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#3:
Tengo una duda... Si un empleado del Banco Santander que llevaba en él 15 años como indefinido, pidió una hipoteca a 30 años hace dos años, con pleno conocimiento de causa, y ahora lo mandan a la puta calle... ¿seguirá diciendo que la culpa de la crisis la tienen los gilipollas que pedían una hipoteca sin saber que iban a despedirlos?
Van a estallarme las meninges ante tal contradicción.
Van a estallarme las meninges ante tal contradicción.
#26:
#9 Si una empresa presenta tres meses seguidos menos beneficios que los mismos meses del año anterior, aunque siga ganando miles de millones, tiene barra libre para despedir, sin tener que alegar nada más. Lo dice el BOE, tal cual.
Todo por obra y gracia de la reforma laboral de los hijos de puta del PP.
Basura de peperos, disfrutad lo votado.
Todo por obra y gracia de la reforma laboral de los hijos de puta del PP.
Basura de peperos, disfrutad lo votado.
#9:
Normal, el año pasado no ganaron ni 6000 millones de euros.
#2:
Mucho pepero empleado en banca igual se tiene que replantear su liberalismo económico (véase peperismo) 
#16:
#15 Bueno, si tienen hipoteca en el Santader, el Santander se queda con la casa y con la deuda. Recupera el dinero del ERE, del paro que cobren, y cuando ya no puedan seguir pagando habrán ganado un inmueble. Las deudas las empaquetan, las venden como activos de bajo riesgo, y a ganar aún más pasta.
Casi te diría que les sale mejor fabricar deudores hipotecarios
Casi te diría que les sale mejor fabricar deudores hipotecarios
#18:
#2 el pepesuno no se replantea ni una miaja:
Ya puede Mariano Rajoy arrancarme los dos brazos y las dos piernas, que iré arrastrándome con la papeleta del PP en la boca para votarle.
https://twitter.com/Obrero_Liberal/status/710566150015426561
Ya puede Mariano Rajoy arrancarme los dos brazos y las dos piernas, que iré arrastrándome con la papeleta del PP en la boca para votarle.
https://twitter.com/Obrero_Liberal/status/710566150015426561
#63:
#45 Cuando contratan, ya saben que el despido implica ese pago. ¿A nuestros grandes emprendedores no se les ocurre reservar ese dinero para despedir cuando quieran? No es una limosna. Lo saben de antemano y forma parte del contrato firmado. No están obligados a contratar y si lo hacen es porque les generamos ganancias.
A otro perro con ese hueso, troll.
A otro perro con ese hueso, troll.
#70:
Desde que resido en Suecia no me explico como es posible que en España haya tanta sucursal bancaria de cada banco en las ciudades (y pueblos), al igual que cajeros, pero esto último es otro tema. De hecho todavía veo, cuando voy de vacaciones, que en la calle en la que vivo hay dos sucursales del mismo banco, Santander a escasos 100 metros de distancia entre ambas.
En Suecia el número de sucursales bancarias es testimonial, incluso en la capital, Estocolmo. Y más de lo mismo con los cajeros. A mayores, el coste de operar en las sucursales, dejando al margen que cada vez hay menos que tienen o aceptan efectivo, es un escándalo porque lo que quieren es que operes por via telemática (preferentemente internet) y uses el cajero para sacar dinero (sí... la gente con negocios que recibe efectivo tiene problemas para ingresar lo que gana en las cuenta bancaria).
Guste o no, la tendencia del sector bancario va en este camino de muy pocas sucursales bancarias (supongo que para banca privada y negociar hipotecas, etc...) dejando el resto de operaciones a la banca electrónica. Para muestra... lo que ha hecho ING en España, nada nuevo. Era cuestión de tiempo que el Santander se apuntase al tema y le seguirá el resto de bancos.
No es cuestión de beneficios o de pérdidas en este caso, si no de optimizar el negocio, otra cosa es que ésta sea la solución que salve el culo a la Sra. Botín de cara a los inversores mientras dure el plan porque por la vía de más ingresos la cosa está difícil para el Santander, así que lo tiene que hacer por la vía de costes...
En Suecia el número de sucursales bancarias es testimonial, incluso en la capital, Estocolmo. Y más de lo mismo con los cajeros. A mayores, el coste de operar en las sucursales, dejando al margen que cada vez hay menos que tienen o aceptan efectivo, es un escándalo porque lo que quieren es que operes por via telemática (preferentemente internet) y uses el cajero para sacar dinero (sí... la gente con negocios que recibe efectivo tiene problemas para ingresar lo que gana en las cuenta bancaria).
