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La sanidad vasca amonesta a un médico de paliativos por acompañar a una niña en el final de su vida “fuera del horario oficial”

La sanidad vasca amonesta a un médico de paliativos por acompañar a una niña en el final de su vida “fuera del horario oficial”

“Estoy enfadado, rabioso y decepcionado con mis superiores jerárquicos, cansado de dar cabezazos contra un muro”. Así se manifiesta un pediatra con 13 años de experiencia en cuidados paliativos que, según su testimonio, ha recibido una “amonestación” del servicio vasco de salud (Osakidetza) por atender, fuera de su horario de trabajo oficial y durante semanas, a una niña de cuatro años durante el proceso final de su vida.

| etiquetas: médico , amonestado , trabajar , fuera , de horas
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Comentarios destacados:              
#1 No sabia que el juramento hipocrático tenia horario, dicho esto se me hace un nudo en la garganta solo de pensar en esa situación, mis respetos al galeno.
No sabia que el juramento hipocrático tenia horario, dicho esto se me hace un nudo en la garganta solo de pensar en esa situación, mis respetos al galeno.
#1 La denuncia es por usar instrumental de Osakidetza fuera del horario de trabajo, para mi es un desproposito.
#2 ¿O sea que el instrumental también tiene horario???, una ostia a mano abierta tienen......
#4 entiendo que hay un riesgo a nivel de seguros y responsabilidades (si tienen un accidente o mala praxis mientras "no están trabajando", o si hacen más horas de las que deben y no pueden cumplir en su trabajo de 8 a 15?,...) si no están en su horario de trabajo, pero no es más que papeleo que con voluntad se podría arreglar.

Por desgracia puedo decir, que si la sanidad funciona, es en gran medida a estos favores y cosas fuera de protocolo que se hacen (a todos los niveles y en todas las area).
#8 El procedimiento por delante del resultado
#14 El procedimiento por delante del resultado porque en la mayoría de los casos seguir los procedimientos es lo que garantiza una mayor cantidad de resultados positivos.

Es muy guay esta historia de "Oh, fue contra los procedimientos y consiguió algo bueno", pero si hace la vista gorda, pues se normaliza el saltarse los procedimientos y al cabo de un tiempo tenemos a personal sanitario actuando por su cuenta, sin coordinar, etc.

Si un procedimiento tiene fallos, hay que ver como corregirlos, pero no normalicemos lo de saltarnos los procedimientos establecidos. Porque después ocurre algo malo porque alguien no siguió el protocolo y todo son lloros.
#17 Más razón que un santo.

Firmado: el responsable de protocolos de su trabajo.
#17 ¿Tú crees que van a cambiar el procedimiento? ¿O se va a limitar a amonestar porque ha trabajado de más y eso les deja mal? ¿Cómo vas a darte cuenta de que algo está mal si nadie lo hace fuera de procedimiento?

Esto es como el meme ese de Chernobyl: según el procedimiento, si el instrumento de medida pone unos valores aceptables, no pasa ná.

cc/ #20
#29 No deberían cambiar el procedimiento. Lo que deberían hacer es contratar a mas gente.
#35 Bueno, eso es lo que digo, que lo que tienen que hacer es contratar más personal => #32
#29 de hecho el problema en Chernobyl fue que se saltaron los procedimientos en varias ocasiones
#20 vamos, que eres el que le amonestaría, o le denunciaría a los superiores por no estar cumpliendo TU protocolo para acompañar a una niña moribunda.
Y estarás orgulloso encima...

Sabes que los protocolos no lloran, ni se rien, ni sufren?
Igual es mejor ser un poco laxo, que causar sufrimiento por tus "protocolos".
#37 yo soy el primero que cambio mis protocolos/procedimientos cuando no funcionan. Si la vida fuera blanca o negra sería bastante más sencilla.
#17 Contra los escritorios hemos topado...

Si bien desde el punto de vista humano la amonestación es cuestionable, desde el punto de vista legal es totalmente acertada.

Supongamos que este señor tiene un accidente de trabajo en el hospital fuera de su jornada y realizando sus funciones habituales. Menudo marrón se como la administración del hospital y la sanidad pública vasca.

