#10 son bienes preciados para los fans del buen comic de los ochentas , conservalos porque cada vez se ven menos .
Descansa en paz Théoden hijo de Thengel.
DEP
#4 ya verás ahora la sucesión... Complicado
—Soy Théoden, hijo de Fúrufur, hijo de Blíbliblir, hijo de Gláglaglar…
—Basta, hijo de puta.
—No, de Puta no. Fúrufur, hijo de Blíbliblir
Muere Bernard Hill, actor de 'Titanic' y 'El señor de los anillos', a los 79 años
abc.esEl actor Bernard Hill, conocido por sus papeles en 'Titanic' y la saga de 'El señor de los anillos', ha muerto esta mañana a los 79 años, según ha confirmado su agente, Lou Coulson, a BBC News. El intérprete británico dio vida al capitán Edward Smith en la mítica película que encumbró a Leonardo Dicaprio y Kate Winslet en 1997. Años más tarde, se pondría en la piel del rey Théoden, uno de los personajes más míticos del universo de J.R.R. Tolkien, en la premiada trilogía de Peter Jackson.
#3 Te equivocas, Torpedo apareció por primera vez en Creepy, en el número 32, allá por el año 1982. Primero fueron las dos historias dibujadas por Alex Toth y, a partir del Creepy número 34 las dibujadas por Jordi Bernet. El guion siempre a cargo de E.S. Abulí. Te lo digo yo, que vi hasta la obra de teatro (debo ser de los muy pocos que la vieron, en el Borràs, era mala de solemnidad).
Torpedo 1972: Un hombre llamado Capullo. Los años pasan, la mala leche permanece
cuanticagrafica.comnos seguimos encontrando a estos tipos particulares que son Torpedo y Rascal. Dos ancianos cuya carrera “profesional” no les ha dejado muchos recursos para el final de sus vidas y no pueden pensar en jubilarse. Con ello, Luca Torelli sigue aceptando “encargos” como buen profesional que fue. A pesar de que el párkinson esté ahí, la mala leche sigue intacta. Y si hay «que enfriar al prójimo» o apropiarse de lo ajeno, se hace.
#3 Hola, 22 de Agosto de 2021. En realidad soy 16 de Agosto de 2018 @Nixenicrepus Lamentablemente@admin me baneó y mi usuario ha sido desactivado. Estoy esperando a ver si me lo reactivan, puedo volver a loguearme con él y borrar éste.
Gracias por tu interés, no entro en otros foros ni RRSS, sólo uso Menéame.
#8 Si te banearon por algo fue, y parece ser que fue justo.
#90 ¿Por qué crees que "fue justo"? Ni siquiera sabes por qué me banearon.
Se rumorea que fue por éste comentario: reyerta-entre-50-personas-hospital-12-octubre-dos-detenidos/c03#c-3
Y el@admin que me baneó a mí y no a ellos también se lo podía haber leído.
#5 A mí no me parecieron tan brutales. Los tengo, pero la serie me parece mucho mejor enfocada y trabajada que los cómics. Hay arcos argumentales en los cómics que me parecieron muy aburridos.
La casas más caras que antes, y no poco, sino que el doble o el triple que hace 20 años, y los sueldos de los que las hacen iguales o peor que antes. Bienvenidos al engaño del capitalismo, gana más el que tiene más pasta. Y la gente votando a la derecha para que se les quite impuesto a los ricos...
#94 no es cuestión de sueldo.
Hace 30 años cuánta gente iba a la universidad? Y hace 50? Y ahora?
La gente no quiere trabajar en el campo, ni en la obra. Es más cómodo ganar un poco menos, o lo mismo y estar en una oficina sentado con un cafelito.
No hay trabajadores, solo hay 3 millones de parados, no me irás a decir que son todos mecánicos y albañiles, verdad?
#96 La gente ha visto lo que es tirarse décadas en la obra de sol a sol para luego estar con 45-50 tacos operado de la espalda y de mil cosas más porque era joderse el cuerpo. Ha visto que la gente en cuanto se acababa la obra iban a la calle y ha visto lo que pasan los obreros cuando llueve o hace un sol de justicia en verano con 45 grados. Y todo eso por 4 duros fuera de la burbuja y con un capataz que poco más y tira de látigo. Pues evidentemente se van a otro lado aunque sea el burger a estar al menos legales y a cubierto.
Tampoco creo que deba cobrar más un obrero que una profesora pero si ponen condiciones buenas y cumplen, la gente se mete y se queda.
#23 miles de millonarios nuevos? En España o en todo el mundo?
El principal ente que acumula riqueza es el estado. Pero bueno.
#20 Es decir…que un albañil, que levanta casas, no merece un sueldo alto. Pero un mando en cuarto nivel de una empresa, que esencialmente asiste a reuniones y finge que hace algo útil, sí.
El dinero para salarios sobra. Pero no se reparte entre los que más lo merecen.