Guste o no, la tendencia del sector bancario va en este camino de muy pocas sucursales bancarias (supongo que para banca privada y negociar hipotecas, etc...) dejando el resto de operaciones a la banca electrónica. Para muestra... lo que ha hecho ING en España, nada nuevo. Era cuestión de tiempo que el Santander se apuntase al tema y le seguirá el resto de bancos.
No es cuestión de beneficios o de pérdidas en este caso, si no de optimizar el negocio, otra cosa es que ésta sea la solución que salve el culo a la Sra. Botín de cara a los inversores mientras dure el plan porque por la vía de más ingresos la cosa está difícil para el Santander, así que lo tiene que hacer por la vía de costes...
#78:
¿Pero como no van a cerrar?
Si esta semana todavía fuí a BBVA a hacer un par de trámites. Había dos señores "atendiendo" de entre 50 y 60 años sentados ahí en estado semi-vegetativo. Me puse delante uno de ellos, me miró raro y me pregunto con una desgana total que que quería para posteriormente enviarme a "hacer cola" al cajero detrás de dos señoras que estaban más pérdidas tecleando botones que falete en una Convención de Ciencias.
El tema es que no me extrañó, un cajero roñoso que cada vez que dabas "atrás" te echaba totalmente y tenías que empezar desde el principio.
Si esta semana todavía fuí a BBVA a hacer un par de trámites. Había dos señores "atendiendo" de entre 50 y 60 años sentados ahí en estado semi-vegetativo. Me puse delante uno de ellos, me miró raro y me pregunto con una desgana total que que quería para posteriormente enviarme a "hacer cola" al cajero detrás de dos señoras que estaban más pérdidas tecleando botones que falete en una Convención de Ciencias.
El tema es que no me extrañó, un cajero roñoso que cada vez que dabas "atrás" te echaba totalmente y tenías que empezar desde el principio.
#79:
#28 ¡Eso es! Y deberían reinvertir todos los beneficios, o destinarlos a causas sociales.
Y acabas de reinventar el modelo de cajas de ahorro, que son las entidades que recibieron la mayor parte del rescate. El rescate a la "banca" realmente fue un rescate a las cajas de ahorros o "banca pública" como tú la llamas que teóricamente no buscaba el beneficio (no podía ni retenerlo ni repartirlo) sino el bien común.
Joder, si es que parece que no hemos aprendido nada.
Y acabas de reinventar el modelo de cajas de ahorro, que son las entidades que recibieron la mayor parte del rescate. El rescate a la "banca" realmente fue un rescate a las cajas de ahorros o "banca pública" como tú la llamas que teóricamente no buscaba el beneficio (no podía ni retenerlo ni repartirlo) sino el bien común.
Joder, si es que parece que no hemos aprendido nada.
#105:
#86 las Cajas quebraron por poner políticos en sus Consejos de Administración en lugar de gestores y que los políticos dirigentes las utilizasen como Bancos Autonómicos que les facilitasen créditos con que construir sus pirámides que alimentasen su ego y su cartera con comisiones sustanciosas, a la par que los Consejos de Administración se aprobaban cuantiosas primas que garantizasen sus millonarias jubilaciones
Comentarios
Tengo una duda... Si un empleado del Banco Santander que llevaba en él 15 años como indefinido, pidió una hipoteca a 30 años hace dos años, con pleno conocimiento de causa, y ahora lo mandan a la puta calle... ¿seguirá diciendo que la culpa de la crisis la tienen los gilipollas que pedían una hipoteca sin saber que iban a despedirlos?
Van a estallarme las meninges ante tal contradicción.
#9 Si una empresa presenta tres meses seguidos menos beneficios que los mismos meses del año anterior, aunque siga ganando miles de millones, tiene barra libre para despedir, sin tener que alegar nada más. Lo dice el BOE, tal cual.
Todo por obra y gracia de la reforma laboral de los hijos de puta del PP.
Basura de peperos, disfrutad lo votado.
Normal, el año pasado no ganaron ni 6000 millones de euros.
Mucho pepero empleado en banca igual se tiene que replantear su liberalismo económico (véase peperismo)
#15 Bueno, si tienen hipoteca en el Santader, el Santander se queda con la casa y con la deuda. Recupera el dinero del ERE, del paro que cobren, y cuando ya no puedan seguir pagando habrán ganado un inmueble. Las deudas las empaquetan, las venden como activos de bajo riesgo, y a ganar aún más pasta.
