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#2:
"Jaime, camarero de un restaurante en el centro, afirma que los problemas clásicos del sector se han agravado con la reactivación. "Hay más clientes", dice, pero "se han anulado puestos de trabajo". En su caso, la persona que se encargaba de “barrer o llenar neveras” ya no está."
La precariedad en el sector turístico en España.
Eso sí que es una pandemia de la que parece el país no se libra ni de coña.
De hecho, aparentemente va a peor.
La precariedad en el sector turístico en España.
Eso sí que es una pandemia de la que parece el país no se libra ni de coña.
De hecho, aparentemente va a peor.
#1:
Unas cuantas de las cosas que se describen en el artículo son ilegales, y denunciables a la inspección de trabajo.
Que no siempre es fácil, por diversas cuestiones, y dependiendo dónde se haga, no siempre funciona. Pero entre eso y organizarse en sindicatos de los que sí se mueven, se podría poner coto a muchos abusos...
Que no siempre es fácil, por diversas cuestiones, y dependiendo dónde se haga, no siempre funciona. Pero entre eso y organizarse en sindicatos de los que sí se mueven, se podría poner coto a muchos abusos...
#3:
Una de las diferencias que se perciben cuando viajas por centro europa es la cantidad de personal. Hay más camareros para las mismas mesas, más dependientes en las tiendas, más personal en el hotel, incluso en cadenas internacionales que se suponen con una misma organización del trabajo.
#6:
Como odio el uso de la palabra "curritos" como sustituto de "trabajadores"
#23:
#7 Sí sí, a camarero por 3 mesas o así y encima esperan propinas...
Lo comentamos mucho mi mujer estadounidense y yo ahora que vivimos en España. La cantidad de sitios en comercio y hostelería donde hay menos personal del que haría falta.
Por ejemplo, el otro día, fuimos a una tienda de especias y la dependienta no daba abasto, los clientes se acumulaban, incluso algunos se fueron. Y nos preguntábamos si no podía haber previsto que los días de antes de Navidad quizá le hacía falta ayuda y contratar a una persona para esas dos semanas. A ver, los contratos temporales o las etts existen precisamente para esos casos.
¿Cuánto dinero perdió o qué servicio pudo prestar a los clientes por estar acelerada y de mal humor?
Los empresarios españoles ven contratar personal como un gasto y no como una inversión.
Lo comentamos mucho mi mujer estadounidense y yo ahora que vivimos en España. La cantidad de sitios en comercio y hostelería donde hay menos personal del que haría falta.
Por ejemplo, el otro día, fuimos a una tienda de especias y la dependienta no daba abasto, los clientes se acumulaban, incluso algunos se fueron. Y nos preguntábamos si no podía haber previsto que los días de antes de Navidad quizá le hacía falta ayuda y contratar a una persona para esas dos semanas. A ver, los contratos temporales o las etts existen precisamente para esos casos.
¿Cuánto dinero perdió o qué servicio pudo prestar a los clientes por estar acelerada y de mal humor?
Los empresarios españoles ven contratar personal como un gasto y no como una inversión.
#24:
#22 Una jornada de 8 horas puede convertirse en un infierno porque durante una hora tengas a una pareja de clientes de una entrada quejándose e incluso pegando voces porque su habitación tiene ducha en lugar de bañera, porque la cama de su habitación no está orientada al norte o porque su habitación está en un bloque en lugar de otro aunque las habitaciones sean iguales.
Y quedan otras 349 habitaciones que atender.
Y no, no me estoy inventando absolutamente nada.
Y quedan otras 349 habitaciones que atender.
Y no, no me estoy inventando absolutamente nada.
#9:
Lo que odia es a su jefe, el turista no tiene nada que ver
Comentarios
"Jaime, camarero de un restaurante en el centro, afirma que los problemas clásicos del sector se han agravado con la reactivación. "Hay más clientes", dice, pero "se han anulado puestos de trabajo". En su caso, la persona que se encargaba de “barrer o llenar neveras” ya no está."
La precariedad en el sector turístico en España.
Eso sí que es una pandemia de la que parece el país no se libra ni de coña.
De hecho, aparentemente va a peor.
#2 "Odio mi trabajo. Sólo con ver un turista me pongo negro"
Gente frustrada pagando su amargura con otros, puede ser negros inmigrantes, turistas de vacaciones, lo mismo .
Que una persona venga de turismo y gaste aqui el dinero que gano en su pais , se llama importar dinero a cambio de un servicio.
#9 Odia a su jefe no al turista
Lo que deberias hacer es formarte y buscar u otra forma de ganar dinero u otra forma de maxisimar importar o ganar dinero, a traves de tecnologia o procesos optimizados.
El es mismo caso de ganar el menos ingreso por vender materia prima y se gana mas dinero vendiendo le mismo producto elaborado, digase crudo Vs Gasolina, aluminio V carroceria espacial.