De hecho, al dejar algo en una "amonestación" es como decirle "disculpa, estamos de acuerdo con lo que hiciste, pero tenemos que actuar..." Porque lo relatado es para una falta más seria
#25 Si tiene un accidente cuando está trabajando fuera de su jornada, es un accidente trabajando fuera de su jornada. No veo dónde está el problema excepto en cabezacubos con ganas de tocarlos a gente competente.
#30 Cómo? ¿Este hombre tendrá superiores no? ¿Cuando les pregunten que que hacía ese hombre trabajando le dirán que no lo sabian? ¿Cuando les pregunten que no sabían que usaba medios de la empresa sin autorización también dicen que no lo sabían? ¿Si este hombre tiene un accidente va a reclamar accidente laboral? Etc, etc

Que el tipo seguramente tenga más corazón que Osakidetza, pues sí, pero las cosas no se hacen así. El servicio da asco y punto.
#30 Está en su lugar de trabajo realizando sus funciones fuera de su jornada estipulada y sin aviso a la SS, cualquier abogado se relame de pensar en esta situación.
#17 En este caso la frase está bien traída. Dime que un procedimiento que dice "sólo entre semana de 8 a 5" es el correcto en estos casos.
#28 En efecto, un procedimiento que diga que el personal sanitario debe cumplir su jornada laboral y no echar horas extras de más de forma no controlada es bastante correcto.

Después nos quejamos de que los médicos tienen jornadas extenuantes. Aquí aplaudimos que se trabaje de más.
#31 Al parecer tenemos un enfoque diferente en el problema. El problema aquí es que se haya establecido un horario que los médicos tienen que ignorar para dar un servicio correcto porque con mucha probabilidad se haya puesto dicho horario para escatimar servicios. Sólo espero que se ponga el personal suficiente, al que se le remunere todo hora extra y se le respete el número de horas anuales de su convenio.

Después nos quejamos que la sanidad pública va mal, cuando ponemos cuatro donde tiene que haber diez para realizar el trabajo correctamente.
#8 "no cumplir con su trabajo de 8 a 3"

Sé por donde vas.
Quiero puntualizar que muchos sanitarios están empleados en clínicas públicas y privadas al mismo tiempo
#8 Todo el mundo funciona en gran medida a estos favores y cosas fuera de protocolo que se hacen (a todos los niveles y en todas las area).

Así como nadie está libre de pecado, en cuanto los poderosos se quieren cargar a alguien, ya encontrarán alguno de esos favores y cosas fuera de protocolo para hundir a esa persona.

Y lo peor de todo es cuando se comparan con los enormes favores que llegan a hacer algunos políticos, minimizando el enorme daño a la población que puedan causar, y diciendo "es que todos son iguales".
#2 Solo falraba que ademas de disponer de su tiempo en seguir con su dedicación, tuviera que poner dinero de su bolsillo.
El enfermo no deja de serlo, más empatía y gente en este mundo como él excmo galeno (tiene todos mis honores), hace falta.
Más que amonestarlo , un diploma como mínimo, merece.
#2 no lo es. Si la contestación del Consejero y de la dirección del hospital no es falsa, me parece de lo más razonable.

El consejero Martínez ha explicado este lunes que la supervisión de enfermería “comunicó de forma preventiva” al equipo de paliativos que “si iban a coger un coche, que por favor lo avisaran previamente”. “Simplemente, fue una advertencia de seguridad por si había un accidente”, ha manifestado en una entrevista en Radio Euskadi.

La dirección de Osakidetza asegura a EL

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#1 Ese tal juramento no existe...
#12 Dentro de poco negamos la filosofía, la pintura y el cine.

La ignorancia los está matando muchachos, no creo que estén a tiempo, pero traten de salir de ahí lo antes posible
#12 No cuesta informarse un poquito antes de hacer el ridículo...
#1 Joder este tipo de personas son las que te devuelven la fe en la humanidad, te llegan como una ola que te limpia de toda la miseria que nos llega
Mi más sentida referencia Maestro
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No se me ocurre trabajo más duro que pediatra de paliativos sinceramente. Solo de imaginar visitar esas casas, ver a los padres devastados y aún así tener que estar alegre con los niños, sobre todo si son pequeños.

