Hace 4 años | Por Quinqui a laopiniondemurcia.es
Publicado hace 4 años por Quinqui a laopiniondemurcia.es

Teleoperadores de una empresa de Murcia se sienten "desamparados", dicen que no les dejan teletrabajar y muchos se cogen bajas o vacaciones

Comentarios

Ritxis_1

Esto es así en muchos sitios, habrá que buscar responsabilidades.

D

#3. No uses eufemismos, hay que señalar al culpable, y donde esté sacrificarlo para que los demás aprendan.

Porque todos tenemos un culpable en la cabeza, nuestro amado líder que no se equivoca nunca nos ha dicho lo que ya sabíamos.

Aplicable a todo el que necesita un líder, que pensar es de cobardes.

winstonsmithh

ISGF demostrando lo que es, una empresa dirigida por psicópatas

l

Esas actuaciones deberían estar penadas por la ley

D

El "confinamiento duro" de España.

7

Existen además otros abusos que se están cometiendo aprovechando la pandèmia. A los que nos han dado la "oportunidad" de teletrabajar, en ocasiones percibimos que se nos aumenta la carga de trabajo, se nos controla de forma mucho más exhaustiva que cuando trabajábamos de forma presencial y además percibimos la amenaza velada sobrevolando sobre nuestras cabezas de que si no te portas bien, te revocan el teletrabajo y deberás volver a tu puesto, jugandote la vida cada día.

D

#4 pues huelga como han hecho los italianos

cntand

Por riesgo laboral grave e inminente, los trabajadores tienen derecho a abandonar su puesto de trabajo. Inspección de Trabajo no va a hacer nada, los $indicatos subvencionados tampoco, así que solo les queda abandonar su puesto de trabajo, comunicándolo a los delegados de prevención.