Hace 2 años | Por --706165-- a huffingtonpost.es
Publicado hace 2 años por --706165-- a huffingtonpost.es

Se trata de una captura de pantalla en la que se ve la conversación que mantienen una hostelera que busca camarera y una aspirante a ese puesto. Tras mostrar su interés en el empleo, la trabajadora pregunta: “Disculpa, María, ¿me podrías decir a cuánto se paga la hora?”

Comentarios

D

#6 totalmente. Odios esos titulares pero ya sabes lo que pasa con el microblogging aquí. Entiendo que alguien haya votado sensacionalista. Albert Ribera, por ejemplo, que a él no lo ha dejado a cuadros

llorencs

#11 Cambiar un titular sin cambiar el contenido no es incorrecto, es deseado.

D

#85 como he visto peleillas por esos temas he preferido no cambiarlo y que cada uno juzgue. Pero ya lo sé para la próxima, gracias.

D

#6 De hecho, la conversación de whatsapp es un invent en toda regla.
#0 lo siento, pero es invent

s

#89 Pues como el 90% de la mierda que sale de twitter y recopilan juntaletras sensacionalistas.

Pero aqui lo llevamos a portada

D

#89 por curiosidad, ¿por qué sabes que es invent?

D

#24 poco hemos aprendido estos 2 Años de pandemia.

Virología, expertos en control de pandemias, farmacéuticos (a mi ahora, sin leerme la composición no me inyectan nada), vulcanólogos, ingeniero en energía (el apagón, lo soluciono desde la garra del bar) expertos en tácticas de guerra y geoestratégia.... Y seguro que algo me dejo.

Si es que con 2 video de YouTube y un podcast estoy como para operar a corazón abierto.

Estudiar dice. Si todo está en Youtube.

s

#7 Y yo que creia que lo que aparece en portada lo decidia un algoritmo en base a los meneos...iluso de mi.

D

#21 disculpa #17, esto era para #15

D

#17 pero tú no has criticado el algoritmo, has criticado el nivel. Y sobre eso ya te he respondido roll

s

#21 Me referia al nivel general de Meneame. Antes una portada requeria cientos de meneos. Sigo opinando que trece meneos y dos comentarios para una portada es ridículo.

O

#43 Una vez que se hacen envíos que no son de política y no entran en acción los bots y astroturfers te das cuenta de que a esta hora estamos aqui tú, yo el que envía la noticia y un despistado que entra pensando en que esta es una página para menear otros mensteres

j

#43 Se llama línea editorial.

D

#17 tienes razón, pero lo de que sea verdad o mentira se deja a juicio del lector. Aplicable a casi todo lo que aparece en la prensa por otro lado.

anv

#17 Podría ser falso, sí. Pero ¿Qué hay de toda la gente que come ta diciendo que le ha pasado lo mismo? ¿Y los otros que comentan que los hacen trabajar a prueba sin paga?

demonios

#56 Podría ser falso pero también es muy realista. El problema que hay en este asunto es la falta de formación de la gente + la caradura de los empresaurios que aún colean + la escasa cultura empresarial de las PYMES y el nulo apoyo que ofrece a esto la administración.

anv

#68 Bueno... falta de información y que la gestión de Rajoy tuvo mucho éxito en aumentar el paro para que así la gente aceptara trabajar por cualquier precio. Lógicamente los gobiernos siguientes se han esforzado por no perder ese "gran logro" que permite a las empresas ofrecer lo que les de la gana y siempre encontrar alguien dispuesto a aceptarlo.

A eso habrá que agregarle que la inspección de trabajo se esfuerza por avisar previamente de cualquier inspección que pueda causar problemas a alguna empresa, y así nunca pillar a esa gente trabajando gratis, etc. etc.

demonios

#80 si pero ese ""gran logro" que permite a las empresas ofrecer lo que les de la gana y siempre encontrar alguien dispuesto a aceptarlo" no es bueno para nadie, ni siquiera para las empresas que lo ejercen ya que reducen su competitividad y obvian toda optimización, mejora y control sobre la actividad recayendo en el abuso continuamente como forma de subsistencia y causa principal de su nulo crecimiento.

maria1988

#56 Una compañera mía en una tienda de ropa. La tuvieron una semana "de prueba" sin pagarle y luego le dijeron que no la contrataban. Escarbando un poco, descubrió que la tienda en cuestión hacía eso todas las semanas de julio y agosto, cada vez con alguien nuevo, para no tener que pagar un sueldo extra en verano.

z

#17 tú no conoces el mundo de la hostelería, el problema es que lo que se publica es muy común, sueldos por debajo de convenio, altas en SS por menos horas de las trabajadas, vacaciones no pagadas y jornadas muy superiores a las 40 horas semanales, esto es sólo un ejemplo de muchos.

