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#2:
La solución a esto es bajar más los impuestos, sobre todo los progresivos. Y jubilarnos a los 70, que ayuda mucho a combatir el paro juvenil. Me lo ha dicho Pablo Casado.
#13:
#9 por más que lo repitas, ese mantra ya no cuela. Siempre se os olvida mencionar que en todos esos países donde el despido es más barato, el despido está MUY controlado y legalmente no pueden contratar gente para un pico rápido y luego echarles a la calle, en esos países si te contratan es a largo plazo en mente, no para tenerte 2 meses en verano de camarero haciendo 14 horas al día pero pagando 6...
#1:
Y así comienza la estafa a las actuales generaciones que pagan pensiones.
Ahora se llevan de media 1.74, cuando nosotros lleguemos, la media será de 0.74, si somos afortunados.
Ahora se llevan de media 1.74, cuando nosotros lleguemos, la media será de 0.74, si somos afortunados.
Comentarios
La solución a esto es bajar más los impuestos, sobre todo los progresivos. Y jubilarnos a los 70, que ayuda mucho a combatir el paro juvenil. Me lo ha dicho Pablo Casado.
#2 Pues de momento, que no se está siguiendo "El método Casado", nos va de putísima madre...
#5 Pues si ahora nos va a así, imagínate con el método Casado... nos íbamos a reír de las pensiones privadas de 250 euros en Chile...
El problema de España es que no tenemos industria ni inversión en I+D. Somos turismo, ladrillo y sector servicios. Más una empresas oligarcas que copas les sectores esenciales y donde van los ex ministros a chupar del bote.
Nadie va a tocar eso, pero mientras tanto este barco se hunde. Y ya no nos queda nada rentable que
malvender a los amigotesprivatizar, como se hacía antes.#7 el problema de España es el mercado laboral, demasiado rígido.
En todos estos países en los que hay mucha industria y mucho i más d el despido es mucho más barato que aquí, de ahí que las industrias productivas inviertan ahí y no aquí.
#9 por más que lo repitas, ese mantra ya no cuela. Siempre se os olvida mencionar que en todos esos países donde el despido es más barato, el despido está MUY controlado y legalmente no pueden contratar gente para un pico rápido y luego echarles a la calle, en esos países si te contratan es a largo plazo en mente, no para tenerte 2 meses en verano de camarero haciendo 14 horas al día pero pagando 6...
#13 el despido objetivo es mucho más barato, en todos los países nórdicos, UK, Canadá, Australia, Holanda, Suiza...
No hablemos ya de USA donde despedir a un tío es completamente gratis.
Es lo que hay y la realidad que a muchos de aquí no les gusta ni quieren oír
#17 a lo mejor tienen mucho más trabajo porque es mucho más fácil y más barato despedir a la gente si la empresa va mal o las cuentas no salen... No lo habías pensado?!!
#16 El problema es que no existe en España un tejido productivo para generar puestos de trabajo.
Si hubiera muchos puestos de trabajos que cubrir ya te digo yo que se bajaría el nivel de desempleo independientemente del coste que le supusiera al empresario.
No niego que el sistema actual pueda ser un freno a la contratación, quizás un 2 o 5% no se pero no creo que el total del 16% sea por ese motivo.
Y mas aun en nuestro caso que esos parados son mayoritariamente de gente sin cualificación y con sueldo miseros, y menores de 25 años (45%) donde aun influye menos.
#23 y por qué un 5% y no un 20???
Yo creo que la regulación lo es todo, cuanto más flexibilices más trabajo crearás y más subirán los sueldos (con un límite, claro)
#13 Y son países con una tasa de desempleo inferior al 5% en muchos casos.
En Países Bajos o Bélgica ahora mismo, aun con la situación actual del COVID, en cualquier puesto nimiamente cualificado el problema no es despedir al empleado, es que el trabajador deja su puesto para marcharse a otra empresa en condiciones mejores.
Si vives en una sociedad en la que encontrar un nuevo empleo con un sueldo holgado tardas unos días independientemente de las condiciones (estudios, edad, etc); entonces en esa sociedad no hay necesidad de indemnizaciones por despido o subsidio de desempleo, ni INEM, etc.
#9 claro, prefieren pagar el doble porque pagar más despido (pero menos en total) es mucho peor.
Pagar 50.000€/ año (Alemania) es mucho peor que pagar 26.000€/año por mucho que en el segundo caso pagues un poco más de despido (que tampoco es mas, en Alemania se paga de media 15 días de despido y, 15 días de in sueldo de 50.000 es poco menos que 33 días de un sueldo de 26.000 y bastante más que 20 días de ese sueldo)
#21 pero eso es ridículo, porque la mayoría de las empresas alemanas no compiten contra empresas españolas, y la mayoría de las empresas españolas no compiten contra alemanas.
Y las que aportan mucho valor añadido tipo Mercedes necesitan flexibilidad laboral para regular sus plantillas en tiempos de crisis.
