#27 La enseñanza universitaria no es lo que tienen que discriminar, sino las becas. Igual que no me parecería mal que las multas fueran % de renta en vez de cuantia determinada y para el médico todos tienen cubierto el servicio y quien quiere mas prestaciones o velocidad se paga el privado (que viene a ser otra discriminación pero implícita)
#6 bueno en cuanto a eficiencia administrativa solo es acompañar la solicitud de la declaración de irpf, tampoco mucho más.
Si para la beca hubiese que conseguir algún mérito, como una media determinada de calificaciones en el instituto, entendería que no se aplicase nivel de rentas para evitar la etiqueta #paguita, si no, la utilidad de los impuestos que en la mayoría de las ocasiones es "redistribución de riquezas e igualdad de oportunidades" se pierde.
#48 hay muchas formas de apoyar la industria que no tienen nada que ver con los aranceles. Desde subvenciones hasta planes de objetivo / recompensa.
Meterse en aranceles es dar por culo al mundo entero y lo hace queriendo porque actualmente el 80% del total de divisa extranjera en circulación son dólares.... Que si se planta y no los recompra a ver de qué te sirven 50.000 millones de dólares que no puedes cambiar por nada.
#9#8 madre mia... Vuelve a leer mi comentario un poco más despacio. Te he dado la fuente, que es además exactamente el mismo medio que has utilizado tu....
Y te vuelvo a decir que el salario medio no tiene nada que ver con el salario modal.
#19#3 Vamos a dejar de usar el salario medio, por favor, que ahí entra también el de Elon Musk y Jeff Bezos... El salario mínimo en EEUU equivalente a euros es de 1250€ me parece una puta mierda pinchada en un palo comparando con el nuestro y el coste de vida en cada sitio. datosmacro.expansion.com/smi/usa
El salario modal, que es el más frecuente, no lo publican en EEUU porque se le verían las costuras. Pero si el medio está en 60.000$, chatgpt 4 estima, basandose en historiogramas salariales, que está entre 35.000 y 45000 dolares que viene a ser entre 32.000 y 36.000 euros.
Si de ese salario, además, te van crujir 1000€ cuando vayas al médico y un 20% extra de propina obligatoria cada vez que salgas, ojito.