No se debe banalizar la explotación laboral y el fraude a la SS y al estado protagonizado sobte todo por "la España que trabaja (y se ducha)".

Luego irán pidiendo inmigrantes porque los españoles no quieren trabajar y encima los criminalizarán.

Nova6K0

#17 SoyCamarero es una cuenta que se dedica a poner ofertas reales, no se las inventa. Lo que pasa es que a algunas personas les hace salir de su mundo de la piruleta al real, y fastidia, claro.

Saludos.

manbobi

#3 Hay que elevar el nivel con noticias de Papa Noel contagiado. Periodismo pata negra!

leader

#3 Te olvidas del titular clickbait. Esto es el Huffington Post

jrmagus

#3 Menos mal que estás tú aquí para subirlo.

D

#3 De hecho, he entrado en la version AMP y no se ve la captura de la chicha de la conversación. Solo donde pregunta el sueldo.

editado:
En el tweet original si se ve, pero opino como dicen otros: puede ser un invent en toda regla.

De hecho: le pregunta el numero de telefono en una conversacion de whatsapp?????? En serio???

D

#3 Y no te olvides, una captura que es un invent.

qwerty22

#8 Así que la inmensa mayoría de dueños de un bar tiene un yate y/o una mansión, o algo así, no? lol lol lol lol lol

Joder, no sé en qué mundo vives.

O

#28 Oligarcas del loby esclavista.

e

#28 jajajajajjaa... #8 faltó aquello de que los universitarios son casta 

demonios

#28 Se hace pasta.

D

#8 Ya te digo. El otro día estuve en el puerto y me encontré a Paco el del Bar Paco y a Manolo el de Casa Manolo y estaban ahí cada uno con su yate comentando lo bien que les va ahora, y que gracias a la cantidad de camareros que han podido explotar este año, por fin el mes que viene se marchan de Marina Smir y se vuelven a Sotogrande.

PD: No has pisado un bar en la vida Hulio, pero madre mía las películas que os montáis por Internet.

m

Para que luego tengamos hosteleros de estos, en 2022 e infringiendo la norma desde el 2012. Eso sí, el restaurante petado un miércoles, jueves....

#39 no sé si tendrá un Yate, pero la caja B deberá tener el mismo tamaño.

B

#48 A ver que te contesta. Que igual se cree que eso es una anécdota en este mundillo. Espero que no tenga esos huevos.

D

#2 #10 #26 #39
Pues no sé yo que pensar.

Jointhouse_Blues

#54 La desfachatez! Es que no se cortan un pelo.

J

#39 me encontré a Paco el del Bar Paco y a Manolo el de Casa Manolo y estaban ahí cada uno con su yate comentando lo bien que les va ahora

Todavía lo negarás! Que están los dos que tienen una franquicia que ni McDonalds. Anda que no hay Bar Paco y Casa Manolo por todo el país.

anonimo115

#9 estaría bien aceptar el trabajo para desvalijarle la caja al final del día y salir corriendo.
Y si a la empresauria no le parece bien que denuncie.

Quién roba a un ladrón tiene cien años de perdón.
Y esta gente roba la jubilación de los camareros, entre otras cosas

D

#20 No es honradez. Es simplemente que en un país cuyo porcentaje de subnormales inútiles por metro cuadrado es mucho más bajo, sabe que tiene muchas probabilidades de que le salgan caras de verdad tus dos horitas de prueba como no te las pague razonablemente. Pero, ¿sabes qué? Que aquí funciona exactamente igual, lo único que cambia en la ecuación es la cantidad de subnormales inútiles por metro cuadrado.

danimourinho

#20 mi experiencia al llegar a inglaterra; dos dias de prueba: 4h trabajando en un restaurante español de camarero y 8h en una cadena de comidas inglesa. Uno me ha pagado las horas de prueba y otro no.Adivinad quie'n ha sido . El que me habia pagado las horas me contrato' para empezar el dia siguiente y acabe' trabajando 11 años con ellos.

vvega

Jajajaja, para k kieres saber eso?

Davilovich

#5 io k se tío, no soi 100tifiko

Eibi6

"La gente que no quiere trabajar por qué está viendo el Netflix"

D

Estudiad gente. Intentad fabricaros un buen futuro profesional a base de esfuerzo en la medida de lo posible. Este país te da buena formación muy barata, de todo tipo. Y si no, buscad oportunidades fuera.