Creía que con el COVID había quedado más claro que los trabajos más necesarios para la sociedad no son los mejor pagados pero veo que algunos necesitan dos o tres pandemias para pillar el concepto.
#251 Veo que no lo has pensado bien.
Te lo escribo todo junto a ver si así te enteras.
Yo he dicho que muchos de los albañiles que hicieron la casa de mi madre cobraban mas que ella, que era profesora, en su caso, 5 años de carrera, 2 de master mas un porrón estudiando para sacar las opos.
Tu has deducido que estoy diciendo que no deben cobrar sueldos altos, y metes a los mandos en cuarto nivel de una empresa porque patata.
Vuelve a leerte el hilo a ver si piensas igual. En cuyo caso, no molestes mas. Solo puedes volver a dirigirme la palabra si es para pedir perdón.
#69 el gdp per capita en España es 26.000€ anuales... Huy que curioso, coincide con el salario medio 
#147 y dale con el salario medio. El salario medio es una mierda de estadística que sólo personas que analizan las cosas “por encima” , si es que las analizan, utilizan en un debate. Claro que el nivel del meneante medio no da para mucho. No voy a molestarme en explicar porqué el salario medio no sirve para nada dado que o no vas a querer leerlo no vaya a ser que tengas que admitir que puedes equivocarte o si te interesa, es el primer resultado en Google.
El salario MEDIANO en España (el más común) es de 18.502€ brutos. Unos 17.000€ netos más o menos. Bien lejos de esos 26.000€. Para empezar.
Aparte…¿y?.
editado
#249 la definición de salario mediano no es "salario más común". Eso es el salario modal. Revisa la estadística a ver si entiendes la diferencia entre moda y mediana.
Por cierto si la productividad mediana es 26.000€ y el coste laboral mediano a la empresa es de 19.000€+6.500€ en cotizaciones sociales... Oh vaya, los números cuadran otra vez!
#20 no, antes estaba bien. Hoy en día está mal. Yo soy profe y entiendo que cobren más que yo, sin yo cobrar mal. Pero claro, eso agravaría más la brecha de género y eso no gusta a la izquierda. Además, a la derecha le gusta pagar menos y traer inmigrantes mal pagados. Es un win-win para izquierda y derecha.
#13 Justo hace 20 años, el precio del metro cuadrado era similar al de hoy.
#13 depende de donde vivas. En muchas regiones de España las casas están más baratas que en 2008...
El mayor coste no es la mano de obra, es la escasez de suelo útil. Por eso en Zamora las viviendas han bajado de precio año tras año, porque nadie quiere ese suelo.
#13 No sé. No debe parecerles a los proletarios vasallos españoles que la precariedad, la pobreza y el subdesarrollo en que sus propios padres les han hecho nacer sean circunstancias tan horribles, si arden en deseos y defienden como un derecho el poder hacer nacer también a sus propias proles en ellas, a que sus proles también reciban en herencia y les agradezcan, en forma de pensiones, esa pobreza, esa precariedad, ese subdesarrollo, ese capitalismo, esa monarquía y ese Reino de España tanto como ellos, los proletarios vasallos españoles, los agradecen a sus padres, en la misma forma de pensiones.
Desde esta perspectiva, tener hijos es la manera más clara y evidente (más incluso que meter una papeleta en una urna) en que una persona puede mostrar su aprobación favorable del entorno económico o de las condiciones económicas en que dicha persona hace nacer a esos hijos. Pues ¿qué persona ética e inteligente haría nacer a sus propios hijos en un determinado entorno o circunstancia económica si considerase que ese entorno o circunstancia económica es horrible? Las proles, pues, son las papeletas electorales más rotundas, y por tanto las que más ambiciona el capitalismo, capitalismo que no existe gracias a los capitalistas, sino gracias a los proletarios.
El que es pobre es porque quiere votar capitalismo, monarquía y pobreza, con sus votos y con su prole. Si los proletarios vasallos españoles quieren arreglar la economía con más niños y con más proletarios vasallos en vez de con menos capitalismo y con menos monarquía, están en su derecho, en su costumbre y en su cultura, y se los tenemos que respetar.
El Reino de España, pues, va bien y está bien como está, y la precariedad, la pobreza, el subdesarrollo, el capitalismo y la monarquía son cultura, costumbres, modas, tendencias, derechos, libertades, preferencias, elecciones, votos e hijos de los proletarios vasallos españoles, y se los tienen que respetar así como ellos, los proletarios vasallos españoles, también respetan las costumbres y culturas ajenas.
Y es que el libro de los gustos está en blanco, y la convivencia en una sociedad civilizada debe consistir en que sepamos respetarnos los unos a los otros las costumbres, culturas, derechos, preferencias económicas, criterios progenitores y principios éticos de cada cual, aunque puedan ser muy diferentes a los nuestros.
