Hace 2 meses | Por Dragstat a forbesargentina.com
Publicado hace 2 meses por Dragstat a forbesargentina.com

El envejecimiento de la población, los cambios tecnológicos y, en algunos casos, la incapacidad de las instituciones educativas para seguir el ritmo han provocado una escasez de personal que se siente en todo el mundo. Los sectores de la atención sanitaria, los bienes de consumo y la tecnología de la información tuvieron problemas especialmente grandes para encontrar personal recientemente, mientras que las cualificaciones que, según los informes, escaseaban con más frecuencia eran las de informática y datos, ingeniería, ventas o marketing.

Comentarios

cosmonauta

#5 Precisamente el Reino Unido es uno de los países que tiene más difícil de mano de obra cualificada.

Por poner un ejemplo en un sector que conozco, un programador extranjero en UK se puede sacar 100 k € al año trabajando en remoto

noexisto

en determinadas profesiones por más que pagues no encuentras gente (en la noticia menciona la India por ejemplo)

noexisto

#3 y #2 iban para #_ 1
(Que flipo yo como alguien te pone en el ignore por dos comentarios certeros pero inocentes y súper respetuosos. Flipo, flipo, flipo)

d

Y yo que me alegro, ojalá vaya a más y las habilidades stem se coticen más cada día, que hemos pasado muchos años de sequía salarial.

powernergia

Meneantes haciendo magias matemáticas con el "que paguen más".

c

#4 No es "magia".

Hay gente de sobra.

powernergia

#10 Y agua también hay de sobra.

DarthMatter

Que prueben a contratar IAs.
Y verás qué risas.

Para todo lo demás: Pay then more!

noexisto

Es más breve de lo que me esperaba. Votito

RojoRiojano

#_8 Es el mantra de siempre:

1⁰ Que si la gente no quiere trabajar y prefiere las paguitas.

2⁰ Que el sistema no escupe los trabajadores que yo necesito ya formados y con experiencia para que sea contratar y a rendir a tope. ¿Cómo voy a formarlos yo, para que aprendan a hacer el trabajo y se vayan a otro en el que les pagan mejor?

3⁰ Es que no podemos pagarles más

Las generaciones con más titulados de la historia, y no encuentran profesionales, ya.

TODO se reduce a: condiciones de trabajo bajas y acceso a vivienda medio imposible.

Me tiene ignorado este señor? Uf qué pereza ya

d

No me acaba de ligar esto de que los licenciados no poseen las habilidades necesarias para poder ser contrados y formados. Muy mal tendría que ir la cosa. Aquí falla algo más.

Por supuesto que un licenciado siempre podría formarse por su cuenta. Hoy en día solamente hace falta internet.

TXTSpake

Llevo meses intentando tener una entrevista con Frontend, y nada. Encuentro ofertas de Fullstack o de Front pero que al leer las características del puesto, lo que están pidiend es un Full, a la par de querer que sepas manejar infinita  y variopintas aplicaciones que solo las usan en la casa del dueño de la empresa. 

Así que aquí estoy, buscando ese puesto de trabajo que se supone que hay a cientos... lo de siempre en todos lados :<     

cosmonauta

#12 si quieres, especialízate en frontend, pero no rechaces de plano el rol de fullstack porque no hay frontend sin backend y es mejor tener alguien capaz de ver los dos lados, aunque experto en uno.

TXTSpake

#14 Sí, me gustaría, pero no me da la vida para todo. Ahora quiero empezar con NextJs, y luuuuego, pensaba tocar NodeJs, con Node pienso que ya podría tener "un poquito" de backend, pero de ahí a que termine esta idea... tengo que encontrar algo porque tengo que comer