#14 O pedir que se le pague y trate mejor.
No es normal que todo el mundo tengamos que formarnos si no queremos.
#14 Ese sería el comentario de un empresario al que solo le importa el dinero y no las personas.
Se puede trabajar de camarero y disfrutar del trabajo por que tienes los horarios correctos, la carga de trabajo correcta y el salario correcto. Aunque ganes 4000€/mes si terminas trabajando 12 horas al día, todo el tiempo estresado, sin descanso ni para sentarse o ir al baño, terminas odiando tu trabajo y de eso se trata el artículo. El dinero no paga la salud, el cansancio, el estrés, la falta de tiempo con la familia, etc.
En segundo lugar, eso de formarse a la fuerza es cruel, injusto y sobre todo, absurdo, sobre todo por que hay personas que disfrutan estudiando y otras que lo odian profundamente y debemos ofrecer ofrecer oportunidades para ambos tipos de personas. Los hay que aman leer noticias de economía o tecnología y los hay que disfrutan cuidando de su campo y doy gracias por eso por que no solo permite a cada persona ser como quiere ser sin la obligación de verse obligado a estudiar, sino que nos permite tener a gente en todos los puestos de producción de la economía. Si todos nos lanzamos a sacar la licenciatura, ¿quién montará las puertas del coche o quien barrerá las calles o quien se irá al campo a sembrar?. Y además, cuando todos seamos licenciados, como se volverá lo normal, todos cobrarán un salario similar (que por tener oferta de mano de obra será bien menor) y mucha compentencia. Entonces vendrá alguien a decir que tenemos que importar mano de obra extranjera por que nadie quiere hacer tareas que no requieran una cualificación especializada (vamos, lo que le ha pasado a UK) o tendremos que irnos a otro pais a buscar trabajo por que no supimos gestionar nuestros recursos humanos o quizás, como ya ha pasado, algunas personas tengan que actualizar su CV eliminando esa formación extra para encontrar trabajo.
Insisto, lo que necesitamos son oportunidades para todos, con salarios correctos, con horarios correctos y con un entorno de trabajo saludable. Así es como se consigue que un pais prospere, no llenándolo de universitarios que al final terminan emigrando por falta de oportunidades.
#14 lo dices cómo si fuera tan fácil. Como si todo el mundo pudiera ponerse a estudiar sin más y cambiar de trabajo de un día para otro.
Pues claro que se puede odiar al turista, sobre todo cuando ves que todo se hace por y para ellos, y que su riqueza es tu pobreza. Puedes estar incluso harto de aguantar que cada vez haya más hoteles y tu pagues la vivienda más cara por la avaricia de unos cuantos fondos inversores.
Faltaría más, que no pudieras estar harto.
Unas cuantas de las cosas que se describen en el artículo son ilegales, y denunciables a la inspección de trabajo.
Que no siempre es fácil, por diversas cuestiones, y dependiendo dónde se haga, no siempre funciona. Pero entre eso y organizarse en sindicatos de los que sí se mueven, se podría poner coto a muchos abusos...
#1 Yo lo veo claro, es cuestión de denuncias y huelgas salvajes.
Me sorprende que, con las condiciones que relatan, no se hayan planteado hacer cualquier otra cosa. Reconozco que es una rueda difícil de la que salir, pero lo que comentan no es vida.
#18 pero lo que comentan no es vida
Así empezaron los negros en Estados Unidos y terminaron en guerra civíl ¡Un poquito de aguante, que hay que pagar el Audi del Froilan!
Una de las diferencias que se perciben cuando viajas por centro europa es la cantidad de personal. Hay más camareros para las mismas mesas, más dependientes en las tiendas, más personal en el hotel, incluso en cadenas internacionales que se suponen con una misma organización del trabajo.
#3 En España si la comida llega tarde monto un pollo porque el camarero es un vago.
#3 centro europa es como tu dices. En USA es flipante la de gente que trabaja en cada sitio.
#7 Pero USA es diferente.... tengo entendido que allí el camarero no "trabaja" , no tiene contrato ni nada, que su sueldo el literalmente son las propinas (de ahí que siempre te pongan un 15% o más en la cuenta)
#16 Eso es un tema aparte y depende del estado.
#21 Si, yo lo ponía como diferente porque eso ayuda a explicar porque en USA hay tanto camarero... El restaurante o bar arriesga poco, solo su prestigio y buen servicio, pero no tiene que pagar un sueldo, ni indemnizaciones, ni bajas, ni vacaciones, NADA. y como camarero es una profesión de baja cualificación pues con que tengas 2 manos, ganas de trabajar y no tengas una tara muy gorda, pues cualquiera puede serlo, es mucho más fácil entrar y salir.