Así que no permitáis que estas noticias aporófobas desvíen vuestra atención y vuestra ética: no renunciéis a pegaros el gustazo de generar otro baby boom para hacer nacer a vuestras proles en la pobreza o la precariedad, y entregarlas al capitalismo y a la monarquía. Porque la natalidad y las pensiones lo necesitan, y porque aunque en un primer momento quizá podría pareceros mal hacer nacer a vuestras propias proles en la pobreza o en la precariedad, cuando vuestras proles alcancen la mayoría de edad también se volverán defensoras del derecho de hacer nacer a sus propias proles en la pobreza, en la precariedad, en el capitalismo y en la monarquía, a que estos hijos suyos (vuestros nietos) les agradezcan todas estas cosas, en forma de pensiones, tanto como vuestras proles os las agradecerán a vosotros, en forma de pensiones, y tanto como vosotros las agradecéis a vuestros padres, en la misma forma. Así que no hay ningún problema con que hagáis nacer a vuestras proles en la pobreza, en la precariedad, en el subdesarrollo, en el capitalismo y en la monarquía, porque vuestras proles os lo agradecerán, en forma de pensiones.
La cultura es la verdadera riqueza, así que dejad en herencia a vuestras proles la rica cultura de la pobreza.
No creáis, pues, a nadie que os diga que hay una guerra intergeneracional, o que hay una guerra económica o lucha de clases.
Y recordad que cuando hacéis nacer a vuestras propias proles en la pobreza y la precariedad, no serán los ricos, el capitalismo y la monarquía los que se estén riendo de vosotros, sino que seréis vosotros los que os estaréis riendo de ellos.
Han echado a la gente de la profesión ( cómo de muchas otras ) a base de precariedad, sueldos bajos y malas condiciones, y ahora no tienen trabajadores...
#10 Exactamente, los han explotado a niveles máximos y se han hartado, el que ha podido se ha cambiado de sector y el que es buen profesional se ha puesto de autónomo y ganan una pasta.
#6 200k al mes en los 90 era mucha tela. Yo empecé es esas fechas a trabajar con 20 años y también ganaba ese jornal a base de echar horas y era capitán general.
Ni de broma gana a día de hoy un peon de obra al mismo nivel que hace 25 o 30 años.
Yo si volviera a esos oficios ya pueden ir soltando mínimo 2500 euros al mes (para un puesto de peon, claro) y no la miseria que pretenden.
#9 Tu lo has dicho, echando horas.
Cuando el dinero en mano era de los trabajadores competentes y ahora es del estado.
Ahora haces horas extra y eres un delincuente que impide el acceso laboral o eres un explotador con pena de cárcel. No por no pagar, que se pagaba bien, es por no alimentar al devorador de dinero del estado.
#106 ¿Perdón? Las horas extras siguen siendo legales, y pagadas. Se está exigiendo que se cumpla la ley, y la ley dice esto mismo.
Lo que no puede ser era el cachondeo de "echar horas" que luego no se pagaban.
A mí me dicen "voluntarias y pagadas", y yo decido si me interesa o no. Si el jefe me deja caer que "o echas horas o habrá consecuencias", grabadora en mano y sí que habrá consecuencias, pero no a las que el mal jefe se refiere.
#118 tú es que has vivido en otras circunstancias, horas extras las tienes muy limitadas ahora y con más carga fiscal, antes en construcción se pagaban todas ellas libres de impuestos.
Te estoy hablando de duplicar tu sueldo base a golpe de horas,
Por supuesto que había los que no pagaban las horas extra, esos son los que han triunfado y superado todas las crisis empresariales.
#134
Servicios a qué precio?
El dinero de todos es dinero de nadie?
Si eres un currito jamás vas a pagar más de lo que recibes así votamos a socialistas todos y las copas, tarjetas y desmadres a cuenta de la casa.
Aunque te creas mejor que los demás el fin nunca justifica los medios.
#190 un currito es de los que más recibe por lo poco que paga. O no sabes lo que realmente cuestan las cosas o te piensas que por pagar 700 euros al mes en impuestos eres rico.
Un seguro médico decente cuesta unos 500 euros al mes.
Y ya no decir lo que te costaría una operación si lo tuvieses que pagar de tu bolsillo.
Supongo que dices esas cosas por ignorancia.
#196 me has entendido raro.
Ningun currito nunca va a llegar pagar en impuesto lo que recibe del estado. (Carreteras, sanidad, educación y sobres incluidos)
Eso es lo que he dicho y es indiscutible.
Si la masa de votantes recibiese menos de lo que paga estaríais todos subidos a las paredes.
#106 Claro, la culpa es del estado, por tratar de que se respeten las horas de trabajo y las de descanso. Las "horas extras" son una excepción. Eso de currar de 7 a 19 todos los días en la obra es explotación, por mucho que paguen. Si corre prisa acabar la obra, que contrate 2 turnos o 3 turnos, pero no que reviente a trabajar a cuatro mataos que aceptan cualquier cosa por dinero y que cuando acabe la obra se quedarán con el culo al aire.
#204 Bienvenido al mundo del destajo.
