con su madre?", "quién va a saber qué es lo mejor para ellos si no es su madre?"
En un juicio por divorcio (caso real), cualquier aptitud de la madre será valorada cómo algo positivo y la del padre cómo algo negativo, si la madre tiene problemas psicológicos y se está medicando, se ensarza el valor de los hijos en su terapia y el daño que supondría el verlos menos, adivinais que pasaría al contrario?.
Los mismos pasos que se han dado en los temas del maltrato deberían de darse para establecer una sociedad con más igualdad y dejar los argumentos rancios a un lado.
Sólo espero que a esta "madre coraje" se le aplique la ley EXACTAMENTE igual que si hubiera sido un padre.
A mi lo que me parece espeluznante es el enlace a la noticia unos días antes (http://www.elbierzodigital.com/la-faberense-la-secuestraron-maltrataron-echandole-liquido-corrosivo-la-vagina-teme-vida/160706), donde el mismo periódico no duda ni un momento qué los hechos sean o no verdad.
Y es lo que más me jode, que aunque después la justicia actúe más tarde que temprano, durante ese tiempo el hombre no es ni presunto ni nada, todo lo que diga la mujer es verdad y nunca nada se pone en duda.
A ver, 77% varones, peor edad, entre los 35-50 años, el 95% de los hombre se separan sobre esa edad, quién no quiera ver una relación entre los datos que no la vea, pero me parece cuanto menos curioso.
Y no se trata de negar la violencia de género, se trata de que tu pareja tiene herramientas para literalmente destrozarte la vida en un santiamén, echándote de casa sin que puedas ni recoger tus cosas, no dejándote ver a tus hijos, arruinándote, judicializando cada visita, quitándote coche, moto o lo que tengas.
Y claro, comparas cifras, y el suicidio provoca 72 veces más muerte que la violencia de género, pero no tiene ninguna industria detrás que salga beneficiada, por lo tanto no hay campañas, no hay teléfonos, no hay termómetros ni observatorios ni nada de eso ¿esto tiene algún sentido? ¿no hace mucho más daño a la sociedad esto que la violencia de género?
El dato que debería salir es cuantos de los varones estaban en procesos de separación, y cuantos de ellos habían sido denunciados, pero eso nunca jamás saldrá, porque está claro que una separación te deja echo polvo independientemente de tu género, pero si encima se suman otros factores, el cocktail puede ser explosivo.
¿Y para qué coño querías tú una monja?
La integridad moral de una marca que vende ultraprocesados a niños ha de estar está fuera de toda duda. Buena decisión.