"Fernández Ordóñez critica en especial la fórmula de indemnización por despido, en la que se combina un pago único por parte de la última empresa del trabajador y una prestación del Estado. Este modelo, en su opinión desincentiva la contratación y desincentiva la movilidad de trabajadores entre empresas."
Pues mire usted señor Ordóñez, gracias ha estas cosas los trabajadores no se dejan mangonear por la sarta de empresarios "pistoleros" que tenemos en este pais.
Ya, pero seguro que él no se somete a sus recetas y tiene un contrato de los que meten miedo, es decir, me temo que usted no es productivo y que sale muy caro despedirle.
Debo de ser muy tonto porque nunca he entendido lo de despido libre = menor paro. Como soy cortito, me atrevo a decir que despido libre = sueldos más bajos.
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"Fernández Ordóñez critica en especial la fórmula de indemnización por despido, en la que se combina un pago único por parte de la última empresa del trabajador y una prestación del Estado. Este modelo, en su opinión desincentiva la contratación y desincentiva la movilidad de trabajadores entre empresas."
Pues mire usted señor Ordóñez, gracias ha estas cosas los trabajadores no se dejan mangonear por la sarta de empresarios "pistoleros" que tenemos en este pais.
Ya, pero seguro que él no se somete a sus recetas y tiene un contrato de los que meten miedo, es decir, me temo que usted no es productivo y que sale muy caro despedirle.
Yo no cambiaría nada de la legislación laboral. Está claro que funciona a la perfección para lo que está diseñada.
Debo de ser muy tonto porque nunca he entendido lo de despido libre = menor paro. Como soy cortito, me atrevo a decir que despido libre = sueldos más bajos.