¿Las horas que marca el estado han servido para que? Para empobrecernos e igualarnos a todos en la miseria?
¿Se han acabado las horas extra generando más y mejor empleo? Deja que lo dude.
Sobreviven los más ilegales y los más "listos" hasta que les pillen.
Como era eso que 2 embarazadas no hacían 1 bebé en 5 meses en vez de 9?
En construcción ocurre mucho eso, que por más empleados que tengas las cosas no van más rápido.
#209 Vaya colección de mantras y eslóganes trasnochados.
La reducción de horas de trabajo:
https://es.wikipedia.org/wiki/Jornada_de_ocho_horas#Evoluci%C3%B3n_hist%C3%B3rica_de_la_reducci%C3%B3n_de_la_jornada_de_trabajo
El no hacer horas extras permite tener turnos en fábricas e industrias que trabajan 24x7, así que sí ha aumentado el empleo.
Si sobreviven los más ilegales es porque falta más inspección y control y más denuncias de esas prácticas.
En construcción, depende de en qué fase sea puede que tener más obreros acelere ciertas cosas. Evidentemente no vas a poder hace mucho si no tienes ni la cimentación hecha. Si tienes obreros haciendo horas extra, es que te falta mano de obra. Otra cosa es que te salga a cuenta pagar esas horas extras a contratar a otro obrero.
#215 Ciertamente es difícil tener una obra y dar de comer al doble de empleados solo por tener picos concretos de obra. ¿De que viven los obreros los meses que no hay pico? ¿Malviviendo del paro? Hay que dar trabajo todo el año pero a veces no se puede y tampoco se puede contratar 3 meses a alguien que vale y dejarlo en el paro 9 meses al año.
Tu lo has dicho. 8 horas a 3 turnos en una fábrica. A los demás que les den. ¿Albañiles trabajando de noche a 3 turnos? Etc.
#233 Precisamente lo del 'trabajo a destajo' y haciendo horas extras a cascoporro lo que causa es que trabajen 4 meses y el resto del año estén sin obra y en el paro (en el mejor de los casos) o ni eso. Por eso no quiere ni cristo meterse a obrero, porque un día curras a destajo y al otro estás en la calle y de eso, la culpa es de los 'jefes' que no saben ni a qué se comprometen, ni tienen ni idea de planificar, ni de gestionar los recursos que tienen.
editado
#9 gran parte del problema viene de las famosas ETTs.
Conseguían poner peones con 0 experiencia y sueldos de miseria que aguantaban en esas condiciones físicas tan duras unos meses.
Después la ETT lo substituía con otro.
Las empresas de construcción se acostumbraron a pagar cuatro duros por los trabajadores y ahora no se bajan de la burra.
El empleo se ha precarizado en los últimos 20 años una barbaridad.
Hemos perdido derechos laborales en todos los sectores.
Aún así 2 o 3 idiotas neoliberales de este foro apuntan a que los jóvenes no quieren trabajar y son ninis...
Es el mercado amigo. Se llama capitalismo y si lo dejas libre te jode vivo.
Yo trabajé de peón de obra de 1993 a 1999 cobrando 7500 pts de jornal más una hora extra diaria por la que se me pagaban dos a 1500 ptas cada una, al final nunca salía por menos de 200mil al mes. Me juego algo a que 25 años más tarde el salario nominal es menor, ya no digamos el real.
#8 Lo que hacen falta son profesionales, no peones a sueldo.
Los pocos Autónomos que quedan haciendo obra son mayores de 55 y el problema ya no es suyo, es de los que vienen detrás. Les da pena, si, pero ellos pueden cobrar lo que les dé la gana por una obra y tendrán una buena jubilación.
La ley de la oferta y la demanda es buena hasta que la aplicas al precio del Alquiler y al precio de la vivienda.
#6 200k al mes en los 90 era mucha tela. Yo empecé es esas fechas a trabajar con 20 años y también ganaba ese jornal a base de echar horas y era capitán general.
Ni de broma gana a día de hoy un peon de obra al mismo nivel que hace 25 o 30 años.
Yo si volviera a esos oficios ya pueden ir soltando mínimo 2500 euros al mes (para un puesto de peon, claro) y no la miseria que pretenden.
#9 Tu lo has dicho, echando horas.
Cuando el dinero en mano era de los trabajadores competentes y ahora es del estado.
Ahora haces horas extra y eres un delincuente que impide el acceso laboral o eres un explotador con pena de cárcel. No por no pagar, que se pagaba bien, es por no alimentar al devorador de dinero del estado.
#106 ¿Perdón? Las horas extras siguen siendo legales, y pagadas. Se está exigiendo que se cumpla la ley, y la ley dice esto mismo.
Lo que no puede ser era el cachondeo de "echar horas" que luego no se pagaban.
A mí me dicen "voluntarias y pagadas", y yo decido si me interesa o no. Si el jefe me deja caer que "o echas horas o habrá consecuencias", grabadora en mano y sí que habrá consecuencias, pero no a las que el mal jefe se refiere.