Casi te diría que les sale mejor fabricar deudores hipotecarios
#45 Tu no tienes que justificar nada para despedir a una persona de TU empresa, cuando quieras lo echas, le haces la "cuenta" como se debe y a la calle.
Otra cosa es que te quieras ahorrar pasta a la hora de echarlo y quieras falsear las cuentas.
#2 el pepesuno no se replantea ni una miaja:
Ya puede Mariano Rajoy arrancarme los dos brazos y las dos piernas, que iré arrastrándome con la papeleta del PP en la boca para votarle.
Banco de SantandERE
Los brotes verdes...
#45 Ya te joderán y llorarás y entonces, te preguntarás porqué a ti, y si lo cuentas, aquí estaremos, para decirte que te jodan.
Más impuestos merecéis, negreros.
#45 Cuando contratan, ya saben que el despido implica ese pago. ¿A nuestros grandes emprendedores no se les ocurre reservar ese dinero para despedir cuando quieran? No es una limosna. Lo saben de antemano y forma parte del contrato firmado. No están obligados a contratar y si lo hacen es porque les generamos ganancias.
A otro perro con ese hueso, troll.
Qué raro que la noticia no diga de qué etnia son esos banqueros chorizos...
#2 qué liberalismo? El del 101% de deuda sobre pib o el de los impuestos abusivos del socialista Montoro?
Desde que resido en Suecia no me explico como es posible que en España haya tanta sucursal bancaria de cada banco en las ciudades (y pueblos), al igual que cajeros, pero esto último es otro tema. De hecho todavía veo, cuando voy de vacaciones, que en la calle en la que vivo hay dos sucursales del mismo banco, Santander a escasos 100 metros de distancia entre ambas.
En Suecia el número de sucursales bancarias es testimonial, incluso en la capital, Estocolmo. Y más de lo mismo con los cajeros. A mayores, el coste de operar en las sucursales, dejando al margen que cada vez hay menos que tienen o aceptan efectivo, es un escándalo porque lo que quieren es que operes por via telemática (preferentemente internet) y uses el cajero para sacar dinero (sí... la gente con negocios que recibe efectivo tiene problemas para ingresar lo que gana en las cuenta bancaria).
Guste o no, la tendencia del sector bancario va en este camino de muy pocas sucursales bancarias (supongo que para banca privada y negociar hipotecas, etc...) dejando el resto de operaciones a la banca electrónica. Para muestra... lo que ha hecho ING en España, nada nuevo. Era cuestión de tiempo que el Santander se apuntase al tema y le seguirá el resto de bancos.
No es cuestión de beneficios o de pérdidas en este caso, si no de optimizar el negocio, otra cosa es que ésta sea la solución que salve el culo a la Sra. Botín de cara a los inversores mientras dure el plan porque por la vía de más ingresos la cosa está difícil para el Santander, así que lo tiene que hacer por la vía de costes...
#14 Informatización pero luego te cobran 70€ de tasas por imprimir el estado de una cuenta a fecha de una defunción. Que me cago en su puta madre.
#21 ¿Para qué si luego te desahucian y se quedan tu casa y todo lo que pagaste hasta la fecha?
¿Pero como no van a cerrar?
Si esta semana todavía fuí a BBVA a hacer un par de trámites. Había dos señores "atendiendo" de entre 50 y 60 años sentados ahí en estado semi-vegetativo. Me puse delante uno de ellos, me miró raro y me pregunto con una desgana total que que quería para posteriormente enviarme a "hacer cola" al cajero detrás de dos señoras que estaban más pérdidas tecleando botones que falete en una Convención de Ciencias.
El tema es que no me extrañó, un cajero roñoso que cada vez que dabas "atrás" te echaba totalmente y tenías que empezar desde el principio.
#28 ¡Eso es! Y deberían reinvertir todos los beneficios, o destinarlos a causas sociales.
Y acabas de reinventar el modelo de cajas de ahorro, que son las entidades que recibieron la mayor parte del rescate. El rescate a la "banca" realmente fue un rescate a las cajas de ahorros o "banca pública" como tú la llamas que teóricamente no buscaba el beneficio (no podía ni retenerlo ni repartirlo) sino el bien común.
Joder, si es que parece que no hemos aprendido nada.
Lo normal. Hay una oficina en cada calle, joer
#3 Igual a día de hoy ls empleados del Santander sin hipoteca tienen más probabilidades de irse a la puta calle...