#29 Porque se transfiere el coste de personal con un sobrecoge engañoso. Como de propina se pone entre el 12-20% de la factura total, lo que en realidad están haciendo es como los restaurantes que no incluían el IVA en los precios.
#16 Sí que cobran, pero debido a que hay propinas pueden cobrar menos del salario mínimo, y en algunos sitios no llega a tres dólares la hora. Que obviamente es una mierda.
#7 Sí sí, a camarero por 3 mesas o así y encima esperan propinas...
Lo comentamos mucho mi mujer estadounidense y yo ahora que vivimos en España. La cantidad de sitios en comercio y hostelería donde hay menos personal del que haría falta.
Por ejemplo, el otro día, fuimos a una tienda de especias y la dependienta no daba abasto, los clientes se acumulaban, incluso algunos se fueron. Y nos preguntábamos si no podía haber previsto que los días de antes de Navidad quizá le hacía falta ayuda y contratar a una persona para esas dos semanas. A ver, los contratos temporales o las etts existen precisamente para esos casos.
¿Cuánto dinero perdió o qué servicio pudo prestar a los clientes por estar acelerada y de mal humor?
Los empresarios españoles ven contratar personal como un gasto y no como una inversión.
#23 hoy he ido a un bar de Santander y entre las 4 señoras roba barras y los caraduras que se cuelan me fui sin pedir.
3 camareros en una barra de 4 metros y no supieron ni que existía.
#3 Sí, en países ricos tienen más dinero.
#3 Cómo quieres que me pague el R8?
#3 y es mas caro en general, por eso hay turismo hacia españa ya que los precios son un atractivo importante... Lo cual no lleva a ir a la cola de los países que no quieren perder ese atractivo de su residencia veraniega
#59 No es más caro especialmente. Estoy pensando en un Zara, HM o Mango. El precio es el mismo. Misma etiqueta.
#61 ¿Pagando salarios europeos mantienen precios de españa?
#62 HM, Zara, Mango, Zalando, Primark, Decathlon, etc, marcan los precios y tallas en las etiquetas para toda Europa.
Me he comprado unas zapatillas Asics por 45€ hace 3 semanas en Düsseldorf.
#64 Será como dices y en españa aumentan los márgenes de beneficios debido a los bajos salarios o hacen mas campañas de rebajas porque no creo que paguen lo mismo a un empleado de Cordoba que a uno de Holanda.
Como odio el uso de la palabra "curritos" como sustituto de "trabajadores"
#6 Yo creo que ambas te molestan por igual.
#38 ¿Qué tiene de molesto "trabajadores"?
"Curritos" me parece paternalista e infantilizante.
Lo que odia es a su jefe, el turista no tiene nada que ver
#9 Poco has trabajado con turistas...
#13 Yo he trabajado con muchos turistas y la culpa de que el trabajo sea una mierda no es suya, es de los jefes.
El turista normalmente es una persona normal que viene a disfrutar de un servicio y no es su responsabilidad saber si tú estás explotado, la culpa de la explotación es del explotador, que es el que se beneficia de ella.
#17 En 15 años de recepcionista en un hotel de 350 habs de 4 estrellas he visto y sufrido de todo.
El 90% gente maravillosa salpicada de un 10% que te daban ganas de arrancarles la cabeza.
Y el jefe tendría culpa de alguna cosa pero no del comportamiento de ese 10%
#19 El comportamiento del 10% de los clientes no hace que el trabajo sea una mierda, el comportamiento de esas personas no cambia el trato que te dan tus jefes, ni las horas que trabajas, ni el salario que percibes y tampoco ese 10% de maleducados son siempre turistas. Personas maleducadas hay en todas partes y de todas las nacionalidades.
#22 Una jornada de 8 horas puede convertirse en un infierno porque durante una hora tengas a una pareja de clientes de una entrada quejándose e incluso pegando voces porque su habitación tiene ducha en lugar de bañera, porque la cama de su habitación no está orientada al norte o porque su habitación está en un bloque en lugar de otro aunque las habitaciones sean iguales.
Y quedan otras 349 habitaciones que atender.
Y no, no me estoy inventando absolutamente nada.
#24 Y todas las jornadas son un infierno cuando trabajas entre 10 y 12 horas por el sueldo mínimo y con un jefe que no sabe manejar la presión.
#24 ¿Y no sera que el infierno es que tengas que atender tu solo 349 habitaciones? Porque es lo que deduzco de lo que dices.
#40 ¿Y quien ha dicho que yo solo atendiese las 350 habs? Con clientes como los que relato necesitarias 40 personas en recepcion.
#42 Si por tu atender a un maleducado se quedan 350 habitaciones sin atender es porque no hay nadie más. Si no, has mentido, o exagerado, como lo quieras llamar.