#118 tú es que has vivido en otras circunstancias, horas extras las tienes muy limitadas ahora y con más carga fiscal, antes en construcción se pagaban todas ellas libres de impuestos.
Te estoy hablando de duplicar tu sueldo base a golpe de horas,
Por supuesto que había los que no pagaban las horas extra, esos son los que han triunfado y superado todas las crisis empresariales.
#134
Servicios a qué precio?
El dinero de todos es dinero de nadie?
Si eres un currito jamás vas a pagar más de lo que recibes así votamos a socialistas todos y las copas, tarjetas y desmadres a cuenta de la casa.
Aunque te creas mejor que los demás el fin nunca justifica los medios.
#190 un currito es de los que más recibe por lo poco que paga. O no sabes lo que realmente cuestan las cosas o te piensas que por pagar 700 euros al mes en impuestos eres rico.
Un seguro médico decente cuesta unos 500 euros al mes.
Y ya no decir lo que te costaría una operación si lo tuvieses que pagar de tu bolsillo.
Supongo que dices esas cosas por ignorancia.
#196 me has entendido raro.
Ningun currito nunca va a llegar pagar en impuesto lo que recibe del estado. (Carreteras, sanidad, educación y sobres incluidos)
Eso es lo que he dicho y es indiscutible.
Si la masa de votantes recibiese menos de lo que paga estaríais todos subidos a las paredes.
#106 Claro, la culpa es del estado, por tratar de que se respeten las horas de trabajo y las de descanso. Las "horas extras" son una excepción. Eso de currar de 7 a 19 todos los días en la obra es explotación, por mucho que paguen. Si corre prisa acabar la obra, que contrate 2 turnos o 3 turnos, pero no que reviente a trabajar a cuatro mataos que aceptan cualquier cosa por dinero y que cuando acabe la obra se quedarán con el culo al aire.
#204 Bienvenido al mundo del destajo.
¿Las horas que marca el estado han servido para que? Para empobrecernos e igualarnos a todos en la miseria?
¿Se han acabado las horas extra generando más y mejor empleo? Deja que lo dude.
Sobreviven los más ilegales y los más "listos" hasta que les pillen.
Como era eso que 2 embarazadas no hacían 1 bebé en 5 meses en vez de 9?
En construcción ocurre mucho eso, que por más empleados que tengas las cosas no van más rápido.
#209 Vaya colección de mantras y eslóganes trasnochados.
La reducción de horas de trabajo:
https://es.wikipedia.org/wiki/Jornada_de_ocho_horas#Evoluci%C3%B3n_hist%C3%B3rica_de_la_reducci%C3%B3n_de_la_jornada_de_trabajo
El no hacer horas extras permite tener turnos en fábricas e industrias que trabajan 24x7, así que sí ha aumentado el empleo.
Si sobreviven los más ilegales es porque falta más inspección y control y más denuncias de esas prácticas.
En construcción, depende de en qué fase sea puede que tener más obreros acelere ciertas cosas. Evidentemente no vas a poder hace mucho si no tienes ni la cimentación hecha. Si tienes obreros haciendo horas extra, es que te falta mano de obra. Otra cosa es que te salga a cuenta pagar esas horas extras a contratar a otro obrero.
#215 Ciertamente es difícil tener una obra y dar de comer al doble de empleados solo por tener picos concretos de obra. ¿De que viven los obreros los meses que no hay pico? ¿Malviviendo del paro? Hay que dar trabajo todo el año pero a veces no se puede y tampoco se puede contratar 3 meses a alguien que vale y dejarlo en el paro 9 meses al año.
Tu lo has dicho. 8 horas a 3 turnos en una fábrica. A los demás que les den. ¿Albañiles trabajando de noche a 3 turnos? Etc.
editado
#9 gran parte del problema viene de las famosas ETTs.
Conseguían poner peones con 0 experiencia y sueldos de miseria que aguantaban en esas condiciones físicas tan duras unos meses.
Después la ETT lo substituía con otro.
Las empresas de construcción se acostumbraron a pagar cuatro duros por los trabajadores y ahora no se bajan de la burra.
El empleo se ha precarizado en los últimos 20 años una barbaridad.
Hemos perdido derechos laborales en todos los sectores.
Aún así 2 o 3 idiotas neoliberales de este foro apuntan a que los jóvenes no quieren trabajar y son ninis...
Es el mercado amigo. Se llama capitalismo y si lo dejas libre te jode vivo.
#6 Creo que eso ha pasado en muchos sectores, no solo en la construcción.
#6 Joder, que suerte.
Yo en el 95 me metía 9 horas diarias de peón de pintor por 120.000ptas (720€) vacaciones y extras incluidas.
Mis compañeros de obra peones, con contratos de 40h/s por convenio cobraban 100.000ptas (600€).
180.000-200.000ptas (1.080-2.000€) cobraba un amigo peón de ferrallista montando el puente de la T4 en Madrid o currando en Sevilla, por las dietas.
