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#2:
Yo, la agredida, notifiqué a la responsable de Recursos humanos que la agresión no hubiera ocurrido en caso de no ser mujer
No hace mas que hablar de agresor, habría que ver que paso realmente, pero me da que le hizo algun comentario que no le gusto. Demagogia en estado puro, y victimismo a mas no poder. Que mande el CV al ministerio de igualdad, que buscan mujeres con ese perfil
No hace mas que hablar de agresor, habría que ver que paso realmente, pero me da que le hizo algun comentario que no le gusto. Demagogia en estado puro, y victimismo a mas no poder. Que mande el CV al ministerio de igualdad, que buscan mujeres con ese perfil
Comentarios
Yo, la agredida, notifiqué a la responsable de Recursos humanos que la agresión no hubiera ocurrido en caso de no ser mujer
No hace mas que hablar de agresor, habría que ver que paso realmente, pero me da que le hizo algun comentario que no le gusto. Demagogia en estado puro, y victimismo a mas no poder. Que mande el CV al ministerio de igualdad, que buscan mujeres con ese perfil
#2 Llevar la contraria a una mujer sindicalista podría calificarse como delito de Estado o genocidio.
#3 O terrorismo patriarcal.
#2 Justificando una agresión porque se lo merecía.
Acabas de describir el tipo de ser que eres.
#9 donde he dicho yo que se lo merecía? lo que yo he dicho, es que no pone que paso exactamente, seguramente porque fue una gilipollez y ella se esta haciendo la victima y lo está exagerando todo.
Si hubiera sido algo grave, se hubiera investigado o algo, no se hizo, porque seria una tonteria.
Mi opinion es que esta es otra femiloca que se ofende por todo y juega la baza del machismo a cada rato, pero el mundo real no es como en twitter, lo siento mucho.
Huele a "loca del coño" a millas.
#4 pues con la informacion que hay, tu comentario huele a millas a "cuñao, aguantame el cubata"...
#7 "Con la información que hay".
La información más relevante de todo el artículo es que dice que fue agredida verbalmente y no dice que le dijo.
Es un dato importante, porque en esos casos lo más probable es que se tratase de una diferencia de opiniones llevada un poco a lo personal. Pero claro, si pone lo que le dijo entonces la gente se reiría de ella (la gente que no tiene el pelo azul o rosa digo), así que mejor evitarlo y simplemente repetir como un loro que fue agredida.
"Loca del coño" de libro.
#8 Estas agrediendo por escrito a #7
#7 la informacion que hay es que ella puso una queja, y todo quedo en nada, y no son de VOX precisamente en esa empresa jajajaj.
La mandaron a otro sitio porque era conflictiva, y creaba mal rollo. a mi no me gustaria trabajar con alguien que puede poner quejas en mi contra por cualquier jilipollez que le parezca machista, sinceramente.
Así está el tema 🔥
Pero esto no es una noticia. Esto es una carta abierta de una de las partes en conflicto contando su versión, desde una web de su propio sindicato.
A ver:
Por ello, y en un contexto de un duro proceso de negociación en 2015, un trabajador de Suspertu SL me agredió de manera verbal a causa de mi trabajo sindical en mi puesto de trabajo
Estaban discutiendo y un tipo dijo una burrada... vale.
la responsable de Recursos Humanos acabó tildando la agresión como una mera falta de respeto.
Sin más datos (el artículo no pone que hizo o que dijo el trabajador de Suspertu), no veo más que un maleducado dijo algo.
El hecho de que la propia empleada no indica lo que dijo el empleado, me induce a pensar que no fue más que eso, una falta de respeto y ya... que no está bien, pero tampoco es, ni debe ser, delito...
Todos nos hemos enfadado en una discusión y más de uno que conozco a soltado una burrada... la mayoría de veces ha sido de un hombre a otro hombre, pero también las he oido de mujeres a hombres o a otras mujeres (recuerdo un: "la de pollas que habrá chupado para ese ascenso" proviniente de una compañera, por otra parte muy seria y formal).
Sin saber lo que dijo, y el hecho de que la propia afectada no lo diga, me llevan a pensar que no fue más que una muestra de mala educación en un contexto de un duro proceso de negociación .
#6 Ya, la noticia no da mucha información, pero pinta un poco a "mi burbuja no me ha protegido contra el cruel mundo exterior".
A saber que ha pasado en realidad...
"me agredió de manera verbal "
Para eso están los juzgados, para decidir si es un delito de ofensas o es simplemente una táctica de negociación porque buscaba que alguien se levantase de la mesa. Lo mismo hubiera conseguido algo más haciendo oídos sordos, o lo mismo alguien se lleva una condena. Que yo sepa ser delegado sindical te blinda bastante de ser despedido, así que no entiendo eso de "despedida, en contra de mi voluntad"
#5 ¿Conoces a alguien que le despidan de otra manera que no sea contra su voluntad?. Bueno, a lo mejor el sindicalismo lo tiene claro, pero yo no.
Solo con la informacion de una de las partes hay poco que comentar.
Seguramente la otra parte dira que solo hizo un comentario jocoso sin ninguna mala intencion.
Veo peligroso empezar a tramitar denuncias y juzgar por simples acciones verbales puntuales por muy ofensivas que estas sean.