#23 por eso la importancia de convertir la banca rescatada en una banca publica, que no busque el beneficio sino el bien comun, intentando ajustar los balances, no crear un nuevo ICO, en el que mas de la mitad de los creditos o no se pagaban o se pagaban tarde
#86 las Cajas quebraron por poner políticos en sus Consejos de Administración en lugar de gestores y que los políticos dirigentes las utilizasen como Bancos Autonómicos que les facilitasen créditos con que construir sus pirámides que alimentasen su ego y su cartera con comisiones sustanciosas, a la par que los Consejos de Administración se aprobaban cuantiosas primas que garantizasen sus millonarias jubilaciones
El BBVA irá detras y otros bancos se apuntaran. La banca española tiene que parecerse a la de los países avanzados como Alemania que tienepocas oficinas y con más empleados en ellas, no como el Santander que te pegas media hora en ventanilla delante de un empleado desmotivado que.pasa de todo.
#41 o igual es el liberalismo de la gasolina con el 60% de impuestos, o el de tener un déficit anual de 60.000 millones...
#45 No tienes que justificar nada, paga y ya está, a TU puta empresa le ha hecho muchos favores el gobierno, este es otro.
Lo que no lo quieras pa tí, no lo pidas pa nadie, payaso.
La culpa es de todos los que usan la banca electrónica y no pagan comisiones.
Y ahora me voy a revisar mi cuenta de ING que la web la han tenido caída todo el día.
#3 El que pidiera una hipoteca al banco santander siendo empleado es posible que tenga un interés a cero o incluso negativo.
Suelen tener euribor - X%, en la época pre burbuja las había de euribor - 2% con un suelo de 0.10%... si el suelo es ilegal... ya estaríamos hablando de ganar pasta...
#1 un ERE, cuando Santander creció en 2015 un 2,6% más que en 2014, con más de 5.000 millones de euros en beneficios.
Supongo que no le dejarán ser ERE...
Hace no mucho lei que decian que muchas empresas harian eres antes de verano, por el temos a un endurecimiento de las condiciones con un eventual gobierno, quizas sea esta una de ellas?
#9 ¿Solo 5.900 millones? Esto es intolerable. ¡Tenemos que hacer crowfunding o algo!
#17 el deusch Banks esta prácticamente en quiebra
#45 TU empresa reside en NUESTRO pais, bajo NUESTRAS leyes, usa NUESTRAS carreteras y medios, recibe NUESTRAS subvenciones, y para contratar si hay requisitos, se llaman contratos.
Si hubiera mas que justificar -y menos cuñados- menos crisis tendríamos, españolitos...
#5 Exacto. Si hay 4.000 oficinas o más... 450 son un 10%.
Tampoco es para tanto.
#45 Con lo bien que estabais los liberales hace 100 años contratando niños 12 horas diarias sin tener que justificar nada...
#79 Las cajas de ahorro han funcionado perfectamente durante mas de un siglo, habría que ver porque los que mas claman contra la banca publica son los mismos que la han hundido.
El rescate a la banca privada no ha sido sólo aquí, ha sido en toda Europa. Pregunta en tu ciudad por el crédito al 5% que recibió el ayuntamiento, llamado "plan de pago a proveedores", con dinero casi gratis del BCE y garantía pública. O el mismo negocio para comprar bonos del tesoro, o la circular del banco de España para limitar la remuneración de los depósitos, o como hemos retirado viviendas del mercado con dinero publico, para que la banca privada pueda sanear las suyas,o como se rescató la banca alemana con los créditos a Grecia...
Y probablemente nada comparado con los agujeros de los bancos portugueses o italianos, y veremos como terminan los derivados del Deutsche...
Así que si, la banca privada también ha sido y será rescatada.
#85 Un drama para el empleador y para el despedido. Por eso el empleador debe asumir que alguna vez puede verse en ese problema y igual que ahorra para pagar pagas dobles y seguridad social ahorrar para posibles despidos.
Un trabajador que lleva 20-30 o x años en una empresa, despedido rondando los 50, sabe lo tendrá jodido para reincorporarse al mercado. Se ha ganado unos derechos y el "salvar" la empresa (empresa de otro, en la cual él ya no forma parte) no es ningún motivo para arruinarlo a él.
#26 lo peor es que la contabilidad tiene muchas formas de forzar eso. Por ejemplo, ejecutar inversiones que en el futuro darán dinero pero tardará un tiempo. Jugando con las provisiones y las amortizaciones ser pueden cambiar las cuentas bastante. El banco Santander siendo empresa financiera e internacional lo tiene chupado
#92 Lo cual hace inviable el modelo hipotecario. Digamos que la banca, entre otros empresarios se ha devorado a si misma.
