Publicado hace 6 años por mataclanes a blogs.elconfidencial.com

Más allá de lo singular que es llamar huelga a algo que no lo es: no hay objetivos ni reivindicaciones concretas en cada centro de trabajo, lo llamativo es que la convocatoria convierte un instrumento clave de presión laboral -y del poder sindical- en algo simbólico, lo cual supone un cambio transcendental respecto de su significado histórico. Hasta el punto de vaciar de contenido la palabra huelga, siempre asociada a un episodio de tensión en el tajo.

Comentarios

D

No es una huelga, es una quedada. Cae en jueves, así se llega mejor al finde.

strike5000

"En otros casos, incluso, a igual trabajo en empleos cualificados también se produce esa discriminación. Es una evidencia que nadie puede negar."

No voy a ser yo quien lo niegue, pero me gustaría ver alguna nómina que lo deje claro. Y si esa diferencia se debe a complementos que explique por qué y como se pagan. Como ejemplo, en mi trabajo tenemos un complemento de dedicación especial. Se supone que se le paga a quien echa más horas, o tiene un trabajo especialmente duro o de más responsabilidad. En la práctica es un complemento que rota "automáticamente" y del que son excluidos los que tienen solicitada una reducción de jornada, o no tienen pasadas unas pruebas físicas anuales, han dejado caducar los carnets de conducir, etc.

pilarina

"siempre asociada a un episodio de tensión en el tajo" En las últimas huelgas generales, la tensión no estaba en el tajo,sino en las reformas laborales de distinos gobiernos

tiopio

Que ahora comprendo el desapego sindical y la perdida de fuerza de un instrumento tan importante para la clase trabajadora como son los sindicatos.

greenog_1

La convocatoria, según CNT y CGT, es de Huelga General completa.
La convocatoria, según CCOO y UGT, es de parón de 2 horas.

Elegid.

Peka

#3 ELA 4 y 4 horas.