Ser camarero o cajero de súper es una mierda, aquí y en Suiza. Pero sobre todo aquí.

D

no le hagáis caso a #12 meteos en las juventudes de un partido o en algún reality de mediaset.

D

#13 eso también. Además allí te regalan la carrera o la tesis. Y si no, siempre te puedes ligar al líder del partido.

Trabajar en un sindicato también es posible, pero no lo recomiendo. Explotan mucho a sus empleados.

Otra opción es meteros a transportistas, pero en la patronal. Esa gente es la que parte el turrón.

Abfjmp

#12 más quisieras tu trabajar en Migros. lol

StuartMcNight

#19 Pues yo los veo igual de quemados que a los españoles. Aunque ganen 3 veces más y tengan relativamente mejor nivel de vida siguen estan puteados.

qwerty22

#25 eso puede ser mitad por el trato del empresario, mitad por el trato con el cliente, que suele ser muy insoportable por decir algo suave.

anonimo115

#25 ¿echan las mismas horas que aquí o pueden ver a su familia?

D

#12 Está bien dar esos consejos a los hijos y a la gente que quieres, pero esos trabajos los va a tener que hacer alguien. Es responsabilidad de todos velar porque todo el mundo y más los trabajadores tengan una calidad de vida digna.

D

#53 si los inmigrantes ucranianos.
Y con la patronal supervisando que todo vaya en orden.

D

#53 yo doy ese consejo aquí porque os quiero y a algunos os considero mis hijos

NúcleoIrradiador

#12 Bueno, tirad por la FP, las carreras y los posgrados no valen!! (cuántas veces pensé que, en lugar de periodista, debí haberme hecho ingeniero...)

D

#62 si, claro, estudiar, pero estudiar algo que te de trabajo. Otra tontería que le han metido a muchos jóvenes en la cabeza: estudia solo lo que te guste no vaya a ser que no disfrutes.

n

#63 Ojo con esto que lo que da trabajo un dia puede no darlo al dia siguiente y al reves. Por ejemplo los que se dejaron los cuernos haciendo arquitectura y terminaron en 2008 o la gente que se metio en matematicas por vocacion y ahora se los rifan en las empresas. No es facil tampoco decidir "que da trabajo" y como tambien depende de cuanta gente estudie lo mismo algo se pone de moda porque tiene muchas salidas y diez años despues estan cobrando el salario minimo los que tienen la suerte de currar.

E

#62 Es que una ingeniería también es una carrera, y como en el resto de carreras, hay ingenierías e ingenierías... (y además, por muy triste que te parezca, no todo el mundo vale para ingeniero, igual que no todo el mundo vale para periodista, o programador, o cocinero... )

J

#75 Tu clasismo es bastante más sutil de lo que parece.

E

#93 No tengo ningún clasismo, simplemente te estoy diciendo que confrontar carrera con fp, comparando periodismo con ingeniería es no tener ni idea de lo que estas hablando (Edit: al comentario que contestaba).

Y al hilo de tu comentario de ingeniería mejor que periodismo para encontrar trabajo, también es una perogrullada que no todo el mundo vale para todo, y eso no es clasismo, no a todo el mundo se le dan "los números", por ejemplo, para que se le de bien la ingeniería, exactamente igual que no a todo el mundo se le da bien la recopilación o redacción de información (o las mil cosas que desconozco de periodismo) para ser un buen periodista, o las dotes de comunicación para ser un buen docente etc, etc.

Te agradecería que me ilustrases en que parte exactamente estoy siendo clasista, porque es un comportamiento que me desagrada y me gustaría corregir.

J

#94 Yo no he hecho ningún comentario de ingeniería, pero ahí va mi respuesta: Decir que no todo el mundo vale para ingeniero (que es un concepto carpa, y como bien dices, hay ingenierías e ingenierías) para luego añadir que no todo el mundo vale para oficios tan específicos como periodista o cocinero que requieren de cualidades más concretas, me pareció bastante clasista. Igual no era la intención.

E

#99 Es que no es la intención, pero tampoco el significado, ni nada. Te estás ofendiendo, o me estas insultando por cosas que pasan solo en tu cabeza.

En el comentario que hacía, aunque erróneamente te lo atribuía a ti, estaba contestando dos ideas del comentarista original.