#9 No quiero ser cafre, pero esta noticia puede entenderse como positiva a medio plazo. Lo que yo entiendo que significa es que si empieza a haber crecimiento real (o al menos lo parece y la tendencia del mercado es al alza, recordemos que por encima del 2% se puede crear empleo) es una forma que tiene la multinacional de abaratar costes despidiendo barato mientras están las leyes actuales, ya que a medio plazo la balanza tiene que ponerse del lado de los trabajadores mejorando condiciones y salarios (eso o se reajustan todos los precios a los salarios que existan, porque mucho más tampoco se puede exprimir ya...).
#45
A ver peazo troll, la noticia dice de cerrar el 13% de oficinas, no a una sola persona y de hacerlo bajo un ERE, es decir, escaqueandose de pagarles lo que les pertenece. Y para hacer eso necesitas una justificación, claro que si, en concreto demostrar la mala situacion economica de tu empresa y ganando un 2,6% mas que el año anterior... me parece que la unica excusa es la usura.
Asi que dejate de demagogia barata, que lo que tu dices no tiene nada que ver con la noticia ni con lo que dice #26
#3 El que en la actualidad se crea que por tener un contrato indefinido va a trabajar en esa empresa el resto de su vida tiene totalmente mereceido que lo llamen gilipollas, haya trabajado en un banco o en una constructora.
#40 El otro día que estuve en una oficina de Liberbank (la antigua Cajastur), me contó la chica que estaba en la caja que en un par de años iban a cerrar las sucursales de los pueblos y dejar solo cajeros automáticos. Que estaban rediseñando el hardware y el software de los cajeros para que se pudieran hacer toda clase de operaciones de los clientes para que se pudieran hacer de forma automática con los cajeros.
#22 El problema no es que tengas que elegir entre el banco de Guatemala y el banco de Guatepeor, el problema es que para relacionarte con la sociedad normalmente tengas que tener por narices una cuenta corriente y una tarjeta, y encima nadie se extrañe.
#63 ¿A nuestros grandes emprendedores no se les ocurre reservar ese dinero para despedir cuando quieran?
No. Punto. Y cualquier otro empresario te va a dar la misma respuesta. Cuando contratas a alguien es porque tu negocio va para arriba, y no estás pensando en despedirlo. Y si en algún momento tienes que despedir a alguien, es porque tu negocio va mal, y el pago de la indemnización es sólo uno más de tus problemas. Despedir no es divertido, despedir es caro (no sólo la indemnización, sino también perder el capital humano), despedir suele ser el último recurso cuando las cosas no van bien (recortas en publicidad, inversiones, infraestructura... y después te empiezas a plantear despedir a gente).
#85 Si. Punto. Especialmente en trabajos temporales o temporeros. A veces cuando contratas a alguien es porque el gobierno te ha permitido diseñar tu negocio con contratos que te benefician a ti y a tu cuenta de resultados hasta el escándalo , pero no al trabajador.Y yo también hablo sabiendo muy bien de que hablo.
Se van a quedar en Banco Oviedo o Banco Gijón.
#41 ¿El socialista Montoro? Me encantan los liberales y su esquizofrenia cognitiva. Sois como una hidra de 7 cabezas, todas son liberales y acusan de socialistas a las demás. Sois un chiste.
#1 Esto huele a fusión bancaria, ¿Santander/Sabadell/Popular/Pastor?
#45 #26 #9 en realidad para despedir a alguien de TU empresa no tienes justificar nada, en España en la practica existe el despido libre. Lo de justificarse alegando bajada de beneficios está para, además de despedirlo, ahorrarte pagar las indenización a las que tiene derecho el trabajador.
#48 No soy capaz de ver si lo que dices es cierto o no, pero al menos has tratado de decir algo un poco distinto a la mayoría de comentarios fanboyistas que se ven por aquí.
#87 Veo que estamos de acuerdo.
#51 hala, vengaaaa...
#43 Y pagar el impuesto revolucionario de mantenimiento y demás chorradas que se inventan por tener tu dinero, subiendo cuando les da la gana y sin nadie que les pare los pies.
