"Nos está sobrepasando la velocidad con la que se están implantando modelos algorítmicos y de robotización" en el ámbito laboral, señala Patricia Ruiz, secretaria confederal de UGT. Hoy la IA puede seleccionar y contratar, organizar nuestro flujo de trabajo, decidir si promocionamos, calcular nuestro desempeño (y la retribución aneja), vigila y controla qué hacemos mientras estamos en nuestro puesto" y hasta "puede aplicar el régimen disciplinario o incluso resolver la extinción de nuestro contrato", apunta el informe.
Comentarios
"según indica el gigante informático IBM en su Global AI Adoption Index 2022, un 74% de las empresas que usan IA no reducen el sesgo no deseado"
A ver si va a ser que ese sesgo es realmente deseado.
la ia se comio mi mariscada
¿Confunden intencionadamente algoritmos con inteligencia artificial?
#1 Exacto, yo ya estoy de la palabra IA hasta el moño. Como es la palabra de moda y la que indexa los buscadores (según los periodistas también sería IA) la usan hasta en la sopa.
El otro día volví a escuchar una noticia chorra de "la bolsa la controla la IA" cuando efectivamente son algoritmos y se hace desde hace muchos años. Pero sí, ahora todo es IA, hasta mi casio tiene IA por dar la hora.
Si algún antepasado del que escribió este artículo fuera remero en una galera, pensaría que su trabajo lo gobierna un tambor.