No se puede tener todo: sueldos altos, valor añadido alto, empleados imposibles de despedir... en qué mundo vives???
#22 y no compiten porque las españolas buscan competir en precio y las alemanas en calidad.
Y en precio tenemos la batalla pérdida porque es imposible competir con China, Filipinas,....
Por eso las empresas que buscan calidad se van Alemania, Francia, RU o EEUU, las que buscan precio a China, Tailandia, Filipinas y a España no vienen ni unas ni otras.
Pero nuestros empresarios siguen erre que erre en competir en precio.
#24 eso del precio también es falso.
En China también competian por precio y cada vez hacen productos más caros (p.e. Xiaomi)
Incluso nuestro turismo cada vez es más caro
Es favorecer la productividad o no.
#26 En China cada vez es más caro porque invierten en I+D para competir en calidad , de ahí que le hayan ganado la partida del 5G a EEUU.
Tailandia o Filipinas que apenas invierten en I+D siguen compitiendo en precio y con salarios de 200-400€/mes a pesar de tener pleno empleo desde hace décadas
#27 para que inviertan en i más d tiene que haber empresas que produzcan.
Y eso se consigue con mejor regulación laboral, menores costes, más libertad económica, menos impuestos....
Justo lo contrario de lo que vende el gobierno social comunista
#28 pues nada, copiemos las leyes chinas que, según tú son muy liberales y, por ejemplo, si alguién quiere montar una empresa en España obligatoriamente la mayor parte del capital debe ser español o sino a freír espárragos.
Seguro que nos irá mucho mejor y vendrán empresas a cascoporro
#29 no es necesario que sea así
Los chinos así lo han exigido porque a las empresas les interesaba estar allí por lo barata que era la mano de obra, lo que no es el caso de España
#30 Te lo diré de otro modo. China es una dictadura y de liberalismo poco.
En el ranking de libertad económica España está en la posición ~50 y China en la ~100 ( se considera mayoritariamente no libre)
No. La libertad económica, esa que precisamente escasea en China, no puede ser.
#31 me da igual, ellos son un caso especial.
También te diría que mires los países con más libertad económica y que compares con España.
https://en.wikipedia.org/wiki/Index_of_Economic_Freedom#2020_Index
#7 Hoy en el capítulo de "Imagina si...", tenemos: "Imagina si los Nazis hubieran ganado la segunda guerra mundial".
Aburrís con los imagina...!!!!
Hablamos de realidad o hablamos de fantasías y pajas mentales??
#7 Porque este pais es una monarquia bananera.
#7 ¿Vas a crear 15 millones de puestos de trabajo de I+D? ¿A cuantos científicos, sanitarios e ingenieros conoces?
#7 Ni te imaginas lo ridículo y patético que sonais los podemitas.
Tenemos al peor gobierno de la historia del país y eso es un hecho. Hasta que se les eche estamos condenados a la ruina.
#32 Lo verdaderamente ridículo y patético es que me tomes por podemita.
#2 #5 a ver si os dais cuenta de una puta vez que gobierne PP o gobierne PSOE van a hacer LO MISMO, unos antes que otros, unos un 0,1% mas o menos que el otro, pero al final lo mismo porque no se puede hacer otra cosa, y el que lo intente hacer algo distinto (para peor probablemente) le va a caer una como al Pablo Iglesias.
#2 Más de medio millón de parados esperan la ayuda para los desempleados que han agotado su prestación en la pandemia
Más de medio millón de parados esperan la ayuda pa...
eldiario.esY así comienza la estafa a las actuales generaciones que pagan pensiones.
Ahora se llevan de media 1.74, cuando nosotros lleguemos, la media será de 0.74, si somos afortunados.
Veo una horda de jubilados con pensiones de mierda cometiendo fechorías provocando que les metan a la trena para poder comer y tener un techo.... A la japonesa
El sistema de pensiones va a acabar así: una cantidad fija para todo el mundo (pongamos, 200-300€), y el resto, a complementar con lo que hayas ahorrado en tu vida.
Estoy seguro de que esto está así decidido, lo que pasa que nos lo van a ir soltando con cuentagotas a lo largo de los años.
#10 lo de "con lo que hayas ahorrado en tu vida" es un poco de coña con el nivel de ahorros actual!
...provee actualmente a cada jubilado de una media de 1,74 euros por cada euro que este aportó mientras cotizaba. Esa es la media, pero un pensionista con un alta de jubilación ordinaria puede llegar a obtener 3,86 euros por cada euro cotizado...
¿Y la inflación qué?
Viendo los últimos meses y el futuro veo que estamos ante un cambio radical global de la economía. Y como opinión personal, veo revueltas y muertos derivados de la crisis que se nos avecina
#3 Saldrán 4 mataos a quemar contenedores y destrozar el poco mobiliario urbano que no este inservible, los demás daremos las gracias aunque nos meen encima.
Noticia de La Razón patrocinada por la Banca y aseguradoras para que los que no son unos muertos de hambre contraten un plan de pensiones.