#26 sin querer defender a los gaviotos, creo que haces un poquito de demagogia. Están hablando de negociaciones y bajas voluntarias, no de despidos (aún) y parten de unas condiciones, a mi juicio, bastante interesantes. Por lo menos, si a mi me llegan a los 60 o 65 años y me ofrecen un 80% de mi sueldo por irme a mi casa, monto una fiesta. Por otro lado, un tipo que lleve 10 o 15 años siendo empleado del Santander, no debe estar por debajo de los 40000 o 50000 euros al año. Con una indemnización de 52 días por año, igual se pueden llevar a casa entre 90000 - 150000 euros más sus dos añitos de paro. No me parece un mal despido.
#95 Yo supero esas edades y solo uso banca electrónica. No conozco a nadie de 40-50 años que huya de los ordenadores como de la peste.
Si conozco a gente de más de 60 y 70 que en lugar de entrar en la web para solicitar una cita con su médico de cabecera, prefiere hacerlo por teléfono. Y cuando se trata de alguna gestión que implica un desplazamiento que les resulta pesado o penoso y se puede hacer a través de Internet, se lo piden a sus hijos o nietos.
Eso le pasa por ser rojos
#79 quizas lo que hemos aprendido es: que la idea era buena, pero se aplicó mal como muchas cosas en España, porqu eno poner gestores cualificados a traves de oposicion, por ejemplo. o es que las cajas quebraron por buscar el bien comun, o por buscar el pelotazo y el bien comun de Rato, Blesa, y algunos mas. o CCM no invirtio en polaris world, en el parque industrial de la guardia en el aeropuerto de ciudad real por intereses que no el bien comun
#51 Popular y Pastor ya se han fusionado
#45 Tanto derecho tiene el empresario a tener SU empresa como el trabajador a mantener SU puesto de trabajo. No puede ser que el primero tenga derecho a hacer lo que le dé la gana y el segundo no.
Cambia ya el chip del s. XIX. Los empresarios sin trabajadores no son nada.
#86 Claro, si es que buscar el bien común en un mundo ideal está genial, pero cuando lo aplicas en el Mundo Real ocurre Caja Madrid. Ni Santander, ni BBVA fueron rescatados, que además sin buscar el bien común han sido capaces de crear casi medio millón de empleos en todo el mundo, y además conceden más créditos en un día que toda la banca ética junta en toda su historia.
#48 El comentario más interesante de todos. El único que dice algo diferente, pero lógico. El Santander fue el primero en ver el fin de la burbuja inmobiliaria y vender hasta sus oficinas...
La otra opción, es que si el Santander está realmente jodido... España está jodidísima.
A ver que pasa. Pero interesante aportación.
#45 Es un punto de vista erróneo pensar que la empresa privada es totalmente de la propiedad del empresario.
El empresario, para su negocio, necesita los servicios públicos (infraestructuras, seguridad, acuerdos de comercio, medioambiente, ...); genera gastos al estado (inspecciones, normativa, subvenciones, ...); un entorno con otras industrias con las que colaborar; y requiere de una mano de obra cualificada (formada con recursos públicos y otros gastos).
Por tanto las empresas y empresarios no son ni tan independientes ni tan libres. Igual que el propio empresario puede recurrir a fórmulas de registro de la sociedad para limitar su responsabilidad ante posibles quiebras, tampoco puede prescindir de unas mínimas reglas de juego y de los impuestos.
#11 Uff sí... lo van a pasar fatal!! con prejubilaciones y bajas incentivadas (con el 70% o el 80%) de los salarios que cobran.
#4 Más bien Banco de Satánder...
#3 Segun algunos es tu problema, tenias que haber planificado el que puedes ir al paro, tener una lesion que te impida trabajar o que mañana aterrice un ovni.
#38 cuando veas a los de Podemos y Psoe negociar, pon a tus empleados a remojar
#39 Suponiendo que los despidan a todos y no los reubiquen... ¿verdad?
#26 Tal vez deberían revisar la contabilidad "creativa", que con amortizaciones, pidiéndose prestamos entre empresas diferentes a la matriz y demás hacen posible todo eso, cuando una contabilidad "real", lo haría imposible. Aquí los amiguetes del PP quisieron hacer ciertos puntos de cara a la galería para que casi le tuviéramos que tener lastima a estas empresas, cuando dentro de sus filas tienen a los crack de la contabilidad creativa española.
