repapaz @olgabai @Erbauer Lo que no entiendo es qué le reporta a esa empresa hacer eso. Puedo entender que una subvención (entiéndase aquí ayuda o lo que fuere...) salga rentable si de verdad tienes a un trabajador empleado, pero no creo que haya subvenciones que sean mayores que el coste de la seguridad social o, en general, que el coste empresa, ¿o sí? Quiero decir, si lo hacen, imagino, puede ser por descontrol (poco creíble) o porque ganasen dinero con ello (supongo que pagaban efectivamente a la seguridad social, con lo cual tienen que haber recibido más dinero de lo que a ellos les costaba...).
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