Así perdoname que dude de lo que dices (aún tengo algún nómina).
#124 Trabajando en subcontratas (los conocidos "pistolas") se cobraba por jornal más horas extras, no sé quién os tendría contratados a tí y a tus colegas pero si a mi me ofrecen 100.000 pesetas al mes en aquellos años me doy media vuelta descojonao.
Ferrallas y carpinteros he conocido yo que llegaban a sacarse más de medio kilo, os debe de haber mirado un tuerto a tí y a tus conocidos
#6 Recuerdo perfectamente por esa época yo rondaría los 9 años, y les comentaba a mis padres que me conformaba con ganar 80.000 pesetas al mes .
(que creo que sería algo más del salario mínimo de aquellos años)
Nula ambición por mi parte , pero claro, de 0 absoluto a 80.000 pues a los 9 años, sin duda molaba la idea.
Luego pues obviamente eso fueron un par de decenas veces más, pero entre esos años de cándida niñez hasta ahora, han pasado muchas cosas por medio. También hay que decirlo.
#3 Jajajaja, no, la solución elegida es traer a otros que acepten trabajar por menos.
#4 Pagar más a quién? a jóvenes que no tienen experiencia y ningun interés en dichos trabajos? No están hablando de que no consiguen contratar gente en el paro, hablan de que no existe esa persona. Ya pagan más, mucho más, a la gente que tiene experiencia y roza los 60 años, porque hay mucha demanda y muy poca oferta.
#104 Pues ya se sabe lo que toca... pero no parecemos estar por la labor. Las parejas tendrían que ponerse a despeinar la cotorra y procrear ya, ya mismo. Y eso sólo como solución a largo plazo, aunque imprescindible.
Pero también arreglar la educación, volver al mérito y a la exigencia, y... acabar de una vez con la burbuja inmobiliaria. El p*** ladrillo está funcionando mejor que una esterilización masiva.
#104 Pues sí. Le pagas más a esos chavales para llamar su atención, y luego los formas para tener unos trabajadores jóvenes, motivados y con una formación especializada para tu empresa. Trabajando como bestias, produciendo, y siendo felices con su sueldo de puta madre para tener una vida, formar una familia y ser felices. De eso trata gestionar una empresa: de formar a tu equipo para conseguir los mejores beneficios.
Si quieres contratar personal formado por otros tendrás que ofrecer un sueldo adecuado a su experiencia o antigüedad en el gremio. Que lo queréis todo: Pagar poco, tener condiciones infrahumanas por que las lochas de farlopa no se pagan solas, que sean jóvenes y guapos, que tengan 12 años de experiencia, y que pongan el culo en pompa cada vez que pasa el jefe a dar palmaditas en la espalda.
#4 Es tan obvio que poco hay que añadir a eso.
No obstante, de entre las dos situaciones vividas en España en distintos periódicos económicos, como la de los jóvenes dejando sus estudios antes de los 18 para dedicarse a una época de explosión de la burbuja que llevó a un paro y desesperación posterior inusitada en el país, o a la de tener urbanizaciones de lujo paradas, como la que destaca el artículo:
"Ahí está el caso, por ejemplo, del residencial de lujo con licencia en el centro de Ribadeo que no se inicia porque los promotores no encuentran una constructora que la haga."
Prefiero sin dudarlo la situación actual.
Situación en la que los potenciales empleados tienen la libertad de escoger (por los motivos que sean, probablemente evitar la precariedad entre ellos) el empleo que más les convienen.
Añadido a esto, existe otra situación destacada en el artículo, que es la de la falta de relevo generacional.
Sucediendo que ahora los profesionales cualificados más demandados escasean y además superan los 50 o 60 años.
Algo positivo para los profesionales de esos rangos de edad, que tendrán más libertad de escoger empleador acorde a la experiencia que aportan, sin sentir la presión que pudieran tener ante el empuje de nuevas generaciones en un sector en el que la edad es un mayor riesgo y hándicap que en otras.
Sinceramente, sólo veo ventajas en este"mantenimiento deequilibrio", precisamente por lograr ser capaces de no decir que sí a todo proyecto inmobiliario o de construcción que se nos presente (aunque sea de modo forzado), evitando la posibilidad de que una crisis "repentina" o altibajos económicos creen situaciones catastróficas, por no tener "planes de contingencia" sobre la mesa (que por otro lado sabemos de sobra que no existen tales planes de contingencia).
Además, sí, existen profesionales y oficios muy especializados en la construcción. Pero en este tipo de noticias, dónde los empresarios buscan empleados "cualificados ", no nos estamos refiriendo a industrias de alto nivel tecnológico o de "know-how" que estamos perdiendo sin ser capaces de recuperarlo rápidamente en caso de pérdida.
De hecho, ya destacan lo que remarcas en 4, el encontrar rápidamente en países aledaños, alternativas, sobretodo más baratas para suplir tal falta.
