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Dupe Un hombre recibe un premio de 200.000 € por no faltar ni un solo día en 27 años a su trabajo [POR] , que por cierto en esta no dice nada de los 200.000 €
#1 Pues no se en tu convenio laboral, pero en el mío y se que no es en el único, al trabajador que lleva 25 años en la empresa se le premia con un mes de vacaciones o con una paga extra; lo que elija el trabajador.
Me parece un premio ridículo para los pocos trabajadores que lo percibirán, pero viendo la noticia, parece que tendremos que estar agrade...espera, que es EEUU. Comparar cualquier condición laboral de la UE con EEUU es absurdo.
#13 Mi empresa no tiene obligación de darme nada. Trabajo y me pagan el sueldo acordado. Si la tuya sí tiene obligación harás bien en reclamarlo.
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#10 No se porque muchas empresas regalan a sus empleados lotes de navidad....
Estoy seguro que tú no lo harías!
#15 Mi trabajador no tiene la obligación de aportar nada más que lo que este estipulado en el contrato, así funciona el mundo:
"Yo hago como que trabajo porque mi empresa hace como que me paga"
#1 Muchos trabajadores llevan menos tiempo en sus empresas y les han dado mejores compensaciones.
#133 yo a Rusia? la defiendo igual que a Nueva Guinea
#26 jajajajjajajajajaa Mira blavero de tres al cuarto.... Quedat en la teva cofurna on deus estar i ves a pastar fang.
Per cert, bona tarda es un castellanisme, el correcte es dir Bon dia tot el dia y només Bona nit a la nit!
PD. Felicitats per posar les quatre paraules catalanes que es parlen per valencia, posa també "clivella" que també entra en el grupet
PD2. Por cierto, yo además de castellano hablo español, ya que yo hablero de "platicar" (hablar), "elevador" (ascensor), "Metegol" (futbolín)
No fa falta que responguis, als blavers van directes a "ignore"
Ptns (que vol dir besos)
#10 No se porque muchas empresas regalan a sus empleados lotes de navidad....
Estoy seguro que tú no lo harías!
Dupe Un hombre recibe un premio de 200.000 € por no faltar ni un solo día en 27 años a su trabajo [POR] , que por cierto en esta no dice nada de los 200.000 €
#1 Pues no se en tu convenio laboral, pero en el mío y se que no es en el único, al trabajador que lleva 25 años en la empresa se le premia con un mes de vacaciones o con una paga extra; lo que elija el trabajador.
Me parece un premio ridículo para los pocos trabajadores que lo percibirán, pero viendo la noticia, parece que tendremos que estar agrade...espera, que es EEUU. Comparar cualquier condición laboral de la UE con EEUU es absurdo.
#13 Mi empresa no tiene obligación de darme nada. Trabajo y me pagan el sueldo acordado. Si la tuya sí tiene obligación harás bien en reclamarlo.
No hay notas.
#10 No se porque muchas empresas regalan a sus empleados lotes de navidad....
Estoy seguro que tú no lo harías!