Pero a lo que tu comentas, sigo diciendo lo mismo, no todo el mundo vale para todo. Sea mas o menos concreto, una ingeniería genérica requiere de unos conocimientos troncales para las ingenierías (por muy diversas que puedan ser), aunque luego cada ingeniería tenga sus campos de actuación, sus particularidades y sus materias propias (para las cuales a su vez no vale cualquiera), pero es que ingeniería era un ejemplo de titulo universitario, siguiendo el hilo de conversación del comentarista al que creía estar comentando.

Y eso no hace a alguien mejor o peor persona, solo diferente (y que somos diferentes y diversos a estas alturas ya no tenemos que discutirlo, ¿no?).

Que tu hayas considerado que decir que no todo el mundo vale para la ingeniería (y para cualquier profesión, que es lo que estaba diciendo)) es un comentario clasista, en mi opinión, dice mas de tu clasismo que de el mío.

Pero por si había alguna duda, no pienso que un ingeniero sea mejor que nadie por ser ingeniero, ni un universitario sea mejor que nadie por tener un título universitario.

demonios

#12 Claro que si, dignificando la profesión y defendiendo los derechos laborales. Todo un ejemplo.

D

#73 la mejor manera de dignificar tu profesión y asegurarte de que ningún mediocre pisotee tus derechos laborales, es aportando mucho valor con tu trabajo. Por tu parte, la mejor contribución que puedes hacer a eso es formarte bien y trabajar honradamente.

O

Recuerdo en mis años mozos que en hostelería eras descartado automáticamente si preguntabas sueldo porque eso era porque no venías a trabajar. Y estaba aceptado esa manera de pensar.

Ausebio

La precariedad laboral latente en este país, otros ejemplos que he encontrado, se busca un manitas a cambio de alojamiento, o se necesita dependienta de 6,30 a 21,30 de lunes a domingo.
https://humorcillet.com/2018/07/10/precariedad-laboral/

D

Estás cosas pasan porque sois/son unos inútiles. Y no tiene más. Si vas a trabajar a un sitio y no te pagan lo que te corresponde, pues demandas y listo. Es que es increíble que en los tiempos que corren sigamos con estas tonterías y encima en estos casos tan claros en las que el empresario tiene todas toditas todas las de perder.

n

En todas las noticias de este tipo digo lo mismo, que es lo que dice #36: se coge el trabajo y se denuncia. El resultado es que tu cobras, cotizas, y jodes al empresario chorizo. Despues puedes publicar lo que quieras.

Y no hablo de oidas: ahora he cambiado de sector y la verdad es que me respetan bastante mis derechos pero hasta principios de 2020 denuncié a casi todas las empresas en las que trabajé. Normalmente cuando se me acababa el contrato o cuando ya no queria seguir alli.

Y no solo me dieron la razon en todos los casos: ni hubo listas negras (segui encontrando trabajo en el sector sin problema) ni me pasó nada malo ni me encontre ningun inspector comprado.

Es mas, a una empresa le saque un aumento del 25% mientras trabajaba porque me pusieron en una categoria inferior, despues se me acabo el contrato, reclamé que el contrato era temporal en fraude, me tuvieron que pagar mas de 2.000€ de indemnizacion ¡y seis meses despues volvieron a llamarme para trabajar alli!.

kie

#59 Es usted un ejemplo a seguir. De nada sirve culpar al empresario si no tenemos huevos de hacer valer nuestros derechos

n

#67 La verdad es que empece por desesperacion. Mi primer trabajo fue en hosteleria y, bueno, ya sabemos como es la hosteleria. Mi padre me recomendo ir a la inspeccion de trabajo. Fui, pero no me atrevi a denunciar.
Despues curré en un call center medio pirata. Un dia dejaron de pagarnos para forzarnos a dimitir. Yo necesitaba cobrar y me faltaba poco para cotizar suficiente para tener paro (entre otras cosas porque en el bar no habia cotizado) asi que no queria irme, denuncie y al final fui la unica de los ocho trabajadores que cobró.
Despues se ha convertido casi en una costumbre y como total siempre me han hecho contratos temporales en fraude pues siempre es un pico que te sacas despues de quedarte sin trabajo. Quiero decir que ni me lo planteo como valentia ni lo hago por justicia, es simplemente lo que mejor me viene. Y le vendria muy bien tambien a mucha gente, y nos vendria muy bien a todos si lo hicieran, pero hay mucha gente que tiene mucho miedo injustificado.

iveldie

Sueldo según valía, es algo que he visto muchas veces en ofertas de trabajo, no solo de hosteleria

n

#42 Una cosa es que ponga "segun valia" en el anuncio y otra cosa es que no sepas lo que vas a cobrar. Te haran una oferta u otra en funcion del cv pero no pueden decirte "ya iremos viendo", es una falta de respeto enorme.

