La Inspección de Trabajo sancionó a Ryanair por no pagar el salario mínimo a algunos tripulantes de cabina contratados directamente por la aerolínea irlandesa de bajo coste y por dos de sus subcontratas, Crewlink y Workforce, que la Audiencia Nacional invalidó por cesión ilegal de trabajadores. La resolución, comunicada ahora a al sindicato USO, pero que da cuenta de una actuación de comienzos de año, recoge tres infracciones “graves” de las relaciones laborales, que pueden conllevar multas de entre 751 y 7.500 euros.
Comentarios
Ryanair al borde de la quiebra con semante importe de la multa...
Que Ryanair es una mierda infecta lo tenemos todo claro nno?
Tanto como compañía con la que volar como en la que trabajar...
#3 Por desgracia no hay mucha diferencia durante el vuelo, salvo que pasan vendiéndote mierdas.
Pero también tiene sus cosas buenas: Si pierdes el vuelo de ida (por cualquier motivo), no te cancelan automáticamente el viaje de vuelta. Además no venden billetes de más (overbooking), o así era antes.
Uf que multazo!!! Se lo pensaran 2 veces la próxima vez !!!
(La multa por tener un gato sin chip son 10000 euros)
#6 pues habrá q sancionarlos por no poner el chip a sus empleados
Mi apuesta es que, a raíz de la sanción, subirán esos salarios al mínimo peeeero les aplicarán un coste inherente al trabajo por ir al baño, que redondeando supone el 105% de lo que les han subido (hay que pagar las costas).
Ryanair está a puntito de estrellarse si siguen saliendo cosas como estas.