Lo dicho, veo esto algo como una buena noticia, que incluso pudiera servir de indicador de un "aprendizaje" de la sociedad española a no depender ni abusar de modelos productivos que crecen tan rápido como caen, como construcción, turismo, etc.
Queda aún mucho camino, y esto lo demuestra el que España sea el país con más paro de la UE y de la OCDE, pero porl o que narra esta noticia, sólo puedo mostrar mi alegría, esperando sobretodo que los gestores políticos que tenemos en España, piensen lo mismo, mientras se dedican a crear e implementar planes de acción y hojas de ruta para ese tan necesario cambio de modelo productivo en el país.
#22 #26 cuando no hay trabajadores cualificados, y eso no os lo discuto, puede ser perfectamente que pase, contrata gente como ayudantes, formales, ofréceles un sueldo razonable y un horario de, por ejemplo, 7 a 3 o de 8 a 4 con fines de semana libres. Y por supuesto, dales subidas de sueldo adecuadas como aliciente a que de ayudante vayan pasando a otras categorías laborales y que no se estanquen sin oportunidades de ganar mas ni ascender a categorías laborales mas altas.
Con esas condiciones quien me diga que no encuentra personal, no me lo creo.
¿Hace falta personal cualificado en la hostelería?, falso, en la mayoría de los garitos con una formación de una semana suficiente. En bares pequeños que solo hay un trabajador a la vez, fácil, el dueño que se joda un poco un mes, estando de continuo con el nuevo, y hasta que el nuevo esté listo.
Ahora bien, claro, 10-12 horas por el SMI, librando un puto finde al mes, aunque te den contrato directo sin entrevista ni nada, muy atractivo como que igual no es.
#56 Cualquiera puede hacer de peón y funcionar en un par de meses, para ser oficial albañil son muchos años de experiencia.
Si tuvieras un mínimo conocimiento del tema sabrías eso.
T
editado
#59 claro, de ahí el "podríamos contratar a 26 más"... no se refieren a peones, al menos en su mayoría, que va!!! Se refieren a 26 oficiales, arquitectos, ingenieros aeroespaciales... pero ningún peón... y si te dignaras a leer tienes un par de enlaces a otras noticias de falta de trabajadores y una persona hablando de que en FP la gente se apunta para saber arreglar su propia casa, no para dedicarse a ello.. pero bueno, es lo que tiene venir a hablar de tu libro, que no te vas a bajar del burro ni por recomendación...
#70 El trabajo de un oficial no te lo pueden hacer 20 peones.
#85 Pues hace mucho que las empresas de informática han aprendido la solución.
Algunas contratan Juniors y les van subiendo el sueldo muy rápido para que no se piren cuando tienen experiencia.
Otras no contratan juniors y hacen ofertas brutales a los seniors de la competencia.
Otras no hacen ninguna de esas dos cosas y tienen rotaciones de personal del 75% anual (a estas últimas, pese a ser las más grandes, mejor no cogerlas de ejemplo de nada).
Pero claro, que una empresa española pague mucho en sueldos y trate a sus empleados bien supongo que es poco menos que inimaginable...
#1 malas condiciones, trabajo en negro, puteros al frente de empresas, etc. Eso lo sabemos.
Pero también hubo una denostación brutal de los oficios de toda la vida a favor de la cultura universitaria. Además de un hedonismo generalizado y una sensibilidad extrema ante cualquier cosa que ponga a prueba la capacidad de frustración de una persona.
No es solo una cosa. Normalmente, nunca es solo una cosa.
#16 #70 #68
#126 ¿Mi burguesía? ¿Hola?
Los ricos siempre van a hacer lo que quieran. Los pobres imitan lo que hacen los ricos aunque no les dé la mollera o la pasta. La universidad pública está decrépita, cualquiera obtiene un título, ya no es garante de nada. Lo mismo los FP, la gente aprueba hasta de casualidad. Después llegan al mercado laboral y, sorpresa: requiere cierto intelecto y conocimiento que resulta que no tienes.
E igual en un oficio serías un crack y podrías tener tu propio negocio. Nos han lavado el cerebro, a mí la primera. A los hijos de obreros nos convencieron de que estudiar era la liberación, y no es cierto. La liberación es no vivir amargado pensando en cómo pagar las facturas.
#97 esa es la clave. El sistema te dice que tiene que ir a la Universidad todo Dios... Eso - Bat - Selectividad - Universidad. Es un paso más. No hay ilusión, no hay brillantez. Antes a la Uni iban los mejores y los hijos de lo ricos (Que no digo yo que esté bien...). Si ya cuesta encontrar profesionales de Formación Profesional, de oficios tradicionales/manuales ya ni te cuento. Carpintero, Herrero, Panadero, todo lo terminado en -ERO no tiene futuro generacional. Y vamos a tener un problema dentro de no mucho.
