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#1:
Tres años y ocho meses de huelga Bravo por esa plantilla, es muy duro aguantar tanto tiempo.
#4:
Repitan conmigo: las huelgas no sirven para nada. Ahora a seguir quejandose en twitter y en las comidas familiares.
#15:
Llevo todo este tiempo viéndoles plantados a las puertas de la empresa.
Encartelando la rotonda de acceso, lanzando papeletas denunciando su situación. Pasando días bajo una carpa,con lluvia, viento,un sol de justicia...
Me alegro muchísimo por ellos.
No tanto por el resto de la plantilla, que se beneficiará igualmente pero no se mostraron solidarios...
Encartelando la rotonda de acceso, lanzando papeletas denunciando su situación. Pasando días bajo una carpa,con lluvia, viento,un sol de justicia...
Me alegro muchísimo por ellos.
No tanto por el resto de la plantilla, que se beneficiará igualmente pero no se mostraron solidarios...
#29:
- ¿Tenían caja de resistencia?
- Si, desde 1978
- Ya, pero son nacional socialistas.
¿Qué por qué sigo entrando en esta web?
- Si, desde 1978
- Ya, pero son nacional socialistas.
¿Qué por qué sigo entrando en esta web?
#2:
Esa sí que ha sido una huelga, me alegro por los trabajadores.
Comentarios
Tres años y ocho meses de huelga Bravo por esa plantilla, es muy duro aguantar tanto tiempo.
#1 Un detalle: ¿tenían caja de resistencia?
#9 Sindicato ELA. Si, tienen caja de resistencia desde 1978.
#10 https://es.wikipedia.org/wiki/Eusko_Langileen_Alkartasuna-Solidaridad_de_los_Trabajadores_Vascos
Me suena muy raro un sindicato nacionalista... la última vez que se mezclaron nacionalismo y socialismo salió regular.
#12 Parecido a cuando se mezclan el derecho a la libre expresión y la estupidez . Que suele conducir ,de entrada al ridículo,y si no se corta a tiempo ,al fascismo.
#12 Godwin sin venir a cuento
#19 Pensaba que lo normal es que nunca viniera a cuento.
#12 si lo dices por el partido nacional socialista... algo peor que regular
#28 Sí, es que un sindicato que se defina nacionalista es algo que ya ha ocurrido....
https://es.wikipedia.org/wiki/Nacionalsindicalismo
Y sus consecuencias económicas, ademñas, han sido nefastas.
Pero igual son manías mías, que el nacionalismo me da mucho asco y me parece un recurso de gente muy limitada que defiende como merito haber nacido en un terruño.
#30 no sé si este es el lugar indicado para que compartas tus manías y trastornos.
En cualquier caso, te alegrará saber que, en esta ocasión, las consecuencias económicas del trabajo del sindicato han sido estupendas para los trabajadores.
Ánimo con lo tuyo.
#30 "que el nacionalismo me da mucho asco" pues lo tienes jodido ciudadano del mundo
#30 Igual no es merito, es derecho a autogestionarse.
Ya esta el sesgo de cada uno para interpretarlo a su conveniencia.
#12 Tú tienes un martillo en la mano, ¿no?
#37 Tampoco te esfuerces mucho. A los nacionalistas solo les suele molestar de verdad "los otros nacionalistas". A este lo que le jode es que unos abertxandal consigan mejores condiciones salariales...
#12 los sindicatos vascos y catalanes tiene convenios muy superiores a los del resto de españa, por eso ni se molestan en participar en las negociaciones, porque todo por lo que peleamos el resto ellos ya lo consiguieron hace décadas.
#29 No eres el único que lo ha visto
CC: #12
#9 yes
#1 Bravo?
Es un fracaso en toda regla tanto para la empresa como para los empleados.
Yo no sé quien aguanta estando 3 años y ocho meses sin trabajar. Pero desde luego esos son el tipo de trabajadores que jamás querría en ninguna empresa.
#21 Por supuesto, mejor tener buenos lame-huevos que aguanten cualquier putada que se le ocurra al empresaurio
#21 Por qué es un fracaso?
Han luchado por lo que creían justo y al final lo han conseguido. A mi me parece honorable y un bravo.
Pero claro, a los libegales, eso les parecerá horrible. Que estén quietecitos y que trabajen sin rechistar es lo que a ti te gustaría.
#21 Sabes que hay huelgas parciales, no? Seguramente hayan estado currando a tiempo parcial, con servicios minimos y tal.
Aunque viendo el comentario en su conjunto no parece que sepas mucho de nada en general
#26 JRR Tolkien no sabe de eso
#21 Van a tardar en amortizar lo que han perdido con ese 26% adicional.
#32 Esa es la mentalidad que mueve el mundo. Bravo
#56 pero es mentira? Las huelgas se hacen para ganar más, si quitas lo que has perdido por la huelga, para qué se han pasado 3 años puteados?
