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#3:
Muy buen prontuario y contra-argumentación de los motivos mas usuales.
Yo he encontrado una más:
En un año hay unos 220 días hábiles. Un día de huelga supone dejar de producir (1/220) el 0.45% del PIB, unos 5500M€. Hay 17.8 Millones de productores (trabajadores ocupados). Esto es, un día de huelga supone 'perder' unos 309€ por cada trabajador.
- Si ganas menos de eso, eres del 99%, y te interesa ir a la huelga, pues aunque dejes de ingresar el salario/beneficio de un día, te compensará el hecho de que el resto de tu salario/beneficio valdrá más y aumentará tu poder adquisitivo.
- Si ganas eso, enhorabuena, estás en unos 75.000€/año, tú no necesitas ir a la huelga.
- Si ganas mas de eso, perderás dinero con la huelga, la hagas o no, y lo que pierdas se repartirá entre los que ganan menos que tú. Eres del 1%, a ti te interesa que la huelga no se haga.
Claro que siempre puedes no hacer la huelga. Eso hace que el 0.45% que se dejará de producir se reduzca, y en tanto ese porcentaje se aproxime a 0 (caso de un completo fiasco de huelga), las supuesta ventaja competitiva de no haber secundado la huelga se reduce, mientras las pérdidas reales (en salarios, beneficios sociales y seguridad jurídica) de consolidarse las pretensiones del gobierno (las declaradas y las aún no declaradas), se hacen mucho mas importantes.
Hay una consideración especial que hacer al tema de la seguridad laboral. Si no hay una auténtica protección contra el desempleo, la prima de riesgo individual, el porcentaje extra que un banco añade a los intereses de los préstamos, lógicamente subirá. Eso aumenta realmente el diferencial entre las rentas de capital y las rentas de trabajo. Es otro punto mas en el brazo de palanca que hace que la reforma sirva (únicamente) para aumentar la brecha social.
Yo he encontrado una más:
En un año hay unos 220 días hábiles. Un día de huelga supone dejar de producir (1/220) el 0.45% del PIB, unos 5500M€. Hay 17.8 Millones de productores (trabajadores ocupados). Esto es, un día de huelga supone 'perder' unos 309€ por cada trabajador.
- Si ganas menos de eso, eres del 99%, y te interesa ir a la huelga, pues aunque dejes de ingresar el salario/beneficio de un día, te compensará el hecho de que el resto de tu salario/beneficio valdrá más y aumentará tu poder adquisitivo.
- Si ganas eso, enhorabuena, estás en unos 75.000€/año, tú no necesitas ir a la huelga.
- Si ganas mas de eso, perderás dinero con la huelga, la hagas o no, y lo que pierdas se repartirá entre los que ganan menos que tú. Eres del 1%, a ti te interesa que la huelga no se haga.
Claro que siempre puedes no hacer la huelga. Eso hace que el 0.45% que se dejará de producir se reduzca, y en tanto ese porcentaje se aproxime a 0 (caso de un completo fiasco de huelga), las supuesta ventaja competitiva de no haber secundado la huelga se reduce, mientras las pérdidas reales (en salarios, beneficios sociales y seguridad jurídica) de consolidarse las pretensiones del gobierno (las declaradas y las aún no declaradas), se hacen mucho mas importantes.
Hay una consideración especial que hacer al tema de la seguridad laboral. Si no hay una auténtica protección contra el desempleo, la prima de riesgo individual, el porcentaje extra que un banco añade a los intereses de los préstamos, lógicamente subirá. Eso aumenta realmente el diferencial entre las rentas de capital y las rentas de trabajo. Es otro punto mas en el brazo de palanca que hace que la reforma sirva (únicamente) para aumentar la brecha social.
#5:
Argumento esquirol 10: "Soy funcionario. La reforma laboral a mí no me afecta"
Soy funcionario y estoy convencido en secundar la huelga. Pero a veces leyendo muchos comentarios en los períodicos y aquí mismo, calificándonos de vagos y alegrándose de nuestros recortes; me replanteo hacerla.
Soy funcionario y estoy convencido en secundar la huelga. Pero a veces leyendo muchos comentarios en los períodicos y aquí mismo, calificándonos de vagos y alegrándose de nuestros recortes; me replanteo hacerla.
Comentarios
Muy buen prontuario y contra-argumentación de los motivos mas usuales.