#174 Excepto banquERO
#205 ¿Antes, cuándo? Cuando yo estudié, en el bachillerato muchos compañeros plantaron porque había mucho trabajo. Hoy en día tienen familia, una casa y segunda residencia pagadas desde hace años y la vida estabilizada. Los que estudiamos algunos están genial, especialmente los que opositaron a tiempo (antes de 2006/07) o eligieron profesiones sanitarias. Otros aún con las oposiciones por falta de trabajo estable y pagado ( ya no digo ni bien pagado) y dando vueltas de aquí para allá. Poco se habla del enchufismo, que es clave para acceder a un buen trabajo.
#24 No les harán falta.
#128 Sólo he dicho una obviedad.
Si en tu empresa ni intentan buscar gente pagándoles algo más, será porque están renunciando a trabajos que no necesitan para funcionar y mantenerse.
Lo de la ecología ni idea que tiene que ver con esto.
Te ahorro un click: iban mal equipados para el frío.
#6 Te ahorro leerte la noticia:
Un día después del desembarco estadounidense, el 16 de agosto, las fuerzas aliadas canadienses desembarcaron en la parte noroeste de la isla y se trasladaron tierra adentro sin conocimiento de la situación de las tropas estadounidenses. Asustados y afectados por las horribles condiciones climáticas en la islas, al igual que sus camaradas estadounidenses, los canadienses también resultaron tener un gatillo fácil.
#34 Después de ti.
#6 Uff esto no es un te ahorro un click es no haberse leido el artículo
EEUU desembarcó en una isla vacía durante la Segunda Guerra Mundial. En nueve días tuvo más de 300 bajas
xataka.comLa complejidad de las guerras y los conflictos militares también ha resultado en innumerables sacrificios humanos de difícil explicación. En el marco de la Segunda Guerra Mundial, pocas misiones fueron tan rocambolescas como el intento de toma de las fuerzas aliadas de una isla donde no había absolutamente nadie. Esta es la historia del surrealismo belicista en su máximo esplendor: la toma de una isla fantasma, y aún así se dieron más de 300 bajas entre muertes y heridos.
Los intentos desesperados (e inútiles) de Franco para que Queipo de Llano no fusilara a su mejor amigo
abc.esLas causas por las que el general Campins fue condenado a muerte en un consejo de Guerra celebrado con urgencia es uno de los misterios más extraños de la Guerra Civil. Desde que Miguel Campins fue fusilado en las murallas de la Macarena de Sevilla, el 16 de agosto de 1936, ningún libro se ha ocupado de este episodio. Eran ya muchos los muertos que se habían producido en ambos bandos durante ese primer mes de Guerra Civil, que pasó totalmente desapercibido, incluso tratándose de uno de los mejores amigos de Franco
Eso de hacer obras públicas para el alcantarillado es de comunistas ... y de romanos ... ¡romanos comunistas!
#12 Hay que construir ciudades en marismas, en algunas de las zonas más húmedas y cálidas del país, asfaltarlo todo para que el agua de lluvia no pueda ser absorbida, y así asegurar que todo se encharque en cuanto llueve un poco. De esa manera, cuando llueve mucho, hay inundaciones que se lo llevan todo, y te queda la ciudad limpia limpia. Y luego la gente tiene que comprar coches nuevos, y hacer reparaciones, lo que impulsa la actividad económica.
Si es que es un plan sin fisuras, no sé por qué no lo veis.
#12 No, hombre, comunistas no. Los romanos eran socialistas.
La caída del Imperio romano fue culpa del socialismo
Publicado hace 10 años por
piscolabis
a
rosamariaartal.com
#10 pues por mucha banderita y patriotismo... Dar cobijo, comida y agua a 7 millones de personas... Es todo un reto al alcance de muy pocos estados.
editado
#15 Allí todo se soluciona pagando.
#26 ni pagando. Es cuestión de tiempos. A Albania (uno de los países más pobres de Europa), le pagaron por los refugiados (dinero de la UE a fondo perdido) y se las veían putas para acoger a todos... Y estamos hablando de unas 400000 personas. Y eso que contó con la ayuda de Cruz Roja.
Te pongo un ejemplo, mañana estalla una guerra civil en Portugal y 3 millones de portugueses cruzan la frontera huyendo del conflicto ¿Crees que en España tenemos la infraestructura para dar refugio a esas personas? Ya te digo que ni de coña. Veríamos cosas como la intervención de bienes (hoteles, campings, etc...) por parte del estado para darles cobijo y aún así no estoy seguro de que fuésemos capaces, no por falta de solidaridad sino de medios en el tiempo necesario.
En Texas sí que saben convencer a la gente para que se mueva: "Los residentes que no evacúen las zonas amenazadas serán 'blancos fáciles", ha advertido. Además, ha dicho, estas personas se encontrarán en "una situación de mucha vulnerabilidad", ya que "amenazan las vidas y las propiedades"
#9 Yo tengo ambas colecciones completas en casa, la de Creepy es mía y la de 1984/Zona 84 del padre ya fallecido de un buen amigo.