#65 En 10 años está amortizado, han mejorado sus condiciones y, en consecuencia, las de su sector. Si piensas en el ombligo del que se va a jubilar antes, pues igual ha perdido dinero (que no dignidad). Si piensas en la gente que entre nueva y el que va a seguir trabajando medio-largo plazo, el beneficio es grande.
En el enfoque que le pongas está si es bueno o malo. Tu posición parece la del padefo medio: a seguir tragando y a ver si alguien te resuelve tus problemas sin aportar nada.
#67 mi posición es que una amortización en 10 años (según mis cálculos más de 12 y ya ni te cuento si te va a ampliar el %de IRPF) no compensa estar 3 años y medio pasándolas canutas y que habrían conseguido más yéndose de la empresa, aún a cobrar menos, y trabajando esos años. Es sólo cuestión de hacer números.
En cuanto a lo de padefo, que os gusta mucho decir a los huelguistas, pienso que los que son unos padefos son los que toda su aspiración es quedarse a toda costa en una empresa que no les trata como es debido en vez de coger la puerta e irse. Es como el que está en una relación tóxica y en vez de marcharse deja de hablar a su pareja hasta que consigue que le haga un regalo de aniversario
#69 Marcharse a otra empresa bien, quedarse y luchar por un trato digno mal. Bueno, me queda claro que te queda grande la lucha obrera (de empatía ya tal).
"Es como el que está en una relación tóxica y en vez de marcharse deja de hablar a su pareja hasta que consigue que le haga un regalo de aniversario", ni de lejos.
#79 podemos hacer una huelga para que dentro de 50 años cobremos el doble de lo que cobramos ahora. Y nos podemos tirar en la calle 10 años. Ya te digo yo que no va a compensar.
Ya lo he puesto en otro comentario, en esos años de huelga ha subido el IPC un 12%, por no hablar de la subida de la cesta de la compra. No, esa subida de sueldo no es una victoria después de 3,5 años si cobrar. Por mucho que lo quiera vender así el sindicato
#21 Espero y deseo que no tengas ninguna empresa. Vamos, seguro que no la tienes
#21 Pues gracias por tu sinceridad. Asi hay que ir, de frente y sin complejos.
#55 De nada, pero así es. ¿Por qué creeis que esta gente sigue currando en un almacén despues de tantos años? En este país el que quiere progresa. Pero existe una mentalidad en parte de la izquierda en que el progreso social y económico tiene que venir sin esfuerzo. Así nos va.
#82 Solo te puedo decir que tus comentarios denotan cierta sociopatia...
#1 Esta noticia no abrirá los telediarios... vayamos a que los trabajadores se enteren de que luchar ¡merece la pena!
#1 Así es como hay que hacer las cosas, mano dura para que el empresario se entere de que no puede aplastarnos las cabeza.
Repitan conmigo: las huelgas no sirven para nada. Ahora a seguir quejandose en twitter y en las comidas familiares.
#4 Las huelgas largas tienen utilidad, las de un día no sirven para nada.
#8 He visto empresas echándose para atrás tras 2h de huelga únicamente. Incluso una huelga corta en el momento apropiado puede funcionar bien.
#8 raramente se plantean huelgas de un dia unicamente.
Serian una series de huelgas de un dia repartidas. Y si q pueden funcionar tambien.
#71 Anda que no...
https://es.m.wikipedia.org/wiki/Huelgas_generales_en_Espa%C3%B1a
#4 Huelga de tres años para una subida del 26%? He conseguido más en 1 año trabajando.
#33 Tu lo has dicho, trabajando.
#58 Trabajar es de fachas.
#59 Si tú lo dices...
#33 Que pocos años esperas cobrar, visto lo visto...
#62 según unos cálculos así por encima son 12 años para amortizarlos. Eso son muchos años
#70 A mi me quedan bastante más de 12 años por trabajar. Mi más sincera enhorabuena si a ti te quedan menos
#73 por desgracia a mí también me queda para largo. Pero como digo, no creo que salga muy a cuento estar 3,5 años de huelga para conseguir un 26% de subida. Y más teniendo en cuenta:
SMI de 735 a 1080: 47% de subida en 5 años
IPC 2021 + IPC 2022: 6,5+5,7=12,2 subida en 2 años
Esa sí que ha sido una huelga, me alegro por los trabajadores.
Llevo todo este tiempo viéndoles plantados a las puertas de la empresa.
Encartelando la rotonda de acceso, lanzando papeletas denunciando su situación. Pasando días bajo una carpa,con lluvia, viento,un sol de justicia...
Me alegro muchísimo por ellos.
No tanto por el resto de la plantilla, que se beneficiará igualmente pero no se mostraron solidarios...
- ¿Tenían caja de resistencia?
- Si, desde 1978
- Ya, pero son nacional socialistas.
¿Qué por qué sigo entrando en esta web?
