Portada
mis comunidades
otras secciones
#3:
El PSOE dice que quiere, por eso de los titulares y la prensa y la imagen que pretenden dar de partido de izquierdas, pero luego se pondrá del lado de la patronal como buenos traidores que son.
#4:
#1 Por eso, el PSOE presentó la semana pasada una proposición de ley ante la mesa del Congreso de los Diputados para modificar el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores para incluir “la obligación de registrar diariamente e incluyendo el horario concreto de entrada y salida respecto de cada trabajador”. Es decir, imponer por ley lo que hace unos meses se presuponía.
no sé cómo será en otros sitios, pero donde yo trabajo, de 40 horas ni de coña, y lo de hacer los descansos reglamentarios, menos. Y no digo de no hacerlas, porque si para sacar el trabajo adelante hacen falta, se hace, pero que las paguen.
Edit cc #2
no sé cómo será en otros sitios, pero donde yo trabajo, de 40 horas ni de coña, y lo de hacer los descansos reglamentarios, menos. Y no digo de no hacerlas, porque si para sacar el trabajo adelante hacen falta, se hace, pero que las paguen.
Edit cc #2
Comentarios
El PSOE dice que quiere, por eso de los titulares y la prensa y la imagen que pretenden dar de partido de izquierdas, pero luego se pondrá del lado de la patronal como buenos traidores que son.
#3 Las "profecías" del PP.
#3 También dijo algo de denunciar el concordato y aquí estamos, 🎶 🎶 parole, parole, parole 🎶 🎶 🎶
Eso ya lo contempla la ley.
#1 Por eso, el PSOE presentó la semana pasada una proposición de ley ante la mesa del Congreso de los Diputados para modificar el artículo 34 del Estatuto de los Trabajadores para incluir “la obligación de registrar diariamente e incluyendo el horario concreto de entrada y salida respecto de cada trabajador”. Es decir, imponer por ley lo que hace unos meses se presuponía.
no sé cómo será en otros sitios, pero donde yo trabajo, de 40 horas ni de coña, y lo de hacer los descansos reglamentarios, menos. Y no digo de no hacerlas, porque si para sacar el trabajo adelante hacen falta, se hace, pero que las paguen.
Edit cc #2
#4 Yo una vez estuve en una empresa donde había que imputar. Lo cachando fue cuando preguntamos qué pasaba si un día te pasabas de las 8 horas. Respuesta, "tú te quedas aquí porque quieres, nadie te obliga, con lo cual, pon máximo 8 horas"
#1 "Haga usted las leyes y dejenme a mí los reglamentos."
http://www.jotdown.es/2013/01/haga-usted-las-leyes-y-dejeme-a-mi-los-reglamentos-i/
Hace poco ha fallado el Supremo en contra de la necesidad de registrar todas las horas trabajadas. Había un par de concursos las instalar sistemas de control de presencia muy finos, y nada, se han caído.
http://www.bolsamania.com/noticias/economia/fin-al-control-del-horario-en-las-empresas-que-pasa-con-las-multas--2726645.html
#1 Pero si el Gobierno del PP no le hace caso...
#1 Eso espero. Solo faltaba que la ley contemplará o pagarlas
Obligadas están, lo que hace falta es que se haga cumplir la Ley, inspecciones de trabajo regulares y serias y facilidades y protección al trabajador para que pueda denunciar.
No son capaces de que hagan los contratos por las horas reales, como para pagar las extra.
Un saludo a los camareros contratados por 10 horas semanales.
Qué radicales......
Cobrar por trabajar.
por?
la ley dice otra cosa?
¿Pero es que ahora hay alguna empresa que no las esté pagando?
#2 ¿Ironia?, ¿o te has equivocado al poner el no a la pregunta?
#2 Me tendré que auto-aclarar el comentario puesto que veo que es lunes por la mañana. Evidentemente es ironía
El psoe quiere... pero luego se abstiene para que gane lo que no quiere, a sabiendas... el nuevo modus operandi del psoe...
Por no hablar de los "dineros" que se pueden pagar al estado por ese concepto.