Magog

#72 El mayor problema que veo yo es que se tendría que coordinar la sociedad, y eso... jodido, pero mientras tengamos agua podemos hacer (casi) lo que queramos, tenemos tecnología desde hace décadas para poder generar hasta nuestro propio oxígeno.

El mejor que te puedo poner es el del canal de ciencia Kurzgesagt sobre la tierra errante, que trata el tema de la temperatura a partir de la mitad


Y el de Interesting Engineering.com
https://interestingengineering.com/innovation/how-to-survive-an-ice-age

Pero es ciencia especulativa y no hay muchos estudios sobre el tema (La verdad es que entiendo que la mayoría de los científicos ni se preocupen por este escenario, teniendo en cuenta que por el momento está mas claro justo el contrario)

daphoene

#79 Yo me refería al supuesto de que "el sol se apagara".

Una cosa es sobrevivir a una edad de hielo, y otra muy distinta sobrevivir sin sol.

Hablamos de que habría que generar mucha energía para producir luz artificial con el que las plantas pudieran hacer la fotosíntesis, y nosotros sintetizar la vitamina D.

También habría que hacerlo en un planeta a -233ºC como poco, temperatura de superficie a la que nosotros no podríamos sobrevivir de ninguna manera, y tampoco la mayoría ( si no todos ) los organismos que actualmente pueblan los ecosistemas.

daphoene

#51 Vale, entonces, si tenemos un 80% de empresas precaria y un 20% de empresas con mejores condiciones, entiendo que el 100% de los trabajadores tendrían que trabajar en ese 20% de empresas, ¿ no ?

De lo contrario, es que no están dispuestos a currar y prefieren vaguear, siguiendo tu argumento.

daphoene

#38 Claro. Yo tampoco entiendo por qué el 100% de los trabajadores no hacen todos lo mismo, y trabajan todos en tu empresa.

Yo lo he hecho también, pero para ello, aparte de querer y de esforzarme, he tenido que poder. Y en "poder" se incluye que las condiciones se dieran.

Tu solución vale para unos pocos, no para todos, por pura lógica matemática elemental.

daphoene

#5 Yo siempre me he imaginado que en estos casos, llegados a esta situación, el juez debería investigar y dirimir si realmente el sujeto de la ofensa es o no gilipollas, y si, por ende, se trata de un insulto o de una descripción.

Es que molaría mucho.

Mire, señor Martínez, después de mucho deliberar, he determinado que efectivamente es usted gilipollas, y por lo tanto nadie le ha insultado.

O que no puede presumir de ofensa al honor alguien que no tiene honor... Es muy medieval, sí, pero no deja de tener su punto de razón...

daphoene

#65 No. Justo al contrario.

Sobrevivirán en condiciones prehistóricas las sociedades que estén acostumbradas a vivir en condiciones prehistóricas, que las hay.

Pero nosotros, que somos los ricos, no.

daphoene

#22 "de hecho podríamos llegar a sobrevivir incluso si el sol se apagara"

Jodidamente improbable, aunque en teoría sí, la suma de combinatoria de variables se escapa a todo entendimiento.

Con tiempo suficiente para prepararse, una pequeña porción de la humanidad tendría quizá alguna posibilidad, pero sin mucho margen de error. Y esto, solamente de forma teórica.

De todos modos, me intriga, si conoces algún enlace donde se especule de forma seria al respecto te lo agradecería.

johel

#2 En el momento en el que se empezo a hostigar a iglesias a nivel familiar tenian que haber salido en tromba todos los politicos y ciudadanos para pararlo. Hasta entonces nadie se atrevia, ni siquiera cuando a Otegi cuando se le señalaba como terrorista pendiente de juicio por asesinato se acoso a su familia.
Ahora que se ha demostrado en las urnas que acosar es una tactica que tiene recompensa politica ya es tarde, estamos en el "vinieron a por mi y ya no quedaba nadie".
El mundo today como siempre acierta con el "es gracioso porque es verdad".

#19 Lo puedes ver así o al revés, o quizá como un círculo de retroalimentación. Porque al final, lo audiovisual de alguna forma educa en comportamientos, y no deberíamos aprobar la normalización de algunos de ellos, creo.

maria1988

#5 Es peor. Defiende la explotación laboral y no pagar a los trabajadores en prácticas.