#91 Pero el bien común de forma general, que no deja de ser una expresion que abarca demasiadas cosas, pero creo que todos sabemos a lo que nos referimos. Pero volvemos al problema qu emencionaba antrs, Caja Madrid fue rescatada por su mala gestion, porque al mando habia golfos y no gente cualificada, sin embargo en bbva y snatander quizá si los hubiera, por el tema de arriesgar su pasta. Por eso digo que una banca publica puede ser factible, siendo esta controlada por gente cualificada, que se podria sacar de funcionarios de alto nivel de algunos miniwterios como hacienda. EN algunos paises europeos los bancos publicas son de los mas grandes.
#110 "Si generas desempleo es porque antes has debido contratar sin planificar y como solución optas por despedir"
¿Contratas sin planificar? ¿Es decir que cuando empiezas tu negocio debes considerar todas las variables exógenas y predecir el futuro con un 100% de acierto? Voy a terminar la conversación aquí porque creo que me estás trolleando.
#16 Al Santander puestos a elegir a quien despedir le sale mejor despedir al que no tiene hipoteca con el otro tiene garantizado el cobro a través del sueldo.
#36 si no derogan las reformas laborables, que querían estimular el empleo permitiendo despidos masivos… si
#10 No creo. Si miras a los bancos en general, lo están pasando muy mal con los nuevos requisitos de capital y con los intereses tan bajos. Santander parece que está jodido de verdad, su acción ha perdido más del 50% de su valor en el último año y el futuro no se ve muy claro.
#78 Demigrante. Siempre he tenido todo en BBVA y sé de lo que hablas... además tienen un problema grave de cantidad de cajeros, sobre todo porque si no sacas pasta de sus cajeros te meten unas hostias en forma de comisiones que te dejan bailando, incluso si es servired. Para rematar, me he encontrado el mensaje "cajero fuera de servicio" gritones de veces, teniendo el siguiente cajero más cercano a 3 galaxias de distancia.
Si todos los bancos llegasen a un acuerdo para poner cajeros "marca blanca" sin comisiones, ganaríamos todos los clientes, y ellos también, porque se movería más el dinero.
#127 No creo que vuelvan a tener tanta plantilla contratada. Me pongo en el lugar de los que han tomado esa decisión e intento interpretar el por qué:
La mayoría de bancos se están poniendo las pilas mejorando las páginas web, el soporte telefónico y los pagos automatizados (incluso con el móvil); realizar operaciones por internet te ahorra colas, tiempo y cabreos; también hace que te relajes y que no estés comprobando si hubo errores en los movimientos de la cuenta. El objetivo final (al igual que las grandes empresas de cadenas de montaje) es reducir el personal que se tiene contratado en pro de robots, máquinas y servidores. Es la opción que más rendimiento le saca al dinero. Si en un futuro cercano ya suprimes el dinero físico es la bomba, pero incluso sin suprimirlo lo tienen controlado (hoy puedes ingresar dinero en cualquier cajero automático).
En resumen, el personal que tienes contratado supone un porcentaje importante de los costes, y si al final la economía crece, ese gasto sólo puede subir (ipc, trienios, posibles mejoras en el convenio/salariales, prejubilaciones...), por tanto la jugada inteligente es aligerar todo el lastre que se pueda ahora.
cc #87
#86 En España "público" y "políticos metidos a dedo por el gobierno de turno" son sinónimos. Es absolutamente imposible cambiar esto y cualquiera que piense otra cosa es simplemente un ingenuo. En poco tiempo tendríamos otro Cajamadrid, CCM, CAM o algo peor.
¿De verdad no hemos aprendido nada?
Desde que estos banqueros se atrevieron a abrir bancos en plena favela brasileña que tengo claro quién es el mayor ladrón del mundo.
Los únicos trabajadores, con los policías, de los que me sale decir: ¡QUE SE JODAN!
Los que siendo unos chupatintas se identifican con la ideología de sus amos, que prueben el sabor de la medicina que recetan.
Aaayyyy, que mi Alonso no va a poder pagar ni los neumáaaticos.
#42 ¡cuidado!
No diga esas cosas que le va a provocar un esguince neural a alguno
#93 Ok, entonces cuando dices que "la banca rescatada en una banca publica, que no busque el beneficio sino el bien comun", realmente lo que estás diciendo es que la banca pública rescatada, que ya buscaba el bien común antes, debe seguir buscando el bien común pero ser gestionada de mejor manera. El tema es que el Banco Santander responde ante sus accionistas, ante quién van a responder estos gestores cualificados de la banca pública? O vamos a asumir que como son gestores cualificados van a portarse bien, y por lo tanto, no van a necesitar responder ante nadie?
"EN algunos paises europeos los bancos publicas son de los mas grandes."
