El Tribunal Supremo trazó recientemente una clara línea en defensa de los derechos laborales al sentenciar que una empresa no puede obligar a sus empleados a trabajar los fines de semana si esto supone una modificación sustancial de la jornada habitual, incluso cuando el contrato hable de disponibilidad "de lunes a domingo".
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¿Algún fachapobre asalariado que salga en defensa de los desprotegidos empresarios?
Edit: tras leer la noticia, sí me lo parece. Lo único que dice el Supremo es que no puede ser "de repente y sin previo aviso". Debe seguirse un procedimiento. Estoy de acuerdo.
De pequeño no te das cuenta de toda la peña que trabaja para que el mundo funcione.
De paso librar el lunes sin tener con quien quedar.
Aunque no puedo permitirme ir mucho, una casa de comidas que recomiendo, cierra los sábados.
Y por cierto, si absolutamente nadie trabajara en domingo poco ibas a poder hacer con quien quedaras.