Microsoft ha instado a sus empleados con visas H-1B y H-4 a regresar a EE. UU. inmediatamente antes de la fecha límite del 21 de septiembre impuesta por la administración Trump. Tras esta fecha, las empresas deberán pagar 100.000 dólares anuales por cada visa de trabajador H-1B. Según un correo electrónico interno revisado por Reuters, el gigante del software también ha recomendado a quienes ya se encuentran en EE. UU. que permanezcan allí en el futuro próximo.
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No recuerdo de quién es la frase (puede que de Ford, pero igual no)
- la formación sale muy cara.
- pues prueba con la ignorancia.
www.meneame.net/story/abogado-proud-boys-juicio-son-basicamente-person
¿Te crees que las empresas no están despidiendo a PhD o ingenieros con masters para contratar ingenieros indios más baratos?
Evidentemente la gente que atraen es de lo mejorcito, pero que hay dumping laboral pues también. Se supone que esas visados son para puestos que en el mercado nacional NO se pueden rellenar, no porque el trabajador local sale más carosa la empresa.
A ver, a tu nivel, para barrer en MacDonalds así es.
Pero hay otros niveles, de ingeniero para arriba donde hay gente muy competente y cobran una pasta. De hecho sale más caro un ingeniero marroquí que uno español porque allí los que estudian son de la élite económica. Pero traerte a un ingeniero de India aquí es caro. Otra cosa es que los subcontrates allí, pero como no tengas una infraestructura allí, te van a engañar como a fatxa informándose por la COPE.
Siempre les queda la opción de teletrabajar.
negociarsobornar a Trump para volver a abrir la mano a mano de obra muy cualificada pero barata.Para la empresa asegurarse que estén ya en las oficinas y que no pase nada en los aeropuertos es una necesidad inmediata.
Lo que se ve en una segunda lectura es que hay un cachondeo bastante grande con esos visados.
Lo siguiente sera mas control de las personas con la IA , y un facismo moderno en auge