¿En cuáles? En la lista de los bancos sistémicos globales, los únicos públicos son los chinos: http://www.fsb.org/wp-content/uploads/2015-update-of-list-of-global-systemically-important-banks-G-SIBs.pdf
Menudos chorizos! Cobran hasta por desgaste de puerta principal del banco.
#27 450 oficinas por 3-4 empleados en cada una, entre 1350 y 1800 personas al paro. Tampoco es para tanto...
#37 Los empleados de BBVA pagan euribor + 0'40
#58 sabía que la culpa de todo la tenía Podemos.
#5 Ha presentado unos jugosos beneficios (por lo que dice #9 5.900 millones), no parece irles mal, solo quieren más y más, y si para ello tienen que despedir a 2000 personas se despiden
#17 Asi lleva la caixa casi 7 años, cada vez menos sucursales, y cada vez te hacen menos tramites en ventanilla, la mayoría de las cosas te obligan a hacerlas en el cajero automatico.
Luego ccoo dirá lo mismo que dijo de Alierta.
CCOO califica de "muy positiva" la gestión de Alierta en Telefónica
CCOO califica de "muy positiva" la gesti...
teinteresa.esA cobrar por firmar otro ere más.
#11 me jode votar positivo pero es que es tan español y tan nuestro el alegrarnos de las desgracias ajenas
esa saña, ese morro torcido, un corte de mangas… el "yo estaré jodido pero tu también"
en fin, +1, pero el karma (hablo el de verdad, no el de meneame) no vuelve
#62 La banca electrónica tiene costes... y en realidad toda la banca en sí es electrónica. Otra cosa es que los costes de la banca electrónica sean mínimos y el negocio en sí de suficiente (o más) para mantener el sistema electrónico. Pero no dudes de que si costase mantenerlo más de lo necesario te lo trasladarían, y tarde o temprano lo harán.
Del articulo:
Después de la fusion con Banif y Banesto "...Esta medida, anunciada a finales de 2012, derivó en un excedente de unos 2.500 empleados.
Su salida tendría lugar de forma vía prejubilaciones con entre el 70 y 80% del sueldo, y con bajas incentivadas, compensadas con 52 días por año trabajado."
Mañana subirá en bolsa...
#51 En esa fusión te has olvidado de Kutxabank, Deutsche Bank e ING
#3 eso es que das por pensado que el empleado es el típico gallito charlatán. De todas formas pedir una hipoteca no es algo irresponsable, lo irresponsable es pedirla por encima de las posibilidades, o sea, lo suyo es pedir una que puedas pagar aún estando trabajando en Macdonalds si la cosa se tuerce.
#166
2.000 personas a la calle, esa es la verdadera cifra que debería sonrojar al consejo de administración, que cobra escandalosos sueldos y al que no le afectará este ERE. No ese -2%.
Su papel debería haber sido evitar este desastre.
#233 Si. Tienes razón en que no es del todo del todo así. Existe el despido nulo, pero está pensado para casos de discriminación (racismo, sexismo, homofobia...)y vulneración de derechos constitucionales (libertad sindical...) y en estos casos suele ser el trabajador el que tiene que buscar indicios de las pruebas que demuestren esta discriminación.
Pero lo que no es verdad - que es lo que insunuan muchas veces los empresaurios, y que creo que es por donde va #45 - es que si no te gusta currar con alguien no seas libre de despedirlo, a no se que el "no te guste" se base en que es gay, sindicalista, por su baja de maternidad o algo así.
Brotes verdes, brotes verdes por doquier.
#37 en Santander para empleados creo que es el 75% del euribor con suelo al 0% de interés.
Esta noticia me dice que es buen momento para comprar acciones de B.S. La automatización avanza imparable. La productividad aumenta mientras que "los costes" se reducen (el paro y la desigualdad aumenta. El colapso del sistema, que ya no funciona, está cada día mas cerca). Buenas noticias.
#26
Por eso los votos del PP salen de los funcionarios y jubilados, para joder al prójimo, como a ellos no les van a echar a la calle.
Vaya. Ahora que me había hecho una cuenta en OPENBANK para poder sacar en todos los cajeros del san
Es normal perdir un ERE si llevas beneficios?
#51 Popular y Pastor son el mismo, y de hecho ya se lleva hablando de que el Santander va a absorver al Popular el problema es que el jefe del Popular no da su brazo a torcer y tiene una exigencias bastantes elevadas, pero desde principios de año ya se habla mucho de la fusion del Santander y Popular.