"Los empleadores son responsables de adoptar todas las medidas necesarias para proteger al personal en riesgo de ser contagiado en el trabajo". Así lo dice el experto en derechos laborales Tommy Iseskog, que cree que jefes y quizá incluso políticos se sentarán en los juzgados.
Por supuesto, y así debe de ser. Luego otra cosa ya es el juicio. Si el empleador demuestra que no hubo dolo por falta de previsión y que no había posibilidad de adquirirlo se librará.
A mí lo que me choca es que las empresas no tuvieran un mínimo stock de EPIs para proveer a sus trabajadores.
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Por supuesto, y así debe de ser. Luego otra cosa ya es el juicio. Si el empleador demuestra que no hubo dolo por falta de previsión y que no había posibilidad de adquirirlo se librará.
A mí lo que me choca es que las empresas no tuvieran un mínimo stock de EPIs para proveer a sus trabajadores.