Hace 2 años | Por igorymi a elmundo.es
Publicado hace 2 años por igorymi a elmundo.es

Nuevo cambio de definición. Hasta el momento Unidas Podemos había defendido que el Gobierno debía "derogar" la reforma laboral del PP, pero este miércoles la vicepresidenta segunda, Yolanda Díaz, admitió que el uso de este término es un "fetiche político" y que "técnicamente" no se puede derogar la norma de manera completa.

Comentarios

i

#5 no ha dicho lo de no tocar el despido?
Conste que yo estoy de acuerdo con hacer lo que creo que ha dicho Yolanda. Es lo más inteligente.
He meneado porque me parece interesante, pero no he escuchado el audio que dices.

cocolisto

#5 No insistas.El inmundo convencerá a los convencidos.Hace tiempo,si alguna vez lo fue,que no es un periódico,es un libelo de los malos.

i

#10 pero que es lo incorrecto del artículo? Que me gustaría saberlo, ya que tumban la noticia

K

#5 Yo lo he hecho y dice literalmente lo que pone el titular. Hasta Ana Pastor le termina diciendo: "Por tanto, derogar es un eslogan político y de campaña. No se puede derogar pero usted misma lo ha dicho el otro día en CCOO. "Lo vamos a derogar", y ahora me dice no, no se puede". Y la respuesta de Yolanda Díaz no puede ser más clarificadora: "Una cosa es el fetiche político y otra lo que vamos a hacer".
Resulta espectacular ver a los políticos mentir a sus seguidores y que estos se lo coman con patatas y encima les alaben.

d

#15 mienten en la cara de la gente y da igual, los votantes la defienden

rutas

Si cambian los 10 aspectos más nefastos de la ley, y lo llaman "derogar", vence el comunismo, peligro, Belcebú, MAAAAAL.
Si cambian los 10 aspectos más nefastos de la ley, y lo llaman "tulipán", pierde el comunismo, vivaspaña, Cristorey, BIEEEEN.

Qué fácil se contenta a los mermaditos de la caverna.

D

Si las cifras del INEM y la Seguridad Social dice el gobierno son óptimas creando empleo y más afiliados porque quieren cambiar los aspectos más lesivos de la actual ley laboral y más derogarla, no tiene sentido. Ya se cambio el despido por causa bajas múltiples, la inspección ha logrado cambiar muchos puestos a continuos, ahora dicen que miraran de atenuar la temporalidad pero que no tocarán el despido.

Se están liando los del ala a la izquierda del psoe, y nuevamente el psoe que es tan de derechas como los liberales saldrá con la suya.

Mañana,

Veo necesario aclarar la aclaración, aquello dije que íbamos a derogar de parte del todo que íbamos a derogar, tampoco lo vamos a derogar.

earthboy

#0 Qué manera de saltar por la ventana enviando esto.

i

#16 no entiendo el porqué todavía, la verdad. A mi me parece que la verdad es que derogarla así, sin más, es un disparate. Esta es una postura media buena en la que empezar a negociar y ver que es lo que funciona y lo que no. Nada es 100% bueno ni malo, y está ley no puede serlo, como no será la siguiente. #14

i

No cabía en la entradilla la aclaración:
"Uno de los aspectos que no va a "cambiar", anunció Díaz, es lo referente a la normativa de indemnización por despido. En lo que respecta a la temporalidad, se está negociando para "reducir" las modalidades contractuales y reforzar la causalidad, pero el Gobierno "no tocará los despidos".
"No es una cesión", defendió Díaz, que se apoyó en el acuerdo de Gobierno. "Estoy convencida de que es una reforma equilibrada".

K

#1 Esto es Menéame, y con una noticia que deja mal a su heroína hay que tener mucho cuidado. Creo que habría sido mejor enviar esta:
https://www.lasexta.com/programas/el-objetivo/noticias/yolanda-diaz-confirma-que-tecnicamente-reforma-laboral-puede-derogar-cosa-fetiche-politico-otra-que-vamos-hacer_20211103618306bbab3d3d0001ccee3d.html
Ya que se supone que La Sexta no es facha como El Mundo. Quizás los yolandiebers la habrían tirado igual, pero les habría costado bastante más.

D

7 clicks y 10 negativos en este momento. Meloxpliquen (es retórico, ya sé de qué va esto).

siyo

Casta qui hemos llegado.. ( afirmó)

a

Claro que se puede "derogar": técnicamente sería escribir de nuevo el conjunto de leyes que había antes tal como estaban.

K

#4 No, técnicamente sería sacar una ley que derogue la Ley 3/2012, la de la reforma laboral. No hay que hacer más.
https://www.boe.es/buscar/act.php?id=BOE-A-2012-9110

Esa Ley consistía en introducir modificaciones en varias normativas. Si simplemente se deroga, las modificaciones dejan de estar en vigor y esas normativas se quedarán con la redacción anterior a esa Ley, nada más. Es tan simple como eso. Otra cosa es que no sea eso lo que se quiere hacer. Yolanda Díaz mintió diciendo que quería derogar la reforma laboral y vuelve a mentir diciendo que técnicamente no se puede. Pero ya sabemos que el amor es ciego.