I

#3 El legionario subnormal junto con otros, ahora mismo están en la tv pública, pagada con nuestro dinero, emitiendo opiniones con unos valores para nada sanos. Y la organización de este programa ha decidido que este tipo de personas son los que hay que ensalzar y dar una oportunidad para que transmitan su "buen hacer".
Con dos cojones, que paren el mundo.

frankiegth

#1. "-Continuamos. Aquí no ha pasado absolutamente nada."

Esa frase final por parte del "programa" hace vomitar a las cabras. RTVE debería hacérselo mirar manteniendo semejante bazofia en antena.

Nos conviene recordar el no tan lejano suicido de Verónica Forqué tras pasar por ese "programa" que en lugar de detectar que sufría un problema y ayudarla pareciera que acabaron de hundirla.

adevega

#51 Entiendo que te refieres a Jordi porque la concursante da una lección de educación y de como decir las cosas. El Jordi quién pierde los papeles. Tanto como para que sea declarado no apto en la gestión de equipos.

daphoene

#82 Lo que se hace en los call center es más de lo mismo, y es igual de execrable.

Presentarse a una oposición, o prepararte para un trabajo exigente, evidentemente te pone bajo presión, pero los tribunales de oposición no hacen mofa de los candidatos, simplemente le ponen una nota. Lo mismo con los directivos, muy rara vez he visto que a un directivo se le tratara de esta manera, lo más común es que les echen.

Y las rarísimas veces que me han tratado así a mí, les he puesto en su sitio, y jamás me echaron por ello.

Obvia decir que los mejores directivos con los que he trabajado, jamás trataron así a nadie, y te puedo asegurar que fueron los más triunfadores, pero de largo.

w

#67 Personalmente creo que por mucha presión, responsabilidad, tiempos, estrés y demás, no hay que perder la perspectiva. Ojo que no digo que se trate a la gente como en el mundo de la piruleta, solo como personas.

Solo eso y ojo que he tenido curros en los que me dejaron claro que era un número, un servicio, como una impresora. Y aun así no he tolerado nunca un desprecio o una falta de respeto. Yo sé currar, y se admitir mis faltas, pero no me toques los cojones porque dentro podrás ser jefe, pero fuera seguirás siendo gilipollas y hasta para mandar hay que saber

Saludos

daphoene

#67 Claro, porque el inspector de hacienda te habla y te grita como si fueras un menor de edad que está cometiendo una estupidez, y fuera tu padre que te regaña...

Esas actitudes provienen del siglo XIX y del franquismo, en las que el empleador es poco menos que el padre de sus empleados, y tiene que educarles moralmente, y tratarlos como menores de edad.

Yo he trabajado en sitios muy exigentes, bajo una presión y responsabilidad que ni te imaginas ( aparte de haber sido autónomo ) y jamás en la vida le hubiera hablado así a un subordinado, porque entiendo que es una persona mayor de edad. Si considero que no hace bien su trabajo, se lo hago saber de buenas maneras, y si no se corrigen los problemas siempre está el despido y otra contratación, pero en ningún caso y bajo ninguna circunstancia tengo derecho a hablarle a un subalterno o empleado como si fuera un niño a mi cargo, y mucho menos gritarle, dejarle en ridículo o cualquiera de esas actitudes que este programa intenta normalizar.

daphoene

#87 El titular es engañoso en ese sentido, 20 minutos no es mucho tratándose de Madrid, pero a raíz de esta noticia nos enteramos de que un municipio de 55.000 habitantes directamente no tiene urgencias, y creo que la crítica va más por ese lado.

Yo soy de Zamora, y he vivido en diversas partes de España, y no recuerdo ningún municipio que tenga más de 20.000 habitantes que no tenga urgencias y alguna uvi móvil disponible. En un municipio de 55.000 habitantes sería raro tardar 20 minutos en atender un aviso, si no coinciden varios avisos o se da algún otro hecho extraño como comentas de localizaciones complejas.

También es posible que en este caso no se hubiera podido hacer nada aún llegando a tiempo, pero la verdad es que nunca lo sabremos con certeza.

PD: Zamora tiene más o menos los habitantes de Colmenar, pero tiene urgencias, y en último extremo te puedes ir en taxi.

MaKaNaS

#75 Vivo en un pueblo de 3.000 habitantes fuera de la CAM, hay que ser bocachancla


Pd. Por suerte, mi pueblo al estar fuera de la CAM, si que tiene un ambulatorio medicalizado con servicio de urgencias 24h con médico y enfermera, pero aunque faltasen estos, el personal de protección civil está perfectamente formado en el uso de desfibriladores, y cuenta con varios de ellos