Muchos trabajadores disfrutan de excedencia por cuidado de hijo, pagando el precio de que durante la misma no se cobra prestación por desempleo porque no finaliza la relación laboral, además de que obviamente tampoco se cobra salario porque se deja de trabajar durante la excedencia. Pero algunos trabajadores habían encontrado un truco estupendo para cobrar el paro durante la excedencia, que se lo había dicho su cuñada porque a ella le funcionó y estuvo dos años de excedencia sin trabajar y cobrando el paro.
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etiquetas: paro , excedencia 
Luego gracias a esta gente tan lista nos recortan las prestaciones a todos.
... no necesitan escusas para recortar prestaciones.
Yo no juzgo en estas cosas.
Antes los tenían en peores condiciones, ya, pero es que hemos superado esa mierda, no quiero tener un hijo de cualquier manera, quiero que salga bien y no un tullido de los que salieron de la generación del baby boom.
O eso me parece, puedo estar equivocado.
Por eso pregunto por cosas mas concretas.
Ha cambiado la responsabilidad. Antes tenían niños de cualquier manera y con fines utilitaristas.
Entendido queda.
El contexto de la época y tal, ya, pues ese contexto el es que no queremos ahora para nuestros hijos. De hecho es parecido al que tienen muchos hijos de inmigrantes.
Teníamos menos cosas, pero tampoco necesitábamos más.
Ahora lo tienen todo y necesitan su vida virtual pq la "real" (para ellos la virtual es la real también) es una mierda.
Porque yo veo muchas más taras en las generaciones más jóvenes que son incapaces de no bloquearse si las cosas no salen como ellos desean.
Claro que las nuevas generaciones arrastran problemas, pero son consecuencia directa de crianzas y modelos parentales defectuosos.
Se trata de seguir avanzando.
A cada generación le toca una realidad pero es nuestra obligación mejorar lo que les dejamos a nuestros hijos.
Es más, las nuevas generaciones arrastran graves problemas de responsabilidad y una profunda incapacidad de aceptación de la realidad necesitando que todo sea de gomaespuma para que no les haga daño por lo que los hijos les van a salir peor.
Pues no pareces mucho mejor tú precisamente.
Si fuese un irresponsable o un inconsciente que me diera igual como salieran pues tal vez tendría media docena más. Y si fuese más responsable y consciente no tendría ninguno.
Que luego que si la gente no tiene hijos.
Ni picaresca ni hostias, que están las cosas ahora mismo de cojones.
Luego quieren que tengamos hijos. Pues cada uno se las ingenia como puede, normal. Es muy fácil hablar desde la comodidad de la clase media o con una familia maravillosa y un entorno social fuerte detrás para apoyarte.
Con este titular alternativo la advertencia es más directa.
Porque este caso si está permitido, porque al ser excedencia por hijo se considera fraude/picaresca ?
Si te contratan en otro sitio y te despiden ahí, entonces si tienes derecho a paro aunque estés en excedencia.
Lo llaman excedencia pero bien podrían llamarlo baja voluntaria. En mi anterior curro estuve 10 años en la empresa, y jamás nadie consiguió volver de una excedencia.
Curras en la privada o en algo que en sanidad en concreto no te obligue a trabajar fines de semana etc, pero te guardan tu puesto de trabajo.
(También hay personas que se reducen el 50% por cuidadode hijos, y se van a la privada )
Y así es como algo que nos ha costado tanto, se va a tomar por saco
A ver porqué alguien tiene que recurrir a esta picaresca cuando debería poder tirar del paro legalmente en una excedencia por hijo.
En vez de mejorar, lo que se hace es criminalizar y perseguir más al personal.
A todos los entendidos en el tema que aplauden con las orejas me gustaría verles en situación de un parto complicado y con un hijo con problemas en sus primeros años, es algo de lo que no te recuperas nunca para que además cuando vuelves al trabajo no te readmitan.
Porque la realidad es que salvo empleados públicos, pocas se reincorporan tras una excedencia.
No tienes ni idea de para qué sirve la prestación por desempleo.
Una cosa es ser un jeta y otra es ni darse cuenta de ello.
Toda la gentuza que defrauda, nos está robando a todos los trabajadores y tu aplaudiendo con las orejas el choriceo y el fraude.
me gustaría verles en situación de un parto complicado y con un hijo con problemas en sus primeros años
Eso es porque eres mala gente, como demuestras con tus deseos.
Por lo demás, sigo pensando lo mismo, alguien en excedencia por cuidados de hijos, dependientes, etc debería poder tirar de el paro.
Es una situación de desempleo que aunque voluntaria debería ser totalmente compatible.
Y creo no equivocarme mucho en apostar que en un futuro será así. Tiempo.
Cómo lo leo yo, esto era una prestación no oficial que se ha cortado, no un truquillo para ganar dinero a cambio de nada.
Es lo de siempre. Nos preguntamos por que la gente no tiene hijos, y por lo visto cobrar poco más de mil cochinos euros por cuidar a un hijo porque las cuentas no dan para pagar una guardería y gastos similares, se ve como un gasto que hay que cortar si o si.
Vaya, me gustaría saber cuanta gente se acogia a esta medida y cuanto gasto suponía. El chocolate del loro imagino.
Otra cosa es que los "jefes" y en empresas pequeñas te metan el miedo para que no lo hagas.
Las excedencias por cuidado de hijo menor de tres años, que es lo que cogí yo, las puedes coger cuando quieras y durante el tiempo que quieras hasta que cumplan los tres años. Durante el primer año de excedencia (que puede ser… » ver todo el comentario
Efectivamente no lo pueden negar. Tampoco la lactancia.
Pero eso no, ¿eh?
Ya..
Atiza al pobre.
Cuando no hay madre la puede recibir el padre.
Si dieran excedencia de cuidado de chuchos seguro que muchos de vosotros la pedíais.