Un trabajo necesario pero durísimo. Aplausos para todos esos médicos y enfermeras
#3 Tengo conocidos que trabajan en paliativos y ya te digo que no querría ese trabajo ni por todo el oro del mundo, y si hablamos de niños... ni te cuento.
#3 si man, cuando pienso en esto mítico de "aunque quisieras, no puedes sufrir por los otros, y que si todos morimos solos, etc" pienso que los que están con los niños en los hospitales, ellos sí lo hacen. No menciono acompañar a adultos x la diferencia de consciencias xo por supuesto todo el respeto, pero no, no pude sentir el dolor de mi padre por él, por ejemplo. Pero entrar allí, estar alegre, simpático, y salir y llorar,ánimo respeto, son titanes
#3 No trabajo en eso, pero supongo que la única forma de soportar ese trabajo es desarrollando mucha indiferencia ante la muerte infantil.
#3 Venía a decir eso precisamente. Pediatra de paliativos. No se me ocurre un trabajo más duro que ese.
Por razones personales, tuve contacto de primera mano, con paliativos en Madrid.
Es su trabajo y pueden perfectamente elegir otra especialidad.
No puedo más que subrayar su explendida dedicación.
Chapeau.
El funcionario o funcionarios que lo han amonestado si que merecen una buena hostia, sin paliativos.

Luego hay especialistas en Osakidetza que trabajan en consultas privadas y "cuelan" a sus pacientes de pago. Eso no se mira.
#15 Esos que mencionas serán "del partido" ...
#33 pero qué PNV ni qué PNV hombre xD xD
Con la cantidad de cosas con las que se mira a otro lado en este país... ninguna buena acción queda sin castigo.
O sea guardias de 24-48 horas bien, pero atender a moribundos fuera de tu horario mal.
Todo mi apoyo a este médico, es una amonestación injusta, se mire por donde se mire.
Ese médico es un puto héroe y se merece todo el respeto del mundo.
Pocas noticias han merecido un meneo como esta. Ya no médicos o jefes de estos, personas así es lo que hay que fomentar, no castigar.
Ahora bien, cuando cuelan a clientesmde su consulta privada a hacerse pruebas en la pública, no hay problema. Cuando se trata con preferencia a otros médicos, no hay problema. Cuando pasa con políticos, no hay problema. Ahora bien, ni se te ocurra usar el instrumental con UN NIÑO DE CUATRO AÑOS EN PALIATIVOS fuera del horario laboral!!!! :wall: :wall: :wall:
Este bien hombre cometio el error de poner en valor la sanidad pública.
Lo que hace quita contratos a la privada y eso no se puede tolerar por los perceptores de sobres que gobiernan.
entiendo que hasta los que le han puesto la amonestación lo admiran
La secuencia correcta debería ser: amonestado, perdonado y galardonado
A que esperamos a presionar para que eso hombre sea obligado a dar clases de etica en las facultades y que las futuras generaciones de médicos sean con él
Espero que aquel(los) que lo han amonestado den una explicación convincente y, en caso contrario, sean despedidos de inmediato. No me gustaría que esas personas tengan decisión sobre la vida de nadie.
La sanidad vasca está por el maltrato a los pacientes, no por el ser humano con ellos :palm:
#18 La sanidad vasca, y la de muchas otras comunidades, no sólo maltratan a los pacientes sino que destrozan a los equipos sanitarios para que no quede nada que proteger.
apesta a las largas manos del opus
Hay que ser muy, pero muy hijo de puta para cuestionar a alguien que está acompañando a una persona en sus últimos días de vida. Y más cuando la persona enferma es un menor de edad.
Yo entiendo que la vida termina, pero duele especialmente cuando termina mucho antes de lo previsto.
Empatizar demasiado con el paciente trabajando en paliativos puede ser un problema a medio plazo. Es una amonestación.... Un esto no puedes hacerlo, tanto por el paciente como por el profesional mismo.
Hoy en día en muchos temas solo se ven ganas de polemizar y marear la perdiz por intereses espurios.
Si el contesto de este hecho es humanitario, el médico se merece un reconocimiento de su profesionalidad y de su buen hacer y un agradecimiento de todos aquellos que comprenden que existan personas que traten de evitar un sufrimiento innecesario.
Osakidetza con el tiempo ha ido a peor. Antes tenía cierto prestigio pero ahora es calamitoso. Lo mejor es que prefieren médicos inútiles pero que sepan euskera (que prima mucho) a médicos prestigiosos con doctorados y competentes. Cada día se superan en restringir servicios y presupuesto.
Es la mafia del PNV, que va de guay, que pacta con el Psoe, PP, Bildu o con el diablo, con tal de seguir en el poder y seguir mangoneando la pasta, pero que es ultraderechista en muchas cosas.

menéame