#43
Si tengo que explicarte estas cosas es que no has trabajado en tu vida en una recepcion y cualquier intento de hacerlo es una perdida de tiempo.
Sigue viviendo en la ilusion de que el trabajo de recepcionista es hacer un check-in y coger propina.
A seguir bien.
#45 Explica explica, dime como habiando mas de una persona atendiendo si tu trabajas, los demas no pueden atender. No te cortes, explicame esa magia matematica. Vaya argumento mas mierdoso, tu no sabes y yo si porque no trabajas de esto. Eso se llama falacia de autoridad. Da argumentos.
#46 Adios.
#24 Por favor puntuaciones para los clientes ya!! ni TripAdvisor ni pollas, los clientes educados que acumulen acceso a mejores servicios!!
el cliente no siempre tiene la razón, lo dice un cliente que es educado
Para quien no lo entienda todavía, hay funcionarios que sí trabajan, que trabajan de la puta hostia, pero los que no hacen ni el huevo hacen más ruido
#22 TripAdvisor para clientes que son educados #52
#22 Yo soy informático y firmaba ahora mismo por solo un 10% de hijosdeputa, prepotentes o maleducados.
#22 Sigo trabajando en ese hotel. Sigo teniendo el mismo jefe. Pero trabajo en otro departamente que no trato con clientes.
Mi vida ya no es un infierno.
A ver si descubres cual es la variante que ha cambiado...
#41 Que no tienes que lidiar con la misma carga de trabajo
#55 NO.
#19 En todos los trabajos tienes el porcentaje de porculeros. Y sí, te pueden amargar el día, pero las condiciones de trabajo que se describen en el artículo no son culpa del turista, ni del educado ni del maleducado.
#13 Turistas los hay de muchos tipos, igual van a ser unos suizos que unos ingleses de Birminghan ... Y no hace falta ni salir del país ni de la ciudad, gente educada y maleducada hay en todas partes, y ese es uno de los problemas de trabajar cara al público, insisto, no es culpa del turista
#50 Si tu haces bien tu trabajo y hay turistas educados y maleducados...a ver si va a ser culpa de los turistas...
#51 Tú haces bien tu trabajo y hay clientes educados y mal educados.
#9 Pregunta en Paris
#57 ¿Por? No vive gente allí?
turista bueno, turista muerto
Si odias a tus clientes a lo mejor te has equivocado de trabajo
#12 O que muchos clientes se comportan como si quien les atiende es su esclavo.
#15 en un trabajo de cara al público siempre te vas a encontrar de todo, incluyendo mucho maleducado. Más allá de casos excepcionales, va en el trabajo y cualquier profesional va a saber lidiar con situaciones así
#27 Claro que sabes lidiar con temas asi. Y el que no sabe o aprende o se muere 😂 😂 😂 😂
Pero mucho cliente, sobretodo el español, tiende a tratarte como su esclavo y nace con el "dame la hoja de reclamaciones" aunque no tenga ninguna razon
Por los comentarios se nota que muchos no habéis aguantado las gilipolleces o las agresiones de un turista y se nota
Si te esfuerzas puedes tiener un mejor trabajo.
Si esperas a que llegue alguien y te pague más o te ofrezca algo increible con 0 preparación, ni experiencia, estas apañao.
Mucha gente que no ha estudiado de joven cosas utiles, se queja ahora.
En España no hay trabajo, hijo mío.
Las condiciones en la hostelería que se ofertan es España son una basura en la mayor parte de los casos. Y la pandemia ha hecho que mucha gente tenga tiempo para parase a pensar y buscarse alternativas mejores.
Si al final solo los desesperados por un trabajo acaban allí no esperéis que trabajen con cierto animo y dando lo mejor posible; mas bien lo mínimo posible y pasando de todo.
Esto, en Diciembre. Antes de que empiece el verano: noticias sobre la escasez de trabajadores en el sector, y cómo los salarios "se disparan" para trabajadores que no necesitan ninguna clase de cualificación, siendo comparables a otros países europeos. En otoño, la fuga al extranjero de los trabajadores del sector salud.
Odio mi trabajo. Veo un turista y me pongo negro. Y cuando me pongo negro vienen los municipales y me piden los papeles.
El paseo de Borbon de la Barceloneta es una buena prueba de lo que ha cambiado la hostelería en la Barcelona post covid. Restaurantes semi vacíos, mala comida a pesar de la variedad, toda la comida sabe igual aunque cambies de restaurante, el servicio anodino y falto de empatia con el turista o no, con precios contenidos por la competencia pero que pagan empleados, proveedores y el cliente con comida, quasi basura.
#_47 Otro agumentazo, lo que se ha perdido la política contigo. Y encima me ignora, a falta de argumentos, ignore al canto. Otro que se cree que tiene razón porque incapacita la respuesta de los demás. Esto esta lleno de genios del debate.
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