Yo he encontrado una más:
En un año hay unos 220 días hábiles. Un día de huelga supone dejar de producir (1/220) el 0.45% del PIB, unos 5500M€. Hay 17.8 Millones de productores (trabajadores ocupados). Esto es, un día de huelga supone 'perder' unos 309€ por cada trabajador.
- Si ganas menos de eso, eres del 99%, y te interesa ir a la huelga, pues aunque dejes de ingresar el salario/beneficio de un día, te compensará el hecho de que el resto de tu salario/beneficio valdrá más y aumentará tu poder adquisitivo.
- Si ganas eso, enhorabuena, estás en unos 75.000€/año, tú no necesitas ir a la huelga.
- Si ganas mas de eso, perderás dinero con la huelga, la hagas o no, y lo que pierdas se repartirá entre los que ganan menos que tú. Eres del 1%, a ti te interesa que la huelga no se haga.
Claro que siempre puedes no hacer la huelga. Eso hace que el 0.45% que se dejará de producir se reduzca, y en tanto ese porcentaje se aproxime a 0 (caso de un completo fiasco de huelga), las supuesta ventaja competitiva de no haber secundado la huelga se reduce, mientras las pérdidas reales (en salarios, beneficios sociales y seguridad jurídica) de consolidarse las pretensiones del gobierno (las declaradas y las aún no declaradas), se hacen mucho mas importantes.
Hay una consideración especial que hacer al tema de la seguridad laboral. Si no hay una auténtica protección contra el desempleo, la prima de riesgo individual, el porcentaje extra que un banco añade a los intereses de los préstamos, lógicamente subirá. Eso aumenta realmente el diferencial entre las rentas de capital y las rentas de trabajo. Es otro punto mas en el brazo de palanca que hace que la reforma sirva (únicamente) para aumentar la brecha social.
Argumento esquirol 10: "Soy funcionario. La reforma laboral a mí no me afecta"
Soy funcionario y estoy convencido en secundar la huelga. Pero a veces leyendo muchos comentarios en los períodicos y aquí mismo, calificándonos de vagos y alegrándose de nuestros recortes; me replanteo hacerla.
#5 Os han aplicado la misma táctica que: a los sindicatos, controladores aéreos, obreros de la construcción. Que nos marean!
#5 Eso es lo que quieren, que nos enfrentamos entre nosotros: contra los funcionarios, contra los autónomos, los sindicatos, los inmigrantes... Mientras peleas con el de al lado no puedes mirar hacia arriba.
Hay que trabajar más y quejarse menos.(María Dolore$ de Co$pedal)
Como decía cierto señor con barbas, uno de los problemas de la clase obrera es que carece de memoria histórica. Lo que no significa que no sea capaz de aprender, sino que debe hacerlo generación a generación y a palos. La huelga es la primera de las asignaturas.
Yo soy autónomo y no me puedo permitir perder un contrato de extensión de servicio que estoy negociando.
"Si por el contrario una huelga general de un día no consigue un paro total el gobierno saldrá reforzado..."
Pues ale, no sé a qué esperamos para reforzar al gobierno...
Porque, claro, aquí es lo más habitual: seguimiento de una huelga general del 100%. Somos un rebaño tan mal avenido que ni cuando viene el lobo somos capaces de correr todos en la misma dirección... y el mismo dia.
Para colmo estoy hasta las narices de los chupóteros de UGT y CCOO. A ver si alguién me da buenos argumentos para afianzar mi decisión de hacer huelga ¿o habrá algún _______ que diga que si no voy al trabajo nadie lo va a notar?
#6 Yo ni siquiera tengo claro que UGT y CCOO no se desmarquen de la huelga un par de dias antes via "negociación". Pero para mi sigue convocada y participaré activamente, tanto en las manifestaciones como en su preparación. Y podeis apuntarme en la lista de "funcionarios vagos", pero cuando hace un par de semanas me enteré de que en mi ayuntamiento se plantean despedir a los interinos despues de crear 6 nuevas plazas de nivel A28 de libre designación (mas de 400000 € anuales en total), ganas me entraron de optar por la violencia física, aunque mi culo parezca estar a salvo. Otros, con menos suerte que yo, aún se alegran, por eso de que mal de muchos consuelo de tontos.
La razón es clara: movilizarse no garantiza resultados, pero quedarse en casa garantiza que nos sigan machacando hasta que el hambre nos obligue a mover el culo. Yo no voy a esperar a eso; la sociedad, con sus defectos, nos ha dado mucho, y es nuestra obligación proteger esta sociedad que hemos construído de quien pretende saquear sus riquezas.
Ermf..