iveldie

#60 VIene a ser lo mismo. Si no vales cobrarás el sueldo mínimo que te puedan pagar, y si vales, pues también, y si no te gusta te vas. Así van las cosas lamentablemente

n

#76 Yo no creo que sea lo mismo. Hay una enorme diferencia entre que te hagan una oferta que no te interesa por lo que sea y que te digan que empieces a trabajar y despues de currar te paguen una cantidad que no te sale a cuenta.

iveldie

#78 muchos te dicen por ejemplo, cobrarás mil euros más 500 en negro y luego pues lo negro no te lo dan. O cobrarás mil euros mas comisiones por ventas, y luego las comisiones no te las dan, porque eso no venía firmado y es en negro. Conozco casos así

n

#81 Ya, pero es que todo eso es ilegal e inaceptable mientras que proponer un salario segun valia si esta claro no tiene ningun problema. Incluso trabajando com comisiones deberian decirte como se consiguen claramente para que puedas calcular lo que vas a cobrar

iveldie

#83 pero si estoy de acuerdo en que así debería ser, pero no lo es.

E

#42 Es que lo de según valía es en la oferta, en la negociación ya sabes la valía antes de entrar a trabajar (o por lo menos en las "según valía" que he visto yo).

No es lo mismo según valía, y en la entrevista te digo que 1000 porque te he visto muy verde o 1200 porque te veo suelto, que tu vete trabajando y ya si eso a fin de mes te enteras en la nómina de la valía que te he considerado... Y si te han engañado en la entrevista o te has equivocado, o resulta que no es lo que parecía, para eso está el período de prueba (pero claro, eso también hay que pagarlo...)

Ferran

#82 Que denuncien, es la única forma de luchar por nuestros derechos, de forma legal.

founds

#84 mismo dije yo si estaban mal, pero cada persona es un mundo y tienen sus propios problemas, y viviendo en una ciudad donde gran porcentaje de la economía es turismo, mas difícil aun

D

Nunca jamás hay que tener miedo a que no te paguen en un sitio de trabajo que está fijo en un lugar y localizable. Es muy sencillo. Cada vez que tengas un día de mal humor, que estés cabreado por lo que sea, te presentas allí y montas un pollo. Si tiene que venir la policía que venga, serán los primeros que le dirán al propietario que es normal lo que está ocurriendo si no le paga al personal. Después del primer pollo te pagará hasta el último céntimo, finiquito incluido.

m

Lo de los "pollitos" en algunas fábricas cuyo nombre no diré. roll
Se llaman #pollitos por eso, porque están grabajando un tiempo sin cobrar... y no siempre les contratan luego.
Deberían permitirles llevarse un coche a precio de pollito también.

#95: O pagar lo que valga la consumición en el Makro y no dar todo el dinero que piden. ¿Razón? Si el empleado te sale gratis no lo quiero pagar esa parte del dinero.

F

Algunos piratas bse preguntan luego porq le queman el restaurante....

a

Quería entrar en la web de la noticia pero lo ponen casi imposible para desactivar las cookies así que no la leo.

D

A cuadros me deja, sí.

NapalMe

Lo que deja a cuadros es la web en sí.

demonios

A estos no les cuadra un balance en la vida lol.

Panchosepincha

El Huff... Ese medio en el que aceptas las cookies o aceptas las cookies.

H

La no noticia del día.

Un hacendado saludo.

GeneWilder

Las restricciones por la pandemia han sido la última motivación que necesitaba para no dejar un duro más en ese sector lleno de tramposos y explotadores.

o

#2 aquí gusta generalizar, sobre todo con ciertos colectivos.

D

#10 de color morado

rednoise

#10 por no hablar de que aquí todos los empleados son modélicos

Mark_

#10 si pero es que lo de la hostelería es de traca... Pocos o ningunos hosteleros conozco que no tengan algún trapicheo de horas, empleados o similares.

c

#2 ¿Dirías que eres la excepción o la norma? Yo apuesto por lo primero.

founds

#2 yo nunca he trabajado en hostelería, pero tengo mucha gente que si, y los que no están explotados son muy pocos, que no digo que sea general, pero si hay muchos que no cumplen

m

#2 efectivamente, hay de todo, pero negar que es un sector especialmente propenso a los abusos laborales es mentir.
Firmado. Alguien hijo de hostelero , sobrino de hosteleros y hermano de hosteleros y amigo de hosteleros

xyria

#1 Relax, my friend.

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