Por cierto, es cooperativa y al parecer los huelguistas trabajadores por cuenta ajena. Las cooperativas son como grandes empresas familiares, los que no son familia son primos...
#17 huelga de sindicatos, no?
#22 Mismamente
CCOO y UGT han tomado nota. Ya veréis las que lían
#3 Seleccione su excusa preferida para no secundar una huelga general:
1 - Pero es que ese día me va mal
2 - No puedo dejar de cobrar un día
3 - Tengo derecho a trabajar
4 - "No hay derecho, si quieren hacer huelga que la hagan pero que no molesten"
5 - Los sindicatos son unos vendidos
#6 6 - ¿Nadie va a pensar en el pobre empresario que durante la huelga no ganará dinero a pesar de correr con todos los riesgos?
Hay que ser solidario con ellos
#6 #7 7- No va a cambiar nada
#6 Que los sindicatos (mayoritarios) son unos vendidos, es verdad. Las otras si son excusas de mierda.
#6
6- "Me echarán, no me renovarán el contrato o me putearan para que me vaya."
#6 la unica verdadera: las huelgas geneales de 1 día son un teatrillo. Lo que el trabajador no hace ese día ya lo hará mañana.
La huelgas han de ser el ultimo recurso del trabajador en la negociación y han de ser indefinidas, para que el empresario pierda dinero si no negocia
#34 Totalmente de acuerdo, ¿una huelga general de 1 día para qué sirve?
#38 Para tenernos amansados y subirnos la jubilacion a los 67.
#38 para propaganda, para que los sindicatos verticales finjan que hacen algo, etc...
Un paripe. Sola hay una huelga efectiva, la salvaje. Los únicos servicios minimos aceptables son los que evitan poner en riesgo inminente a las personas (hospitales, bomberos y poco mas)
#34 No estoy de acuerdo, en mi empresa cuando hay jaleo, lo primero que hace el comité es reunir a toda la plantilla para explicar/votar/etc.
Simplemente esa parada de unos 30-60 min. ya les da por saco a la empresa, eso si, toda la plantilla se reúne, excepto dirección claro esta.
Si saliéramos a la calle 1 hora, ya entraríamos en malestar laboral y dañando la imagen de la empresa, la imagen corporativa puede ser mas importante que la perdida económica.
Un día de huelga general donde todos los sectores paren, usando una regla de tres podrían ser alrededor de unos 3.000 millones de euros (PIB/365) = Aprox. 18.000 Cristianos Ronaldos.
#6 No sé si decir que el 2 es una excusa...
#75 para mi es una excusa cuando hoy cobras tu sueldo, pero por no protestar te quedas sin derechos en un futuro.
Por ej. última reforma laboral, la gente cobro su día de trabajo, pero cuando las despidieron perdieron mucho más que lo que cobraron ese día.
#76 Me resulta estúpido hablar de si cobrarías más o menos, cuando lo que haces es sobrevivir al día a día. Además, no siempre tendrás que una u otra sea mejor opción, también ha habido huelgas que se las han tenido que comer con patatas. Y tres años de huelgas me parece excesivo.
En fin, a mi no me parece una excusa... me parece un dilema válido que cada uno tendrá que plantearse.
#77 En el fondo estoy de acuerdo contigo, aunque yo hablo de una huelga general, no de los 3 años, pero hay un dicho que define lo que intento decir:
"Pan para hoy..hambre para mañana."
#3 Perdona, pero estos dos sindicatos son lo que están protagonizando la huelga más larga de la historia...
Me he perdido, ¿todo ese tiempo sin trabajar y cooperativa no ha cerrado?
#11 es una cooperativa de reparto de medicamentos. La huelga por ejemplo parece que no afectaba a los conductores y era del personal de almacén. No aclara cómo se han apañado sin personal de almacén y puede que los procesos judiciales hayan estado relacionados con eso (no puedes contratar personal para sustituir al que está en huelga)
#13 una cooperativa enfrentada de esta manera a los propios trabajadores? Cómo se come?
E N O R M E S
LA LUCHA ES EL ÚNICO CAMINO 🔥
Otro que no te enteras, que han cobrado caja resistencia, es decir, como si estuvieran trabajando…
#49 Bueno. Tanto como si estuvieran trabajando, no. Pero es una ayuda importante.
Cooperativas de mierda de hdps donde hay trabajadores de primera y de segunda
Esto sí que es un notición. Me quito el sombrero.
Y eso se te ha ocurrido cuando estabas en el water cagando. Desde luego vaya análisis de mierda..
Efectivamente, porque llevan toda la vida peleando, cosa que otros sindicatos no han hecho.
Claro, claro, los trabajadores que quiero en las empresas es gente como tú, que Lama las botas del empresario y que salga de trabajar todo el día acobardado..
👏 👏 👏 así de claro
No se rick, hago números y como que no me salen muy claros.