Hace 12 años | Por claudiasix a esencialblog.es
Publicado hace 12 años por claudiasix a esencialblog.es

El 69% de los encargados de la selección de personal entrevistados han rechazado candidatos por lo que de ellos han visto en las redes sociales.

Comentarios

D

#2 Tienes toda la razón del mundo, lo que dices es muy acertado. Me encanta tu conclusión, así como llegar media hora antes al trabajo.

Saludos cordiales

periana.jesus

Cuidado con lo que decís aquí y en las redes sociales porque hoy en día todo se puede monitorear, y por tanto, se puede usar para ver como es una persona. Si somos positivos y hablamos positivamente de las cosas creo que eso sería un punto a nuestro favor.

Campechano

#1 Sí claro, aquí todos meneando y posteando en horario laboral vamos a tener una buena imagen lol

claudiasix

#3 JAJAJA! Muy bueno! ;D En realidad este posteo era una trampa de vuestros respectivos jefes lol